【團隊與平臺簡介】 NTU COOL 是 NTU COurse OnLine 的縮寫,它是目前臺大師生使用的線上教學平臺,以國外許多大學使用的 Canvas LMS 為基礎架構 (使用其開放原始碼),加上團隊自行開發的特色功能,成為臺大推動多元教學模式、數位實體混成課程的重要推手。每學期都有 5,000 門以上的課程,超過 2,000 位老師、30,000 名學生在平臺上進行精采的教 / 學活動。 NTU COOL提供基本教學行政與管理功能,更強調支援「影片教學」、「線上互動討論」、以及「學習足跡追蹤」。希望透過 NTU COOL 降低老師們進行創新教學、數位教學的門檻,也提升學生自主學習的能力。 目前團隊的編制有 7 位工程師 (軟體開發、系統、網路、資安),2 位使用者經驗設計師、1位專案管理暨系統分析師、3 位使用者支援、以及 1 位資安專員,另外就是團隊的副組長、以及由心理系黃從仁老師擔任強大的組長。 團隊的工作文化、氣氛是我們引以自豪的,夥伴之間目標一致、充滿熱忱、組織扁平化、鼓勵討論與分享。相信是一個優質的工作環境,讓夥伴有機會快速成長、也能接觸到軟體開發的各個層面,培養專業能力並探索自我特質。 工作內容 負責教學平臺相關之系統規劃、維護、監控、故障排除 分析與改善系統架構與效能 建置與維護教學平臺之測試環境 需配合系統維護時段彈性調整工作時間 建置並維護教學平台 CI/CD 流程 (20%比重之工作內容) 職務需求 需求條件 願意不斷的充實自己、學習各類型的新知識 穩重細心、不會隨便出錯、獨立自主規劃、思考清晰、邏輯能力強 熟悉虛擬化與 Linux 環境的系統管理,例如 Proxmox, Ubuntu/Debian 有能力撰寫程式腳本 (ex. shell script, python) 將系統管理事務自動化 熟悉 Container 的概念與操作,例如 Docker 熟悉 CI/CD 流程與相關的工具,例如 Gitlab ci/cd, drone 熟悉系統監控工具,例如 Prometheus, Grafana 熟悉服務性能調校的技巧,例如 Nginx, Apache, Redis 熟悉資料庫的操作,例如 PostgreSQL 加分條件 熟悉 Ansible, 或 Terraform 的概念與操作 有透過 Libvirt 管理 KVM/QEMU 相關經驗 熟悉 GitLab Docker 版 有處理高併發、高可用情境的經驗 熟悉 日誌管理工具 有配置網路相關硬體設備的經驗 (e.g. routers, switches, firewalls, VPN, NAS) 熟悉GPU資源管理與AI應用程式部署 福利制度 提供與工作專業相關之進修機會,例如旁聽臺大課程、參與研討會等⋯⋯ 上下班時間固定,鮮少加班,你可以盡情規劃下班後的生活 以臺大員工身份/價格使用台大校內設施 (圖書館、健身房⋯⋯),以及各類員⼯⾝⼼紓壓課程。 擁有 @ntu.edu.tw 的email,以教育價購買多種線上服務與設備 (例如 MacBook) 享受大學校園的青春洋溢,以及充滿花花草草樹木與小松鼠的自然環境。 每年 7~10 月有暑休,若當年1/1 在職,最多有 8 天暑休。 薪資待遇 月薪平均 54,000 ~80,000 (可依經驗與能力調整),年終獎金1.5個月(依該年度在職時間計算比例)。 註: 月薪由「本薪」與「薪資加給」加總而來,本薪依本校【計畫專任研究助理給參考表】由人事室核定。 由於學校與本中心人事相關規定,到職後兩個月為試用期,試用期期間薪資原則上依本校【計畫專任研究助理給參考表】支給,最遲於到職後第三月開始支付加給。 應徵方式 請檢具個人履歷及自傳,以 email 寄至信箱 ntucool@ntu.edu.tw,主旨註明【線上課程平台系統工程師】和姓名 條件符合者,通知面試,不合者恕不另行通知 面試流程 共有三關面試: 第一關為HR面試 將由團隊的副主管與你聊聊,約半小時的時間,瞭解你希望加入團隊的動機與期待。 第二關為技術面試 將提供一份題目,請你現場完成。 在你完成後,由團隊的系統工程師與你面談,針對你作答的結果進行討論。 第三關為主管與夥伴面試 將由團隊的組長與你面談,同時會有團隊中其他角色的夥伴 (例如SA、PM、RD、UX、Support等...) 加入面談。 主要觀察你與團隊夥伴的互動,以及溝通能力的呈現。 同時也讓你有機會觀察團隊的工作與合作文化/氛圍。
