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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/22
  • 機電AI工程師
  • 新北市淡水區
  • 宇軒展業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助公司導入 AI 技術,優化機電工程相關作業流程 2. 開發與維護內部管理系統、自動化報表及資料分析功能 3. 協助 AI 工具(如 ChatGPT、生成式 AI)導入公司流程應用 4. 配合工程現場需求進行系統測試、問題排除與技術支援 5. 協助主管進行智慧建築、自動化及系統整合相關專案

  • 10/22
  • 沖床作業員
  • 台中市西屯區
  • 塑台工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責沖床鑽床等設備之操作,並維持機台正常運作 2. 熟悉沖床(油壓)架模、卸除作業程序 3. 依廠內生產進度需配合加班 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜 5. 整理、維護環境清潔

  • 10/22
  • 模具師
  • 台中市西屯區
  • 塑台工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 模具製造與生產線機器等設備之操作 2. 機台例行保養及故障排除 3. 具銑床、磨床、車床、研磨加工經驗尤佳 4. 協助沖床生產部品 5. 完成主管交辦事項 6. 整理、維護環境清潔

  • 10/22
  • 化學分析師-自然資源事業群(高雄-前鎮)
  • 高雄市前鎮區
  • 台灣檢驗科技【股】(SGS)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行有機/無機樣品分析作業。 2.實驗室品管文件紀錄與維護。 3.配合評鑑認證活動準備資料。 4.化學實驗室熟悉GC 、ICP、UV.....等儀器操作、數據分析。 5.配合船班輪值。

  • 10/22
  • 【身心障礙者專區】
  • 台南市新營區
  • 榮眾科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本專區歡迎持有身心障礙手冊的朋友應徵,請於履歷中註明「持有身心障礙手冊」及「期望職務」。 職務安排將依您的學經歷、專長與意願進行面談與媒合。 履歷審核合格者,將通知進行甄選面談,資格不符則不另行通知。 不限身障類別與程度,但需持有效身心障礙手冊,面試時將進行文件確認。 應徵履歷請註明身障類別及使用輔具,以利工作站點安排。 工作地點:台南新營、或高雄路竹(將依職缺需求及個人意願進行配對)

  • 10/22
  • 《總公司》資訊部經理(IT Manager)
  • 新北市板橋區
  • 遠東百貨股份有限公司
  • 15年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責公司整體資訊系統、網路及資訊安全管理 2.企業系統導入、維運與優化 3.規劃資訊架構、雲端與資安管理機制 4.推動數位轉型、AI與流程自動化專案 5.管理資訊部門團隊與年度預算 6.跨部門需求溝通與專案推動 7.配合內控、內稽及上市櫃法遵需求

  • 10/22
  • [系統整合]網路維護工程師(台中市)
  • 台中市南屯區
  • 展昇資訊股份有限公司(展昇資訊 / 鴻名企業集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計、規劃及實施網路架構 2.有線及無線網路、防火牆等各類網路設備設定、安裝及維護 3.提供客戶網路系統及資訊設備等維運服務 4.提供故障排除與支援服務 5.維護紀錄文件與作業日誌彙整報表製作 6.其他主管交辦(臨時)事項 7.資訊機房設備檢查、維護與問題排除 8.需駐點政府機關,須配合機關上下班時間出勤

  • 10/22
  • 弱電專員
  • 台中市后里區
  • 月眉國際開發股份有限公司(麗寶樂園渡假區)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.弱電設備保養維護:園區電話總機、緊急廣播、火警防災等系統常態性保養與維修。 2.園區緊急搶修作業。 3.專案活動支援。

  • 10/22
  • 高壓專員
  • 台中市后里區
  • 月眉國際開發股份有限公司(麗寶樂園渡假區)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.高壓設備保養維護:園區高低壓配電盤操作、變壓站巡檢、開關設備(斷路器)操作、停電/送電流程等系統常態性保養與維修。 2.園區緊急搶修作業。 3.專案活動支援。

  • 10/22
  • 沖床技術員
  • 桃園市龜山區
  • Desk+1_鈑研精工有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 根據產品設計圖紙進行簡易模具開發及製作 2. 定期維護、修理磨耗和損壞的沖壓模具,確保模具的正常運行與生產品質。 3. 分析模具使用中出現的問題,提出改善方案以提高生產效率與產品品質。 4. 使用量測工具(如量錶、塊規等)檢查模具品質,確保符合生產標準。 5. 持續改進沖壓製程與模具性能,提升生產線穩定性與效率。 6.工件沖製和設備保養

  • 10/22
  • 電工.設備維修
  • 台中市霧峰區
  • 旭順鼎企業有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠內電力設備維護. 2.生產設備故障排除.

