1111人力銀行交大專區 交大專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 1149 / 1192 頁,共 23829 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/13
  • 東宜資訊-系統維運工程師
  • 台北市信義區
  • (派遣)東宜資訊股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000~47,200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. Ivanti Mobileiron及EPM 相關產品配置、系統建置與日常維運管理。 2. 進行伺服器及網路設備的監控與故障排除,確保系統穩定運行。 3. 支援系統升級與補丁部署,強化系統安全與性能表現。 4. 設計並維護系統操作文件與技術手冊,提升運維效率。 5. 協助分析並解決客戶端使用問題,提供專業技術支援。 6. 與內部團隊合作,規劃並執行系統整合與優化方案。 7. 持續關注並學習新技術,確保維運能力與時俱進。 8. 定期匯報系統運行情況,提供改進建議以提升服務品質。 【福利制度】 獎金類: 年節獎金(端午、中秋)、開工紅包、年終獎金 保險類: 意外險、壽險、員工團保、員工撫恤 餐飲類: 伙食津貼 娛樂類: 國內旅遊補助、尾牙活動 補助類: 進修補助、手機通話費補助、購物優惠、國內、外旅遊補助 其他類: 員工在職教育訓練、良好升遷制度、員工/兒女獎學金、紅利發放

  • 10/13
  • 金融機房維運工程師(年薪58萬)
  • 台北市內湖區
  • (派遣)東宜資訊股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,年薪 580,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行中大型主機操作,確保數據處理及運行順利。 2. 監控系統執行狀況,及時發現與排除故障問題。 3. 執行批次作業與數據備份,保障資料安全完整性。 4. 定期檢測與維護系統效能,進行必要的優化調整。 5. 撰寫系統操作報告,記錄異常情況及處理方式。 6. 執行系統安全操作,維護企業數據安全與保密性。 薪資:保障年薪58萬,滿三年以上年薪65萬。 *提供工作教育訓練、三班制須配合輪班*

  • 10/13
  • 【火車汐科站】數位整合商網管工程師
  • 新北市汐止區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 歡迎透過1111網站投遞履歷,或將履歷mail至:herbert.chen@imc.com.tw(信件標題請複製職務名稱) 《需求條件》 大學以上資訊相關科系畢業,2年以上企業網管經歷,產業不拘,熟ping、arp、tracert、route等網路指令,具CCNA尤佳 《合作方式》 企業正職 《工作地點》 新北市汐止區大同路二段(近火車汐科站) 《工作內容》 1、公司網路建置規畫及管理 2、員工個人軟硬體設備維護 3、協助員工資訊障礙排除 4、資訊系統安全管理 5、系統備援及備份管理 6、其他主管交辦專案 《工作時間》 1、週一至週五 0900-1800 2、週休二日 《薪資與福利》 1、月薪45000-60000(依學經歷核定) 2、固定年薪13個月 3、額外三節、生日及績效獎金 4、其他員工活動 5、在職進修補助

  • 10/13
  • ☛穩定周休/資訊助理☚ ▎內湖區 ✚ 月薪33,000-35,000 ▎ 1688-164
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 帳號、權限新增異動及問題處理 2. 案件派工、案件進度追蹤、結案 3. 資料處理 4. 其他行政事務 【工作需求】 ➤ 熟悉office軟體應用,會excel資料處理及函數應用 ➤ 中打30-45字/分 【薪資】 ➤ 33,000~35,000 (薪資依過往經驗/資歷核薪) 【享】 ➤ 二節禮金+春節禮金

  • 10/13
  • 伺服器電源設計 H72
  • 桃園市中壢區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • [工作內容] 1. 伺服器電源產品開發 2. 伺服器PFC電路模擬設計及測試 3. 產品設計執行及審查 [需求條件] 1. 具伺服器電源開發相關經驗5年以上 2. 具開發高功率之電源供應器之經驗

