台大就業專區
【工作內容】 防火隔間、輕鋼架天花板施工 供住宿 因配合嘉義台積電工程、公司每日早上會一起發車載至嘉義台積電工程工作(上班一起出發、下班時一起回程) 【上班地點】雲嘉南 【休假】(固定休週日) 【聯 絡 人 】0953027856劉小姐 0913542135陳先生
🔧 開啟你的機械維護旅程,讓每個細節運轉如新! 你是否熱愛解決問題,對事務機器的動作充滿好奇?來加入我們,一起成為機械可靠運作的關鍵夥伴! 📋 你將會: 1. 為各式磅秤提供日常修理和保養,確保運作流暢 2. 診斷和修復機器的各種故障,展現專業的解決能力 3. 進行機器零件的測試、評估與更換,讓設備始終保持最佳狀態 4. 使用專業工具和測試設備,精準完成分內任務 5. 定期檢查並進行預防性維護,避免意外問題發生 6. 在必要時安全駕駛小客車或小貨車,配送設備、零件,並做好運輸中的貨物保護 💼 與我們一同迎接挑戰! 無論是解決複雜的機器問題,或是在客戶面前展現專業自信,你的每一步,都將是這份職業不可或缺的一環!加入我們,讓世界運轉變得更順暢吧!
1.親子館館內設施,使用操作與維護 2.向顧客介紹館內設施特性與消費方式,主動提供顧客諮商建議 3.館內設施器具維護與清潔、維持營業場所的整潔與美觀 4.向客戶示範操作方法,顯示設備的優點,以協助顧客選擇 5.結帳作業、營業報表整理
1. 拍攝剪輯短影片 (Reels、Shorts、短影音)。 2. 社群平台操作 (Facebook、Instagram、LINE@、TikTok)。 3. 基礎美編:貼文製作、活動文案、廣告文宣設計與編輯。 4. 社群貼文管理、限時動態及短片操作。 5. 基礎活動文案撰寫。有餐飲業相關經驗尤佳。 6. 配合老闆交辦任務。 【條件與需求】 1. 熟悉Canva等繪圖軟體。 2. 獨立工作能力、時間管理強。 3. 溝通能力強,具創意。 4. 曾任職社群小編者佳。 【加分條件】 1. 具備美感,設計敏銳度高,熟悉短影片製作。 2. 有短影片作品集,加分 !
1.根據 ISO規範,維護品質管理系統之運作。 2.分析統計資料以及產品規格,以決定成品的品質標準。 3.協助品質系統推行,並進行系統的稽核,以確保品質系統實施的有效性。 4.協調品質管理之目標和活動,負責生產線產品之抽樣檢驗與測試,以解決產品品質問題。 5.執行、測試可靠度驗證,提升產品品質可靠度,進而將成本降至最低。 6.負責品質教育訓練計劃之擬定與執行。 7.建立新產品品質系統,並執行驗證計劃。 8.主管交辦事項。
建廠階段: 1. 案場工程進度追蹤、品質監控、監工、協調、完工驗收。 2. 建廠機械技術資料審查。 3. 機械設備專案工程發包驗收工作。 4. 主管交辦事項。 5. 報到後需到彰濱廠實習。 運轉階段: 1. 定期維護、保養生產設備機台,並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2. 規劃生產設備之操作順序,以便正確使用設備,進而提升生產效率。 3. 進行設備改造、升級或開發,以便提升生產力。 4. 設備緊急搶修及零組配件加工。 5. 評估新設備之整體效能,並將通過評估的新設備導入產線。 6. 建立、管理並撰寫設備的標準使用規範。 7. 主管交辦事項。 薪資待遇 月薪為基本薪資區間(65,000~85,000元),含加班費計算;實際薪資依加班狀況調整。
1. 新建廠房機電工程監造。 2. 電氣/水電/空調/空壓等系統工程監造、施工廠商協調及機台調校試機。 3. 電氣單線圖識圖、變频器或伺服控制器等電控線路異常查修及具備基礎氣壓控制相關知識。 4. 建廠儀電技術資料審查。 5. 儀電設備保養維修、校正、改善及專案工程發包驗收工作。 6. 電氣設備管理、建立備品庫存與相關設施維護。 7. 主管交辦事項。 8. 報到後需到彰濱廠進行實習。 薪資待遇 月薪為基本薪資區間(70,000~85,000元),含加班費計算;實際薪資依加班狀況調整。
【建廠期間】 1. 建廠專案管控。 2. 工程進度追蹤、品質監控、監工、指揮、協調、完工驗收。 3. 建廠完成後,依職能與性向轉廠務或生產管理工作。 4. 報到後需到彰濱廠進行實習。 【必備條件】 1. 學歷大專以上。 2. 科系類別或經歷有環境工程、機械工程或化學經驗尤佳。 薪資待遇 月薪為基本薪資區間(65,000~85,000元),含加班費計算;實際薪資依加班狀況調整。
1.依SOP規定負責生產製程與附屬設備中控系統、消防系統、廣播系統與CCTV監控系統操作。 2.負責對MT廠生產現場的製程設備與附屬設備遠端操控,參數監控與異常通報。 3.落實每班的生產參數監控與紀錄、工作報表撰寫及生產環境維護(5S)。 4.協助導引現場技術員參數設定與比對。 5.與現場技術員配合執行相關操作指令,維持與現場技術員良好溝通協調。 6.MT廠生產區域技術人員行蹤掌控。 7.現場緊急應變編制成員,並負責緊急、消防廣播與通報相關權責人員。 8.執行上級長官交辦之事項。 9.需具備DCS或是PLC操作經驗
