成大專區
職務內容: 1. 產品經時監控/特採驗證 2. 協助產品、材料測試 3. RD共通事務/部門文書庶務處裡
1. 與業主、承包商和設計者討論溝通,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 2. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 3. 控管工程進度、預算與時程。 4. 規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 6. 與顧問公司、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 7. 申請營建所需的許可證明與執照。 8.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。
公司擴編中|邀你一起參與成長中的建設團隊 禾翊建設持續擴展版圖,從住宅開發、廠辦規劃,到共享空間與包租代管,多元事業同步推進。 我們不是單一建案公司,而是一個正在快速成長、持續累積實績的團隊。 現在,我們正在尋找—— 願意投入、想累積實戰經驗、期待與公司一起走長線的你。 如果你希望參與實際專案、看見成果、在穩定中成長, 禾翊建設,等你加入。 【行政財務部】 一、工作內容 1. 具一年以上稅帳處理、熟悉營造、建設公司會計作業者為佳。 2. 財會部門例行事務及處理各項帳務、稅務。 3. 請款計價單審核,廠商付款作業及客戶收款核對作業。 4. 各項費用支付之發票、單據整理。 5.定期編制財務報表及個案投入成本費用統計分析。 6. 配合會計師查帳作業,及國稅局等主管機關來函回覆。 7. 營業稅申報上傳、年度各類所得扣繳申報及二代健保費申報、配合會計師查帳營所稅務 申報與財稅務簽證申報。 8. 熟悉高益會計系統作業。 二、工作條件 ・工作經驗:5 年以上行政、財務或會計相關經驗 ・熟悉高益會計系統作業 三、薪資與福利 ・個人績效獎金制度 .不定期員工聚餐與旅遊 .穩定團隊氛圍,長期培養專業實力 .提供優於同業薪資待遇 • 面試當天,請自備完整紙本履歷。 • 面試前,請先瀏覽禾翊建設 Facebook 與 Instagram 官方頁面,了解我們的建案風格與企業理念。
1.實施托育活動計畫 2.維護托育環境整潔 3.陪伴嬰幼兒日常生活照顧 4.實施班級親師溝通與親職教育 5.配合中心辦理或參與各項研習活動與會議 6.完成中心主任交辦事項
1. 設計嬰幼兒學習活動。 2.規劃並佈置符合教學需求的室內外場域。 3. 陪伴並引導嬰幼兒進行日常生活活動。 4. 協嬰幼兒養成良好生活習慣,培養自理能力與基本禮儀觀念。 5.定期檢核與更新嬰幼兒學習資源並做好後續整理。 6. 熟悉CPR,應用急救知識,迅速處理嬰幼兒突發狀況。 7. 觀察並記錄幼兒成長與發展。 8. 與家長溝通育兒進度,提供專業建議並維繫親師合作關係。
一、工作內容: 1. 報表登打,應收應付帳款。 2. 資料整理歸檔。 3. 人事文書整理。 4.協助主管交辦事項。 二、工作經歷:一年以上 三、學歷要求:專科以上 四、科系要求:資料處理科及會計學相關科系 五、擅長工具:Excel、Word、Power Point 六、自備機車 七、上班時間:10:00~18:00 八、休假制度:週休二日 九、其他條件:主動積極,抗壓性高,有耐心,配合度高。 可上班日:一周內 聯絡方式 王小姐 手機: 0906-883-370 e-mail:vicky220236@yahoo.com.tw
📢 Hey!如果你對商品陳列與管理情有獨鍾,或者覺得看到整齊美觀的貨架就會莫名開心,那我們正在找的就是你!快快加入我們,讓商品擺放變成一門藝術吧!✨ 🎯 工作內容 ・客戶端巡查補貨並進行貨架商化管理(例:排面維護、商品清潔等)。 ・其他主管交辦事項。 ・工作區域範圍 : 新北市銷售通路客戶 🧐 我們希望你 - 積極主動,責任感滿滿! - 樂於接受挑戰,做事細心貼心。 🚀 加入我們後,你將看到自己陳列的商品受到顧客青睞,而我們也將全力支持你的職業成長!動起來,快來加入充滿活力的工作團隊吧!
