成大專區

萬億紙器成立於 2016 年，我們專注於紙品加工製造業（托姆遜雷射刀模），擁有穩健的營運基礎與固定的合作客戶群。廠內設備齊全、環境乾淨明亮。我們的工作環境單純、團隊氣氛融洽，如果您對紙器結構與設計有熱忱，歡迎肯打拼、有共同志向的您加入我們的行列，一起穩定成長！ 1. 包裝結構設計： 針對產品特性，評估保護力與成本，選擇最適合的紙品材質與包裝結構。 2. 市場需求評估： 分析包裝造型、材料及消費者使用習慣，提供兼具實用與美觀的結構方案。 3. 精確圖面繪製： 獨立進行構思發想，並使用 AutoCAD 繪製精準的刀模工作圖與草圖。 4. 打樣與生產確認： 協助後續打樣確認，確保結構設計能順利銜接廠內機台（雷射切割、彎刀機等）實際生產。 【我們的優勢】 ✨ 通勤友善： 早上 10:00 上班，避開中和早尖峰車潮。 ✨ 穩定發展： 專注紙品加工，擁有穩定客源，工作環境單純。 ✨ 設備完善： 廠區明亮，配備專業日本繪圖機、切割機等硬體支援。 條件要求 1. 熟悉 AutoCAD 操作，具備獨立完成包裝結構設計與刀模繪圖的能力。 2. 具備紙器包裝、刀模產業相關實務經驗者佳。 3. 對立體空間與包裝結構有敏銳度，能考量實際生產的可行性。 初階 / 助理 / 培訓人員 (略懂CAD、願意從頭學習) 約 30,000 ~ 35,000 元 中階 / 獨立作業人員 (可看圖/繪圖、具1-2年紙器或刀模經驗) 約 35,000 ~ 40,000 元

1. 於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、服務顧客點餐供餐等工作。 2. 負責製作各式餐點、飲品與蛋糕。 3. 環境整潔打埽與清理桌面。 4. 喜歡微笑、能以服務客人為優先。 5. 陳列商品、清潔櫥窗、並隨時維持店內乾淨的環境。 6. 個人維持整潔的儀容，提供好的服務品質。 7. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 3.器械消毒、Ｘ光攝影之清潔及準備 4.認識、學習操作及維修牙醫器材設備 5.指導患者做好口腔衛生及保健 6.協助牙醫師看診與檢驗

清洗.修理貨櫃人員

高齡社會的照顧需求，亟需對長照服務有興趣的夥伴一起投入。 〔皓仁居家照顧〕提供長照專業者提供發展職涯的舞台。我們期待為需要照顧者提供適切的照顧，提升受照顧者家屬的生活品質；並以友善照護職場的理念營造幸福的職場文化。邀請您一同加入!! 【上班時間】白天八小時正常班，周休二日，遇勞工休假休息，免輪值大小夜 【科系資格】護理、社工、物理、職能、營養、高齡照顧、公共衛生相關科系，大專畢業。 【辦公地點】依招募職缺所屬中心地點任職。 【工作內容】 一、居家照顧服務管理：提供照顧諮詢，評估及擬定照顧計劃，並與多專業團隊合作導入整合性照顧，並進行品質管理。 二、照顧員督導與帶領：藉個別及團體督導，協助提升照顧員專業職能，共同成長。 三、進行長照服務宣導：面向社區宣導長照服務，提升社區福祉。 四、其他行政專案事務 【薪資條件】月薪 40000元以上。另有績效獎金及年終獎金。 ◉▲★具2年護理或長照領域經驗◉▲★ ◉▲★具備師級證照，另行提供證照津貼◉▲★ 【福利項目】 勞健保、正常班、週休二日、年假、員工體檢、勞退提撥金、年節獎金、禮金、績效獎金、意外責任險、結婚、喪葬禮金、旅遊、餐敘、教育訓練 ….等。 【駕照工具】：輕型機車、機車 【認識皓仁】 官網：https://www.haorenhealthcare.com/ ＦＢ：https://www.facebook.com/HAORENHomecare/