  • 10/13
  • ★周休六日/知名金控/資訊部門行政人員 - F71
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.內部稽核助理,協助資料調閱,議題追蹤及各項通知 2.處內各項盤點工作啟動,email通知及進度追蹤 3.規章辦法/程序編輯,校稿及公告通知 【上班時間】固定週一至五,周休六日 見紅休,8:30 ~ 17:30 ▶ 皆享勞/健保/團保、特休、三節獎金、長期派遣任用(表現好有機會轉正)

  • 10/13
  • 軟體整合開發工程師 H72
  • 新竹縣竹北市
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 自動化光學檢測設備整機軟體架構規畫、模組設計及程式開發。 2. 自動化光學檢測設備校正及補償演算法整合開發。 3. 自動化光學檢測設備檢測及量測演算法整合開發。 4. 專案軟體之測試、維護和修改,及開發專案進度管理。

  • 10/13
  • J01★加入半導體好時機★竹科【廠務助理工程師】免經驗/常日班/周周休見紅休
  • 新竹市東區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★~本職務錄取即為正職,依法享有勞健保、勞退、三節、年終等福利事項~★ 負責工作如下 : 1. 協助廠區設備稽核巡檢。 2. 環境檢測、採樣與送樣。 3. 物料進出口管制與檢測。 4. 其他主管交辦事項。 5. 工作單純不複雜,提供完整的職前教育訓練,協助快速上手。 *~ 目前 竹科、南科、高雄楠梓 均有職缺,歡迎洽詢 ~*

  • 10/13
  • 【年年調薪、週週休】電子儀器儀表ODM大廠~資深電子工程師【正職】J01
  • 台南市仁德區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 新產品開發,執行新機種設計以及設計流程。 2. 韌體、硬體線路規劃設計、layout PCB、除錯及安規驗證。 3. 電子元件評估與選用。 4. 具分析和解決問題的能力,改進設計。 5. 產品量產技術轉移,問題分析改善,各部門間溝通與協調 6. 其他主管交辦事項。 【完善的福利制度】 獎金禮品:年終獎金 ( 依營運狀況 )、員工分紅、三節獎金或禮品、生日禮金 / 下午茶 獎勵補助:加班誤餐費、交通津貼、部門聚餐、國內外旅遊補助、員工結婚補助、生育補助 優於法令:員工教育助學金、助學金之身心障礙補助、子女教育助學金、小一開學陪伴假(半天) 設施環境:員工免費停車場 教育升遷:完整教育訓練、順暢升遷管道、每周員工英語學習學堂(工作時間內) 其他福利:員工制服(試用期滿)、團體保險、員購特約商店優惠、驚喜下午茶

  • 10/13
  • 把握最後徵才時機!【日商半導體】設備工程師、無經驗可、年薪1000K起-新竹-K47
  • 新竹市東區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,年薪 1,000,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 此職務會需要頻繁與客戶及技師溝通 若具備英文或日文能力者,也歡迎加入! 工作內容: 1.半導體設備之技術支援 2.設備安裝/維修 3.提供客戶技術上的支援 4.客戶問題電話或現場對應 工作地點: 新竹市 工作時間: 輪班制 【薪資】 底薪60,000起(依學經歷核薪) 【需求條件】 1. 無經驗可 2. 大學以上畢業,相關科系尤佳 3. 具備英文或日文溝通能力者佳 4. 有半導體設備相關經驗或N1、N2證照更加分 5. 能接受可能經常性國內出差之情形者佳

  • 10/13
  • 知名IT服務外商【PC 測試工程師】- G85
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名IT服務外商【PC 測試工程師】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 職務摘要: 我們正在尋找對電腦硬體與系統測試有興趣的工程師。此職位將參與筆記型電腦、桌機、顯示器等產品的功能測試與驗證工作,協助確保產品在出貨前符合品質標準。 技術技能需求: - 了解筆記型電腦(NB)、桌上型電腦(DT)、顯示器與相關配件的硬體元件 - 有 Microsoft 作業系統測試經驗,包括 BIOS/韌體/驅動程式功能測試 - 具備基本 PC 硬體重工技能,例如更換硬體元件、焊接等技能者佳 - 熟悉如 HP Dash、作業系統操作、韌體燒錄(FW image flash)、驅動程式更新等軟體操作技能者佳 - 具備系統伺服器維護能力,如 FTP 伺服器、網頁服務(Web service)、SQL 資料庫經驗,以及 HP SI 問題追蹤系統使用經驗者佳 - 對軟體開發生命周期與測試概念有基本理解 - 若具備測試工具與相關技術經驗尤佳(但非必要條件) - 具備良好的分析與問題解決能力 - 能適應團隊合作的工作環境 - 做事細心,重視品質