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不想只做單純的送貨員嗎?我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您! 這不只是一份外送工作,更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度,以及豐厚的獎金,讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」! 工作亮點 ✔ 週一至週五日班(09:00-18:00) ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助+機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送: 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助: 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理: 執行進出貨、商品上架與庫存維護,確保物流順暢。 4.客情維護: 成為公司與客戶間的橋樑,維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行: 展現工作彈性與解決問題的能力,獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備: 需自備機車(公司提供油資補助與專屬機車險,保障您的行車安全)。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險(優於業界) • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金(達標制) • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系,我們重視人才發展,拒絕原地踏步!每一步晉升,都伴隨薪資增幅與責任轉型! 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標:店長
1. 提供足底按摩,依客戶需求進行放鬆、舒壓及改善血液循環的專業服務。 2. 完成全身指油壓按摩,結合技術提升肌肉舒緩與身體放鬆效果。 3. 執行耳燭及刮痧操作,針對症狀提供身體排毒與經絡活化的專業服務。 4. 維持工作環境清潔衛生,定期檢查及保養相關按摩工具與設備。 5. 與客戶充分溝通其需求,提供個性化建議及專業舒壓方案。 6. 持續學習最新按摩技術與相關知識,保持專業素養與技能卓越。 7. 協助推廣服務項目、品牌理念,提升顧客滿意度與忠誠度。 8. 無專業經驗者可透過內部免費培訓,涵蓋技術、專業與服務細節。 9. 高抽成薪資制度,每月挑戰高薪設定,常態收入2.5萬至6萬間。 10. 正職年資滿一年享三節獎金、生日禮金及員工聚餐等福利。
著重在門市取貨、進貨 (待人親切是最重要的,我們的出發點都希望客人有個愉快的購物) 1.每天進貨、盤點 (商品大多數是生鮮食品有點重,要能搬得動箱子唷) (大約需要 1小時-2小時) 2.查詢團員訂單、前台結帳(大約3-4小時) 3.通知團員取貨(大約需要 30分鐘-1小時) 4.私訊回覆(大約需要 30分鐘-1小時) (其他小細節會在面試時詳談) 工作內容會接觸到電腦,使用excel是基本技能 面試會測試中打速度及快捷鍵(複製、貼上、搜尋) 5. 主管交辦事項 6. 需先在四寶貝相關門市訓練2~3個月
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因為下班時間取貨的人比較多,需要兼職人員幫忙 工作內容會著重在門市取貨, 態度親切、工作效率好是比較重要的, 1.查詢團員訂單、前台結帳 2.整理冰箱、理貨
1. 協助門市取貨、進貨 2. 店內補貨、進貨、盤點 3. 查詢團員訂單、前台結帳
1.訂單結算相關作業 2.每日進行開團文章上架 3.主管交辦其他事項 工作內容會接觸到電腦,使用excel是基本技能 ※年終、三節獎金都會發放(保證年薪13個月) ※活潑樂觀者、工作態度積極者優先錄取
1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工薪資、應付帳款、應收帳款等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 6.人事總務相關事務協助 7.主管交辦事項
1.學術支持: 提供公司產品的學術支持,協助醫學專業人士更深入地了解產品的應用、效果和安全性。這可能包括提供文獻資料、培訓、以及回答醫學專業人士的相關問題。 2.醫學教育: 負責開發和提供醫學教育材料,以向醫學專業人士、病患和其他相關方提供相關資訊。這可以包括研討會、培訓課程、線上資源等。 3.學術合作: 與學術機構、醫學中心和其他相關實體建立合作關係。這可能包括共同研究、臨床試驗、學術會議等,以推動科學研究和知識的進展。 4.科學溝通: 負責將科學知識轉化成易於理解的形式,以便向不同的受眾(如醫學專業人士、病患、媒體)傳達。這可能包括撰寫學術文章、發表演講、製作宣傳材料等。 5.產品策略支持: 與其他部門合作,將學術和科學知識納入公司的產品策略中。這可以幫助公司更好地理解市場需求,並確保產品的發展和推廣符合科學標準和法規。 6.文書作業處理,會編制在行銷部,須執行相關之工作。 7.有醫材相關經驗尤佳