CSR專區

誠摯邀請具有服務熱忱、細心負責的你加入！讓我們一起努力工作、用力玩，打造充滿活力與歡樂的工作環境！ 工作內容： 1.負責一般行政文書處理、資料整理及文件建檔。 2.接聽電話、訊息傳達及相關聯繫事宜。 3.協助櫃檯結帳、款項核對及廠商帳務確認。 4.蒐集及整理顧客意見，協助製作相關簡報。 5.維護辦公室環境整潔及櫃檯門面，保持良好工作環境。 6.協助新進人員報到、離職及相關人事行政作業。 7.辦理勞健保及團體保險加退保相關事宜。 8.協助處理百貨公司相關行政及業務事務。 9.協助外勤採購、郵寄信件及其他庶務工作。 10.協助執行主管交辦事項及各項行政業務。 我們的工作環境與福利： 我們擁有一群年輕、有活力的經營團隊，重視團隊合作與夥伴之間的互動，打造輕鬆愉快、互相支持的工作氛圍。 除了認真工作，我們也重視工作與生活的平衡，定期舉辦員工聚餐、尾牙等活動，讓夥伴們在工作之餘增進感情，一起創造更多美好回憶。 正職員工享有福利： 1.三節禮金或禮品。 2.年終獎金。 3.幹部旅遊津貼。 4.結婚禮金。 5.幹部育兒津貼。 我們期待你的加入！

公寓大廈管理員

★符合以下資格之一： 1.大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 2.高級中等以上學校畢業，領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ★社區式日間照顧服務服務項目 1. 生活自理能力增進。 2. 人際關係及社交技巧訓練。 3. 休閒生活服務。 4. 健康促進服務。 5. 社區適應服務。 6. 其他社區式日間照顧服務。 工作時間：日班 ★社區居住服務項目 1. 日常生活活動支持 。 2. 居住環境規劃 。 3. 身心障礙者健康管理協助 。 4. 身心障礙者之社會支持 。 5. 休閒生活及社區參與 。 6. 日間服務資源連結 。 7. 身心障礙者權益維護 。 8. 其他與社區居住相關之服務 。 9. 其他配合臺北市政府推展社會福利工作之服務項目 。 工作時間：須配合輪班 ★福利： 1.教育訓練、勞健團保、提撥退休金。 2.證照加給、年終獎金、留任獎金、視工作表現給予工作獎金。 3.交通費補助、健檢補助。

1.輔導小朋友作業與評量解答 2.控管寫作業秩序 3.具備小學學科基礎能力 （國語/數學/社會/自然） 可彈性安排時段選擇 （一）16：40-18：10（1.5小時） 19：10-20：40（1.5小時） （二）16：40-18：10（1.5小時） 19：10-20：40（1.5小時） （三）14：00-18：30（4.5小時） （四）16：40-18：10（1.5小時） 19：10-20：40（1.5小時） （五）14：00-18：30（4.5小時）

