成大專區
1. 協助跟診助理的流動工作 2. 消毒器械 3. 環境清潔 上班需要配戴耳麥,請評估可以適應再投履歷。 [希望特質] 穩定度高,學習力強 [無經驗可] 歡迎有興趣加入牙科行列的您。 [備註] 排休制 (一個月排一次班) 若有意願將視工作狀況升調正職 看診時段(非上班時間) 週一至周五 早9:00-12:15、午14:00-17:30、晚18:00-21:00 週六 早9:00-12:15、午14:00-18:00
工作內容: 1.每日廠區安全衛生巡檢。 2.各項文書檔案之整理與歸檔。 3.現場主管交辦事項 ♡需具一般甲種職業安全衛生業務主管證照 ♡有美光工安經驗佳,需要穿無塵衣 ♡因為現場還有別的工安和工程師,大家會輪流上班和休息,故此職缺休假方面,是排休(基本上休滿當月天數,休不滿算假日加班,即不一定能夠固定休六、日)
1. 製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2. 原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3. 各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4. 製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 5. 灌輸作業員品質觀念,教導其使用簡易品管技術 6. 不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7. 溝通協調及人員培訓 8.使用蔡司三次元。基恩斯影像量測儀 三豐手動三次元。
1. 經紀業務、財務作業、信託作業等查核作業或專案稽核 2. 撰寫稽核報告,並追蹤查核缺失之改善進度 3. 主管機關查核、調閱及查核業務之詢問事項 4. 協助其他稽核相關行政作業及配合主管交辦事項
工作內容: 1.每日廠區安全衛生巡檢。 2.各項文書檔案之整理與歸檔。 3.現場主管交辦事項 ♡需具一般業甲種職業安全衛生業務主管證照 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師,大家會輪流上班和休息,故此職缺休假方面,是排休(基本上休滿當月天數,休不滿算假日加班,即不一定能夠固定休六、日)
1. 熟悉公司作業流程、產品應用 2. 既有已成交客戶維繫 3. 既有產品銷售開發及新產品開發 4. 視情況可配合短天期出差 5. 主動與產品主管交流客戶進行狀況 6. 對化學材料.有機溶劑銷售開發有興趣
協助公司公單客戶管理
我們是一群非常有熱忱熱血的團隊! 團隊理念:互助、分享、快樂成長! ★成屋、預售、土地、廠房、透天、別墅、大樓等委託銷售★ 【彈性工作時間】免打下班卡。 【職業訓練】培養房地產專業知識。 【人員培訓】店長及店內同仁不佔點數,帶領學習、成交。 【科技系統】結合網站、社交平台,增加案件曝光度,各種平台廣告網站行銷補助。 【店長培訓】欲走管理職、專業訓練,讓你學習輔導經驗 【優渥獎金】委託獎金、業績獎金、成交獎金、年終獎金等多項高額獎勵發放。 【國內外旅遊】不定期聚餐,每年達標業績免費出遊。 【多人聯賣】一人委託,多人聯賣,超高成交率,月月冒泡。
1.客戶拜訪、商品推廣 2.提出商品樣品、目錄或服務方案 3.開發及維護通路商 4.貨物運送 5.售後服務
✪ 職務需求 ✪ ✓ 案點現場與作業人員調派、管控 ✓ 既有業務拜訪及維繫客戶關係 ✓ 開發潛在客戶、拓展市場,以達成業績目標 ✓ 負責產品報價、簡報等製作 求職者可直接撥打謝經理手機0919317097洽談
♥此職缺排班計時,彈性排班♥ ♥工作地點可能包括東區、永康區、關廟區、佳里區等♥ ❣️願景- 建立公共化的托育空間,懷抱專與熱忱,一起打造嬰幼兒的安心家園 ❣️目標- 提供受託兒童獲得充分發展之學習活動及遊戲,協助完成各階段之發展 ❣️服務內容- 一、嬰幼兒生活照顧 二、園內行政與清潔工作 三、協助備餐與採購 四、協助主管交辦事項 ❣️資格條件- 具備下列資格之一: 一、取得保母人員技術士證者。 二、高級中等以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 三、具備教保人員、助理教保人員資格者。
❣️工作任務- 一、托嬰中心營運管理,擬定工作計畫。 二、教保活動管理,配合辦理評鑑作業。 三、托育人員督導與訓練(三至四人)。 四、維護托嬰中心之環境與嬰幼兒安全。 五、配合出席聯繫會議並報告營運計畫。 六、預算管控以及及申請經費核銷。 ❣️資格條件- 須符合「兒童及少年福利機構專業人員資格及訓練辦法」第12條規定。
工作內容: 1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具一般甲種職業安全衛生業務主管證照或同等此證照之資格 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師,大家會輪流上班和休息,故此職缺休假方面,是排休(基本上休滿當月天數,休不滿算假日加班,即不一定能夠固定休六、日)
1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
1.接聽電話,提供課程介紹,並協助解答家長與學生疑問 2.負責課程報名繳費之流程,核對並處理文件資料 3.負責與家長聯繫,提供建議與協助,提升客戶滿意度 4.公司文件檔案的建立及管理 5.管理辦公室用品之採購、發放及盤點工作 6.維護辦公室環境整潔及設備功能,確保運作正常 7.協助處理主管交辦的專案與其他臨時性任務 ※歡迎有教育熱忱者 加入我們的行列~~~ 享勞健保、勞退金提撥、年終獎金、年假特休、員工旅遊、教育訓練、不定期聚餐…等。
我們是一群非常有熱忱熱血的團隊! 團隊理念:互助、分享、快樂成長! ★成屋、預售、土地、廠房、透天、別墅、大樓等委託銷售★ 【彈性工作時間】免打下班卡。 【職業訓練】培養房地產專業知識。 【人員培訓】店長及店內同仁不佔點數,帶領學習、成交。 【科技系統】結合網站、社交平台,增加案件曝光度,各種平台廣告網站行銷補助。 【店長培訓】欲走管理職、專業訓練,讓你學習輔導經驗 【優渥獎金】委託獎金、業績獎金、成交獎金、年終獎金等多項高額獎勵發放。 【國內外旅遊】不定期聚餐,每年達標業績免費出遊。 【多人聯賣】一人委託,多人聯賣,超高成交率,月月冒泡。
✔️定期拜訪舊客戶,開發新客戶,維繫客戶關係拓展市場。 ✔️負責業務接洽及訂單處理。 ✔️ 其他主管交辧事項。 ✔️保有底薪+獎金另計。若具特別資歷或能力,薪資亦可面議。
1. 審查公司財務收支文件及憑證。 2. 定期記錄並核對公司總分類帳,維持帳務數據的完整與正確。 4. 盤點公司存貨 5. 獨立進行全盤帳務處理 6. 處理應收應付帳款管理
一、工作項目: 1. 專訪提案、人物採訪、撰文、校對、潤稿等各項採訪與編務作業。 2. 文章上架、網站維護。 3. 社群經營(IG、FB、LINE VOOM)以及貼文撰寫。 4. 行政庶務執行。 5. 主管交辦事項。 二、具備條件: 1. 具有採訪之經驗,可獨自完成約訪到內容完成。 2. 具備編輯基本功。 3. 抗壓性高、良好的溝通能力。 4. 工作內容較細瑣,能有輕重緩急、分配工作的能力。
1.從事空調設備施作安裝、維修及保養工作等事宜 2.於工廠或公司內學習專業技能,非正式技術人員或尚處訓練階級人員皆可 3. 家/商用空調設備系統安裝經驗2年、有冷凍空調技術士及安裝VRF者經驗佳。