1111人力銀行台大就業專區 台大就業專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 1894 / 13806 頁,共 276105 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/17
  • 假日班_門市人員(信義A11館)
  • 台北市信義區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 207元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.麵包販賣銷售.加工 2.收銀結帳 3.門市環境清潔 4.國定假日出勤薪資雙倍

  • 8/17
  • 假日班_廚房計時人員(微風店)
  • 台北市信義區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 207元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助廚師處理廚務工作、食材準備…等 2.維持工作環境清潔 3.無經驗可,對餐飲內場廚房工作有興趣 4.國定假日出勤雙倍薪

  • 8/17
  • CO2/氬焊師傅
  • 台中市豐原區
  • 原祥工業社
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 2.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 3.去除焊道周圍噴濺,保持工件表面清潔 4.全周去毛刺,維持焊接品質 5.客製化產品,需具備組裝能力 6.具備視圖能力者佳,需與前後站工作人員進行技術交流 7.具備大貨車駕照者尤佳

  • 8/17
  • 麵包製作人員(正職)(林口店)-急徵
  • 新北市林口區
  • 東客股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.麵包製作(攪拌、整型、烤焙...等) 2.具丙級烘焙證照或餐飲相關科系者佳 3.無經驗可,對烘焙有熱忱.肯學習.態度積極 4.月休8~10天+國定假日彈性排休

  • 8/17
  • 麵包製作正職人員(新竹店)
  • 新竹市東區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.麵包製作(攪拌、整型、烤焙...等) 2.工作環境清潔維護 3.具丙級烘焙證照或餐飲相關科系者佳 4.無經驗可,對烘焙有熱情.肯學習.態度積極.配合度高 5.月休8~10天+國定假日彈性排休

  • 8/17
  • 麵包製作_計時人員(台北南西店)
  • 台北市中山區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 197元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助麵包製作 2.無經驗可,對烘焙有熱忱.肯學習.態度積極 3.國定假日出勤雙倍薪

  • 8/17
  • 麵包製作_正職人員(台中三井)
  • 台中市梧棲區
  • 東客股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.麵包製作 2.具丙級烘焙證照或餐飲相關科系者佳 3.無經驗可,需對烘焙有熱情.肯學習.態度積極 4.月休8~10天+國定假日彈性排休

  • 8/17
  • 麵包製作人員(早班計時)(台中店)
  • 台中市西屯區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 207元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.簡易麵包製作.環境整理.材料準備等 2.無經驗可,對烘焙有熱情.肯學習.態度積極 3.國定假日出勤雙倍薪

  • 8/17
  • 折床師傅
  • 台中市豐原區
  • 原祥工業社
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 相關科系具備視圖能力者尤佳 2. 能獨立依加工圖面,分辨材質特性選擇適合刀具進行加工 3. 操作機台有一定危險性,需具備危機意識,細心者佳 4. 維持機台、工具、場所之整潔 5. 需與前後站工作人員進行技術交流 6. 具備大貨車駕照者尤佳

  • 8/17
  • 門市人員(正職)(新竹巨城店)
  • 新竹市東區
  • 東客股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市商品販賣銷售 2.收銀結帳作業 3.簡易麵包加工 4.維持門市環境清潔 5.具服務熱忱、有責任感者佳 6.需配合輪班,月休8~10天+國定假日

  • 8/17
  • 門市餐飲_正職人員(微風店)
  • 台北市信義區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門市商品販賣銷售 2.收銀結帳作業 3.餐點介紹、點餐、送餐、收桌等工作 4.簡易麵包加工及餐點料理 5.需配合輪班,月休8~10天+國定假日 6.具服務熱忱、有責任感及高度親和力者佳

  • 8/17
  • 門市人員(正職)(林口三井店)
  • 新北市林口區
  • 東客股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.賣場商品的陳列、販賣銷售 2.收銀結帳作業 3.麵包相關產品加工 4.門市環境清潔 5.月休8~10天,另加國定假日可彈性排休 ※福利健全、薪優

  • 8/17
  • 職業安全衛生管理師
  • 台北市中山區
  • 東客股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.職安、衛生工作之規畫推動與執行 2.協助文書處理工作 3.定期蒐集職業安全衛生法規、食安法更新與案例宣導 4.執行全店鋪安全衛生設施之檢點、檢查,督導改善 5.督導相關人員實施巡查、自主檢查 6.執行安全衛生制度成效評核 7.辦理安全衛委員會議事務 8.執行主管交辦事項

