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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/21
  • *桃園總廠*【產品/研發類】研發工程師☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研發工程師-微影 1.微影新平台專案開發 2.微影相關製程材料及設備評估 3.跨部門合作溝通協調 4.缺點分析及改善對策 研發工程師-製程開發 1.載板封裝技術開發 2.電鍍/化鍍製程技術及機台設備開發 3.實驗測試及結果分析 4.異常分析及對策改善 5.自主研發新平台生產製程流程設計及技術可行性評估 6.客戶對應窗口 研發工程師-SMT 1. 表面處理製程技術或是材料開發相關經驗 2. Plasma相關技術經驗 3. Laser assisted bonding或是uball植球相關經驗 4. 自主研發新平台生產製程流程設計及技術可行性評估 5. 實驗測試及結果分析 6. 異常分析及對策改善 研發工程師-技術開發 1.內埋元件製程技術相關經驗 2.實驗進度追蹤 & 協助排程

  • 10/21
  • 【Full-Stack】Product Software Engineer 軟體工程師
  • 台北市內湖區
  • 新加坡商昇新科技【股】台灣分公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 62,162~89,611元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 在 Ascentis Tech,軟體工程師是產品的共同創造者 我們將軟體工程師定位為 「產品開發者」(PD, Product Developer)。 這個角色的價值不僅在於撰寫程式碼,更在於從全局角度思考產品的效益與用戶價值。 你會參與技術選型、架構討論、效能優化,並和團隊一起推動產品迭代。 【你會負責什麼】 - 使用 ASP.NET Core 開發與維護後端服務 - 與 PO、UI、Marketing 協作評估需求可行性 - 設計並優化 MySQL 資料庫 - 整合內外部 API 型服務 - 撰寫必要測試、使用監控與日誌分析排查問題 - 協助導入新技術、提升架構與效能 【我們期待的你】 ★ Backend(核心) - 熟悉 C#, ASP.NET Core (或具備 Java / Python / Go 等後端語言經驗,願意快速熟悉 .NET Core) - REST API 與前後端分離開發經驗 - 熟悉 SQL 基本優化(Index/Explain/Query) - Git / GitLab Flow、MR Review 經驗 - 基本單元測試與 API 測試能力 ★ 工作方式 - 能從技術角度判斷需求,而非照單全收 - 對找 root cause 有熱情,重視問題解決到位 - Data-driven,願意以數據支持技術決策 - 喜歡討論架構、改善流程、提升使用者價值 ★ 加分項(你不需全會) - 容器化與 CI/CD(Docker / K8s / Pipeline) - 雲端使用經驗(AWS / GCP) - 前端框架(React / Vue / Tailwind) - 監控與日誌系統經驗 - 自動化與 AI 工具(n8n / Copilot / SDD 等) 【你會得到的】 - 技術寬度(Backend + DevOps + 一點Frontend)。 - 技術深度(全球品牌、百萬會員、毫秒級交易)。 - 開放透明的決策模式,工程師可以影響產品。 - 多文化團隊合作(跨國跨市場)。 - 合理並持續性的技術體質優化,相關議題能在透明脈絡下討論與規劃。