【團隊與平臺簡介】 NTU COOL 是 NTU COurse OnLine 的縮寫,它是目前臺大師生使用的線上教學平臺,以國外許多大學使用的 Canvas LMS 為基礎架構 (使用其開放原始碼),加上團隊自行開發的特色功能,成為臺大推動多元教學模式、數位實體混成課程的重要推手。每學期都有 5,000 門以上的課程,超過 2,000 位老師、30,000 名學生在平臺上進行精采的教 / 學活動。 NTU COOL提供基本教學行政與管理功能,更強調支援「影片教學」、「線上互動討論」、以及「學習足跡追蹤」。希望透過 NTU COOL 降低老師們進行創新教學、數位教學的門檻,也提升學生自主學習的能力。 目前團隊的編制有 7 位工程師 (軟體開發、系統、網路、資安),2 位使用者經驗設計師、1位專案管理暨系統分析師、3 位使用者支援、以及 1 位資安專員,另外就是團隊的副組長、以及由心理系黃從仁老師擔任強大的組長。 團隊的工作文化、氣氛是我們引以自豪的,夥伴之間目標一致、充滿熱忱、組織扁平化、鼓勵討論與分享。相信是一個優質的工作環境,讓夥伴有機會快速成長、也能接觸到軟體開發的各個層面,培養專業能力並探索自我特質。 工作內容 負責教學平臺服務相關之網路/資安規劃、建置與維護及監測(包含設定網路、SSH、系統備份、安裝資料庫管理系統等) 負責教學平臺相關機房之機電、環控等管理維運,資訊機房伺服器、網路設備之建置、上架與後續維運管理 維護 ISO 27001 資訊安全制度,定期進行備份還原與營運持續演練需配合系統維護時段彈性調整工作時間 需求條件 願意不斷的充實自己、學習各類型的新知識 穩重細心、不會隨便出錯、獨立自主規劃、思考清晰、邏輯能力強 有機房設備管理維運的經驗 了解網路架構基本概念 (e.g. TCP/IP, routing/ARP, VLAN, network troubleshooting) 有配置網路相關硬體設備的經驗 (e.g. routers, switches, firewalls, VPN, NAS) 熟悉 Linux Command-line 基本指令 (e.g. service install / maintenance, file system, system maintenance) 有能力撰寫 Shell Script 加分條件 熟悉企業網路架構配置與設計,與資訊安全設備建置與規劃 如具有相關證照,如 CCNA, MTCNA,, JNCIA-Junos, RHCE等,亦可做為加分條件。 福利制度 提供與工作專業相關之進修機會,例如旁聽臺大課程、參與研討會等⋯⋯ 上下班時間固定,鮮少加班,你可以盡情規劃下班後的生活 以臺大員工身份/價格使用台大校內設施 (圖書館、健身房⋯⋯),以及各類員⼯⾝⼼紓壓課程。 擁有 @ntu.edu.tw 的email,以教育價購買多種線上服務與設備 (例如 MacBook) 享受大學校園的青春洋溢,以及充滿花花草草樹木與小松鼠的自然環境。 每年 7~10 月有暑休,若當年1/1 在職,最多有 8 天暑休。 薪資待遇 月薪平均 54,000 ~85,000,依經驗與能力調整,年終獎金1.5個月(依該年度在職時間計算比例)。 註: 月薪由「本薪」與「薪資加給」加總而來,本薪依本校【計畫專任研究助理給參考表】由人事室核定。 由於學校與本中心人事相關規定,到職後兩個月為試用期,試用期期間薪資原則上依本校【計畫專任研究助理給參考表】支給,最遲於到職後第三月開始支付加給。 