交大專區

人才需求: 1. 學歷/科系 : 大學以上/數理、統計及電算機科學相關 2. 工作經驗 : 10年以下 3. 英文 : 中等 【重要職責/工作內容】 : - 強化數據科學應用、提升共同銷售、數據洞見、及協助業務決策等職能。 1.數據治理：規劃與拓展數據收集範圍、施行資料治理、持續提升質量兼具的數據資產(結構、非結構化數據資料)。 2.數據發展：規劃執行線上線下全數據應用架構，推動數據標籤運用。 3.數據建模：使用Python ,R語言，根據命題建置適當模型演算法與參數處理，進行多類型建模與冠軍模型挑選。 4. 具備數據處理、分析建模與機器學習經驗優先。 【其他要求】 : 1. 熟悉模型語言(如:Python、R) 2.資料庫語言(如:SQL) 2. 具機器學習(如:分類、預測、推薦等演算法)/深度學習演算法尤佳

✅停車位✅正職 ✅冷氣房✅三節禮金 ✅固定班✅無經驗可 ✅線上書審(書審通過需廠區2面) ⭐⭐⭐職缺介紹⭐⭐⭐ ⭐工作地點⭐ 桃園市楊梅區行善路(楊梅廠) 苗栗縣銅鑼鄉九湖村銅科北路(銅鑼廠) 苗栗縣頭份市自強路二段(頭份廠) 苗栗縣竹南鎮中華路(竹南廠) ⭐工作內容⭐ 產品工程師: 1.測試程式管理及維護 2.異常分析與處理 3.客戶協調與合作工程相關事宜 4.良率提升 設備工程師: 1.機台日常保養及維護 2.機台異常排除及維修 3.異常分析及報表製作 4.機台參數設定 配件工程師: 1.配件管理與維護 2.配件異常維修及保養 3.消耗性備品安全存量控管 4.具電子電路基礎概念 生管工程師 1.生產排程控管及管制 2.產品進／出貨進度掌握 3.客戶溝通協調 4.相關報表製作 生產工程師 1.產線人力調度、線上工作安排 2.產線異常分析及改善 3.生產效率提升 4.生產出貨達交掌握 技術員: 1.無塵室產線作業（全套或半套無塵服） 2.機台操作、包裝、出貨 3.品檢作業（顯微鏡／放大鏡） 實際工作內容依面談為主 環安工程師（桃園楊梅） 1.ISO14001、ISO45001、RBA等管理系統規劃與運作 2.環安衛年度教育訓練規劃與實施 3.廠區環安衛巡檢規劃與實施 4.環安衛年度管理計畫推動執行 5.意外事故調查分析與改善追蹤 6.環安衛法規查核與符合性鑑別 7.ESG專案推動 廠務工程師: 1.廠務系統（機電、空調、純廢水、消防、FMCS）運轉管理及規劃 2.水電系統管理及維護 3.電力系統管理及維護 ⏰薪資待遇⏰ 工程師:39,000元/月起 常日班：週一～週五 09:00-18:00 四二輪（等於二休二，需日夜輪調） 日班 07:20-19:20（津貼1,500元/月） 夜班 19:20-07:20（津貼8,000元/月） 技術員:29,500元/月起 二休二固定日班／固定夜班（無須輪調） 日班 07:20-19:20（津貼1,500元/月） 夜班 19:20-07:20（津貼8,000元/月） 🐎馬上上工找小馬🐎 ⭐截圖此畫面+姓名+電話 搜尋：@600sjtjq(@也要輸入唷) ⭐電話:0963772350✺◟(∗❛ัᴗ❛ั∗)◞✺

* 知名金控組織擴編職位 * 人才需求條件: 1. 碩士或博士畢, 工作經驗5~10年, 具金融業數據分析經驗3年以上優先考慮 2. 英文聽說讀寫流利, 會coding, 擅長資料庫語言(如 : SQL)、模型語言(如 : Python、R)、視覺化工具(如 : Tableau) 3. 擅統計/數學(ex : 分類、分群、回歸預測、推薦等演算法), 具深度學習演算法尤佳 * 工作職掌: 1. 拓展數據科學應用，掌握創新AI技術趨勢，並進行模型落地與深化： 2. 大語言模型研究：負責微調模型架構及設計客製化應用方案，包括計劃制定、專案組織、執行與監控。 3. AI技術推廣與導入：與子公司合作，將AI技術應用於其業務場景中，制定推廣策略並監管實施過程，以實現預設目標。