  • 10/22
  • 南科園區・個人電腦軟硬體|IT維運工程師-【JD-00000183】
  • 台南市善化區
  • 威策電腦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 企業 IT 運行的穩定守護者。負責廠區設備運作與資安合規;隨著公司規模擴張,職涯發展前景廣闊,是深耕技術管理的首選。 工作內容: ■ 執行電腦軟硬體各項設備安裝及維護。 ■ 協助客戶針對叫修問題,進行故障排除。 ■ 定期確認系統版本及升級 ,弱點修補、病毒碼更新。 ■ 電腦備份及還原作業。 ■ 配合主管交辦任務。 ■ 本職缺落實嚴格資安管制,工作期間禁止攜帶/使用智慧型手機(僅開放午休時間於指定區域使用)。 ★ 具備基本硬體組裝/檢修能力或相關科系畢業或1年以上工作經驗者優先錄取 歡迎符合上述條件的人才加入我們。

  • 10/22
  • 資安工程師(飛宏科技)
  • 桃園市龜山區
  • 飛宏科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 加入我們的自動化核心團隊,親手打造工廠的智能製造藍圖,你的技術將直接驅動產線升級、讓製造更聰明! 【職務說明】 1.資安政策與制度規劃與導入 2.資安專案管理與執行 3.資安稽核業務執行 4.資安事件處理 5.其它資安事務協助 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系

  • 10/22
  • 【收益不動產事業】機電設備部-設備維護專員(高雄前鎮)
  • 高雄市前鎮區
  • 宏泰建設【股】(宏泰企業機構)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ** 具商辦/住辦/飯店 / 自有資產大樓實務經驗者優先安排** 1.大樓建築機電維護保養及巡查 2.機電室內裝修工程標單編列及審圖能力 3.工程採發的標單數量計算及工法 4.廠商施工監督及驗收請款 5.主管交辦事項

  • 10/22
  • 消防電力系統師父
  • 苗栗縣頭份市
  • 鴻泰科技工程行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,500~3,800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責火警自動警報、廣播系統、緊急電源之配管、配線與設備安裝。 2.執行排煙窗、防火捲門、撒水幫浦等消防聯動系統之電路接線與調試。 3.依據消防施工圖說進行現場定位、放樣及電路迴路規劃。 能獨立作業/會看圖/看現場/協調派工相關經驗2年以上全系統都熟 依能力給薪日薪2500-3800獎金/分红另計

  • 10/22
  • 蛋品研究員(彰化大城)
  • 彰化縣大城鄉
  • 大成長城企業【股】 (大成長城)(大成集團)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,100~44,100元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 雞蛋加工品開發設計及打樣 2. 與生產協作,從實驗室產品放大至量產的參數調整,及生產SOP制訂 3. 與品保協作,在客戶要求下,設計製程達到產品保質期要求 4. 設計配方及製程,達到客戶需求的送樣產品品質及成本規範 5. BOM 表建立及SAP系統維護 6. 其他主管交辦之研發及與業務配合之相關事項

