成大專區

工作內容 1.協助網購平台-活動提報、後台維護、新品上架...等 2.協助網購平台-每日訂單下載、建檔、KEY單、打包出貨 3.協助網購平台-客服回覆、鑑賞期退換貨處裡 4.協助撿貨、貼標以便出貨給momo、pchome做庫存 5.協助修正及列印中文品標及國際條碼 6.FB粉絲團、IG管理、Line客服訊息 工作技能： 文書處理軟體操作、報表彙整與管理-(Excel、Word、PowerPoint...等)、 基礎美編工具-(Photoshop)，簡易圖片編修 熟悉社群媒體操作-(FACEBOOK、LINE、Instgram...等) 有經驗者試用期間起薪33000，不含全勤1000，視工作者表現即時調整 按人事行政局公告休假，勞健保，團保

1:DM 網站 美編設計 2.協助接聽電話 聯繫客戶。 3.文件 資料 產品建檔，需熟Excel管理詢價產品及照片歸檔，需即時更新資料。 4.協助主管交辦事項處理。 5:熟悉excel 表格 資料 文件 輸入 6.熟正航系統尤佳。

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.餐廳其他事項管理 5.負責同仁的工作分配，出勤狀況及編排工作班表 6.具餐飲管理二年以上相關工作經驗者 7.未來年度經營方針.執行與管理計畫擬定 8.了解餐飲業態與深具市場敏銳度 9.現行與新定店鋪門市稽核督導機制.相關表單擬定與執行

1.工作積極、認真負責、耐心、愛心並對業務內容有興趣者。 2.家務及日常生活照顧服務及身體照顧服務。 3.服務項目依桃園市社會局訂定計畫為準。 4.依長照支付制度，按件計酬 拆帳比例:51％起 交通津貼:$1,000元-$5,000元不等 假日加給、重症加給、證照津貼另算! 5.具居家服務或照顧服務工作經驗者尤佳。

1.1-3Y嬰幼兒生活照護與教保活動 2.享勞保.健保.勞退6％提撥 3.年終獎金、三節禮金、生日禮金、尾牙活動、員工聚餐.旅遊、教職員子女就讀優惠...等，其他面試詳談 4.儲備主管培訓 5.彈性排休(不限寒暑假排休) 6.歡迎尋求穩定工作及有生育計畫者加入怡寶大家庭，本機構有托嬰中心、幼兒園及補習班可供教職員子女就托，並享有優惠送托福利 #歡迎對幼兒園2-3Y幼幼班有興趣及經驗者，於托嬰中心擔任大寶班（1-3Y）托育人員

1.人力資源資料建立及維護 2.執行人員招募、甄選與任用 3.勞健保、保險、退休作業處理 4.員工考勤管理核對作業 5.人員異動、晉升、調任、離職、資遣等人資相關作業 6.外勞管理相關作業 7.訓練與發展之需求分析、規劃、執行、成效評估、職涯發展 8.熟悉勞動法令與對應之制度規章修訂

【可獨立作業】 1.案場丈量,估價,設計,洽談,監工 2.有室內裝修證照者佳 3.CAD,EXCEL ***業績獎金另計。

有工地管理2年以上經驗 1.工程進度安排，工地管理 2.鋁窗安裝施工 3.向業主報告進度及施工狀況

1.鮮食4°C或18°C商品研發工作 2產品開發與製程設計 3.制定仕樣書及成本試算作業 4.執行既有產品規格條件修訂作業 5.對於鮮食食品研發有熱情者 6.其他應執行事項

1. 依工程師或專案需求，繪製及修正土木工程相關圖說。 2. 負責工程圖面之整理、建檔與管理。 3. 配合設計變更，進行圖面更新與修正。 4. 協助製作工程相關文件、報告及送審資料之圖面。 5. 與工程師及相關人員溝通，確認圖說內容正確性。 6. 其他主管交辦事項 7.依據公司業務，偶爾執行出差/外派

歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 ．兼職人員起薪196元/時。 ．早上6:30~10:30另有早班津貼20元/時,以半小時為單位(依實際時數計算)。 每月該時段出勤時數須達60H以上。

1.具曝光經驗佳。 2.無經驗可。 3.主管交辦事務。

1.機電.空調.消防等系統監控工程進度,工地狀況掌握及管理。 2.工地溝通協調,現場問題排除並維持工程品質。 3.現場設備材料進場管理,竣工資料彙整與繪圖。 4.有工地工程實務經驗,能獨立作業者。

1.協助處理發包估價等工程相關行政事務 2.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 3.協助工程師進行工程設計、繪圖、測量

1.安排客人入座、點湯，介紹用餐環境 2.維持桌面整潔 3.協助餐廳營運及滿足顧客之需求 4.早班人員負責開班 、晚班人員負責收班工作 上班時段： 早班 08:30 ～17:00 晚班 17:00 ～ 00:30 （依工作進度而定） 均有休息時間及供餐

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【工作內容】 1.提供顧客課程規劃與銷售服務。 2.維繫與學生的良好互動與關係經營。 3.配合主管交辦事項，協助團隊運作順暢。 【薪資福利】 ◆月薪保障：$34,800 起（依個人資歷與績效調整）。 ◆業績福利金：上不封頂，表現越佳收入越高。 ◆每月任務達標福利金：$2,500（額外獎勵）。 【升遷與職涯規劃】 ◆完整系統化教育訓練（包含客服技巧、銷售能力、產品知識等）。 ◆師徒制帶領，協助新人快速上手。表現優異者可參加定期升遷考核，發展空間大、晉升機會明確。 【員工福利】 生日禮券、三節禮品、績優員旅補助、不定期聚餐。

生產管理與協調 進度跟催及回報 物料規劃與備料 在製品管制與移轉調派

1.產品研發.改善 2.負責製程巡檢、成品/半成品檢驗、出貨檢驗，以確保生產品質符合標準。 3.使用測量儀器測量產品的尺寸以符合規格。 4.分析工作內容，對檢驗方式、程序提出改善建議。 5.其他主管交辦事項。

需求人才： 1.學歷：專科以上(電機、電子、機械、自動化相關科系)。 2.設備配線規劃及元件評估選用、廠房用電管線規劃能力、生產管理改進建議事項與人員調度。 3.具乙級證照或甲種電匠者佳(工業配線、機器人相關)、技藝競賽選手待優 ※有經驗者另議