經歷： 1 具8年以上數位金融領域/新創金融科技領域經驗。 2 具3年以上金控/銀行數位金融部門主管經驗。 3. 個性主動並具強烈責任感，具敏捷思維、清晰邏輯與高效溝通。 4. 具異業合作執行、新科技專案導入、產品管理經驗及電腦文書簡報能力。 5. 熟悉各式生態圈運作邏輯，能處理分析複雜業務邏輯並擬定相關技術需求。 6. TOEIC 600以上或其他同等英語檢定。 7. 部門人數25位 職務內容: 1.協助公司導入新業務資訊作業政策、專案規劃、執行、進度追蹤、風險控管及資源協調。 2.參與公司資訊作業流程整合/領導專案管理及團隊溝通協調。 3.數位金融應用專案需求與執行專案管理。 4.追蹤最新數位金融平台趨勢，掌握最新市場、技術、競品資訊。 5.內部流程優化(Procedure improving)。 6.負責跨部門需求溝通需求。 7.下轄24位成員 證照: 具備「銀行內部控制與內部稽核測驗」證照；AI資訊相關證照尤佳 具備下列技術條件尤佳: 1.具雲端服務應用管理或金融經驗佳。 2.具AWS/GCP/Azure相關證照者佳。 3.具PMP/PMI-ACP相關證照者佳。 4.具使用者體驗優化經驗尤佳。 5.具Agile、Scrum相關經驗者佳。

* 知名金控風險管理處底下之風險管理部副理, 直屬主管為經理, 最高主管為風控長 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利 2. 具主動學習、解決問題和良好的溝通與協作能力。 3. 能夠迅速掌握新科技、新技術、新應用，且有自我學習的熱情 * 人才需求條件: 1. 對集團內各業務跨領域的了解丶跨子公司各項事務的協調溝通、科技風險管理最新趨勢掌握 2. 科技風險管理相關機制建立與導入，並協調相關事宜，以協助相關主管有效控管科技風險 3. 人工智慧風險管理措施導入與維運。 4. 雲端風險管理措施導入與維運。 5. 新型科技風險控管機制導入及維運。 6. 科技風險管理專案研究。 7. 協助主管指導同仁執行業務，必要時進行跨部門或跨子公司協調，以確保規劃完整性及管理成效 8. 專案創新性、規劃完整性、時效掌握度、專案目標達成率 9. 專業人員工作品質及正確性 10. 跨子公司專案溝通有效性 11. 指導新進或資淺同仁之成效 * 薪資條件: 月薪NT$70,000 ~ NT$ 80,000 / 年薪NT$1,200,000 ~ NT$1,300,000

人才需求條件: • 大學或碩士畢, 英文能力可跨國溝通, 製造業背景(紡織/電子/傳產); 能從 0 到 1 建立制度 • 可接受每年約一個月內的出差, 負責集團台灣跟東南亞整體IT策略與治理 • 5 年以上「集團/多據點 IT 管理經驗」(必要); 具鼎新 T100 ERP 實務經驗(必要) • 具 ERP / BPM / MRP 系統整合與管理經驗; 具資訊安全與網路架構規劃能力 • 具跨部門溝通與專案管理能力 • ERP 導入或轉型專案經驗; BI / AI / 數據應用導入經驗 • 有海外據點管理經驗 * 工作職掌: • 規劃與執行集團資訊發展策略(台灣/柬埔寨/菲律賓) • 主導 ERP(鼎新 T100)及 BPM / MRP 系統管理與優化 • 建立與強化資訊安全架構(Firewall、網路安全) • 跨國據點 IT 管理與系統整合 • 進行需求訪談並推動跨部門專案 • 導入新技術(如 AI、數據應用)以提升營運效率 • 年度 IT 預算與專案規劃與執行

