成大專區

1. 執行大樓公共水電、機電設備保養維護及燈具耗材更換，確保設施設備正常運作並延長使用年限，節省能源，降低費用. 2. 大樓各項消防設備保養維護. 3. 建築物電力系統維修工.

可以配合組長，配菜，剁腩排，叫貨，出菜，做素食桌以及準備年菜，尾牙菜休假替補組長工作繁多。 有餐飲相關經驗者佳。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務，完成烹飪的前置工作。 2.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 3.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 4.收班清潔環境及打掃工作。 5.有餐飲相關經驗者佳。

★ 深耕停車產業29年｜詮營停車誠徵北部業務人員 ★ 設備銷售 × 停車場開發｜歡迎社會新鮮人加入！ 在詮營，業務工作結合「智慧停車設備銷售」與「停車場開發」。 你將接觸建商、營造廠、商場、社區、企業、地主及公私部門等不同客戶，從需求了解、現場會勘、設備規劃、報價提案到案件執行，全程參與一個案件從構想到實際落地。 即使沒有相關經驗也不用擔心，公司將提供完整教育訓練，並由主管及資深同仁陪同拜訪、協助推動案件，帶你逐步累積專業與實戰經驗。 每成交一套停車設備、成功推動一座停車場，都是能夠實際看見的工作成果！ 【你將負責的工作】 ✓ 開發建商、營造廠、物業公司、社區、商場、企業及公私部門客戶 ✓ 銷售車牌辨識系統、柵欄機、自動繳費機、充電樁及智慧停車設備 ✓ 了解客戶需求，進行現場會勘、設備規劃、報價及方案提案 ✓ 追蹤設備銷售案件，協調工程、服務及研發團隊完成建置與驗收 ✓ 主動尋找土地及停車場合作機會，評估周邊停車需求與營運潛力 ✓ 拜訪地主及業主，規劃設備買斷、租機、代管、固定租金或分潤方案 ✓ 維繫既有客戶，持續發掘設備汰換、系統升級、續約及延伸合作機會 這不是一份整天坐在辦公室打電話的工作。 你會實際走訪市場、了解不同案場需求，與團隊共同為客戶提出最合適的智慧停車解決方案。 【我們歡迎這樣的你】 ✓ 社會新鮮人或想挑戰業務工作的轉職者 ✓ 對業務開發、設備銷售及科技應用有興趣 ✓ 喜歡外出拜訪、與客戶溝通並建立長期關係 ✓ 個性主動積極，願意思考並解決問題 ✓ 願意接觸陌生開發，享受成交及案件落地的成就感 ✓ 具備汽車駕照，並能實際上路 無相關經驗亦可，只要你願意學習、主動行動，公司將提供完整培訓及團隊支援。 具停車設備、弱電系統、機電工程、建設營造、不動產、物業管理或相關業務經驗者，將優先考量。 【你可以學到什麼？】 ✓ 停車產業及市場基礎知識 ✓ 車牌辨識、柵欄機、自動繳費機等設備與系統知識 ✓ 現場會勘、設備配置及報價提案能力 ✓ 土地與停車場營運效益評估 ✓ 客戶開發、需求分析及商務洽談技巧 ✓ 跨部門溝通及專案推動能力 主管及資深同仁將陪同拜訪與指導案件，工程、服務、營運及研發團隊也會共同支援，讓你不是單打獨鬥。 【工作與生活兼顧】 ✓ 固定上下班時間，無須應酬 ✓ 公司提供公務車及電腦等工作配備 ✓有健全的業務獎金制度 ✓ 透明升遷制度，依年度人事考核評定 ✓ 完整教育訓練及跨部門團隊支援 【員工福利】 ✓ 年終獎金 ✓ 員工紅利 ✓ 員工旅遊 ✓ 結婚禮金 ✓ 員工進修補助 ✓ 子女教育獎助學金 ✓ 員工團體保險 ✓ 詮營自營停車場免費停車 【你的未來，不只有一種發展方向】 詮營股份有限公司深耕停車產業29年，整合智慧停車設備、車牌辨識、雲端系統及停車場營運管理，為客戶提供完整的智慧停車解決方案。 加入詮營後，你累積的不只是業績，更能培養設備銷售、系統規劃、商務談判、停車場開發、專案管理及營運分析等多元能力。 未來可依個人專長及表現，朝資深業務、業務主管、停車場開發或營運管理等方向持續發展。 ★ 每成交一套設備、每推動一座停車場，都是你在城市中留下的實際成果 ★