  • 10/13
  • 知名電腦週邊外商【可靠性測試工程師】- G85
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名電腦週邊外商在台招募【可靠性測試工程師】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 職責: - 系統組裝, Windows/Linux OS, FW, Driver安裝 - 熟悉測試工具, 測試設備和測試治具的配置和搭建。 - 依測試步驟執行測試 - 簡易異常狀況排除 - 測試結果回報及測試數據收集 - 在內部或外部實驗室執行測試 相關經驗及要求: - 基本英文讀寫順暢. - 有伺服器或者PC組裝測試經驗, 有1 ~ 2年以上或可靠性領域工作經驗更佳. - 熟悉windows, Linux (Redhat, SUSE, ubuntu, etc.)安裝操作 - 熟習Office (Word, Excel, PowerPoint) 文書軟體作業 - 工作積極主動,責任心強. - 溝通能力良好, 態度積極向上, 吃苦耐勞, 學習能力佳.

  • 10/13
  • 知名IT服務外商【系統整合測試工程師 / System Integration Testing Engineer】- G78
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名IT服務外商在台招募【系統整合測試工程師 / System Integration Testing Engineer】,歡迎想挑戰在多元化的團隊;與全球同事合作的;追求快速成長環境的你應徵。 工作內容: 1. 具備在硬體和軟體上進行功能測試、整合測試、壓力測試和驗證測試的能力。 2. 了解伺服器及其組件的知識,包括 CPU、記憶體、網路、FPGA 卡、儲存等。 3. 具備 Python 腳本撰寫知識將會是一個優勢。 4. 了解操作系統的安裝和在伺服器上進行相容性測試的知識。 5. 了解伺服器硬體、機櫃、電源分配器等的安裝和配置知識,包括機櫃級別的壓力測試。 6. 執行測試計畫中的測試案例,驗證伺服器系統的穩定性。 7. 每天根據進度報告測試進展情況。 8. 主動報告問題和追蹤問題進度,驗證問題修復以確保產品品質。 9. 協助開發人員和客戶重現問題並進行故障排除。 1. Ability to run functional, integration, stress and validation testing on hardware and software 2. Good knowledge on server and its components - CPU, Memory, Network, FPGA cards, Storage, etc. 3. Good to have python scripting knowledge 4. Good knowledge on operating system installation and testing on server-compatibility testing 5. Good knowledge on installation and configuration of server hardware , rack, PDUs etc- PMDU/PDU, rack level stress 6. Execute test cases from test plans to validate server system stability. 7. Report test progress by daily basis. 8. Report bug and track issue actively; verify issue fixes to assure product quality. 9. Assist developers and customers to reproduce issues and troubleshooting. 福利: 1. 佳節獎金/禮物 2. 生日禮品 3. 每月/每季獎勵 4. 內部推薦獎金 5. 年度體檢 6. 郊遊、尾牙

