成大專區

1.專任教保員 2.具愛心、耐心暨帶幼兒經驗 1.輔導孩子的成長學習及照顧幼兒之生活作息 2.活動課程設計與執行 3.參與園內活動、參與活動規劃及執行 4.班級經營保育工作輔導孩子的成長學習及照顧幼兒之生活作息。

●三大保證 1.保證最優渥獎金 2.保證學習最新、最好的技術 3.保證最完善福利制度 ☑ 無經驗可 ☑ 有經驗可認可以往年資 ※媚力晶殿十大特色 1. 企業文化：熱忱、專業、快樂 2. 業界最優! 營業時間9小時、假日8小時 3. 幸福企業： 假日提早18點下班 4. 國定假日休假 5. 享時數、天數加班費福利 6. 大專院校 產學合作 7. 領先同業最高獎金制度 8. 全方位專業教育訓練 9. 制度完善，提供您福利保障 10. 公司分佈大台中地區，不用擔心外派南北縣市 美容界~最幸福企業 ✰貼心福利 ✔月休 8 天(可休假日)，國定假日休假，採排休方式極富彈性，依勞基法特休 ★上班 星期一~星期五 9H-AM10:00-PM19:00 ； 星期六~星期日 8H-AM10:00-PM18:00(假日提早18點下班平均每月等同月休多一天) ✔福利：享勞健保、勞退金、年終、壽星生日禮金等。 ✔每月福利品、員購優惠。 ✔獎勵金：操作獎金、銷售獎金、績效獎金 ✔月獎金、季獎金、年獎金 ✰安心保障 ✔受訓期享保障薪，實際平均月薪34,794~80,000元。 ✔顧客層次佳，客源穩定。 ✔客源穩定，收入豐厚有保障。 ✰職涯規劃 ✔完整培訓教育訓練，無經驗免擔心，保障您就業安定及穩定。 ✔在職教育訓練，提昇職能競爭力。 ✔職涯升遷：表現優異者，可晉升顧問、店長、經理。 ✔教育訓練：完整職前教育訓練+每月定期回訓+不定期團訓，強化專業技能。 ✔職場轉換：多元職場學習，學習不同技能，深耕美麗產業。 ✔享有進修獎金。 ✰溫馨環境 ✔青春活力的團隊氣氛，提供您溫馨舒適的工作環境。 ✔熱忱、專業、快樂的文化饗宴：公司充滿熱情、快樂的職場環境，專業而不無情的濃濃人情味，相信個性開朗大方喜歡接觸人群的你，絕對是最明智的選擇。 ✔備有免費員工宿舍，讓您有個安心舒適的居住環境。 ✰工作內容： ✔臉部美容保養 ✔芳香精油芳療按摩 ✔曲線雕體態美學 ✔提供顧客專業美容保養諮詢 公司網站：http://www.manshi.com.tw/

【工作內容】 1. 負責自動化監測儀器安装、配線、測試與系統整合，確保正常運作。 2. 現場執行監測設施拆裝、維修、組立操作，有效排除故障問題。 3. 至客戶端協助解決自動化設備故障，提供即時技術支援。 4. 執行自動化監測系統專案，包括設計、測試與效能優化。 5. 定期保養自動化監測系統，改善效能並進行預防性維護。 6. 使用測試儀器檢測數據，分析系統性能並記錄相關結果。 7. 製作維修保養報告，精確記錄工作進展，提交主管核對。 8. 參與技術文檔編寫，維護完整資料並提升工程作業效率。 9. 偶爾外派到客戶現場進行技術支援，提供高品質售後服務。 10. 電機、電子或自動化相關科系畢業，歡迎新手加入學習。 ※歡迎電洽(02)2676-1306分機12 鄭小姐 【員工福利】 1.保障13個月年薪 2.中秋與端午禮金 3.專案績效獎金-不須等年資 4.不定時舉辦旅遊或聚餐