  • 10/21
  • 【Full-Stack】Senior Product Software Engineer 資深軟體工程師
  • 台北市內湖區
  • 新加坡商昇新科技【股】台灣分公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 96,823~154,348元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 在 Ascentis Tech,軟體工程師是產品的共同創造者 我們將軟體工程師定位為 「產品開發者」(PD, Product Developer)。這個角色的價值不僅在於撰寫程式碼,更在於從全局角度思考產品的效益與用戶價值。 - 我們的目標,不只是完成功能規格,而是打造出值得客戶信賴與滿意的優質服務。 - 團隊擁有多元文化背景與靈活的開發架構,在快速節奏中持續學習與進化。 - 我們鼓勵每位成員主動思考、提出創新想法,讓文化充滿活力與創意。 - 敏捷開發對我們而言,不是流於形式的會議流程,而是真正落實快速試錯、迭代改善、追求價值交付的精神。 在這裡,你不只是工程師,更是產品價值的推動者與創造者! 【核心技術領域】 我們在日常開發使用到的『四大核心技術領域』有以下幾項 軟體開發和版本控制:ASP.NET Core, React.js, MySQL, GitLab, etc. 自動化測試:NUnit, Vitest, K6, Postman, etc. 容器化和分散式系統:Docker Swarm, K8s, Redis, etc. 監控和日誌系統:ELK, Grafana, Prometheus, etc. 【工作內容】 - 線上產品維護迭代。 - 實作需求並與 PO、UI 設計師等進行可行性評估。 - 協助新技術拓荒與技術導入評估。 - 優化現有程式架構、網站效能。 - 開發 API 以支持內部團隊及 3rd party 的串接需求,同時將 3rd party 的服務整合進入我們的產品之中。 【職務要求】 ★ Basic Requirements • 掌握資訊科學與程式語言設計,包括 C# .NET Core 與 JavaScript / TypeScript 程式設計。 • 熟悉 C# / ASP.NET Core / .NET Core 技術實務。 • 熟悉 Git 工作流程與具備 Repo 管理經驗。 • 熟悉 SQL Server / PostgreSQL / MySQL 中件之一操作與效能優化。 • 熟悉 Dapper / EF ORM 內容與 DB Connection Manage。 • 具備微服務架構設計理念,具備開發與整合多個獨立服務的實務經驗。 • 具備 OAuth2 / JWT 等安全機制概念與實作經驗。 • 具備自動化測試、Stress Test測試、 End to End 測試設計經驗。 • 具備實作管理與技術整合能力,能自主講解、導入技術並制定執行計畫。 ★ Plus (加分) ◆ DevOps / Cloud Native • 熟悉任一 CI/CD Pipeline,GitLab Pipeline, GitHub Action, Azure DevOps 等工具。 • 具備 Docker Swarm/ Kubernetes 執行與操作經驗。 • 具備雲端部署與維運 (Azure / AWS / GCP)相關經驗。 ◆ Frontend & UI Frameworks • 具備任一前端框架(如 React.js、Vue.js、Next.js)與模組化之開發經驗。 • 具備任一 CSS / UI 框架(如 Tailwind CSS、Bootstrap)之開發經驗。 ◆ Big Data / Messaging / Distributed • 具備 Spark / BigQuery 與分散式處理實習開發經驗。 • 具備 Qdrant / Weaviate 向量資料庫與 AI Application 開發經驗。 • 具備 Kafka / RabbitMQ 執行與連接設計經驗。 ◆ AI & Automation Tools • 熟悉 n8n / Zapier 自動化互動與導入經驗。 • 熟悉 GitHub Copilot / Claude / ChatGPT 等AI 協作工具。 • 具備 LangChain / Ollama / Flowise 框架使用經驗。 • 具備 RAG 模型與 AI Agent 技術經驗。 ◆ Agile / Leadership • 熟悉 Agile / Scrum 、OKR 指標與議組交流。 • 具備團隊指導與技術指南經驗。 • 能驅動團隊常態化優化與變革。

  • 10/21
  • 數據分析師
  • 台北市松山區
  • 暘昇資訊有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 資料倉儲管理與數據中心建置。 2. 根據市場與客戶所需, 提供數據分析結果。 3. 針對需求可提出解決方案與技術可行性評估 。 4. 營運上相關數據分析, 如會員行為模式分析,提出分群描述及預測模型。 5. 撰寫遊戲機率模組演算程式。 6. 熟悉數據管理、可視化及產出報告。

  • 10/21
  • 【資訊工程類】OA系統工程師 (山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 44,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電腦資產生命週期管理: -負責公司內部 OA電腦與周邊設備採購與維護,確保高可用性。 -資產管理流程優化,確保資產有效追蹤、使用與報廢符合公司策略。 2.軟體授權與合規管理: -負責軟體評估與授權採購作業。 -優化軟體資源分配。 -執行軟體稽核作業,確保授權合規,符合公司內部資安政策。 3.自動化或AI引入: -導入自動化管理或AI模型應用,提升OA軟、硬體管理效率。 4.OA駐廠工程師管理: -管理OA駐廠工程師,確保HelpDesk服務品質KPI與SLA達成。

