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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/19
  • 食品-廚房助手(雲林斗南)
  • 雲林縣斗南鎮
  • 興農股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~32,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.食材清洗分切 2.簡單料理 3.團膳打菜 4.用餐服務 5.環境與器具清洗 6.主管交辦工作

  • 8/19
  • (雲林人專區) 保障底薪3萬6 不倒扣_月均薪45K以上遠傳電信門市人員-北斗正職門市人員
  • 彰化縣北斗鎮
  • 荷仕電信通訊聯盟_由鉅事業有限公司(荷仕有限公司)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、台灣大哥大門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入55萬~75萬 3. 底薪+獎金 = 高額穩定收入 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群,旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。

  • 8/19
  • 業務助理
  • 桃園市龍潭區
  • 匯鉅企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.報價作業與報價管理:受理客戶及業務人員報價需求;彙整產品規格、數量、交期及商務條件;協助確認成本及報價所需資料;使用ERP系統製作報價單;核對價格、品名、規格、付款條件與交貨條件;執行報價送審、發送、追蹤及歸檔;追蹤未成交報價及協助整理報價分析資料。 2.客戶訂單與ERP管理:接收及確認客戶PO;核對產品規格、數量、價格、交期及付款條件;建立及維護ERP訂單資料;執行訂單審查及客戶訂單確認;追蹤訂單執行進度;處理訂單變更、取消及異常事項;確保訂單資料正確、完整並完成結案。 3.交期追蹤與跨部門協調:追蹤生產排程、採購進度及產品交期;與生管、資材、製造及品管等部門確認訂單進度;主動辨識可能發生的交期延誤;協調急單、插單及交期異常;通知客戶交期及變更資訊;追蹤交期異常至問題解決。 4.出貨作業與物流管理:安排產品出貨作業;準備出貨單據及相關文件;確認產品、數量、包裝及出貨資訊;協調物流或運輸安排;通知客戶出貨資訊;追蹤客戶收貨與簽收情況;處理出貨異常及客戶反映;完成ERP出貨資料建檔與結案。 5.請款與應收帳款追蹤:整理請款及開立發票所需資料;協助客戶對帳作業;追蹤發票寄送與客戶收件情況;追蹤客戶付款進度;協助處理逾期應收帳款;與財會部門核對收款資訊;製作及維護應收帳款與帳齡追蹤資料;異常帳款主動通報主管。 6.CRM與客戶資料管理:建立及維護客戶基本資料、聯絡人與交易資料;更新報價、訂單、客戶需求及服務紀錄;協助維護客戶分類與分級資料;執行CRM資料完整性檢查與修正;協助業務團隊維持CRM資料即時性與正確性。 客戶服務與需求追蹤:接聽及回覆客戶來電、Email與一般詢問;協助處理報價、訂單、交期、出貨及帳款相關問題;將技術、品質、維修及客訴需求轉交正確負責人;追蹤客戶問題處理進度與回覆結果;整理客戶回饋及服務紀錄。 7.業務報表與數據管理:製作訂單、出貨、交期及應收帳款等相關報表;協助統計訂單正確率、出貨正確率及交期達成率;整理月度業務營運資料;協助主管進行數據分析與異常追蹤;熟悉Excel樞紐分析、函數或BI工具者佳。 8.文件、合約與流程管理:協助業務合約、報價單、訂單及客戶文件管理;執行文件分類、建檔與歸檔;協助SOP及部門表單維護;整理會議紀錄及待辦事項;協助知識庫與客戶資料庫更新。 9.流程改善與數位工具應用:主動發現報價、訂單、交期、出貨及客戶服務流程問題;提出工作改善建議;協助ERP、CRM及AI工具導入與應用;參與部門改善專案及教育訓練。

