成大專區

1.一般文書資料處理及歸檔工作。 2.系統相關資料建檔、查核、轉換工作。 3.訪客管理引導。 4.採購並管理事務類及其他用品。 5.餐食及慶生會規劃辦理。 6.管理部門相互支援。 7.協助處理主管所交辦的其他事項。

1.機器設備的操作 2.成品測試 3.品質控制與檢驗 4.機台校正與成品再測 5.表面加工與處理 6.需具線路錫焊、線路查修相關經驗 7.具電子、電機之知識，熱忱學習工作態度 9.需具備手排車駕照

【工作內容】 1.負責廠務管理(如設備規劃採購、保養、廠區5S管理及協助清潔工作)。 2.負責水電、機械、電子設備緊急處理與日常巡檢維修保養處理。 3.協助主管廠務事務、部份生產及其他交辦事項。 【休假】具完善考勤規範，正常上下班，休假依政府公告，見紅就休。 【加班】尊重員工加班意願，加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定。 【升遷】具升遷考核制度，規範性和系統性地協助員工穩定成長。 【培訓】根據每位員工成長與學習狀況，提供培訓和外訓課程，幫助員工培養專業技能。

1.工作時間：六月份起之例假日。 2.工作地點：北區(依公司指派) 誠品書店/百貨超市等地點。 3.職務需求：執行商品介紹、銷售、試吃推廣及接待服務。 4.有展覽活動、專櫃門市、商場銷售經驗，具親和力者 有興趣願意亦歡迎加入。 5.假日彈性兼職，每月2~3日(需增加天數請告知)。 ※因地點時段調整：11:00~19:00/12:00~20:00 6.薪資條件：時薪200~220元。 7.提供產品相關資訊與簡易教育訓練。

【工作內容】 1.原、物料倉庫管理。 2.協助管理半成品及成品(依領料單查核發料數量、盤點庫存量並記錄庫存異動)。 3.編訂生產排程及進度表。 5.會操作ERP系統尤佳。 4.完成主管交代事項，隨時配合現場作業支援。跨部門協助完成工作。 【休假】 具完善考勤規範，正常上下班, 休假依政府公告，見紅就休。 【加班】 尊重員工加班意願，加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定。 【升遷】 具升遷考核制度，規範性和系統性地協助員工穩定成長。 【培訓】 根據每位員工成長與學習狀況，提供培訓和外訓課程，幫助員工培養專業技能。

1.殺菌、封蓋、貼標、鍋爐等生產設備操作與保養。 2.負責廠務管理(如設備保養、廠區5S管理及協助清潔工作)。 3.負責水電、機械、電子設備緊急處理與日常巡檢維修保養處理。 4.協助主管廠務事務、部份生產及其他交辦事項。 【休假】具完善考勤規範，常日班制。 【加班】加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定。 【升遷】具升遷考核制度，規範性和系統性地協助員工穩定成長。 【培訓】根據每位員工成長與學習狀況，提供培訓和外訓課程，幫助員工培養專業技能。

＊具烹飪經驗或食品調理經驗佳。 【工作內容】 1. 食品備料(篩選、清洗、蒸煮)，例如：黃豆製麴發酵，蘿蔔辣椒切削與挑選。 2. 食品製作(調理、醃製)，例如：醬料調味、醬菜醃製。 3. 罐頭食品生產作業設備操作。 4. 辣椒, 豆類等原料處理。 5. 產品包裝。 6. 環境整理與設備維護與清洗。 ＊＊＊此職務會依照每日生產產品之不同進行機動性調動，且為維護食品安全衛生，工作期間必須穿戴帽子、口罩、圍裙、雨鞋。 【休假】 具完善考勤規範，正常上下班，休假依政府公告，見紅就休。 【加班】 尊重員工加班意願，加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定（非固定、非長期）。 【升遷】 具升遷考核制度，規範性和系統性地協助員工穩定成長。 【培訓】 根據每位員工成長與學習狀況，提供培訓和外訓課程，幫助員工培養專業技能。

【工作內容】 1. 食品備料(篩選、清洗、蒸煮)，例如：黃豆製麴發酵，蘿蔔辣椒切削與挑選。 2. 食品製作(調理、醃製)，例如：醬料調味、醬菜醃製。 3. 豆瓣發酵攪醬作業、原料處理如 紅辣椒 蘿蔔等。 4. 手工充填醬菜、機操作及產品包裝。 5. 環境與設備整理、清潔。 ＊＊＊此職務需依照每日生產產品之不同進行機動性調動，須執行原物料食材點收和搬運，且為維護食品安全衛生，工作期間必須穿戴帽子、口罩、圍裙、雨鞋。 【休假】具完善考勤規範，正常上下班，休假依政府公告，見紅就休。 【加班】尊重員工加班意願，加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定。 【升遷】具升遷考核制度，規範性和系統性地協助員工穩定成長。 【培訓】根據每位員工成長與學習狀況，提供培訓和外訓課程，幫助員工培養專業技能。

＊需能搬重(20kg以下)尤佳。 ＊具ERP操作尤佳。 ＊具堆高機證照佳。 【工作內容】 1.原、物料進出庫的驗收與盤點作業。 2.協助出貨、理貨（包貨搬貨）及成品倉庫管理與維護。 3.產品外包裝作業，例如：貼標、檢貨、裝箱等。 4.出貨前產品檢查。 5.平時工作環境維護與5S作業。 6.部門相關文件之整理，ERP建檔與追蹤。 7.完成主管交代事項，跨部門協助完成工作。 8.支援原料處理作業。 ＊＊＊此職務內容不同一般倉管人員，除了一般倉管工作內容外，亦須協助調理部門進行攪醬作業，業務範圍較廣泛，需依照每日排程不同進行機動性調動，走動式作業、搬重，工作環境無空調冷氣。 【休假】 具完善考勤規範，正常上下班，休假依政府公告，見紅就休。 【加班】 尊重員工加班意願，加班費或補休依照勞基法規定，實際加班依生產排程而定（非固定、非長期）。

1.協助制定採購流程及相關作業表 2.發包之詢、比、議價作業 3.確認安全存量及需求下採購單 4.訂單、交期跟催作業 、處理廠商對帳單及請款 5.進行原物料訂購採買及進貨相關處理事宜 6.具溝通/協調能力(佳)，抗壓性高，做事細心，反應能力(佳)。 7.供應商維護及管理 8.開發新供應商 9.處理來料不良及退貨事宜 10.需有採購相關工作經驗

1、學習意願高 2、願意接受培訓者 3、對記帳工作有興趣者 4、無經驗可

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰(通過晉升後薪資40,000元以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務 資格條件: 1.須配合早、晚排班 2.須配合職缺地點分發異動

1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務