協祐股份有限公司以專業與服務為根基，深耕塑膠界超過40年，致力於提供多樣化高性能塑膠材料和專業市場支持。我們在北中南及海外設有服務處，並代理多家全球知名塑膠公司，以豐富的經驗為全球客戶提供高效解決方案 🌟【你的主要工作內容】 1. 處理會計事務，核對應收帳款與總帳維護。 2. 管理並開立電子發票，確保文件完整性。 3. 追蹤客戶應收款並進行傳票操作，穩定交易流程。 4. 核查出貨單據，確保精準合規。 5. 使用WORD EXCEL 優化工作效率。 🎁【我們為你準備的貼心福利】 - 三節獎金及年終獎金，讓你收穫滿滿成就感 - 年節獎金、特別休假，讓節日更加精彩 - 健保、勞保、勞退提繳，全面健康保障 - 豐富國外旅遊活動，工作也能有滿滿樂趣 - 週休二日，讓你保持工作與生活的平衡 快來加入我們！成為協祐的一份子，一起揮灑熱情與專業吧！

1.取得專科醫師及次專科醫師證書。 2.醫師徵才專線 :03-4782350分機28836(人資室)

1.在幼兒園擔任助理教保員幫忙老師照顧3~5歲之幼童，設計與執行促進兒童語言、身心、體格發展的各種學習活動 2.需本科系畢業

1.協助教師輔導孩子學習成長、學習，及照顧幼兒之生活作息。 2.協助園方行政工作。

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.門市、倉庫商品之整理

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.門市、倉庫商品之整理 3.需會基本電腦操作

配合公司規定，執行公司行政與人力資源業務 １.專案計畫支援 ２.行政制度協助 ３.勞動契約管理 ４.人才招募協助 ５.教育訓練安排 ６.人事資料建檔維護 ７.薪資福利稽核 ８.員工保險管理 有行政職務經驗者，尤佳！

1. 負責飯店的每日營運管理。 2. 協調各單位工作人員，提供顧客相關服務。 3. 處理較複雜之客訴。 4. 客房設備簡易故障排除。 5. 保障薪資40K以上，各類獎金另計。 6. 員工宿舍(如有需求)入職後前3個月免費。 7. 工作4天休息2天，需輪班駐館。

1. 行銷各類紙箱及彩盒銷售商品 2.新客戶開發開拓 3.其它主管交辦事項 4.需自備車輛

我們在尋找親切、具服務熱忱的工作夥伴 1.個性積極主動，具服務熱誠，可接受公司培訓。 2.具領導力、企圖心、執行力。 3.具量販工作相關工作經驗者佳,薪資另議。 4.需輪班輪休,月休8-9天。

1.肉品水產生食類商品進銷存管理及人員管理 2.需協助賣場經營管理及人員教育 3.處理肉品水產生食類商品販售 4.需輪班輪休,月休8-9天 5.具量販業生鮮單位相關經驗1年以上者佳,薪資另議

1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養

1. 公司電腦、印表機、NAS、AP、機房設備、網路設備之維護、設定、管理、檢修。 2.伺服器軟硬體管理與維護；DB備份、災復及異地備援機制，支援子公司資訊維運。 3.整合維護內部系統（如Active Directory、Domain Controller、ERP、BPM等)、軟體授權管理、門禁、電話總機、CCTV、電信機房等弱電系統。 4.網路安全與存取控制的維護及落實網路資安政策、帳號權限管理。 5.電腦軟、硬體異常排除。 6.資訊軟硬體相關設備採購及管理。 7.協助專案執行與建置。 8.主管交辦事項與行政事務。

1.服務專線接聽、第一線處理(會員註冊登入和自行車租借操作使用)、服務案件派遣、客戶抱怨處理、專案處理。 2.追蹤、轉介及反饋顧客需求及客訴處理。 3.服務範圍：客服電話、客服信箱、官方網頁、社群網站、傳真、服務中心…等。 4.需進行文書編輯、資料統計等相關工作。 5.需協助活動執行或支援其他部門工作。 6.主管交辦事項。