公司介紹: 總公司在加州, 為一LED照明設備製造商, 擁有獨立開發團隊, 客群為建築師、設計師、機電技師、居家與商業用戶 招募目標人才: 尋找一位具備產品設計與認證知識的資深機械工程師。 人才需求條件: 1. 大學或碩士機械工程學士學位, 工作經驗8年以上, 英文聽說讀寫流利, 至少3年設計與產品開發經驗, 至少2年消費性電子產業經驗 2. 熟悉Solidworks或Creo軟體 3. 具備電氣與機械產品實務經驗，涵蓋組裝與認證測試 4. 熟悉相關產品設計製造技術，精通GD&T尺寸與公差規範 5. 熟悉電子系統熱分析與測試流程 6. 熟悉從塑膠到鋁材及其他金屬的材料特性 7. 具備注塑成型、壓鑄、擠壓及鈑金製程知識 8. 熟悉NEC規範或建築法規等認證流程 9. 目前公司已有三位機構工程師, 需新增一名機械工程師 工作職掌: 1. 負責住宅及商用照明設備從概念到量產的全流程設計 2. 主導產品開發流程，與所有專案相關方保持溝通 3. 統籌日常專案活動，確保任務如期完成 4. 透過認證流程完成產品驗證 5. 建立設計與製造環節的品質衡量指標 6. 直屬主管為美國總部的Mechanical Engineer Manager 薪資與福利條件: 1. 一年保障14個月月薪, 年薪範圍120~150萬。 2. 年假優於勞基法；6個月未滿一年即有6天年假, 之後依序為10天, 14天, 18天....等等 3. Report給美國的Mechanical Engineering Manager 4 出差頻率一年約2~3趟, 視專案進度

人才需求條件: 1. 組織新增職缺, 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫中等, 相關工作經驗三年以上, 非管理職 2. 熟悉 TCP/IP、LAN、WAN、VPN、BGP 等企業網路架構與通訊原理。 3. 具備 Cisco 或同級網路設備，以及防火牆、DNS與負載平衡設備之設定與管理能力。 4. 熟悉網路監控與效能分析工具，或公有雲網路設計維運者尤佳。 5. 具IaC或自動化維運（如Ansible、Terraform、RPA-機器人流程自動化等）技術或經驗者尤佳。 6. 具備企業網路規劃與維運能力，具 CCNA 或同等能力者。 7. CCNP 或進階網路相關證照尤佳。 8. 公有雲（如Azure、GCP等）網路或系統管理相關證照尤佳。 9. 具備良好溝通協調能力，樂於與團隊討論並持續精進解決方案。 10. 具金融業、大型組織或公有雲網路相關經驗者尤佳。 工作職掌: 1. 規劃、建置與維運企業網路（LAN／WAN／VPN），包含路由器、交換器、防火牆及負載平衡設備。 2. 監控網路流量與效能，分析並排除網路異常，支援系統異常或重大變更期間之網路作業。 3. 配合系統與專案需求執行網路建置、變更與測試，並撰寫與維護網路架構及技術文件。 4. 內外部單位及設備廠商協作，支援雲端網路連線與防火牆設定，並逐步承接 IaC（Infrastructure as Code） 相關維運工作。 5. 其他必要之行政作業（配合內外部稽核查核、辦理請款及請購等作業）及主管交辦事項。

* 知名營造業雙北區儲備人力，培訓後依照公司需求派任行政區 * 人才需求條件: 1.大學或碩士機電、冷凍空調、消防相關科系畢 2.具機電相關專業證照者優先錄用 3.有營造業3年以上機電管理經驗者尤佳 * 工作職掌: 1. 機電現場工項協助 2 各項施工圖說進行現場查核檢驗與紀錄作業 3. 協助圖面檢討規劃 4. 督導包商施工品質 5 協調及推動工程進度及施工界面 6. 改善及導正不合格施工