  • 10/21
  • 網路佈線、監控安裝、電腦組裝工程師
  • 新北市新店區
  • 鴻展視界有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 鴻展視界有限公司致力於為全台補習班帶來智慧化轉型!我們的使命是結合創新科技,提供客製化、穩定高效的電腦系統整合服務。雖然我們是新創公司,但憑藉卓越的服務理念,我們的客戶穩步增長。這裡沒有傳統辦公室框架,也沒有打卡束縛,你將享受高度自由與彈性的工作模式,結合成長與挑戰的雙重快樂💻🚀! 1. 安裝與配置電腦硬體及相關周邊設備,確保平穩運作 2. 根據設計需求進行網路施工與配置,檢測並完美測試 3. 定期維護系統設備,解決可能發生的各類故障問題 4. 配合客戶需求,處理電力配線與網路設置 5. 支援設備升級和軟硬體維修工作 加入鴻展視界,你的努力將得到充分回報: - 三節獎金 - 年終獎金、激勵獎金 - 交通費補助 - 健保、勞保全面覆蓋 - 自由選擇工作的地點和時間 我們誠摯邀請熱愛技術、擁有專業素養的你加入我們!快來和我們一起創造科技奇蹟吧!

  • 10/21
  • 軟/韌體工程師*
  • 新北市土城區
  • 歐特儀股份有限公司(歐特儀)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、負責嵌入式韌體(Firmware)開發,包括驅動程式、系統初始化、即時控制與通訊協定實作。 2、開發應用軟體(Application Software),包含 PC 端、行動端或雲端管理平台。 3、進行系統整合測試、除錯與效能優化。 4、設計與實作通訊介面(UART、I2C、SPI、CAN、Ethernet、WiFi、Bluetooth、MQTT 等)。 5、參與產品全生命週期開發:需求分析、架構設計、程式撰寫、單元測試到量產支援。 6、撰寫技術文件、使用者手冊與 API 文件。 7、持續優化程式碼品質、穩定性與功耗表現。 8、支援客戶端技術問題排除與客製化需求開發。 【面試地點】台北市中正區或新北市土城區

  • 10/21
  • 機械電工技師
  • 高雄市仁武區
  • 惠程興業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 頂車機及五金工具機械安裝及維修、油壓控制、電路查線、並裝配零組件及修理氣動及電動式工具。 *以上沒經驗即可,若以上項目皆無具備之技能,公司即會派遣技師指導及教育。

  • 10/21
  • 維修人員(無經驗可)
  • 高雄市仁武區
  • 惠程興業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 頂車機及五金工具機械安裝及維修

  • 10/21
  • 【急缺】中華電信子公司-機房機務工程師(頭份)*無經驗可
  • 苗栗縣頭份市
  • 中華電信子公司_宏華國際【股】(中華電信子公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.資訊系統操作 2.機房電力、空調消防設施巡檢。 3.機房門禁管制作業(人員、物品、設備)。 4.監控系統每日點檢(空調、電力、消防、訪客管理、極早期遠端監控系統)。 5.機房客戶申告事件紀錄及轉派。 6.工作須配合三班制輪值排班。輪班邏輯:每週輪值一次班別 早班:07:30 ~ 16:00 小夜:15:00 ~ 23:30 大夜:23:15 ~ 07:45 7.簡易職能測驗:本測驗不設淘汰門檻,結果僅作為面談參考。 8.※未通過辨色力測驗者,不安排參加面談。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 底薪:32,000 元。 外加津貼以及獎金:平均35,000~39,000元 工作環境單純穩定,適合想累積資訊實務經驗者。