1.提供對車主和用戶的售後服務 2.按技術規範實施回廠車輛的定期保養和維修服務 3.實施保固期間車輛的檢查和維護作業 4.新車整備 精品配件建議安裝 5.顧客關係經營與維繫 6.需配合不同店端的工作協助 –無經驗可！帶薪培訓 我們提供GOGORO原廠培訓，有完整的培訓計畫，認證過後即調薪。 –達績效指標，設有績效獎金、配件獎金、新人保障獎金。 -有機會至不同店端支援或實習(台中區) -排班制度，假日可配合上班佳

1.固定日班48000/288H起,固定班非日夜輪班 2.郵件包裹登錄收發、叫車服務、住戶臨時委託事項辦理。 3.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 4.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 7.小月休6天大月休7天 6.享勞、健保，特休，公司尾牙，保障年終，中秋端午禮金。 7.0913389551許經理 8.胡副理0938408660

負責便當店炒菜/煮飯/打便當..等工作 三節獎金 業績獎金

早餐店的工作，本店分為飲料台、炸物檯、組裝台、煎台，每一個工作岡位都需要學習，店內沒有純內場或純外場，工作內容並不輕鬆。餐飲的雜事到對待客人微笑，創造顧客滿意度，皆在每日工作範疇， 但是，在本店工作，至少您可以享受快樂的家庭時光，每天上午七點上班，下午三點多到家， 任職滿一年且表現良好，年終獎金該給就給(未滿一年按比例計算) 每年固定員工聚餐2~4次，適時培養彼此感情與默契，共同成長。 如果國定假日有安排上班，該給的就給，沒在客氣。 每天都有供餐一份，讓你不避苦惱自掏腰保準備膳食。 半年三天假、一年七天假，並沒有因為是小店而吝嗇苛刻。 薪資計算很簡易 以月排休8天來算(可排一組六日) 甚麼都不會但勞動力十足 -＞35000 上手，能獨立做好工作台不用別人幫忙 -＞38000 熟手，每個工作崗位都會，還能帶領夥伴一起工作-＞40000-45000 我們從來不用時間與考核來檢驗，我們只看你有沒有產值，是否能獨當一面來評估有多少資格領多少薪資，有本事的，我們歡迎，能力不足的，也期盼能更努力。 每天公司都有自己的制度，總是有好有壞，您覺得我們好相處，可以試著來相處看看，您覺得外面更適合你，也希望你能找到自己想找的工作，有開職缺，就是有缺，沒缺就會關了，投了履歷，三天內沒連繫，就是資格不符合，或是我們暫時無法接受沒有相關經驗的同仁，造成不便，深感抱歉。早餐店的工作，本店分為飲料台、炸物檯、組裝台、煎台，每一個工作岡位都需要學習，店內沒有純內場或純外場，工作內容並不輕鬆。餐飲的雜事到對待客人微笑，創造顧客滿意度，皆在每日工作範疇， 但是，在本店工作，至少您可以享受快樂的家庭時光，每天上午七點上班，下午三點多到家， 任職滿一年且表現良好，年終獎金該給就給(未滿一年按比例計算) 每年固定員工聚餐2~4次，適時培養彼此感情與默契，共同成長。 如果國定假日有安排上班，該給的就給，沒在客氣。 每天都有供餐一份，讓你不避苦惱自掏腰保準備膳食。 半年三天假、一年七天假，並沒有因為是小店而吝嗇苛刻。 薪資計算很簡易 以月排休8天來算(可排一組六日) 甚麼都不會但勞動力十足 -＞35000 上手，能獨立做好工作台不用別人幫忙 -＞38000 熟手，每個工作崗位都會，還能帶領夥伴一起工作-＞40000-45000 我們從來不用時間與考核來檢驗，我們只看你有沒有產值，是否能獨當一面來評估有多少資格領多少薪資，有本事的，我們歡迎，能力不足的，也期盼能更努力。 每天公司都有自己的制度，總是有好有壞，您覺得我們好相處，可以試著來相處看看，您覺得外面更適合你，也希望你能找到自己想找的工作，有開職缺，就是有缺，沒缺就會關了，投了履歷，三天內沒連繫，就是資格不符合，或是我們暫時無法接受沒有相關經驗的同仁，造成不便，深感抱歉。