我們專注於社區大樓、豪宅及商辦之物業管理與營運服務，提供社區行政管理、飯店式服務、安全維護、環境管理、設施設備維護及住戶關係經營，致力於為住戶與管理委員會打造安全、舒適且高品質的居住環境。 一、職務定位 負責豪宅社區整體行政營運、服務品質及現場管理，協助管理委員會推動社區各項事務，統籌物業、保全、清潔、機電及其他服務團隊，落實社區管理制度、服務標準與作業流程，維持社區安全、整潔、舒適及專業的居住環境。 二、主要工作內容 社區營運與行政管理 1. 統籌社區日常營運、行政作業及服務品質，落實社區規約、管理辦法與管理委員會決議事項。 2. 協助管理委員會召開定期及臨時會議，準備會議資料、提案內容、執行進度及相關紀錄。 3. 督導物業、保全、清潔、機電等駐點及外包服務團隊，進行人力調度、工作分派與執行成效追蹤。 4. 建立及維護標準作業流程（SOP）、巡檢表單與服務規範，定期檢視執行成效並提出改善方案。 5. 操作社區管理系統，完成住戶資料、設備巡檢、維修案件、訪客及服務紀錄之建置與管理。 6. 定期巡查公共區域、機電設備、消防設施、門禁及監控系統，確認設施設備運作狀況與環境品質。 7. 掌握社區工程、修繕及改善案件之進度、品質與預算執行情形，彙整管理報表並定期向管理委員會回報。 住戶關係與尊榮服務 1. 維持與住戶及管理委員會之良好溝通，提供符合豪宅飯店式管理標準的接待與服務。 2. 受理並追蹤住戶反映、建議、申訴及特殊需求，釐清問題原因、協調相關單位並完成回覆與結案管理。 3. 依個案需求提供適切且具隱私性的管家式服務，妥善處理代收代辦、生活協助及其他住戶服務事項。 4. 協調住戶與物業服務團隊之間的溝通，建立即時、清楚且具服務品質的處理機制。 5. 維護住戶個人資料及社區相關資訊之保密性，落實個資及資訊安全管理原則。 廠商、採購與財務管理 1. 負責社區合作廠商之聯繫、資格評估、服務品質考核及履約管理。 2. 協助辦理採購、報價比較、合約管理及請款審核，確認服務內容、費用與履約條件符合社區需求。 3. 協助編列年度管理預算，追蹤各項支出及預算執行情形，並提供財務資料與管理報表供管理委員會審核。 安全與危機處理 1. 掌握社區保全、門禁、監控、車道及人車出入管理狀況，確保現場秩序與安全管理措施有效執行。 2. 建立並落實停電、漏水、設備故障、火警、治安事件及其他緊急事故之通報與應變流程。 3. 發生突發或重大事件時，負責現場初步處置、跨單位協調、廠商調度、事件紀錄及後續改善追蹤。 4. 依保全、樓宇管理及相關法規要求，檢視社區安全管理措施並向管理委員會提出改善建議。 社區形象與品質管理 1. 維持社區公共區域、服務櫃檯、設施設備及整體環境之清潔、秩序與形象品質。 2. 規劃及執行住戶活動、節慶活動與社區服務，控管活動流程、廠商協作、現場安全及執行成效。 3. 建立豪宅社區之服務標準、接待流程及品質稽核機制，持續提升住戶滿意度與居住體驗。 4. 依據住戶意見、服務紀錄及現場稽核結果，分析管理問題並推動持續改善。 誠摯邀請具備社區管理、物業營運、行政管理或高端客戶服務經驗的人才加入我們，與團隊共同提供專業且高品質的豪宅物業管理服務。期待您運用管理、溝通與問題解決能力，協助社區穩定營運並提升住戶服務品質，歡迎立即投遞履歷。

1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項

【工作內容】 1. 負責公司電腦與相關設備（如印表機、掃描器等）之日常管理、維護與例行性保養作業 2. 執行常見軟體安裝、版本更新與使用者操作說明支援 3. 協助使用者處理 IT 相關問題，包括電腦週邊、網路連線、帳號權限、系統設定與操作教學等 4. 配合輪班作業 5. 執行主管交辦之其他臨時任務 6. 參與部門/跨部門專案支援與技術支援協作 【工作技能】 1. 主動積極，具備良好學習態度與解決問題能力 2. 善於溝通、具團隊合作精神，能配合部門運作與輪班安排 【加分條件】 1. 熟悉 Windows Server、NAS、虛擬化（如 VMware、Hyper-V）相關操作

【職務角色】 透過觀察發掘門市問題，並與主管及相關單位建議及討論改善方案，以確保公司政策落實並持續精進。 【職務內容】 1. 服務品質稽查及改善建議 (1)檢視門市環境、設備及作業流程。 (2)觀察門市人員工作態度、儀容、微笑。 (3)協助門市服務品質管理 (服務技巧、電話禮儀..等)。 (4)觀察主管團隊領導及人才培育技巧。 (5)追蹤問題處理及改善進度。 (6)視營運需求機動支援現場工作 2. 人員培育與課程規劃講授 (1)參與門市課程及晉升考試，給予回饋及建議。 (2)依需求規劃及講授課程。 3. 員工關懷 (1)與同仁建立良好關系，傳達公司理念，提升員工向心力。 (2)關懷同仁心情及健康狀況，適時給予主管回饋。 (3)發掘具特殊專長或潛力之優秀人才。 4. 顧客互動 (1)建立良好顧客關係，了解需求導向與建議。 5. 各單位任務支援與協助。 6. 專案協助規劃與執行。

【工作內容】 1. 配合公司業務需求，系統分析與數據分析的需求規劃，並撰寫相關開發文件（如需求規格書、流程圖、Wireframe 等）。 2. 進行數位化軟體開發的管理，包括需求分析、軟體品質控管、測試驗收、上版、問題追蹤，確保任務順利交付。 3. 協助跨部門溝通，確保開發團隊了解業務需求，並提供技術支持以優化系統功能。 4. 監控專案進度，評估開發成果，進行品質檢驗並撰寫驗收報告。 5. 熟悉.NET開發和WebAPI整合，具備數位化開發經驗。 【工作技能】 1. 善於跨部門溝通，具備良好的問題解決能力和邏輯思維。 2. 主動積極，具備獨立作業與團隊協作能力。 3. 細心且具責任心，能準確執行文件撰寫、需求分析與品質控管。 4. 具備良好的數據分析能力，熟悉SQL基礎查詢及數據報表分析。 【加分條件】 熟悉專案管理及敏捷開發流程。