☀️龜山工業區☞周領一萬元 【日班$210/H 夜班$240/H 賺65K】 ✨ 福利優點 ✨ ✔固定班 / 免輪班 ✔8H周休二日 / 冷氣房 ✔免經驗 / 免學歷 / 高錄取 ✔ 員工餐廳 / 美味團膳 ✔表現良好可轉正 ══ ✦ 職缺內容 ✦ ══ ❑【工作地點】：桃園市桃園區大智路 (近龜山工業區) ❑【工作內容】：電子產品組裝、包裝、測試 ❑【休息時間】：中午休1H / 上.下午10分鐘 ❑【休假制度】：周休二日 ❑【發放薪資】：10號發薪 ══ ✦時 間 / 薪 資✦ ══ ⛳️日班：08:00-17:00 【時薪 210/H 】 月約➥$36,960起~$55,000 ⛳️夜班：20:00-05:00 【時薪 240/H 】 月約➥$42,240起~$65,000 ⭐️每月10號發薪/可週領 ⭐️享勞保、健保、勞退6％ ⭐️到職滿3個月，享有三節禮金/禮品 ▬▬▬▬❣️快速報名❣️▬▬▬▬ ✚Line好友【ID：＠480kwlzv】 直接點入連結【✚LINE】：https://page.line.me/480kwlzv ▶ 留下資訊[姓名+電話+截圖此圖片＆內文]

➰➰飛行儀表板加工➰➰ 【週休⚡日班230、夜班270】 ✅週領8000✅免費供餐 ✅轉正機會✅坐站皆有 ▼▼免費專車▼▼ 北區安南、台南大橋、關廟歸仁、新營麻豆 ——◤職缺介紹◢—— ❑工作地點: 南科廠-新市區堤塘港路 (南科新港堂) ❑工作內容:組裝、包裝、測試、加工 （智能手錶、GPS導航、飛行儀表板） ❑休假制度:週休二日(六日見紅休) ——◤計薪方式◢—— ✴️日班08:00-17:00加班至19:30 【時薪$230】➜薪約【$54,500起】 ✴️夜班20:00-05:00加班至07:30 【時薪$270】➜薪約【$63,448起】 #每月5號發薪,提供週領8000 ——◤火速應徵◢—— ➡️聯絡電話：0975-772083湯‘S ➡️官方生活圈：＠105dusra ➡️快速加入鍵：https://lin.ee/sAowlsC ➡️留言【截圖職缺+姓名+電話】 ❌不抽成❌免服務費❌免手續費 🔰更多職缺➤https://reurl.cc/4LzWGL

八德⭐高薪52K⭐汽車零件 ✅周休二日✅長期工(會轉正) ✅有吸菸區✅周領4000 ✅有停車位✅中午免費供餐 ✅不拘學歷✅錄取快速上班 ⭐⭐⭐⭐⭐⭐職缺介紹⭐⭐⭐⭐⭐⭐ ⭐工作地點⭐八德區廣興路(近八德區廣興國小) ⭐工作內容⭐ 汽機車油壓緩衝器，零件製造 品保:協助品質系統推行，並進行系統的稽核，以確保品質系統實施的有效性 研發:新產品開發，跨部門溝通與情報整合，規格書及圖面繪製，樣品試生產及實車評價。 採購:定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 技術員:負責全廠設備維修 ⭐薪資待遇⭐ 日班(08:00~16:50) 37,200起~56,000( 含 加 班 ) 加班費(前2H)268/H (第3H)334/H (國定+例假日)400/H ⭐休假制度⭐週休二日 ❗特別注意❗需配合加班❗搬重久站❗ ❤ 詢問應徵請截圖加入好友❤ ⭐截圖+姓名+電話 搜尋：@600sjtjq(@也要輸入唷) ⭐電話:0963772350✺◟(∗❛ัᴗ❛ั∗)◞✺

💖7／31前到職新人享留任獎金最多第一個月5000元、第二個月3000元、第三個月4000元，共12000元(實際依公司考核規定發放,出勤90％) ★路竹廠加碼新人簽約金 1️⃣早班/中班 第一個月5000元、第二個月5000元、第三個月5000元，共15000元 2️⃣大夜班第一個月10000元、第二個月1000元、第三個月10000元，共30000元 💖7／31前到職享介紹獎金：被介紹人任職滿月介紹人享1萬， 被介紹人任職滿三個月享1萬 🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 ⏱️上班時間： ８小時制（做三休一＋做二休一；需配合加班；休息時間比照法規輪流休息） 夜班：23:00-07:20 ⏳薪資： 夜班/ 39700元（含加班可達44~47k） ⚙️工作內容： 1、機台操作 2、品檢（顯微鏡）產品檢查 3、組裝被動電子元件 4、原物料上、下料 5、穿著半套or全套無塵服（看部門站點） 福利介紹 1.生日禮券 2.三節禮券/禮品 3.婚喪喜慶補助 4.生育補助 5.福利活動:福委會活動、員工家庭日、餐券、電影票.......等等 6.駐廠醫生免費諮詢 7.視障按摩 8.員工免費團保 9.員工國內外旅遊 10.特約商店 11.年終績效獎金 1-3個月