1. 電氣/水電/空調/空壓等系統工程監造、施工廠商協調及機台調校試機。 2. 電氣和廠務設備的週期性點檢&年度歲修排程、清潔保養。 3. 電氣單線圖識圖、變频器或伺服控制器等電控線路異常查修及具備基礎氣壓控制相關知識。 4. PLC基礎操作查修、維護及邏輯撰寫修改。 5. 電氣設備管理、建立備品庫存與相關設施維護。 6. 電氣技術資料研究及手冊修訂 7. 電氣設備修護、校正、改善及專案工程發包驗收工作 8. 處理電氣對外業務,及上級交辦業務
1.依SOP規定負責MT廠八噸抓斗天車系統操作、投料入破碎機、參數監控與異常通報。 2.負責操作MT廠濕垃圾貯坑消防增益設施與遙控水砲塔。 3.監控濕垃圾貯坑CCTV系統與紅外線熱影像儀監視畫面。 4.操作落實每班的生產參數監控與紀錄、工作報表撰寫及生產環境維護(5S)。 5.與現場技術員配合執行相關操作指令,維持與現場技術員良好溝通協調。 6.協助進料管制及入料異常通報與處置。 7.現場緊急應變編制成員,並負責緊急、消防廣播與通報相關權責人員。 8.執行上級長官交辦之事項。
1.負責當班生產管理,現場生產問題溝通協調,設備部門的維修溝通聯絡與跟催,落實生 產環境的5S督促管理。 2.與公司內部其他部門橫向聯繫、協調,協調好各班組的對接工作。 協助進出料管制及廢水處理管理工作,確保及時並落實各項計畫,執行與生產稼動率的維 持。 3.生產資料與工作報告彙整,撰寫生產、操作與管理SOP,並協助監督與人員教育訓練。 4.生產所需的合理備品購置與管理。 5.具PLC或DCS相關操作經驗者尤佳。 6.機械設備基本維修常識與設備巡檢維護保養。 7.執行上級長官交辦事項。
1. 操作/維護設備機台,監控生產設備操作流程使之順利正常運作。 2.執行工廠機械設備、工作環境維護之日常基本庶務。 3.生產設備除錯、製成問題分析、檢討異常尋求解決方案。 4.主管交辦之執掌內工作內容。 5.此職務初期要到彰化縣彰濱工業區受訓。
建廠階段: 1. 新建電廠監造。 2. 協助機械設備技術資料、研究及手冊修訂。 3. 協助機械設備專案工程驗收工作。 4. 設備保養、查修、維護。 5. 上級交辦業務。 正式營運工作內容: 1. 協助標準流程建立。 2. 設備日常維修及定期保養。 3. 設備異常維修、緊急搶修作業。 4. 協助建立單元設備保養手冊及維修紀錄。 5.上級交辦業務。
半導體科技廠之 純水系統、PCW製程冷卻水系統、製程排水系統 設計施工工程 一、現場管路配置、維修及緊急搶修工程之執行。 二、異常突發狀況之回報及立即處理。 三、交辦事項執行及追蹤。
台積電&聯電 無塵室工安相關職務配合 台積電&聯電等 廠區現場巡檢等相關工安作業 準備文件資料&現場作業時提醒注意安全與協助 ! 無經驗可 可配合出差者 優先錄取 !
1.協助主管交辦事項。 2.協助工程師配管安裝。 3.清點料件是否短缺回報。 4.需穿著無塵衣。 5.可配合公司進度加班、短期出差 無經驗可 有經驗者,薪資可議! 高中、專科以上,機械工程、電機電子科系尤佳 需有經驗,配合度高者尤佳 歡迎有半導體、機械設備經驗者優先錄取,期待您的加入。
🔸目前工作地點【嘉義科學園區】(主要針對台積電工程)。 🔸享有勞健保、團保、伙食津貼、年節獎金及三節假日福利(過年、勞動節、中秋節)。 🔸依工作能力調整薪資,加班費另計;出差提供住宿。 🔸休假方式為週休二日(見紅休,偶爾需配合加班)。 🛠️【配管人員 急徵中】我們在等你! 1.依工程設計圖規劃管路施工並確認尺寸無誤 2.進行配管系統的測試,確認無漏水或漏氣情形 3.為各類配管安裝支撐結構並確保穩定性 4.配合維修設備需求進行臨時性配管工程施工 5.對現有管路系統進行拆卸、更換以及修復作業 6.依循工程安全規範正確存放工具與材料 7. 新手也不用擔心!我們提供在職培訓,讓你學會一切所需技能。 • 一流的專業團隊,從零開始也可以是技術達人! • 友善夥伴與完整的教育訓練,讓你邁向更高的職涯階梯! • 表現優異者,升遷機會看得到摸得著! 你準備好迎接挑戰了嗎?歡迎所有對管路設計與施工感興趣的朋友來投履歷,讓我們一起完成每一個高端工程的夢想!
協調溝通能力、處理問題 有想法有夢的人佳 具品管人員資格佳
1. 學習操作機臺 2. 自主檢查紀錄與異常回報 3. 填寫每日生產日報表 4. 負責機臺日常維護及記錄 5. 確保工作場所每日下班前整理、整頓 6. 執行主管交辦工作事項 炒料手在瀝青行業中扮演著重要角色,負責操作機器,監督生產線和生產設備的運行。 公司為培養專業機械操作人才,願意派人員從零開始一對一教導瀝青混凝土生產作業。 如果您符合以上條件,並想要發揮自己的實力和才華,請立即申請加入我們的團隊! PS.上班6個月後,公司視員工學習上手狀況依規定調薪。 該職務目標獨立操作機台生產作業並管理廠務勝任主管職(另主管加給)。