【徵才！不是徵喝酒的朋友（雖然也可以）】 我們不是酒鬼，我們是全台最知名酒類連鎖通路代理商 如果你也懂那種「看到新酒款會眼睛發光」的感覺， 那我們很可能是命中注定的同事! 我們在找的你： 對酒有愛（不挑品種，紅白氣泡都愛更好） 講話比冰箱還冷也沒關係，我們喜歡冷笑話 願意學、願意問、願意補貨（真的很常缺） 你會做的事： 招呼客人、推薦酒款（不會？沒關係，我們會訓練你成為「酒精導覽員」） 把貨補好、貨架擺好、氣氛弄好 偶爾一起開瓶試喝（對，合法的那種） 我們可以給你: *專業成長： 不只有紮實的酒知識，還有免費品酒課可以參加！ *儀式感滿滿： 從溫馨的聖誕聚餐到各大節慶，甚至你的專屬生日，我們都會精心準備禮物給你驚喜。 *探索與充電： 每年規劃國內外員工旅遊，跟著夥伴一起探索世界，補滿能量再出發。 *身心守護：每年免費健康檢查，你在努力的同時，我們幫你把關健康。 *安心保障： 勞健保、勞退？不用說，這絕對是標配，讓你無後顧之憂！ *試用期第一個月以基本工資計之 *試用期後第二、三個月保障35000(底薪+獎金) ◎飲酒過量，有害健康。未滿18歲，請勿飲酒◎

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工作內容: 1. 執行廚房設備維修訓練和外勤作業統籌分配。 2. 執行維修夥伴排班管理,維修案件成效追蹤及夥伴考核作業。 3. 新進人員教導及訓練計畫擬定。 4. 機動支援或教導門市設備突發狀況處理,扮演公司與業主間之溝通橋樑。 5. 備用機台.工具採購管理。 6. 執行門市保養維修服務及案件統整紀錄管理。 7. 分析產品功能異常狀況，定期定時做教育訓練。

1. 新展門市之餐飲設備、排煙、冷藏凍櫃和排水.操作.規劃.保養及維修等. 2. 督導外包廠商協同施工、收工、驗收, 以提升施工品質之完整。 3. 工程進度安排，上下游廠商連絡等事務。 4. 執行廚房設備維修訓練和外勤作業統籌分配。 5. 專案維修成效追蹤及夥伴考核作業。 6. 新進人員教導及訓練計畫擬定。 7. 客戶問題解決與客情關係維護,扮演公司與業主交付事項之橋樑。 8. 定期產品技術交流.培訓執行。

工作內容: 1. 執行廚房設備維修訓練和外勤作業統籌分配。 2. 執行維修夥伴排班管理,維修案件成效追蹤及夥伴考核作業。 3. 新進人員教導及訓練計畫擬定。 4. 機動支援或教導門市設備突發狀況處理,扮演公司與業主間之溝通橋樑。 5. 備用機台.工具採購管理。 6. 執行門市保養維修服務及案件統整紀錄管理。 7. 分析產品功能異常狀況，定期定時做教育訓練。

