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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/6
  • 資深售服工程師【表現優異者,平均月所得7萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
  • 台中市南屯區
  • 大銀微系統股份有限公司(HIWIN MIKROSYSTEM)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 795,000~1,072,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.回覆客戶應用技術的問題及技術諮詢。 2.提供客戶技術服務,必要時至客戶處安裝、檢修儀器設備。 3.對經銷商、客戶進行產品教育訓練。 4.進行售前評估與售後服務(如:產品導入、產品問題了解及客戶問題處理)。 5.須配合國內外出差。 6.依任務需求配合輪值中班(13:00~21:30),另核發中班津貼。

  • 10/6
  • (駐點新竹)資深售服工程師【表現優異者,平均月所得7萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
  • 新竹市
  • 大銀微系統股份有限公司(HIWIN MIKROSYSTEM)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 795,000~1,072,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.回覆客戶應用技術的問題及技術諮詢。 2.提供客戶技術服務,必要時至客戶處安裝、檢修儀器設備。 3.對經銷商、客戶進行產品教育訓練。 4.進行售前評估與售後服務(如:產品導入、產品問題了解及客戶問題處理)。 5.此職務駐點新竹,但須在台中總廠完成訓練。

  • 10/6
  • 研發流程改善管理師【表現優異者,平均月所得5.2萬以上(含月薪與三節獎金),加班費另計】
  • 台中市南屯區
  • 大銀微系統股份有限公司(HIWIN MIKROSYSTEM)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 581,000~865,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※ 年度獎金原則為2個月,九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1. 研發專案管理:了解專案執行階段,掌控專案進度時間。 2. 流程改善:針對繁瑣的研發流程,提出改善措施。 3. 溝通協調:跨單位流程改善,進度追蹤與工作協調。 4. 新供應商開發:評估供應商的製程能力與廠商輔導。 5. 專案任務:承接研發相關的重要交辦任務。 必備條件: 1. 機械視圖相關基礎概念 2. 加工製程基礎概念 3. Office作業系統應用

  • 10/6
  • CNC銑床師父(冷氣廠房)
  • 新北市泰山區
  • 廣駿機械有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.需有CNC銑床經驗 2.具有向心力 3.靈活性思考,與公司共同成長 4.要熟.會使用Mastercam X版

  • 10/6
  • 【南科高雄園區】製程工程師(合成專業 歡迎製藥業人員加入)
  • 高雄市岡山區
  • 新應材股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產產線建置、監工、驗收。 2. 新產品量產線試產。 3. 產品生產執行、維持產量及優化。 4. 產線異常狀況處理。 5. 專案執行。 6. 主管交辦事項 7. 合成相關經驗佳 8. 化學/化工/材料相關科系 9. 需具備一年以上相關工作經驗

  • 10/6
  • 資訊人員C-衛生福利部社會及家庭署-公彩推展社福
  • 台北市南港區
  • 恩緯實業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 資訊設備管理維護人員、資安工程師、網路管理工程師 資訊人員C: 1. 本署資訊基礎架構評估、規劃、建置及維運(如VMware私有雲、網路架構及共用服務基礎設備規劃、建置及維運策略等)。 2. 配合執行資安法及ISMS/PIMS相關安全防護措施建置與維運(如防火牆、IPS/IDS、垃圾郵件過濾、防毒、端點偵測與應變機制、資通安全監控管理、DLP資料外洩保護等)。 3. 配合協助ISMS/PIMS相關業務推動之作業 4. 其他長官交辦臨時事項。

  • 10/6
  • 資訊人員B-衛生福利部社會及家庭署-公彩推展社福
  • 台北市南港區
  • 恩緯實業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 資訊設備管理維護人員、資安工程師 資訊人員B: 1. 辦理本署資通安全管理法、個人資料保護法等合規要求推動(如資通安全維護計畫、公務機關應辦事項等法遵要求相關作業)。 2. 負責本署PIMS業務推動(如PIMS輔導委外、管理系統維運與持續改善、風險評估與管理、內部稽核與外部驗證、四階文件編修、資安教育訓練等相關作業)。 3. 本署個人資料運用(蒐集、處理及利用)發展規劃與執行(如資料介接管理規範設計、資通系統個資保護策略、資料介接業務推動與稽核)。 4. 其他長官交辦臨時事項。

  • 10/6
  • 半導體設備工程師 (擴編)
  • 台中市西屯區
  • 恆豐國際電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是半導體與紅外熱成像產業的新勢力,結合MEMS封裝測試與紅外熱影像產品組裝,從關鍵零組件到系統整合一手包辦🔥 在紅外產品需求快速起飛的時代,你做的每一台設備、每一個參數調整,都會真實影響醫療檢測、安全監控與工業自動化等應用場景,用工程實力改善世界運作方式,有點硬、也很酷😎 工作內容 - 1. 參與新設備導入與效能評估,從可行性分析到量產前驗證,一起打造穩定產線 2. 追蹤與分析生產數據,協助提升良率、優化製程效率 3. 撰寫與維護標準作業流程(SOP),與產線團隊合作落實到現場 4. 負責設備日常維護、保養,並針對突發異常進行分析、排除 5. 管理設備備品與庫存,確保機台稼動率穩定、不中斷 6. 參與新產線導入(NPI)或自動化改善專案,與跨部門團隊共同完成目標 加分條件 - · 熟WB設備尤佳 · 熟芯片打線尤佳 ● 無半導體封裝經驗願接受公司培訓亦可 如果你想在成長中的團隊裡,把設備工程做得又紮實又有成就感,歡迎投遞履歷和我們聊聊!