  • 10/13
  • 卡位半導體!知名廠房企業【系統工程師】-薪優福利佳-南部地區-K47
  • 台南市新市區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 跟上台積電列車 知名廠房企業擴大徵才,罕見全台跑透透機會 有經驗歡迎投遞,會依照經歷核薪,不讓你失望 沒經驗也歡迎,專業培訓讓你輕鬆上手 工作內容: 1.指揮與監督空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統相關事宜。 2.與業主協調工程事項。 3.規劃工程及工安相關事宜。 4.協助工程預算之編列,排訂施工進程。 5.文書處理軟體操作。 6.熟Auto CAD具專業證照者佳。 7.須能配合施工地點出差。 工作地點: 高雄/台南/嘉義/苗栗/新竹/台北/台中 皆可以討論 工作時間: 8:00-17:00,周休二日(須假日值班) 【薪資】 底薪40,000起(依學經歷核薪) 【公司福利】 錄取即享有完善福利 【年終獎金 & 節日禮品 】 感謝您全年的付出,透過年終獎金和節日禮品,表達我們的感激之情。 ■年終獎金+績效獎金:12個月基本薪資+2個月年終獎金(年終視個人表現,未滿一年依比例計算),另加績效獎金 ■三節獎金/禮品(中秋節/端午節/勞動節)、生日禮金、婚喪喜慶/傷病慰問金/彌月紅包、介紹獎金 ■每年度薪資調整(視個人表現) 【完善的保險福利】 勞保/健保/勞退及法定提撥退休金,保障同仁退休生活。 ■勞保、健保、法定提撥退休金6%、團保(NT$ 5,000,000) 【充裕的休假】 陪產假、育嬰假、特休假等多樣假期,幫助您平衡工作與家庭,隨時享受休息的權利。 【健康與發展】 健康檢查、專業的教育訓練與透明的升遷管道,幫助您保持身心健康,並在事業上不斷成長。 【工作與生活平衡】 ■國內/外旅遊、部門聚餐、年度聚餐 【舒適的工作環境】 ■員工制服、伙食費、安全鞋(滿3個月補助)及安全設備、專業電腦設備 ■外派宿舍(單人套房)、外派津貼、廠機 上述福利制度會根據實際工作內容而有所變動 【需求條件】 1.具電力、消防、給排水、空調、監控系統佳(任一系統) 2.可派駐外縣市佳 3.體力負荷:工地現場範圍大,需大量走路、熱 4.可配合平日加班/假日值班 5.具AutoCAD證照尤佳 6.電機電子工程、冷凍空調、電機電子維護相關科系尤佳

  • 10/13
  • 知名IT服務外商【Electrical HW Engineer】- G85
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名IT服務外商在台招募【Electrical HW Engineer】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 工作內容: - 透過設計審查、零件觀察與功能區塊定義,參與 HP 與競品產品的電路板物料清單(PCA BOM)建立。 - 透過成本模型、基準資料與 RFI 報價取得與電氣工程相關的 BOM 成本預估。 - 與 HP 營運團隊合作,估算 HP 與競品產品的成本。 - 與供應商及 HP 營運部門相關人員合作,了解技術細節並開發成本模型與基準。 - 向相關單位提供專業領域知識,並在電氣/電子硬體與平台方面發揮領導作用及提供觀點。 - 在完成競品分析後,提出可行的成本節省建議。 - 在跨部門審查會議中簡報電氣工程競品分析結果。 - 指導並培訓經驗較淺的電氣工程師成員。 - 為 HP 團隊提供電氣單元設計與成本分析支援,協助開發具有競爭力的產品。 技術技能: - 具備基於 x86/ARM 架構之 PCBA 系統的電路圖設計、佈局審查及物料清單(BOM)管理經驗。 - 優秀的分析與問題解決能力。 - 優秀的英文書寫能力與良好的簡報技巧。 - 優秀的人際互動(一對一)、團隊合作(團隊內)及跨團隊協作能力。 - 熟悉電路板電子工程/電源零件的主要功能與規格及其架構。 - 精通 Excel 技能-包括 VBA、巨集、樞紐分析表與圖表、進階函數(如 VLOOKUP、INDEX+MATCH、SUMIF)、條件格式設定。具備 Microsoft Project 及 SharePoint 知識者尤佳。