  • 10/21
  • 資訊專員
  • 彰化縣埤頭鄉
  • 益張實業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • **為配合公司擴大營運需求,廣招各界人才** 1.具備智慧製造系統(MES、WMS、SCADA、IoT)規劃、導入與維護經驗。 2.熟悉ERP系統運作流程,具 Workflow系統整合經驗。 3.具備自動化設備聯網規劃與整合能力,熟悉 PLC、HMI、設備通訊協定。 4.具備資料庫管理能力(SQL Server、MySQL或其他關聯式資料庫)。 5.熟悉企業網路架構、伺服器管理及資訊安全防護措施。 6.具備生成式 AI實務應用經驗。 ~~~需填寫中文自傳,敬請配合~~~ *升遷管道順暢 *舉辦免費在職訓練 *備員工宿舍 /員工餐廳 *實施員工子女教育獎學金 *享勞保、健保及每年定期健康檢查 *每年提撥盈餘15-20% 提列為員工績效獎金 *享生產獎金/業務獎金 *每年國內外員工旅遊、社團活動、三節及生日禮品

  • 10/21
  • 場務專員(儲備場務組長)
  • 台東縣卑南鄉
  • 初鹿牧場(超能生化科技【股】台東分公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ●基本條件 具基本水電、設備維護或一般修繕概念。 願意從事園區現場巡檢、修繕及環境場務工作。 具普通小型車駕照及實際駕駛能力。 具基本電腦及手機操作能力。 能使用 Word、Excel、Email 及通訊軟體進行基本工作紀錄。 能與公司內部同仁及外部廠商進行良好溝通。 工作具責任感,能主動追蹤交辦事項及案件進度。 遇到異常能主動處理、追蹤及回報。 ●工作內容 1.園區巡檢與簡易修繕 2.修繕及工程案件協調 3.行政紀錄與跨部門配合 4.環境及場務管理 【儲備組長培訓】 未來依工作表現逐步培養: 場務及清潔人員工作分派 每日/每週工作安排 工作進度及完成品質確認 人員工作協調與現場管理 異常事項處理與回報 修繕案件進度追蹤 跨部門工作協調 新進人員工作指導

  • 10/21
  • MIS資訊工程師
  • 台北市信義區
  • 臺北醫學科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、 負責集團使用者帳號、權限及資訊設備之管理與維護。 2、 負責使用者端電腦、筆電、印表機及周邊設備之安裝、設定、故障排除與日常維護。 3、 提供 **Help Desk/IT Service Desk** 使用者技術支援,處理軟硬體、網路、帳號及系統操作等資訊問題。 4、 負責公司網路環境之維護與管理,包含網路設備、LAN/Wi-Fi及相關連線問題排除,確保資訊系統穩定運作。 5、 負責機房環境及設備管理,包含伺服器、網路設備、UPS及相關基礎設施之維護、監控與異常處理。 6、 負責伺服器及系統之備份、監控、維護、操作紀錄及災害應變相關作業,確保資訊系統之持續運作與可回復性。 7、 負責資訊設備及系統廠商(SI/維護廠商)之聯繫、進度追蹤及問題處理,協助進行設備建置與維護 8、 配合主管執行資訊系統及基礎架構相關專案,包含需求評估、規劃、建置、測試、導入及後續維護。 9、 負責資訊相關SOP、操作文件、設備及維護紀錄等文件之建立與更新。 10、 協助各部門資訊需求及日常IT問題處理,提供資訊技術支援與教育說明。 11、 執行主管交辦之資訊相關工作。 12、 配合公司資訊服務需求,週六需輪值支援作業。