應徵方式 請檢具個人履歷及自傳,以 email 寄至信箱 ntucool@ntu.edu.tw,主旨註明【線上課程平台網路工程師】和姓名 條件符合者,通知面試,不合者恕不另行通知 面試流程 共有三關面試: 第一關為HR面試 將由團隊的副主管與你聊聊,約半小時的時間,瞭解你希望加入團隊的動機與期待。 第二關為技術面試 將提供一份題目,請你現場完成。 在你完成後,由團隊的系統/網路工程師與你面談,針對你作答的結果進行討論。 第三關為主管與夥伴面試 將由團隊的組長與你面談,同時會有團隊中其他角色的夥伴 (例如SA、PM、RD、UX、Support等...) 加入面談。 主要觀察你與團隊夥伴的互動,以及溝通能力的呈現。 同時也讓你有機會觀察團隊的工作與合作文化/氛圍。
徵求對象: 生物醫學相關系所學士/碩士畢業,需具備對科學的興趣與熱情。 實驗室研究方向: 研究主題為神經退化及相關疾病之致病機轉,主要探討神經鞘脂質代謝網路調控神經功能的分子機制。 工作內容: 1.協助執行實驗、數據分析 2.文獻整理與定期進度報告 3.維持實驗室日常運作 4.完成教授交辦事項 常用實驗技術: 1.細胞培養相關技術 (trasfection) 2.分子生物相關技術 (western, qPCR, cloning) 3.共軛焦顯微鏡 (tissue disseciton, staining, and confocal imaging) 4.影像軟體 (imaris, image J) 5.遺傳學實驗相關技術 薪資說明: 依國科會標準,學士級研究助理月薪36300起,碩士級研究助理41500起。
本實驗室專注於再生醫學及幹細胞研究,現誠徵對生物資訊分析有興趣並具備能力之研究助理,協助團隊進行資料整理與分析,並支援部分基礎實驗操作。 主要工作項目: 1.執行高通量定序 (NGS)、基因表現分析、生物資訊數據處理與分析 2.協助建立生物資訊分析流程 3.配合進行部分wet lab實驗操作(如細胞培養、PCR、螢光染色、顯微鏡觀察等) 4.其他行政或研究相關協助事項
再生醫學,幹細胞,及細胞生物學相關研究 1. 分子生物相關技術 2. 細胞生物相關技術 3. 動物實驗 4. 研究流程與實驗設計 5. 協助計劃執行相關業務
一、應徵資格: (一)具高中職(含)以上學歷,為水電或土木相關科系畢業。 (二)具備水電或土木相關工作經驗或專業證照者尤佳。 (三)能配合排班、輪班(早班:5:30-14:30;正常班8:00-17:00;晚班14:00-23:00)及假日活動加班。 (四)具團隊合作、溝通協調能力與服務熱忱。 (五)需具備基本文書作業能力(word、excel等)。 二、工作內容如下: (一)綜合體育館空調冰水主機系統設備保養合約請購、維護保養與管理(40%) (二)綜合體育館空調設備電腦控制系統管理(30%) (三)執行綜合體育館開館/閉館保全設定、安全維護巡邏(15%) (四)其他交辦事項(15%) 三、獲聘人員如尚未具備土木或水電相關丙級技術士證照,本單位將專案核撥培訓經費,支持其參與相關課程訓練。為確保履行職務所需之專業能力,獲聘人員應於聘用日起一年內取得與其職務相關之丙級技術士證照。若屆期未能取得,應主動說明原因,經本單位評估未具不可抗力者,將依相關規定評估是否續聘,或視情況依相關人事規定辦理終止聘用事宜。 四、新進人員到職前須完成體格檢查及職業安全衛生教育訓練,最晚於到職日當日完成。體檢報告請自行彌封完整,報到當日轉交本校環安衛中心保存。 (依「國立臺灣大學新生健康檢查暨新進人員一般體格檢查實施辦法https://sec.ntu.edu.tw/001/Upload/relfile/9760/24906/04-049.pdf」及「國立臺灣大學職業安全衛生教育訓練管理要點https://sec.ntu.edu.tw/001/Upload/relfile/9771/25382/15-023.pdf」之規定辦理) 五、工作地點:臺北市羅斯福路四段一號體育室 六、工作薪資:依本校校聘人員薪級表支薪,佐理員~行政組員29,080~36,291元/月薪。 