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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 4/23
  • 門市銷售員(高雄-岡山門市)
  • 高雄市岡山區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車之輪提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! 1.輸入商品價格於櫃枱的收銀機或銷售時點系統,以進行現金、信用卡、折價券等收費。 2.開關收銀機、清點收銀機金額 3.分類各種收費清單、交易憑證。 4.櫃檯人員還有專屬產品銷售,並給予獎金。 5.協助支援各部門工作.商品上架及台面清潔 ★保障前3個月薪資 3.3K ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎金、個人特別獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8~12天,如因工作需求須加班,加班費另計,下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者,薪資額外提高。

  • 4/23
  • 門市銷售業務專員(高雄-岡山門市)
  • 高雄市岡山區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車之輪提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! 1.輸入商品價格於櫃枱的收銀機或銷售時點系統,以進行現金、信用卡、折價券等收費。 2.開關收銀機、清點收銀機金額 3.分類各種收費清單、交易憑證。 4.櫃檯人員還有專屬產品銷售,並給予獎金。 5.協助支援各部門工作.商品上架及台面清潔 ★保障前3個月薪資 3.5K ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎金、個人特別獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8~12天,如因工作需求須加班,加班費另計,下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者,薪資額外提高。

  • 4/23
  • CNC車床技師(依能力調薪)
  • 彰化縣彰化市
  • 鑫峰精機股份有限公司(將軍牌)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~71,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉CNC車銑 包括架模、準備刀具、座標設定 2.熟悉CNC車銑操作(DMG MORI、MAZAK、STAR、友嘉) 3.CNC車銑程式判讀、架模、換刀、尺寸調整 4.教導操作員並維持所負責機台之品質 5.CNC銑床機台的維護、故障排除與保養 6.樣品製作與圖面確認 7.CAM程式撰寫(Mastercam) 8.主管交辦事項

  • 4/23
  • 直營/合作/加盟校儲備幹部
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.傳遞品牌核心價值及精神 2. 學生事務管理.溝通 3. 家長期望執行.聯繫 4. 課堂事務監督.要求 5. 學習落差協助 6. 承接個別指導教學 7. 各項突發狀況應對方式 備註:本職務對國中數學.理化科目熟悉者優先錄取 1. 選擇數學.自然任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對25題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解

  • 4/23
  • 個別指導老師(一對一或二)(國中)
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 250~350元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 選擇國文.數學.英文.自然.生物.社會任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對25題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 確定錄取後,收錄師資庫開始媒合個別指導 樂橙優勢: 1. 建立正確教育觀念 2. 培訓雙向教法 3. 完整學習記錄 4. 專人與家長聯繫學習狀況 5. 專人督導學生平時練習狀態 6. 學習成果榮耀晉升制度 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解

  • 4/23
  • 個別指導老師(一對一或二)(高中)
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 450~550元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 選擇國文.英文.數學.物理.化學.社會任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對25題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 確定錄取後,收錄師資庫開始媒合個別指導 樂橙優勢: 1. 建立正確教育觀念 2. 培訓雙向教法 3. 完整學習記錄 4. 專人與家長聯繫學習狀況 5. 專人督導學生平時練習狀態 6. 學習成果榮耀晉升制度 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解

  • 4/23
  • 個別指導老師(一對一或二)(國小)
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 選擇英文.數學任一科目考試 2. 預約到班測驗(30題需達對22題以上) 3. 經面試主管確認口語表達能力 確定錄取後,收錄師資庫開始媒合個別指導 樂橙優勢: 1. 建立正確教育觀念 2. 培訓雙向教法 3. 完整學習記錄 4. 專人與家長聯繫學習狀況 5. 專人督導學生平時練習狀態 6. 學習成果榮耀晉升制度 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解

  • 4/23
  • 星光科技讀書班助理導師(5人制)(國中)
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助學生完成學校作業 2. 監督學生複習隔日考試範圍 3. 針對考試範圍設計評測題數.難度 4. 針對學生試後訂正疑問處解惑 5. 針對學生試後訂正確實度補考 備註: 1. 須測驗國中-數學或理化任一科目(30題需達對22題以上) 2. 經面試主管確認口語表達能力 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽

  • 4/23
  • 小團體班授課老師(國小/國中)(數學)
  • 高雄市左營區
  • 高雄市私立樂橙文理短期補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 250~700元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需通過: 1. 須測驗數學科目(30題需達對25題以上) 2. 試教3-5分鐘 合格者: 1. 設定教學目標 2. 進行教學活動 3. 調整教學模式 4. 設計小考考卷 5. 成就學習成果 我們以新形態的教育模式 用最細膩的心、最強大的科技資源 從高雄.台北萌芽 無論你是對教育有熱忱 或是對教學有興趣 歡迎有志一同的你加入樂橙文理 我們預計兩年內在大高雄區 將拓展10間直營/合作/加盟校 歡迎你不只是兼職.打工 而是成為樂橙文理教育合夥人 一起共創美好的未來 歡迎了解