  • 10/22
  • 伺服器工廠測試平台開發工程師 (MFG & Design Test Infra Development Engineer)(內湖) - TWIR03342
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【AITE】(Automation Infrastructure and Tools Engineering) team: provide automation & tools solution to support server design, validation and MFG production. (1) BMC/BIOS/HW/performance test tools and automation (2) MFG L6/L10/L11 etc. test solution (3) Automation test platform development 工作內容: 1. 開發,設計,部署,維護 Server Design Validation and Manufacturing Test Automation Platform,支援 Server Design Phase & MFG BFT、AFT 與 L6~L11 製造測試流程。 2. 開發,設計,部署,維護測試基礎架構(Test Infrastructure) 3. 開發與整合測試自動化工具、測試腳本與測試框架,提升測試覆蓋率與生產效率。 4. 分析製造測試失敗原因(Failure Analysis),協助產線TE進行 Debug 與良率改善。 5. 建立測試資料收集、分析與追蹤機制,支援品質管理與量產監控。 6. 支援 NPI(New Product Introduction)與量產導入,確保測試流程可順利於工廠端落地。 7. 優化測試時間(Test Time Reduction)、系統穩定性與測試可靠度。 8. 提供工廠與跨部門技術支援。 Job Description: 1. Develop, design, deploy and maintain Server Manufacturing Test Automation Platform to support Design Phase and MFG phases of BFT, AFT and L6~L11 manufacturing test procedures. 2. Build, design, deploy and manage test infrastructure. 3. Develop and integrate automated testing tools, scripts and frameworks to improve test coverage and production efficiency. 4. Conduct failure analysis of manufacturing tests, assist production line TE debugging and yield improvement. 5. Establish mechanisms for test data collection, analysis and tracking to support quality management and mass production monitoring. 6. Support New Product Introduction and mass production launch to ensure smooth implementation of test processes in factories. 7. Optimize test duration, system stability and testing reliability. 8. Provide technical support for factories and cross-department teams. ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/22
  • 智慧型裝置事業群 - Electrical Engineering Manager(內湖) - TWPR12393
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務概述 本職位負責領導專案之電機架構、硬體設計、系統整合、板級 bring-up、debug、設計驗證與量產導入,確保電氣設計符合客戶規格、可靠度、可製造性及量產時程要求。 EE Lead 需具備硬體或消費性電子產品開發經驗,熟悉電路設計、schematic review、board bring-up、validation、issue debugging,以及 EVT/DVT/PVT 等 NPI 流程。 此角色需帶領電機團隊與機構、韌體、測試、品質、製造、供應鏈、供應商及客戶工程團隊密切合作,主導技術決策、風險控管與問題解決,確保產品成功上市並穩定量產。 ________________________________________ 主要職責(Key Responsibilities) • 帶領 電機工程團隊完成從概念設計、硬體開發、prototype、NPI build 到量產導入之完整流程。 • 主導 電機架構、電路設計、schematic review、PCB layout review、系統整合與設計規格制定。 • 推動 board bring-up、debug、validation、signal/power integrity 檢查與設計問題解決。 • 管理 電氣設計風險、關鍵技術決策、issue tracking、root cause analysis 與 corrective actions。 • 協作 機構、韌體、測試、品質、製造工程、供應鏈與供應商,優化產品效能與量產穩定性。 • 支援 EVT/DVT/PVT、NPI builds、validation activities 及 production ramp-up。 • 確保 電氣設計符合客戶規格、可靠度標準、製造需求與量產品質要求。 • 提供 電機工程狀態、風險分析、技術決策建議及 recovery plan 給專案與高階利害關係人。

  • 10/22
  • 智慧型裝置事業群-SIT伺服器整合測試工程師(內湖) - TWSQ18343
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.System Integration & Peripheral Validation -負責 Knox (A31) 伺服器之全機功能驗證。依照 Dell 規範執行 Hardware Matrix 驗證,確保所有 2nd source 零件符合電信規格要求。 2. Multi-OS & Driver Compliance-驗證多版本作業系統(Ubuntu 24.04, RHEL 10.0, SLES 16 SP0, ESXi 9)在不同內核版本下的驅動相容性。利用 Dell 官方工具 (如 DSET, OMSA) 監控系統健康狀態,並維護 Driver List Baseline 以對齊 Dell 官方版本清單。 3. 撰寫精確且符合 Dell 規範的 Issue Report。負責在 Knox (A31) 環境下進行問題複製 (Reproduction),並與開發團隊 (RD,A31) 協作,針對 Bug Fix 執行回歸測試

  • 10/22
  • 智慧型裝置事業群 - DC Power 主任工程師(內湖) - TWPR12394
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責伺服器平台之 DC Power 設計、開發與驗證,涵蓋電源架構規劃、DC-DC 電路設計、電源保護與管理、PCB 佈局、實驗室驗證與除錯。需與 Electrical Architecture、SI/PI、Thermal、Firmware、Manufacturing 及供應商密切合作,確保系統在效能、可靠度、效率與量產一致性上的電源表現。