  • 10/13
  • [內湖德商]_全球知名電子元件製造商_國內大客戶業務人員(Key Account Sales)_H66
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 總部位於德國,是全球知名的電子與機電元件製造商,致力於提供高品質、高可靠性的產品與解決方案。業務遍及世界各地,目前擁有 8,000 名專業人才,且公司擁有20年以上的穩定經營歷史,每年仍持續成長,是個非常好的工作機會。 ⭐進入外商企業不是夢 ⭐年終獎金upup+各式福利 ⭐完整教育訓練,能快速上手 工作內容 1、負責國內大型 ODM / OEM 客戶,長期經營合作關係 2、了解客戶需求,並挖掘客戶內部潛在商機,擴大業務範圍 3、定期拜訪客戶,提供專業技術與產品建議(需自備汽車) 4、擅長跨部門溝通,需與客戶採購、研發、工程、品保等單位協調 5、處理商務談判,包括產品報價、合約協商、訂單與帳款管理 6、參與客戶產品測試與技術交流,協助推動設計導入(Design-in)專案 7、其他主管交辦事項 有以下能力加分 1、具有2 年以上 B2B 電子銷售或大客戶管理經驗 2、具備良好的英文運用能力,能應對日常郵件往來及必要的溝通協調

  • 10/13
  • [內湖德商]_全球知名電子元件製造商_新客戶開發業務人員_H66
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 總部位於德國,是全球知名的電子與機電元件製造商,致力於提供高品質、高可靠性的產品與解決方案。業務遍及世界各地,目前擁有 8,000 名專業人才,且公司擁有20年以上的穩定經營歷史,每年仍持續成長,是個非常好的工作機會。 ⭐進入外商企業不是夢 ⭐年終獎金upup+各式福利 ⭐無電子產業經驗亦可,具完整教育訓練,能快速上手 工作內容 1、定期拜訪客戶,負責特定區域的新客戶開發(需自備汽車) 2、透過陌生開發、展會、市場分析等方式,挖掘潛在商機 3、專注開發中小型企業客戶,了解其設計與採購需求,推薦適合的電子元件解決方案 4、主動建立與維護客戶關係,透過持續跟進 5、與內部技術支援工程師合作,提供專業的技術與產品建議 6、負責產品報價、訂單處理與後續追蹤,確保交易流程順暢 7、參與產品展示,傳達公司重大產品與活動資訊 8、其他主管交辦事項 有以下能力加分 1、具有1年以上 B2B 業務或陌生開發經驗 2、勇於挑戰,擅長陌生開發,具備強烈目標導向與數據意識

  • 10/13
  • 高階自行車生產製造-開發工程師(草屯)-E29
  • 南投縣草屯鎮
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責整車開發計劃執行,包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題 5負責產品結構設計、開發進度與品質、成本的控制管理至成功試量產 6.自行車機構測試/驗證,開發問題對策 7.主管交辦事項 具備條件: 1.熟悉電動自行車結構與零組件(電機、電池、控制器、感測器等) 2.有電動自行車車或二輪車產業經驗者尤佳 3.具5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗佳,熟悉電動自行車產品開發流程 4.具跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳 5.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件 薪資:40,000~55,000元,依過往經歷給薪

  • 10/13
  • KHH【高雄】電腦維護工程師/軟硬體維護/派駐知名企業
  • 高雄市三民區
  • (派遣)中勤人力資源管理顧問【股】(亞洲人才網)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【派駐知名企業-電腦維護工程師】 工作時間:08:00-17:00 薪資待遇:月薪32,000~40,000元(依學經歷敘薪,於面談後核薪) 工作內容︰ 1. 電腦設備故障排除、軟硬體問題排除 2. 使用者電腦系統安裝 其他加分項目 1. 網路、伺服器與機房設備等維運與故障排除 2. 虛擬主機架構、伺服器系統、AD、DNS、等系統維運與故障排除 3. 網路設備(如:Router、Switch等)與資安設備(如:Firewall、IPS、WAF…等)測試、建置與維護 4. 具備防火牆運作概念 5. 具備良好溝通能力 應徵條件: 1. 電腦軟硬體簡易判斷、故障排除 2. 基礎網路處理 3. 檢修工具的使用 ★快速了解職缺,請截圖洽詢★ LINE 【@701nyceo】