1. PLC程式撰寫(三菱、歐姆龍、AB、西門子..等) 2. 人機介面撰寫(Proface、FujiHakko、三菱、AB等) 1. 看得懂電路圖面(有配線經驗者尤佳)。 2. 對設備機構有概念者。 有提供員工宿舍 .

銷售顧問 在創新和靈感完美結合的施華洛世奇，銷售顧問是我們最極致的推廣者，提供客戶優質的服務和絕佳的品牌體驗。 我們徵求充滿好奇心和個性極富魅力的銷售顧問，協助我們讓水晶成為客戶最愛，心懷熱忱和熱情加入團隊，並實現客戶的夢想。 如果您希望在來自不同成長背景的多元化團隊中發揮重要作用，打破藩籬並與大家分享您對時尚和珠寶的熱情，請加入我們的行列。 成為真正具代表性的全球品牌的一員，與我們共同學習並成長。神奇的世界正等待著您領略。 備註：此徵才廣告未與任何招募中職位連結。您的資料將儲存在平台上，如有職缺，將會盡快利用。依據 GDPR 規定，您的資料將在一年後刪除。 關於工作 您是我們品牌的推廣者。擔任這個職務並與團隊合作，您將： ― 伴隨客戶經歷令人心醉神迷的施華洛世奇旅程，領略我們的神奇世界。 ― 與客戶進行情感交流並提供迷人的客戶體驗。 ― 預知客戶的需求並分享造型秘訣。 ― 展示我們的傳奇商品。 關於您個人 您是令人讚嘆的銷售顧問，擁有： ― 絕佳的時尚觸角，並對品牌和商品展現出真正的熱情。 ― 曾在輕奢華的精品品牌/美妝品/生活風格品牌的工作經驗/濃厚的興趣。 ― 高度積極主動，且專注於以客戶為導向的體驗。 ― 願意貢獻和達成目標的態度。 ― 願意發展職涯並與我們共同成長 ― 曾擁有零售工作經驗。 我們提供什麼 您可以期待一系列的福利，包括： ― 施華洛世奇產品折扣 ― 員工協助計劃 ― 志工假 ― 學習和發展計劃 Master of Light，始於 1895 Swarovski 秉持無懈可擊的品質和無比精湛的工藝，傾力打造漂亮的Swarovski水晶產品，為人們帶來歡樂，頌揚個性。 公司於 1895 年於奧地利成立，自此開始設計、製造和銷售世界上最優質的Swarovski水晶、寶石、Swarovski 獨創的鑽石和鋯石、珠寶和配件，以及Swarovski水晶製品和家居飾品。Swarovski Crystal Business 在全球約140個國家擁有近2,400家商店和6,700個銷售點，員工超過18,000人。Swarovski 集團由Swarovski Crystal Business及姊妹公司 Swarovski Optik （光學裝置）和Tyrolit（研磨材料）組成。以負責任的態度對待地球自然生態和以人為本，是 Swarovski 一直以來的品牌傳統。如今，這一傳統價值不斷在可持續發展計劃中完善，著重循環創新，提倡多樣性、包容性和自我表達。Swarovski 基金會的慈善工作亦秉承該傳統，支援慈善團體推進環境保護項目，持續為社會帶來積極影響。 施華洛世奇是一個提供平等就業機會的雇主。在施華洛世奇，我們鼓勵員工表達自我，並為創造一個讓員工感到被接納、尊重、關愛和賦能的工作場所而自豪。每個人都可以在這裏獲得歸屬感。 僱用、晉升、紀律處分或解僱的所有相關決定，都將基於能力、績效和業務需求。我們不會基於種族、膚色、宗教、婚姻狀況、年齡、國籍、身體或精神狀況、醫療狀況、懷孕、性別、性取向、退伍軍人身份或任何其他受法律保護的身份進行歧視 。