【工作內容】 1. Web相關應用系統的規劃、設計、開發、測試及維護。 2. 實現業務流程的自動化和功能優化，豐富的異質系統多元功能整合經驗。 3. RWD、APP、Web各種技術的應用與API串接實務經驗。 4. ASP.NET、C#、.Net Framework、JavaScript、jQuery等技術的應用。 5. SQL資料庫，包含資料庫設計及SQL語法撰寫。 6. GIT版本控制，具備團隊協作能力。 【加分條件】 1. 具備後端.NET Core、MVC等架構開發，與React前端進行良好串接技術合作經驗。 2. 熟悉系統各種串接方式、跨平台開發整合經驗尤佳。

【工作內容】 1. 機房及伺服器管理(VM/Windows/Linux)(AD,DNS,DHCP,Mail,NAS,IIS...等) 2. 網路設備安裝、設定、管理及維護(Router,Switch,Firewall,Domain,Wifi...等) 3. 熟悉IPSecVPN、IPVPN、MPLS、防毒...等網路規劃、管理及維運經驗 4. 熟悉雲端Cloud應用、規劃、管理及維運經驗 5. 網路可靠度監控，進行效能監測與異常追蹤 6. 系統的監控、備份&復原維護與管理 7. 會議室視訊設備架設、維護與管理 8. 資訊類資產軟硬體安裝、盤點、管理、使用者問題排除 【工作技能】 1. 善於跨部門溝通，具備良好的問題解決能力和邏輯思維 2. 主動積極，具備獨立作業與團隊協作能力 3. 具備資安觀念，能處理排除網路異常 【加分條件】 1. 熟Cisco, HP, Aruba網路設備 2. 具網管相關證照尤佳

1.負責全台門市、央廚及總公司職缺招募相關流程作業。 2.維護招募平台、管理內部系統，開發校園、就服單位、社群等多元徵才管道。 3.規劃校園徵才活動、就博會，與政府單位合作招募專案。 4.定期統計及追蹤招募數據，優化成效。 5.協助專案與主管交辦事項。

1. 依每日菜單，負責員工餐烹調（午餐約 350~400人份） 2. 各式食材處理與前置作業準備 3. 維護廚房及作業區的衛生整潔，確保符合衛生標準 4. 餐具、炊具清潔與保養 5. 中央廚房產品製作（各式湯品、醬料、開胃菜...等） 6. 主管交辦事項

1. 財務相關工作，包含：協助財務部帳務處理相關事務、建檔及整理歸檔工作。 2. 主管交辦事項、部門工作支援。 3. 認真負責、主動積極、善溝通協調、有耐心、細心。

1. 餐廳內部食品安全稽核及衛生管理。 2. 餐點製程風險管理和品質確認。 3. 異常原因分析與矯正。 4. 供應商和量販通路訪視。 5. 執行餐飲業認證申請。

1.食品工廠產線品質管制、線上抽檢及異常處理。 2. ISO22000及HACCP系統推動維護。 3.微生物檢驗和物化性分析。 4.代工廠品質管理。

1.負責營運所需之生鮮蔬果及相關食材採購 2.執行詢價、比價、議價及採購作業，確保供貨及品質穩定 3.供應商開發、評鑑與關係維護 4.掌握蔬果市場供需與價格變化，建立商情資料 5.採購成本控管與資料建檔（具 ERP 經驗者佳） 6.主管交辦事項

1.獨立檢測分析電路能力 2.PCB檢測維修能力 3.需熟power supply分析能力及略懂R.F線路原理 4.需會烙鐵及熱風槍 5.影音產品維修 6.生產線不良品維修及故障排除

協助打樣與實驗室環境整理、外出採買或送包裹，要會基本算數與電腦打字操作。 時間約上午8:30~12:30或下午13:30~17:30兩時段擇一，需自備機車。

【我們期待】 ★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★ ．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。 ．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 ．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 ．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ ．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ ．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ ．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 ．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 ．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 ．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15％) ．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 ．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 ．一天工時8小時，並額外安排1.5小時休息時間 ．週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排) ．遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 正職月薪：40,000元 起