我們工程團隊落實敏捷管理精神，執行 Scrum 工作流，日常的stand-up meeting及每期兩週的 Sprint 確保溝通順暢，團隊之間相互支援，即便MIS也不落單 : ) 遇到問題共同解決的團隊！ 【工作簡介】 - 設計和實施公司的IT安全架構 - 日常管理Windows和Mac設備 - 定期進行安全審計和風險評估 【工作職責】 - 管理和維護Windows和Mac的NB混合環境 - 設計和執行公司整體IT安全策略 - 管理端點安全解決方案,包括防毒軟體部署和更新 - 實施和維護網絡安全措施,如防火牆、VPN等 - 管理用戶訪問權限和身份驗證系統 - 監控和回應安全事件 - 進行定期安全評估和漏洞掃描 - 管理數據備份和恢復流程 - 提供IT安全培訓給員工 - 確保公司符合相關的資安法規和標準 【必備技能】 - 具備3年以上IT系統管理經驗,熟悉Windows系統、機房管理 - 了解移動設備管理 (MDM) 和移動應用程序管理 (MAM) 概念 - 具備網絡管理和安全知識 - 具備故障排除和問題解決能力 - 良好的溝通和文檔編寫能力 ➕加分技能： - 熟悉Microsoft Intune雲端管理 - 熟悉Hyper-V或VMware虛擬機操作 - Forti網路管理設定能力 個人特質： - 具有強烈的安全意識和責任感 - 能夠在壓力下保持冷靜和專注 - 具有持續學習的熱情,能夠跟上快速變化的技術趨勢 - 具備良好的分析和問題解決能力 - 能夠有效地與非技術人員溝通複雜的技術概念

1.參與電力及訊號迴路統規劃及設計。 2. 審核工程電力與訊號迴路圖。 3. 案場現場會勘電力與訊號路徑規劃，並繪製施工圖。 4.監督電力接線安全確認。 5. 配合作業需出差(日或夜間)。 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

【工作內容】 • 負責 Web / App 會員平台前後台功能及 API 測試 • 根據產品需求與使用情境撰寫測試計畫與測試案例 • 記錄測試結果與問題報告，進行優先級分類與追蹤 • 分析並協助建立自動化測試工具（加分項） • 與設計、開發、企劃團隊協作，整合不同需求並優化測試流程 • 提供測試方法與經驗分享，持續提升團隊效率與品質 【使用技術】 API / Web / Mobile Testing / Test Case Design / Automation Testing Tools / OS Platforms / Jira or Similar Issue Tracking Tools 【需求條件】 • 3 年以上軟體測試或品質驗證經驗 • 熟悉作業系統與測試流程 • 具備測試文件、規格書撰寫能力（Web / App / 遊戲測試經驗佳） • 良好的邏輯分析、異常問題追蹤與溝通協作能力 • 主動積極、樂於學習與團隊合作 【加分條件】 • 有 API 或自動化測試實務經驗 • 英文讀寫中等以上，可閱讀技術文件 • 對產品品質與使用者體驗具高度敏銳度

1. 品質計劃書規劃。 2. 各階段設備或材料品質自主檢驗。 3. 各階段現場施工及設備或材料品質檢驗及紀錄。 4. 配合業主至供應商設備或材料廠驗（工廠檢驗測試分為裝配期間檢驗測試與出廠檢驗測試）。 5. 配合業主承辦人員，彙整並提供其所需求品質紀錄相關內容。 6. 工程現場須配合ＷＰＳ（作業小組負責人）指揮調度。 7. 要求督促品質不合格之施工設備或材料改善並檢證其效果。 8. 向主管回饋工程及設備或材料品質進度及結果。 9. 與專案經理、施工團隊、監理單位等協調品質檢驗工作。與外部監管部門保持良好溝通，及時回應其要求和檢查。 10. 其他工作安排。 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