七、應備文件: (一)本校校聘人員履歷表,請連結下載: https://pe.ntu.edu.tw/#/news/3611/news (二)學、經歷證明影本等。 資格審查合格者擇優通知面試;資格條件不符或檢附資料不齊者,恕不另行通知。 八、收件期限:即日起至114年08月29日(星期五)下午5:00前,將相關應徵資料email:tangyuhui@ntu.edu.tw,逾期恕不受理。 九、聯絡人:唐郁惠;連絡電話:02-33665959轉292。
【徵才單位】國立臺灣大學計算機及資訊網路中心資訊網路組 【工作地點】臺北市大安區羅斯福路四段1號 (臺灣大學計資中心) 【工作內容】 1. 網管監控軟體 MRTG, Cacti, Nagios 等建置與監控 2. 網路異常事件處理與排除 3. 網路設備維運與障礙排除 4. 支援專案計畫相關事項 【工作職缺】 國家高速網路計畫-專任計畫人員(十年以上長期計畫) 【條件要求】 1. 大學以上學歷。 2. 資訊相關科系為佳。 3. 有管理過 Cisco、Juniper、MikroTik等網路設備 或具備 CCNA/CCNP等網路相關證照為佳。 4. 歡迎剛畢業及對網路管理、資訊安全有濃厚興趣者。 【工作時間】 週一至週五 8:00-17:00(9:00 ~ 18:00) 彈性一小時,中午休息一小時。 【月休】週休二日 【薪資待遇】比照國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表(學士月薪 36,300 ~ 52,406元、碩士月薪 41,500 ~ 58,225元),年終獎金最高1.5個月。 【公司福利】依學校規定。 【應徵資料】履歷表、自傳、最高學歷證件影本(畢業證書)、其他證照 【聯絡方式】意者請將應徵資料email至 davisyou@ntu.edu.tw。郵件主旨請寫「應徵研究計畫人員」+「姓名」,履歷表、自傳、相關證書請用附加檔案,檔名請加註姓名。 【截止日期】114年10月21日前 ~~隨到隨審,合則面談,不合恕不通知~~ ==================================================================== 國立臺灣大學計算機及資訊網路中心蒐集您之個人資料(個資類別:COO一、COO二)為辦理專任約聘人員聘僱之所必須。僅用於台灣地區,並於專任約聘人員聘僱業務目的完成後三個月之內刪除您之個人資料。如拒絕提供將無法提供相關服務。若有任何疑問或意見,歡迎來信至 davisyou@ntu.edu.tw
台大醫技系林淑華老師徵博士後研究員 熟 1.Western 2.Flow 3.RNA sequence分析 4.動物實驗
誠摯邀請對藥物研發充滿熱忱且積極學習的研究夥伴加入本團隊
【工作內容】 1. 協助收集檢體 2. 免疫化學染色等相關實驗 3. 協助研究成果收集、分析、參與國際合作計畫 【徵才條件】 生物相關系所之學士或碩士,都竭誠歡迎 歡迎有責任感,有熱忱的工作伙伴加入實驗室 【薪資待遇】 比照科技部專任助理,年終獎金與休假完全依照科技部專任助理之規定 依照「國立臺灣大學專任研究助理支給參考表」 【聯絡方式】 請寄履歷表至電子信箱:twbrainbank@gmail.com 信件主旨請載明:應徵研究助理-應徵者姓名 符合條件者會通知面試時間, 如資格不符者恕不另行通
