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🔥【西工半技師|月薪40K~55K↑|中龍鋼鐵】🔥✨ 穩定大廠 × 技術進階 × 收入再往上 ✨ 已經有基礎西工經驗,想找更穩定、薪資更好的環境嗎?這份半技職缺,讓你把技術變現,收入直接升級! 【你會愛上的理由】 🔸 中龍鋼鐵廠區,工作穩定、環境單純 🔸 技術職發展明確,累積經驗薪資持續往上 🔸 案場固定,不用一直換工地 🔸 加班穩定,月領4萬~5萬以上很常見 🔸 有機會往技師升級,收入再拉高 🛠 工作內容: 1️⃣ 協助西工施作(切割、焊接、安裝) 2️⃣ 可獨立完成部分作業流程 3️⃣ 配合現場施工與進度安排 4️⃣ 協助師傅完成工程項目 5️⃣ 維持現場安全與整潔 ⏰ 上班時間:07:30-16:30 📆 休假制度:周休二日(固定休六日) 💰 薪資待遇: 月薪40,000~55,000元↑(依能力調整) 👉 加班費另計,出勤穩定月領5萬以上很常見 🎁 福利制度: ✨ 勞保 ✨ 健保 ✨ 勞退6%提撥 ✨ 全勤獎金 ✨ 加班費 📍 工作地點:434臺中市龍井區龍昌路100號(中龍鋼鐵廠內) 【職務要求】 ✔ 具備西工相關經驗(會基本切割、焊接) ✔ 可配合戶外工作及體力作業 ✔ 需配合入廠安全教育訓練 ✔ 具備高空作業/缺氧作業/施工架等證照者佳 【應徵聯絡方式】 👩💼 聯絡人:杜小姐 📞 電話:(04)2630-5080 📍 面試地點:434台中市龍井區蚵寮路255巷54弄11號 👉 歡迎主動來電洽詢面試時間,會比文字更快安排喔! 👉 想把技術變現、讓薪水再往上跳?這份半技職缺很適合你! 🔥 現在就來電卡位,往技師邁進!🔥
【工作內容】 1. 櫃台:介紹餐點、建立良好顧客服務經驗,並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場:負責客座清潔,包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場:協助餐點簡易製作,依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境:定期維護店舖整體環境,確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助:有效溝通、支援其他工作區域,提升整體營運效率。
1.櫃檯掛號.整理病歷及民眾就診排序作業 2.準備看診前置作業,協助醫師看診 3.協助藥師調劑,藥品庫存管理,預包作業 4.協助維持診所環境清潔 5.個性開朗態度親切,具有服務熱忱者佳 6.鄰近大里/霧峰地區者佳
房務組 工作內容: 客房清潔 備品擺設 公共環境清潔 主管交辦事宜 臨時工整房:110~130元/間(一日平均整房數約13間) 工時約6~8小時 請先投遞線上履歷!!
國產.進口各式安全帽.手套.雨衣部品滿足廣大客戶的需求 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 5.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 P.S 面試時間 請於 下午13:00過後至20:00 (因1111管理者工作繁忙,如有興趣求職者,或是收到人力銀行通知者,直接帶著履歷至門市面試即可) 應徵地點不等於上班地點,應徵時請備註理想或希望上班地點
1.執行揀貨/補貨/出貨/收貨相關作業。 2.依每日生產工單進行備料、撿料並核對數量確保發料正確性。 3.管理出、入庫,貨物標示儲位調整,作業區環境品質維護。 4.需冷藏、冷凍作業(食品存放所)。 5.配合年度盤點作業。
康是美藥局招募藥師(全區) 1.工作內容: *藥品調劑:除調劑流程還可以學申報等經營技能 *藥品備藥及訂藥: 如何備藥及控藥學習 *一般衛教及處方互動:正確且按時使用藥物才可控制疾病及如何保健康 *顧客服務:了解需求,完整搭配建議 *店務營運:讓你了解整家店運作模式,如何經營及管理,培養未來的管理者 *銷售經營:運用整體行銷資源及藥師優勢創造效益 2. 工作要求: *藥師執照 *兩年調劑資歷(可擔任負責藥師) 3.薪資待遇: 基本+津貼月薪 6~8.7 萬 元起 (配合不同專案、職位、地區,獎金另計) 法定工時人性化,依勞基法規定,週排班,輪班輪休,月休8~13日。 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 4.優惠福利: 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班充電補學分。 全額補助入會費及年費。 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 超過百家合作企業優惠購物。 員工持股優惠信託基金。 5.學習發展多元~ 職涯發展多面向,多元學習 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 | Pharmixpe
*考量區域需求因素,若可接受楠梓&左營異動輪調再投遞履歷喔~ 康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制,需輪早晚班,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!