～歡迎新鮮人、二度就業～ ❗️非資訊資工相關畢業也可，但須有自己組裝電腦、排查電腦狀況經驗❗️ 【工作內容】 • 客戶服務-線上通訊軟體回應客戶問題。(公有雲、或線路異常、技術問題諮詢及處理.等)。 • IDC及SOC監控及通報障礙處理(處理一線障礙及後續的報修與追蹤)。 • IDC各項服務監控與通報及緊急狀況 (機電、空調、環控、網路、服務)。 • 環境例行巡檢與例行事件作業處理。 • 協助機房網路與線路管理維運 Server 主機安裝上架/資訊設備管理。 • 其他臨時任務支援處理/盤點及客戶交辦事項。 • 具備良好溝通與協調能力，可獨立作業抗壓性。 【工作時間】 • 工作需配合7x24三班制輪。 🔔 有夜班津貼 • 早班：0930-1730 • 小夜：1730-01:30 • 大夜：01:30~0930 【徵才條件】 • 具基本網路TCP/IP觀念及資訊系統維護經驗。 • 具備Linux、網路，系統，資安相關證照者尤佳。 【加分條件】 • 公有雲一項或以上的公有雲平台使用經驗(GCP，AWS，AZURE，阿里雲，騰訊雲)。 • 取得任一公有雲認證或實際維運過，AWS/GCP/AZURE/阿里雲/騰訊雲......佳。 • 取得LINUX相關證照佳。(RHCSA.RHCE.LPIC..) • 取得網路或資安相關證照佳。(CCNA.CCNP.JNCIA..CEH.ISO27001...等)

【公司介紹】 這是一家擁有全台最大會員生態圈的零售科技集團，內部設有獨立的數位研發中心，專注於打造「智慧生活服務平台」。團隊主導自家 App 的設計與技術架構，整合購物、支付、點數、新聞與即時互動等多種功能。 公司正推動全面數位轉型，導入雲端、AI 與自動化開發流程，從核心零售業務走向以數據與科技驅動的企業新紀元。你將會與優秀的產品、資料與雲端團隊協作，參與數百萬用戶級的高併發應用開發，真正看到自己的技術被大規模使用。 【為什麼加入我們？】 🌍 面對百萬用戶級流量與大型分散式系統挑戰。 💡 技術決策高度自主，開發架構由團隊主導。 🚀 積極導入 AI 與自動化，真正實踐 DevOps 精神。 🧑‍🤝‍🧑 與高水準同儕共事，擁有強烈技術交流文化。 🎯 公司處於數位轉型關鍵期，技術貢獻影響力大。 💼 穩定企業資源＋新創團隊速度，享兩者優勢。 【工作內容】 帶領 Android 開發團隊，規劃並開發公司主力 App。 主導 Kotlin / Jetpack Compose 架構設計與多模組化維護。 導入與優化 CI/CD pipeline（GitHub Actions / GitLab CI / Jenkins / Bitrise）。 建立自動化測試流程（Unit / UI / Integration Test），確保產品穩定性與交付品質。 與產品、設計與後端團隊協作，提升使用體驗與效能。 持續探索 AI 技術於行動開發的應用，推動團隊技術創新。 協助團隊技術培訓與文化塑造，打造高效與學習導向的開發環境。 【使用技術】 Kotlin、Jetpack Compose、Android Studio、CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, Bitrise)、Unit/UI/Integration Test、自動化測試框架、Play Store 版本管理。 【需求條件】 資訊相關科系畢業，大學以上學歷。 八年以上 Android 開發經驗，熟悉 Kotlin 與 Jetpack Compose。 熟悉多模組化專案設計、測試流程與上架管理。 具 CI/CD pipeline 維運與自動化測試經驗。 有敏捷開發實務經驗與良好的跨團隊協作能力。 熱衷於新技術探索，具備帶領團隊與 mentor 能力者佳。

1. 店鋪各項設備之操作、保養、維修及系統對應等。 2. 店鋪內部水電、空調等設備維護保養。 3. 工具整備、物料管理（請購、入庫、盤點）。 4. 外部廠商工程施工監督與管理。 5. 日本總公司及台、日設備廠商溝通應對。 6. 其他專案執行與主管交付任務 福利： 尾牙、大型活動 吃不完下午茶 三節獎金 聯絡方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-511-502