1. 檢測儀器操作。 2. 產品檢驗。 3. 包裝及相關設備操作。 4. 實驗室維護。 5. 主管交辦事宜。
1.高中、專科、大學學歷,科系不拘 2.PCBA插件、修補、測試、組立、包裝、目檢 3.作業環境整理整頓 4.可配合加班 5.會使用烙鐵者,優先錄用 6.工作待遇不含加班費 7.殘障人士可
1.安排每日生產排程與派工等、需與現場各部門溝通協調。 2.接聽客戶電話、輸入與處理訂單資料 3.單據核對、製作出貨相關表單列印處理與整理等 4.熟悉ERP系統、各項行政業務處理 5.完成主管交辦事項 6.須可配合周六輪班
職務內容: 1. 收集與分析商品資料,進行多媒體廣告效益比較與報告撰寫。 2. 依據商品定位,鎖定目標消費者並預測廣告達成預期效益。 3. 規劃與執行商品相關廣告策略,與文案撰寫及審核工作。 4. 制定廣告、公關策略及促銷預算,評估並報告活動成果。 5. 監控廣告播出後的效益評估,針對數據提供優化建議。 6. 推動產品與銷售通路開發,執行品牌經營及美學活動。 7. 策劃經銷網路與策略,結合創意並落實行銷行動。 8. 維繫經紀與媒體公關合作,促進品牌曝光與效益最大化。 9. 設定營運目標,追蹤業績狀況並提供分析建議。 10. 負責電子商務業務,拓展平台銷售與提升線上品牌形象。 需熟練以下廣告投放操作平台: 1. Facebook Ads/ Instagram 2. Google Ads/ YouTube 3. LINE 4. Yahoo 任務: 1. 全面規劃產品銷售,制定執行計劃並整合報告。 2. 建立品牌形象並提升品牌影響力與競爭力。 3. 協調內部部門資源,確保項目依照計劃進行。 4. 優化作業流程,減少人力損耗,提升運營效率。 5. 最大化數位廣告投放效益並監控成效。 6. 拉長品牌社群效益週期,增加用戶黏著度。 7. 督導客服品質,確保品牌理念的傳遞與落實。 8. 精準抓取品牌亮點,挖掘市場突破點。 丹爸歡迎所有求職夥伴~
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帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1.協助國小學生完成課業輔導,包含作業完成及學習進度追蹤。 2.培養學生良好學習與生活習慣,確保其身心健康發展。 3.確保學生安全,維護教室秩序與環境整潔。 4.與家長建立良好溝通,定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名:每名每月獎金 200元 • 第21名起:每名每月獎金 500元,依此類推 薪資範例(以每月薪資40,000元,帶班人數22名為例): 4,0000元 +(200元 × 5人)=1,000元 +(500元 × 2人)=1,000元 薪資:42,000元以上
1. 管理並執行如樣品開發、量產計畫、客訴改善、製程變更等各類專案 2. 負責客戶,協力廠,廠內各部門間溝通以確保新產品按計畫時程進行 3. 新產品開發項目進度管理,追蹤及信息發布
食材進貨驗收、進銷存作業、文書處理等。 1. 負責食材進貨驗收,檢查品質與數量是否符合要求,並確保進貨記錄完整。 2. 處理進銷存系統的資料錄入與更新,包括庫存管理與補貨計劃制定。 3. 熟練使用辦公軟體(如Excel、Word),協助編制報表及資料分析。
每日現場生產製造加工.包裝工作.清潔工作環境.
1.產品維修及出貨調配 2.機械科及相關科系尤佳
1.使用測量儀器(如游標卡尺、三用電錶等) 2.成品設備測試。 3.檢驗結果紀錄,若發現不符事項,立即反饋予工程師或上級主管。 4.具基礎MS Word 、Excel 使用操作 5.有鼎新ERP系統操作使用經驗佳(無亦可) 6.主管交辦事項
1.能獨立作業 2.車床加工 3.銑床加工 4.可配合加班
1.協助主管規劃品保制度,流程之建立及需求表單建立 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.協助公司推動品保及安規執行與管理 4.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 5.品管系統流程維護,協助持續改善,並提出執行所遇之問題供日後改進 6.客戶不良品處理.
1.ㄧ般帳務處理,生管進度跟催及掌控 2.各製程及外包廠商協調進度及進度掌控 3.key in單據、生產日報表 4.產線條配 5.主管交辦事項
*簽約獎金5-23萬 *具專科護理師證書 *具專科護理師經驗尤佳 *具內/外科病房或加護病房3年(含)以上臨床經驗者佳 工作內容: 1.病人之直接照護 2.病人/護理人員教育及諮詢 3.醫療照護之協調 4.病人照護品質監測 5.協助醫療輔助行為
*簽約獎金5-23萬 *具有專科護理師執照 *具專科護理師經驗尤佳 *具兒科病房或加護病房3年(含)以上臨床經驗者尤佳 工作內容: 1.協助兒科醫療輔助行為 2.病人之直接照護 3.病人/護理人員教育及諮詢 4.醫療照護之協調 5.病人照護品質與安全監測
1.專科以上護理科系畢 2.具護理師執照 3.具護理之家經驗或內外科病房經驗者 4.工作態度正向,具親和力.需輪班 ※提供新進員工全新整修宿舍與優惠 基本月薪44,000元起,另加各類證照津貼、績效獎金、簽約獎金(2年10萬/3年20萬)、端午/中秋獎金、生日禮金等,月薪平均52,000元起、最高可達80,000元以上 院內單位主管與同仁年輕有活力、溝通管道暢通、工作環境友善讓您安心發揮專業實力! <本院榮獲112年度臺中市政府幸福職場評選三星獎>
1.精IV者尤佳 2.態度親切 3.具護士/護理師執照 4.提供新進員工全新整修宿舍與優惠 5.無經驗可,可培訓 無經歷基本月薪41,000元起,另加各類證照津貼、績效獎金、簽約獎金、端午/中秋獎金等 院內單位主管與同仁年輕有活力、溝通管道暢通、工作環境友善讓您安心發揮專業實力!
1.專科以上護理科系畢 2.具護理師執照 3.工作態度正向,具親和力 4.需輪班 5.應屆畢可,提供完整教育訓練 ※提供新進員工全新整修宿舍與優惠 無經歷基本月薪46,000元起,另加各類績效獎金、簽約獎金(2年10萬/3年20萬)、端午/中秋獎金、生日禮金等,月薪平均55,000元起、最高可達83,000元以上 院內單位主管與同仁年輕有活力、溝通管道暢通、工作環境友善讓您安心發揮專業實力! <本院榮獲113年度臺中市政府幸福職場評選三星獎>
.具專科護理師證書 ‧具專科護理師經驗尤佳 ‧具婦產科3年(含)以上臨床經驗者佳 工作內容: 1.病人之直接照護 2.病人/護理人員教育及諮詢 3.醫療照護之協調 4.病人照護品質監測 5.協助醫療輔助行為