早餐店的工作，本店分為飲料台、炸物檯、組裝台、煎台，每一個工作岡位都需要學習，店內沒有純內場或純外場，工作內容並不輕鬆。餐飲的雜事到對待客人微笑，創造顧客滿意度，皆在每日工作範疇， 但是，在本店工作，至少您可以享受快樂的家庭時光，每天上午七點上班，下午三點多到家， 任職滿一年且表現良好，年終獎金該給就給(未滿一年按比例計算) 每年固定員工聚餐2~4次，適時培養彼此感情與默契，共同成長。 如果國定假日有安排上班，該給的就給，沒在客氣。 每天都有供餐一份，讓你不避苦惱自掏腰保準備膳食。 半年三天假、一年七天假，並沒有因為是小店而吝嗇苛刻。 薪資計算很簡易 以月排休8天來算(可排一組六日) 甚麼都不會但勞動力十足 -＞35000 上手，能獨立做好工作台不用別人幫忙 -＞38000 熟手，每個工作崗位都會，還能帶領夥伴一起工作-＞40000-45000 我們從來不用時間與考核來檢驗，我們只看你有沒有產值，是否能獨當一面來評估有多少資格領多少薪資，有本事的，我們歡迎，能力不足的，也期盼能更努力。 每天公司都有自己的制度，總是有好有壞，您覺得我們好相處，可以試著來相處看看，您覺得外面更適合你，也希望你能找到自己想找的工作，有開職缺，就是有缺，沒缺就會關了，投了履歷，三天內沒連繫，就是資格不符合，或是我們暫時無法接受沒有相關經驗的同仁，造成不便，深感抱歉。

1. 廠內線材加工、線材裁剪 2. 操作端子機.裁線設備（有經驗佳） 3. 線材加工圖審閱 4. 出貨包裝及備料 本公司對於員工，採與自主式管理，視每季營業額目標達成率，提撥「季獎金」，嘉許同仁們認真的工作績效，並為全體員工加保團體意外險，保障同仁們工作及交通上的安全；一年一次的員工體檢，把關同仁們平安健康，期許達到「勞資平衡」的經營目標。對於同仁的要求，首重「工作態度」，其次為團隊合作的精神、出缺勤情形、工作效率、應變能力與人應對的禮貌...等，歡迎具有工作熱忱、積極上進的工作夥伴加入我們！

1.機械設備的機台配盤(有經驗均)。 2.具積極主動，協調能力者佳。 3.可配合公司加班(加班費另計)。

【三分春色，全球飲品手作第一品牌，採用頂級茶葉及原物料，萃做每一杯好茶。】 －工作內容： **月休6-8天,排班盡量配合學生上課需求。 **完善的培訓計畫,升遷管道健全!! 1.調製各種冷熱飲料並維持品質。 2.吧台設備維護以及周遭工作環境整潔。 3.提供顧客飲品介紹及販售說明。 4.負責結帳與收銀。 5.定期盤點物料與倉儲整潔維持。 6.快速與準確的外送服務。 7.提供最佳笑容與親切服務。 －我們能做到的： 1.免費員工飲品 2.員工購物優惠價 3.三節獎金 4.不定時員工聚餐同樂 5.免費在職課程 6.完善的教育訓練規劃與升遷考核制度 7.享勞、健保 三分春色有限公司秉持著採用最好的原物料，給顧客最高品質的茶飲，新品牌新戰力，需要你/妳的加入！ 目前正積極展店中，只要您有積極主動的特質與對餐飲業的熱情，並對管理階層有著強烈的企圖心，加入三分春色絕對是展現才華的最佳舞台！

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一.內容: 1.拜訪國高中學生與家長. 2.到府面訪. 3.有高度的企圖心 職務類別 國內業務人員

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一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生， 提供升學方向，與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。

正職或兼職皆可 1.堤供社區/機構/據點/居家等活動帶領及設計 2.執行物理治療相關評估、諮詢、及徒手等 3.配合單位評鑑事項 4.主管交代事項 沒經驗者本單位有完整的培訓計畫，適合願意學習的你參與 具有相關進升管道 需跑點、最好有交通工具；沒有者亦可

跟隨師父學習專業的技能， 並協助處理店內事務。