成大專區
1. 執行主管各項交辦工作 2. 負責文書資料處理工作 3. 負責各類文件建立 維護 更新 管理 歸檔 4. 協助外出送件及郵件寄送等行政庶務處理 5. 支援各部門業務及活動 3.打字快––要求中打70字/分
1.協助代書辦理案件。 2.有配合仲介公司案件經驗者佳。 3.願接受公司長期培訓,公司安排定期教育訓練。
1.辦理不動產相關業務,需有地政士執照,有配合仲介公司案件經驗者佳。 2.月薪50000以上。 3.需有2年以上工作經驗。
【台灣房屋|13期南區店 誠徵高專房仲業務專員】 頂贏國際團隊於台中、台北、新竹皆設有分店,擁有超過20年不動產實戰經驗,從法拍代標起家,累積超過500件法拍成交經驗,並結合法拍與房仲專業服務。 曾受TVBS、今周刊、經濟日報、三立等媒體報導,秉持誠信服務,長年無重大糾紛與負評。 我們提供完整教育訓練、強大團隊資源與全台聯賣系統,無論您是否有經驗,只要肯學習,都有機會挑戰高收入! 【工作內容】 ◆ 房屋、土地開發與銷售 ◆ 客戶經營與電話開發 ◆ 法拍代標服務與客戶開發 ◆ 不動產買賣、租賃與售後服務 ◆ 帶看解說及簽約流程 ◆ 提供房價、稅務及相關諮詢服務 【工作特色】 ◆ 工作時間彈性,自由安排 ◆ 全台聯賣,成交效率高 ◆ 完整教育訓練,無經驗可 ◆ 不需應酬,可正常上下班 ◆ 公司內訓+總部專業課程培訓 【獎金福利】 ◆ 高額業績獎金+激勵獎金 ◆ 團保/制服補助 ◆ 生日禮金/三節禮金 ◆ 不定時下午茶與聚餐 ◆ 慶生紅包與國內外旅遊 ◆ 完整房仲實戰教學 【我們正在尋找】 ✔ 想挑戰高收入的人 ✔ 想轉職突破現況的人 ✔ 願意學習、有企圖心的人 ✔ 想兼顧家庭與工作的你 ✔ 無經驗也願意努力的你 歡迎同行、業務高手、新鮮人加入頂贏國際團隊! 「選對舞台,努力才會被放大。」 下一個成功的,也許就是你!
1. 負責砧板工作 2. 準備食材並烹調菜餚,確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 3. 進行廚房內、外的衛生管理工作及廚具設備、器材等維護與保管。 4. 計算食材進貨的數量,並進行成本之控管。 5.熟廚房運作流程和工作流程學習正確操作兼具安全衛生觀念 6.具強烈責任感,吃苦耐勞,配合度高,穩定性高,樂意學習,遵守公司規章及團隊合作。
※※【歡迎同業轉業!共創百年風華!】※※ 1. 定期維護、保養生產設備機台,並進行故障排除。 2. 生產軌道設備更換線改裝,進而提升生產效率。 3. 進行設備改造、升級或開發,以便提升設備的生產力。 4. 規劃有關設備空間的安排,並說明規劃的功效。 無經驗可(常日班排休制)
1、協助事業體各部門文件審查,進度追踨並掌控進度。 2、追蹤執行主管交辦事項(包含臨時任務的督辦、協調及落實)。 3、安排及參與會議,追蹤決議事項之執行狀況。 4、協助特殊專案(須出差,一年1~2次,為期1~3天不等,視專案而定)。 5、掌握會議與專案的進程。 6、協助會議、活動籌備、書面報告、簡報等資料。 7、主管交辦事項。
1. 教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 2. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展
不動產(土地)開發與買賣服務 不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 不動產相關專業諮詢服務 針對客源進行電話行與客經營開發銷售 為客戶提供良好、貼心專業的服務 新客戶開發,老客維繫客戶源源不絕 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 收集或獲得有關銷售之資料,提供客戶最完整資訊 主管協助成交 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歡迎想一起努力的同業加入
應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。
應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。