  • 4/23
  • J105高雄鼎山家樂福門市門市人員( 起薪32000)
  • 高雄市三民區
  • 日藥本舖股份有限公司(日藥本舖)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制,月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假天數) 8.須能接受先至成功家樂福門市或鳳山門市受訓上班

  • 4/23
  • 北市信義區-居家服務員
  • 台北市信義區
  • 北醫大管理顧問股份有限公司(「誠樸智護」智醫整合、以心同行、生活為本)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~334元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 執行長照2.0居家長照服務工作,內容包括: 1. 身體照顧:為身體失能個案沐浴、更衣、扶持上下床及陪同外出散步等。 2. 日常生活照顧:簡易家務整理、備餐。 3. 就醫服務:陪同外出就醫。 4. 確保服務品質,與顧客關係維護。

  • 4/23
  • 包裝作業員
  • 新北市新店區
  • 榮益科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝等作業。 2.異常排除及進行製造現場的產品檢驗作業。 3.完成主管交辦有關生產產品。 4.具製造業之工作經驗,可配合加班者佳。 5.除固定月薪外,另有產能績效獎金。

  • 4/23
  • 教育訓練管理師_台南
  • 台南市新市區
  • GARMIN 台灣國際航電【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依公司發展策略與教育訓練需求,協助建構工廠端訓練體系與制度,並規劃年度教育訓練計畫 2. 執行訓練需求分析,規劃與推動各項訓練發展方案,並進行成效評估與優化 3. 規劃工廠端外籍人才之訓練與發展藍圖(含生活適應、專業技能與管理職能) 4. 建立本籍與外籍產學合作學生之培育機制,並規劃相關訓練發展計畫 5. 執行及修正各項教育訓練專案、人才發展專案 6. 其他主管交辦事項

  • 4/23
  • 美甲師/健甲師
  • 新北市永和區
  • 阿瘦實業股份有限公司(A.S.O)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 基礎手足保養 2. 特殊嵌甲修整 3. 特殊灰指甲修整 4. 特殊甲型重塑處理 5. 依照顧客需求提供到府服務 6. 可自行獨立作業並完成客戶需求 7. 維護環境整潔及店內事務 因業務快速成長,現正擴大團隊,誠摯邀請優秀人才加入我們的行列! 我們擁有全國最豐富的足健康客戶資源、完善行銷平台且客流量穩定, 另有高額業績抽成! 並提供歐洲醫護專業問題甲處理系統與講師培訓,歡迎想朝健甲領域專業升級的您加入。 通過考核可晉升為健甲師,保障月薪 38,000 元, 可享有高抽成獎金、達標獎金、晉升獎金等(依照業績、技術、年資等有所調整)。 ● 內部免費專業培訓,並提供環境材料練習,以及完整職涯規劃: 依照個人職涯規劃,晉升等級 1) 儲備健甲師 > 健甲師 > 副店長 > 店長 > 加盟主 2) 健甲師 > 培訓講師/業師 ● 工作生活平衡的休假制度: 休假天數依照行政院人事行政總處公布之行事曆,視當月紅字有幾天就排定幾日月休!

  • 4/23
  • 冷氣學徒(無經驗可)
  • 桃園市桃園區
  • 惢瓏空調工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,專科學歷,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 冷氣安裝(無經驗可)、搬運重物,具備汽機車駕照、有勞健保三節禮金!面試請來電

  • 4/23
  • 冷氣空調/半技
  • 桃園市桃園區
  • 惢瓏空調工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,專科學歷,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 安裝冷氣技師,具有汽機車駕照 有勞健保三節禮金! 面試請撥電話

  • 4/23
  • 室內裝修木工學徒
  • 新北市樹林區
  • 佳冠室內裝修業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,日薪 1,600~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 學習室內裝修木作工程技術 協助搬運材料 協助師傅工作

  • 4/23
  • 【三多店】門市銷售
  • 高雄市苓雅區
  • 阿瘦實業股份有限公司(A.S.O)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 在這你可以接觸的工作很多元,線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通,無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康,是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給,通過認證後另有多元獎金

  • 4/23
  • 【和美】生技主管
  • 彰化縣和美鎮
  • 耀億工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具生產開發管理經驗三年以上(單絲抽絲、線材開發等...)。 2.產線製程優化與技術開發。 3.製程異常原因分析檢討改善。 4.新材料開發與相關製程規劃。 5.生產技術資料標準化建立。 6.專案規劃與執行。 7.上級主管交辦事項。

  • 4/23
  • 【駐外越南】生產主管
  • 越南
  • 耀億工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1. 負責製造生產、人力規劃之統籌,跨部門溝通人力調度。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 定期安排教育訓練、提升同仁職能、品質效率。 6. 負責所管轄人員之工作監督與績效考核。