壹、聘任資格 一、大學或研究所畢業。 二、CNC相關工作經驗(有相關證照尤佳)。 貳、工作內容 一、 電腦輔助加工、工場實習(CNC車床為主)與其他相關實作課程輔助教學 二、 機器設備維護與保養 三、 消防(防火管理人為主)與環安衛等相關事務 四、 其他交辦事項 參、特質能力 一、具團隊合作與溝通協調能力 二、重視品德與認真負責的態度 三、具備細心、耐心、積極主動與服務熱忱 四、電腦文書處理能力 肆、薪資待遇 依據本校約用研究技術人員薪級表規定 第一年起薪 碩士級NT42,201 學士級NT$36,291 (依年資可提敍,最多五級; 碩士級NT46,930 學士級NT$40,428) 伍、檢具文件 一、臺大校聘人員履歷表(https://reurl.cc/2QG41m ) 二、最高學歷畢業證書影本或學歷證明。 三、身分證正反面影本。 四、經歷證明與專業證照之證明影本。 五、具身心障礙手冊者請附手冊影本。(非必要) 六、其他有利審查之資料。 陸、應徵方式 (收件期限:即日起至2025年11月24日止)(隨到隨審,額滿即截止) 請將應檢具文件以電子郵件寄送至hunagyiteng@ntu.edu.tw信箱或郵寄紙本至10617台北市羅斯福路四段一號機械系館216室「國立臺灣大學機械系實習工場黃先生收」(上面註明應徵校聘技術人員) 柒、徵選通知及內容 一、經資格審查符合條件者將通知徵選,不合者恕不另行通知亦不退件。 二、徵選分為3部分,如下: (一)筆試-機械製造,CNC程式(銑床或車床乙級檢定擇一) (二)面試 (三)機械加工實作(需筆試與面試平均成績達70分以上者)-丙級機械加工技能檢定實作 捌、聯絡方式 聯絡人:黃先生 聯絡電話:02-33669934 電子郵件:hunagyiteng@ntu.edu.tw
1.進行生產機械設備日常檢修與故障排除 2.更換生產設備損耗零件以確保穩定性 3.協助安裝、設定生產設備與相關附屬裝置 4.處理設備緊急狀況
1.雷射雕刻機及噴墨印刷機操作及設定 2.負責設備的日常檢查、保養及故障排除,確保設備穩定運行 3.精確調整雷射雕刻機的功率、速度等參數 4.確保噴墨機的噴頭工作正常並進行必要的調校,以維持印刷品質和精度 5.負責所需的物料準備及進貨貨品的收料及上架 6.完成主管交辦事宜 7.需配合加班
1. 產線化工機械及電機設備巡檢與維護。 2. 依產線之生產需求,進行生產機台/治工具改裝及改造。 3. 產線生產機台/治工具零件更換或維修、異常與故障排除。 4. 產線生產設備/治工具定期保養與檢修。 5. 支援廠區基礎設施與機電維護。 6. 其他主管交辦事項。
【福利介紹】 1.享團保 2.享年終兩個月(含三節) 3.公司設立職工福利委員會,福利完善有保障 【上班時間】 日班 08:30~17:30(週休二日) (加班會依照勞基法規定給薪,加班狀況以維護廠區作業為優先) ***面談時會詳細解說*** 【工作內容】 提供完整教育訓練包含採樣流程與數據紀錄分析。 1.執行採樣監測工作,負責台積電頂樓煙囪採樣。 2.排放管道(採樣口)與環境周界採樣,並執行品保品管工作。 3.登錄及填寫各式採樣相關紀錄表格及圖表。 4.校正及維護儀器設備
1.負責Java軟體系統開發/測試並撰寫相關文件 2.系統分析與設計 3.依專案需求支援公司其他專案 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。
1.負責PLC系統的規劃、設計和繪圖; 2.負責HMI系統的規劃、設計; 3.參與預算編製、設備採購和監造; 4.緊急故障排除、升級、改造和保養工程管控; 5.其他相關工作。 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。
電機工程師在現今的科技發展中扮演著重要的角色,負責設計和維護各種電氣設備和系統,擁有非常好的職業前景。 1.負責電氣系統的規劃、設計和繪圖; 2.進行電氣工程計算分析和撿料; 3.參與預算編製、設備採購和監造; 4.緊急故障排除、升級、改造和保養工程管控; 5.其他相關工作。 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。
1.處理客戶反應系統使用問題 2.處理客戶新增需求 3.文件撰寫 4.大賣期駐點服務(雙月15日至次月1日) ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。