不動產(土地)開發與買賣服務 不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 不動產相關專業諮詢服務 針對客源進行電話行與客經營開發銷售 為客戶提供良好、貼心專業的服務 新客戶開發,老客維繫客戶源源不絕 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 收集或獲得有關銷售之資料,提供客戶最完整資訊 主管協助成交 -------------------------------------------- 不怕陌生,不喜歡坐辦公室,喜歡與人交流 大家手把手教不藏私,挑戰高收入就趁現在
1、處理庶務性行政工作,具數字觀念,且能接受公司完善的教育訓練。 2、餐廳外場服務相關工作,需學習接待及點菜服務。 3、協助主管教辦事項。
1.藉由按摩、敲擊或揉捏的方式,減輕顧客身體的緊張與疲累 2.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 3.芳香課程的說明與芳療課程操作,讓顧客選擇適合的課程 4.無經驗可,無證照可 無經驗可,大家都很好相處~歡迎加入我們的小家庭^_^ 因工作繁忙請有興趣了解的夥伴加LINE詳聊.LINE ID:@kud4119z
我們是一支充滿熱忱與專業的團隊,專注於宴會活動的燈光、音響與視訊系統的操作與管理。若您對視聽技術有興趣,渴望在活動現場中發揮所長,並與我們共同確保每場活動完美進行,歡迎您加入! 【上班時間】 周一至周日排休排班,10:00-22:00 *根據當天宴會狀況調整 【薪資待遇】 1. 供餐 2. 薪資 : 時薪200元 【工作內容】 1.宴會廳燈光音響控制、視訊、基本維修及保養等。 2.記者會、各類表演活動及講座...等技術執行。 3.主管交辦事項。 【需求條件】 1.工作態度積極認真負責,有耐心,具備溝通能力,高抗壓性 2.可獨立作業,具溝通協調能力 【加分項目】 1. 曾任職宴會、音響公司,熟悉宴會影音現場操控者加分 在這裡,您將有機會參與各式大型活動,透過專業的培訓與實務操作,提升燈光音響與視訊技術,為您的職涯開創更多可能。如果您渴望在工作中學習成長,並成為技術精湛的活動專業人士,我們誠摯邀請您與我們攜手共創未來!
歡迎對服裝有興趣或是相關科系同學來應徵
1 .茶飲製作及備料 2 .收銀結帳 3 .協助店務管理 4 .產品銷售人員 5 .主管交辦事項
🔥【餐廳廚師|月薪44,500~55,000元|提供住宿+供三餐】🔥✨中式料理專業發揮 × 景區飯店穩定發展 × 週休二日輪休✨ 如果你有中式料理實戰經驗,想在穩定制度下發揮廚藝,這是一個能長期發展、待遇到位的舞台。 📍 工作地點:南投縣竹山鎮 溪山路6號 🍳【工作內容】 🔹設計與規劃中式料理菜單 🔹依餐單準備食材與控管成本 🔹食材清洗、前置備料與品質檢視 🔹依顧客點單進行烹調與出餐 🔹廚房設備清潔與保養維護 🔹團體膳食供應與廚房品質管理 🔹協助帶領10人內廚房團隊運作 ⏰【上班時段】:輪班制(分段排班) 🔸06:30–09:30(早餐時段) 🔸10:30–13:30(午餐時段) 🔸17:00–19:30(晚餐時段) ※為全職輪班職務,實際出勤依現場營運排班安排 📆【休假制度】:週休二日(輪休制) 💰【薪資待遇】:月薪 44,500~55,000 元(依經驗與能力核薪) 👨🍳【求才條件】 🔹3年以上中式料理相關工作經驗 🔹具丙級中餐烹調技術士(葷食)證照 🔹熟悉食材選用、庫存管理與品質控管 🔹具團隊合作與廚房管理概念 🎁【福利制度】 ✨提供三餐 ✨提供住宿福利 ✨年終獎金 ✨工作獎金 ✨員工旅遊 ✨尾牙或春酒 ✨休閒設施 ✨員工聚餐 📞【聯絡方式】 聯絡人:黃慧蓮副理(人事) 電話:049-2611289 可面試日:週一至週日皆可 👉 有中式料理經驗、想在景區飯店穩定發展的師傅,歡迎直接線上應徵或來電洽詢! 🔥 急徵名額有限,歡迎把握機會投遞履歷 🔥
1.一般文書資料處理工作(key in 系統)、公司文件檔案的建立及整理 2.協助辦公室用品採購發放 3.協助維護辦公室環境與設備之整潔 4.會簡易製圖操作者佳 5.行政相關事務 6.手寫開發涵 7.FB經營與網路廣告上下架 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ※ 此職缺為行政職缺<以假日可以上班為主> ※ 此職缺率取後,目前會先以學習作業為主
1.1-3Y嬰幼兒生活照護與教保活動 2.享勞保.健保.勞退6%提撥 3.年終獎金、三節禮金、生日禮金、尾牙活動、員工聚餐.旅遊、教職員子女就讀優惠...等,其他面試詳談 4.儲備主管培訓 5.彈性排休(不限寒暑假排休) 6.歡迎尋求穩定工作及有生育計畫者加入怡寶大家庭,本機構有托嬰中心、幼兒園及補習班可供教職員子女就托,並享有優惠送托福利 #歡迎對幼兒園2-3Y幼幼班有興趣及經驗者,於托嬰中心擔任大寶班(1-3Y)托育人員