  • 10/6
  • 模具/治具開發技術工程師(非管理職)
  • 台中市烏日區
  • 鎂格納精密工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.夾治具設計、製作。 2.夾治具改善、優化。 3.製程研發。 4.具創新想法、有企圖心。 5.能獨立作業。 6.具英文能力佳。 7.其餘面試洽談。

  • 10/6
  • 車用毫米波雷達系統驗證工程師-竹北
  • 新竹縣竹北市
  • 輝創電子股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行產品測試案例 2. 執行測試計畫(in Lab. & 路測)與撰寫測試報告 3. 具通訊/雷達產品測試經驗者 4. 熟悉電子電路相關經驗佳 5. 主管交辦專案 6. 須具備汽車駕照

  • 10/6
  • PCB Layout 工程師-高雄
  • 高雄市苓雅區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、高速影像電子產品佈局走線 2、Layout零件配置 3、發包打樣PCB裸版 4、零件庫建立 5、其它主辦交辦事項

  • 10/6
  • (派駐國外)機構設計工程師
  • 高雄市大寮區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品開發與設計 2.開發文件製作與客戶對應 3.協助產品品質改善活動 4.編列產品詢價BOM表 5.上級交辦事項

  • 10/6
  • (派駐海外)電子工程師
  • 高雄市大寮區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發專案承接 2.新產品研究 3.提案報告製作 4.物料承認 5.樣品製作 6.系統測試/規格量測

  • 10/6
  • 毫米波雷達測試與量產工程師
  • 高雄市大寮區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位專業且對毫米波雷達技術充滿熱情的工程師,負責雷達產品的測試應用與導入量產。無論你是應屆畢業生或是具備相關經驗的專業人士,只要對毫米波雷達測試與生產有興趣,歡迎加入我們的團隊! 工作內容: 1.毫米波雷達測試與應用: -參與毫米波雷達測試系統的建立與優化。 -進行雷達產品的功能測試與性能驗證,包括距離、角度、速度檢測等。 -針對不同應用場景(如 ADAS、工業雷達)進行數據分析與測試報告撰寫。 2.產品開發與優化: -參與硬體與韌體團隊進行雷達優化。 -參與雷達測試標準與測試流程的制定。 -針對測試數據進行回饋,協助改善產品性能。 3.導入量產: -參與雷達產品的生產測試與品質控制,確保符合車規標準(如 ISO 26262、IATF 16949)。 -針對生產過程中的異常分析與問題排除。 -與供應商、製造夥伴合作,優化量產測試方案,提高生產良率。

  • 10/6
  • 車用控制器硬體設計工程師
  • 高雄市大寮區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位專業且熱衷於車用電子開發的硬體工程師,即使沒有相關工作經驗,只要對硬體設計有興趣,願意學習並挑戰自我,我們都歡迎你的加入! 工作內容: 1、車用控制器硬體設計: -依據指導設計車用控制器的電路架構與原理圖。 -學習選用符合車規的電子元件,並考量 EMI/EMC、熱管理及耐環境特性。 -參與 PCB Layout 佈局規劃,確保訊號完整性與功率分配最佳化。 2、硬體測試與驗證: -進行電路板測試,學習驗證電氣特性並進行除錯(Debug)。 -依據車規要求進行環境測試(溫度、震動、濕度、EMC 等)。 -與韌體團隊協作,驗證控制器的功能與性能。 3、導入量產: -配合資深工程師進行 DFM/DFA(Design for Manufacturing/Assembly)優化。 -參與試產,學習分析與解決生產過程中的硬體問題。 -了解汽車電子標準(如 ISO 26262、IATF16949 等)。

  • 10/6
  • 軟體工程師-台北
  • 新北市中和區
  • 輝創電子股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、嵌入式系統驅動與影像應用開發 2、軟體系統整合,包含framework / AI model porting與 Third-party Solutions整合

  • 10/6
  • 雷達韌體工程師-竹北
  • 新竹縣竹北市
  • 輝創電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發車用毫米波雷達、車身控制器或其它車用產品的韌體與程式。 2.晶片韌體控制之撰寫與維護、驅動程式開發/移植 4.維護軟體平台架構與開發 5.主管交辦事項

  • 10/6
  • 演算法工程師-竹北
  • 新竹縣竹北市
  • 輝創電子股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉77/79 GHz車用毫米波雷達原理。 2.研發毫米波雷達演算法。 3.需具備雷達前後段演算法參數分析能力。 4. 客製化需求對應,並進行系統級效能分析。 5.主管交辦事項。