我們正在尋找兼職/工讀夥伴! 你會接觸最新美妝新品與檔期活動,並學會顧客服務、補貨上架、收銀結帳(POS)。有SOP、有人帶教,歡迎想長期穩定的你加入! 【工作內容】 ‧ 親切接待顧客,協助商品與活動諮詢 ‧ 商品補貨、整理、檢查,維持貨架整齊 ‧ 確保門市環境乾淨、舒適 ‧ 參與執行檔期活動,發揮你的創意點子 【薪資與福利】 ‧ 時薪:依最低工資起薪,另有津貼與獎金 ‧ 夜班加給:22:00–23:00 每小時再加 55 元 ‧ 轉職優先:表現優秀可優先轉任正職,年資可累計 ‧ 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 ‧ 主動積極、喜歡與人互動,充滿服務熱忱 ‧ 樂於嘗試新挑戰,想學習美妝、保健與零售經營 ※小提醒 履歷初審合格者,我們會在 2 天內由門市致電,安排面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
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1.護理人力之管理 2.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 3.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 4.活動團體的設計、引導 5.評鑑相關作業
心臟科超音波相關業務,臨時交辦事項
呼吸治療師相關業務,其他交辦事項。
工作地點:衛生福利部八療養院 待遇:大學33,740元、碩士38,600元。 聯絡方式:郵寄、電子郵件 學經歷資格:大學以上畢業,具計畫相關經驗尤佳。 特殊需求:熟悉電腦文書軟體操作,包括excel、word、PPT等;人際溝通協調能力佳。 一、工作說明: 1.計畫各項指標之前置作業、各子計畫定期追蹤與關懷、計畫相關行政庶務、跨機構聯繫與活動舉辦。 2.計畫相關之社區精神醫療網絡、責任醫院資源整合業務、各項指標監測,及期中與期末成果報告撰寫等庶務。 3.其他臨時交辦業務。
1.工作內容:耳鼻喉科鼻部檢查技術相關工作。 2.臨時交辦業務
1.專科學校以上護理科(系)畢業。 2.具內外科臨床經驗或加護病房工作經驗1年以上優先錄取。 3.具有護士或護理師執照(優先錄取)。 4.能配合單位需要加班,有耐心、抗壓性高。 1.專科學校以上護理科(系)畢業,具有護士或護理師執照。 2.勞保、健保、勞退6%提撥。 3.每年員工旅遊補助新臺幣1,000元,春節、中秋節給與節金。 4.年度考核,考核A等(全院約8成以上)者,調薪一級,最高可達15級,且每年調薪104元至199元,年終(考核)獎金一個半月。 5.員工就醫優免:門、急診掛號費,且病房費五折優免。 6.新進人員免費實施健康檢查,在職員工每年X光檢查等,並提供免費流感疫苗注射活動。 *須具備相關工作經驗*
1.專科學校以上護理科(系)畢業。 2.具內科病房臨床經驗1年以上優先錄取。 3.具有護士或護理師執照。 4.能配合單位需要加班,有耐心、抗壓性高。 1.專科學校以上護理科(系)畢業,具有護士或護理師執照。 2.勞保、健保、勞退6%提撥。 3.每年員工旅遊補助新臺幣1,000元,春節、中秋節給與節金。 4.年度考核,考核A等(全院約8成以上)者,調薪一級,最高可達15級,且每年調薪104元至199元,年終(考核)獎金一個半月。 5.員工就醫優免:門、急診掛號費,且病房費五折優免。 6.新進人員免費實施健康檢查,在職員工每年X光檢查等,並提供免費流感疫苗注射活動。
1.專科學校以上護理科(系)畢業。 2.具外科病房臨床經驗1年以上優先錄取。 3.具有護士或護理師執照(優先錄取)。 4.能配合單位需要加班,有耐心、抗壓性高。 1.專科學校以上護理科(系)畢業,具有護士或護理師執照。 2.勞保、健保、勞退6%提撥。 3.每年員工旅遊補助新臺幣1,000元,春節、中秋節給與節金。 4.年度考核,考核A等(全院約8成以上)者,調薪一級,最高可達15級,且每年調薪104元至199元,年終(考核)獎金一個半月。 5.員工就醫優免:門、急診掛號費,且病房費五折優免。 6.新進人員免費實施健康檢查,在職員工每年X光檢查等,並提供免費流感疫苗注射活動。
1.專科學校以上護理科(系)畢業。 2.具有護士或護理師執照。 3.具開刀房經驗佳。 1.專科學校以上護理科(系)畢業,具有護士或護理師執照。 2.勞保、健保、勞退6%提撥。 3.每年員工旅遊補助新臺幣1,000元,春節、中秋節給與節金。 4.年度考核,考核A等(全院約8成以上)者,調薪一級,最高可達15級,且每年調薪104元至199元,年終(考核)獎金一個半月。 5.員工就醫優免:門、急診掛號費,且病房費五折優免。 6.新進人員免費實施健康檢查,在職員工每年X光檢查等,並提供免費流感疫苗注射活動。 *須具備相關工作經驗*
1.具護理師資格,且有區域醫院加護病房、內科或急診2年以上護理經驗者。 2. 無透析經驗可,具透析護理經驗尤佳。 3. 新進人員起薪44000以上(夜班津貼及三節獎金另計),還有久任獎金每月1000~5000元。 4. 一對一資深學姐臨床教學,保證考取所需證照。 5. 團隊氣氛佳,醫師好相處,時數休得完,業績直直上。 6.意者請逕由1111網站投送履歷或郵寄履歷至本院人事室。 7.面試時請攜帶相關證明文件影本。 *須具備相關工作經驗*