  • 8/17
  • 托育人員
  • 高雄市梓官區
  • 財團法人高雄市慈聯社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,485~37,627元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、兒童日常生活照顧。 二、兒童發展學習。 三、兒童衛生保健。 四、親職教育及支持家庭功能。 五、兒童生活成長與諮詢及轉介。 六、定期會議。 七、主管交辦事項 。

  • 8/17
  • 廚房人員_正職(微風店)
  • 台北市信義區
  • 東客股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,500~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.餐點料理.甜點製作 2.食材調理(洗、剝、削、切、備料) 3.維持廚房內的衛生管理工作 4.無經驗可,需對餐飲內場廚房工作有興趣 5.認真、負責、學習意願高 6.月休8~10天+國定假日

  • 8/17
  • 日照中心社工員
  • 桃園市楊梅區
  • 臻鋐有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 1.個案管理:含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作:社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務:評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務:查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.申請補助款核銷作業。 8.其他主管交辦事項。

  • 8/17
  • 【中區】品牌通路業務|保障薪+高額獎金+專人帶|見紅休
  • 台中市西屯區
  • 富頡國際股份有限公司(肌膚工程師,扉珞霓Flare‘me,FIY RICH)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~120,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【5年,60款優勢產品】 擴編招募成長快速,多年研發背景,旗下60種品項皆取得衛服部上市許可,已有穩定客戶。由您代表公司專責中部區域,服務客戶。 【專業訓練/挑戰自我】 1.成熟資源: 該區域已有成熟既定客戶,入職提供教育訓練,非從零摸索。 2.專業導向:「療程用專利產品」以專業為前提,非盲目銷售。 【透明薪資制度】 1.實質保障: 正職保障底薪 $40,000 起(非虛浮獎金結構)。 2.雙重獎勵: 1.獎金提成(無上限),2.當月績優再享($3,000 - $11,000/月) 3.交通津貼: 針對中部外勤需求,提供完整的交通/油資補貼。 【明確工作內容】 1.通路維護: 定期拜訪中部地區 B2B 客戶(美容沙龍、醫美診所)維持良好合作關係。 2.產品導入: 協助客戶理解專利產品之應用,提供技術輔導。 3.售後服務: 擔任公司與客戶間的溝通橋樑,處理訂單及售後反饋。 4.績效管理: 追蹤客戶,回饋公司進行策略調整。 【加分條件】 1.自備汽車車輛。 2.具備業務銷售經驗佳。 3.具備良好的溝通彈性。

  • 8/17
  • 【高屏】品牌通路業務|保障待遇/獎金無天花板/擴編見紅休
  • 高雄市三民區
  • 富頡國際股份有限公司(肌膚工程師,扉珞霓Flare‘me,FIY RICH)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~120,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【5年,60款優勢產品】 擴編招募成長快速,多年研發背景,旗下60種品項皆取得衛服部上市許可,已有穩定客戶。由您代表公司派駐高屏區域,服務客戶。 【專業訓練/挑戰自我】 1.成熟資源: 該區域已有成熟既定客戶,入職提供教育訓練,非從零摸索。 2.專業導向:「療程用專利產品」以專業為前提,非無謂推銷。 3.自律管理: 採外勤制。我們不要求你回辦公室打卡,只需高效管理自我行程。 【透明薪資制度】 1.實質保障: 正職保障底薪 $40,000 起(非虛浮獎金結構)。 2.雙重獎勵: 1.達標績效提成,2.評比績優獎金($3,000 - $10,000/月) 3.差旅津貼: 針對南部外勤需求,提供完整的交通/油資補貼。 【明確工作內容】 1.通路維護: 定期拜訪高屏地區 B2B 客戶(美容沙龍、醫美診所)維持良好合作關係。 2.產品導入: 協助客戶理解專利產品之應用,提供技術輔導。 3.售後服務: 擔任公司與客戶間的溝通橋樑,處理訂單及售後反饋。 4.績效管理: 追蹤客戶,回饋公司進行策略調整。 【加分條件】 1.自備汽車車輛。 2.具備業務銷售經驗佳。 3.具備良好的溝通彈性。

  • 8/17
  • 【寶雅】正職門市暨儲備幹部(長春遼寧店)
  • 台北市中山區
  • 寶雅國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。