  • 10/21
  • 廠務水電空調工程師(新竹湖口/不用輪班/年度績效調薪/年終獎金及盈餘分紅)
  • 新竹縣湖口鄉
  • 台田藥品股份有限公司(台灣田邊製藥股份有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【您可以期待】 1.不用輪日夜班,常日班,福利制度完善。 2.每年免費員工健康檢查,並由醫師、護理師定期追蹤健康狀況。 3.慶生會、生日禮券、員工團保、年度尾牙、員工旅遊補助。 4.廠內備有全員免費停車位,不需上班時找臨停或付費車位。 【工作主要內容】 1.製造設備(造粒機、打錠機、真空乳化機、軟膏充填機、泡殼機、自動包裝機及支援(空調、純水、空壓、電力)系統等之維修、保養。(偶爾需要平日晚上、星期六加班) 2.例行儀表、度量衡工具例行檢查、校正作業,例如壓力表、溫濕度計、天平、磅秤等。(需要耐心、細心度) 3.協助支援設備確效作業,撰寫及修訂SOP、基準書、確效計劃書。(需要文書處理技巧,如Word、Excel) 4.資料整理統計,需熟練MS-Office文書處理、報表整理及統計、簡報製作。 【如果具備這項會更好】 ✓室內配線、工業配線技術士 ✓小型鍋爐相關執照 【福利制度】 1.優於法令規定之休假制度 2.年終獎金及盈餘分紅 3.獎勵資深員工之久任獎金 4.健全的教育訓練制度 5.伙食津貼及交通津貼補助 6.年度健康檢查及流感疫苗施打 7.守護員工健康之特約醫護諮詢 8.婚喪喜慶各項員工補助及措施 9.福委會各項福利補助及旅遊、社團活動 【工作地點】 工作地點位於新竹湖口工業區,交通非常便利,廠內提供員工機車、汽車停車場。 如果您對本公司經營理念、主要產品/服務項目、福利制度等有興趣,歡迎瀏覽我們的「公司介紹」頁面。 如果您已經看到這裡,那麼我們真誠地邀請您加入我們的大家庭,成為公司的生力軍,與我們一同成長! 歡迎您投遞履歷,並簡要說明您想應徵的原因。

  • 10/21
  • 資訊人員
  • 彰化縣埤頭鄉
  • 益張實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **為配合公司擴大營運需求,廣招各界人才** 1.負責機房設備、網路設備及資安設備之管理維護。 2.執行資訊安全制度推動與管理維護作業。 3.執行資訊專案及數位轉型相關工作。 4.導入及推廣AI工具應用,提升作業效率與數位化能力。 ~~~需填寫中文自傳,敬請配合~~~ *升遷管道順暢 *舉辦免費在職訓練 *備員工宿舍 /員工餐廳 *實施員工子女教育獎學金 *享勞保、健保及每年定期健康檢查 *每年提撥盈餘15-20% 提列為員工績效獎金 *享生產獎金/業務獎金 *每年國內外員工旅遊、社團活動、三節及生日禮品

  • 10/21
  • 產品研發工程師(塑膠產品/OEM/ODM|可培訓)
  • 桃園市平鎮區
  • 龍昌兄弟股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 塑膠產品結構設計、3D建模、2D工程圖繪製及圖面修改。 協助新產品打樣、測試、問題分析及測試資料整理。 參與模具開發、試模、試產及量產導入。 協助處理試模與試產問題,進行產品設計或製程改善。 與模具、製造、品保、採購及業務等部門進行專案協調。 建立及維護產品圖面、規格、BOM、測試紀錄等技術文件。 協助追蹤產品開發進度及相關待辦事項。 其他主管交辦之研發及專案工作。 本職務前期將由資深工程師帶領,熟悉產品、模具及製程後,逐步獨立負責產品開發或專案子項目。 【職務條件】 機械、材料、模具、工業設計或其他理工相關科系畢業。 具1年以上產品研發、機械設計或相關工程經驗。 具備基本2D/3D繪圖能力,熟悉AutoCAD、SolidWorks或其他相關軟體。 對塑膠產品設計、射出成型及模具開發有興趣。 工作細心、具責任感及主動學習意願。 具良好的溝通協調及團隊合作能力。 【英文能力】 可閱讀基本英文技術文件、產品規格及Email。 可配合參與英文會議,初期以旁聽、資料準備及會議協助為主。 不要求英文口說流利,但需具備學習及溝通意願。 【加分條件】 具塑膠射出、模具、產品結構設計或量產導入經驗。 具新產品導入(NPI)或OEM/ODM專案經驗。 曾接觸DFM、FMEA、8D、DOE等工程或品質工具。 具產品開發專題、實習或跨部門專案經驗。 【培訓與發展】 由資深工程師提供產品設計、模具及量產實務指導。 可參與產品設計、試模、試產至量產的完整開發流程。 有機會參與國際客戶OEM/ODM產品開發專案。 後續可朝產品研發工程師、NPI工程師或技術專案工程師發展。 歡迎具備基礎工程經驗,並希望進一步學習塑膠產品、模具、製程及量產實務的人才加入。