經常性薪資(NT$40,000~NT$48,000)=大學(含)以上畢業，本薪NT$40,000 (含伙食津貼)，敘薪考量工作年資、新進考評。 儀錶,控制系統規劃設計與試車： 1. 設計、維護及改善工業用途之電子儀器、自動化設備等相關工程。 2. 推動電腦輔助之工程，並設計執行工程任務的軟體與設備。 3. 指導及協調製造、設置、維護以及測試儀表設備，以確保其符合規格、法規及合約要求。 4. PLC自動控制設計及專案試車計畫制訂與執行。 5. 進行專案需求規劃以推估並制訂製造、建構及安裝的標準和規格。 6. 檢查安裝完成的設備，觀察施工流程，確保其符合設計和設備規格以及品質確保。 7. 專案小組成員間溝通管理、協同合作。 8. 配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。 ※規劃完整培訓計畫，依師徒制由資深同仁帶領學習，以做中學方式完整學習相關專業知識技能，培育為專業之儀電設計、專案管理人才。 ※新進考評係指「到職前三個月為新人適應與評估期，期間勞動條件與正式員工相同，並全程依勞基法規定辦理」。

1.負責俱樂部環境清潔，浴室與廁所清潔、洗刷 2.垃圾清理、器材擦拭 3.消耗品整理補充 4.兼職亦可

1.熟悉欲銷售之產品及服務、公司規章作業流程，進行開發飲料/食品產品及原物料代工 2.確認產品規格、產品報價、處理詢價、帳款催收、新品推廣 3.客戶關係管理與維繫，依照客戶特性開發新品，並定期更新客戶銷售現況並回報主管 4.展覽事務報名及排期規劃，並規劃執行參展各項工作 5.市場資訊，客戶資訊蒐集，了解市場需求 6.SCM維護，隨時掌握工廠交期，出口時程安排，文件處理及追蹤管理 Remark: *有業績獎金 *會需出差國外參展或拜訪客戶，將視狀況與同事輪替 *具有學習能力和執行力，主動性強 *需有團隊合作精神，能承受一定的工作壓力

1. 陪伴孩子的每一天學習與探索：協助帶領課程、主題活動與遊戲，在日常互動中支持孩子的成長。 2. 細心照顧幼兒生活起居：包含如廁協助、分配餐點、午休安撫與環境安全，給孩子安心、有溫度的照顧。 3. 觀察孩子的需要與情緒：留意孩子的表現與發展狀況，適時分享、討論，一起幫助孩子更穩定、更快樂。 4. 維持教室整潔與環境布置：準備教材、整理教具，讓孩子每天走進來，都能感受到舒適、溫馨的學習環境。 5. 協助班級活動與親師溝通：包含活動支援、物品準備與簡單的行政事務，讓班級運作更順暢。 6. 參與園內會議與專業成長：與團隊一起交流、進修，讓自己在陪伴孩子的路上也持續前進。

需要繪製油壓零件圖(Auto CAD和Solid Works)

周六、周日於大賣場或百貨公司駐點展售囍瑞有機酒類 時薪+獎金 可在嘉義面試 1.飲酒過量，有害健康 2. 酒後不開車，安全有保障。 3. 飲酒過量，害人害己。 4. 未成年請勿飲酒

1.依據施工圖加工，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工工序 2.檢測焊道，是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷

1.AOI & AI打光成像實驗測試,測試物件的成像,提供資訊供軟體開發 2.需要出勤至客戶端維修 3.需要線上支援客戶 男女皆宜 無經驗可

1.接待患者、協助患者做好口腔衛生及保護。 2.協助醫生看診與跟診。 3.清潔、消毒器械以及維持診所整潔。

因廠區擴線急徵 SMT操機員/QC品管 無經驗可培訓 工作內容 需有SMT現場工作經驗,無經驗亦接受培訓者佳 1、負責SMT操機等機台設備的基礎操作及生產運作順逐 2、檢查待檢物是否確實標明機種與規格 3、依據樣品與BOM表，檢驗機板零件 4、SMT生產線機種切換架設 5、針對不良問題提出反應回饋,以獲得改善 6、久站 OR 久坐 *** 冷氣廠房 需著靜電衣 *** 其他福利 分紅/年終獎金：每年依公司營運績效及個人工作績效發放。 禮金/禮品：三節禮金/禮品 伙食費、誤餐費補助

1.生產線進度的排定與管理 2.生產技術工程與流程的安排 3.製程人員的調配、教育與管理 4.工廠的庶務管理 5.製程的改善、督導管理，以及SOP的制定與維護