  • 8/19
  • 台南B★機動社區服務員
  • 台南市佳里區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務,招募訓練義工,服務失能、失依、失智長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,維繫社會資源。 3. 服務性活動辦理。 4. 站務行政管理。 工作地點:台南市區,依服務需求安排。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 8/19
  • 台南B★機動社區服務員
  • 台南市新市區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務,招募訓練義工,服務失能、失依、失智長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,維繫社會資源。 3. 服務性活動辦理。 4. 站務行政管理。 工作地點:台南市區,依服務需求安排。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 8/19
  • 台南B★機動社區服務員
  • 台南市七股區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務,招募訓練義工,服務失能、失依、失智長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,維繫社會資源。 3. 服務性活動辦理。 4. 站務行政管理。 工作地點:台南市區,依服務需求安排。 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 8/19
  • 帳務處理組(會計相關學系無經驗可,歡迎社會新鮮人)
  • 台中市西區
  • 維揚聯合會計師事務所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🔸會計相關學系已有事務所工作經驗🔸 1. 主要為客戶帳務登錄及相關處理; 2. 收、送發票、營業稅、營所稅、暫繳、扣繳、綜所稅等申報作業。 3. 暨主管分派之協助工作等。 4. 應屆畢業生或已有事務所工作經驗一年以上。 5.須能配合進度加班(依勞基法核算加班費)。

  • 8/19
  • 米宝弁当_苓雅三多店【徵】內外場工作人員
  • 高雄市苓雅區
  • 米寶弁當(米寶餐飲有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ㄧ、協助料理餐點的製作流程。 二、 處理廚房內的衛生清潔,保持工作環境整潔有序。 三、協助庫存整理與管理,確保食材數量供應充足。 四、配合工作安排,如備料、出餐等支援性工作。 五、遵守食品與環境安全規範,確保顧客用餐安心。 六、輕鬆應對高峰時段壓力,維持出餐效率與配合團隊操作。 七、工作簡單,容易上手,零經驗更容易上手 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假,並依法投保 勞健保及提撥 6% 勞退與團保。

  • 8/19
  • 米宝弁当_六合店【徵】內外場工作人員
  • 高雄市苓雅區
  • 米寶弁當(米寶餐飲有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助廚房日常包便當作業,根據訂單準確分裝餐點並包裝食品。 2. 配合廚房需求進行食材備料及處理工作,確保食材新鮮與品質。 3. 維護包裝工作區的清潔及整潔,遵守食品安全及衛生規範要求。 4. 協助外場服務,確保顧客服務流程順暢並解決基本餐點問題。 5. 處理便當出餐流程的聯動協作,確保快速高效發送給客人。 6. 檢查包裝餐點品質,記錄出貨相關信息並遵循標準作業規範。 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假,並依法投保 勞健保及提撥 6% 勞退與團保。

  • 8/19
  • CY貨櫃車聯結車司機0932803873 打電話約面試
  • 台南市山上區
  • 福來運輸事業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 70,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 完成每日公司指示的工作。 依指示從 港區/櫃場 拖櫃至客戶指定地點 等卸貨/交換櫃,再將櫃子拖回 櫃場/港區。 有責任感,每日早上必須準時將貨送到客戶指定地點。 協助車輛/板台保養、枱台。 週一至週五(或週六),有客戶收貨則上班,無客戶收貨則休假。 月薪含抽成約7萬以上。

  • 8/19
  • 生產部主管
  • 台中市大里區
  • 鴻和興精密工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產線進度的排定與管理 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護 4.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 **機械科系、電機科系為優先 **薪資依能力調漲。技術及管理兼具者,薪資面議

  • 8/19
  • 品管儲備課長-早班/夜班
  • 高雄市岡山區
  • 晉欣食品股份有限公司(黛絲蒂Daystty)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產製程、品質管理。 2. 客訴處理。 3. 客戶及外部第三方單位稽核因應。 4. 跨部門溝通協調。 5. 完成上級交辦事項。 6.熟悉食品安全衛生管理法及ISO22000,HACCP。 7.有食品技師證照佳。

  • 8/19
  • 製管儲備課長-早班/夜班
  • 高雄市岡山區
  • 晉欣食品股份有限公司(黛絲蒂Daystty)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新開發商品導入現場製程。 2.現場製程監控及重要管制點設定。 3.需參加客戶製程管理會議。 4.跨部門溝通協調。 5.需有基本烹調能力(或中餐丙級證照)佳。

  • 8/19
  • 藥妝銷售管理藥師【微風北車店】年薪挑戰上看 NT$1,000,000(底薪+津貼+績效獎金)/日韓系藥妝/用藥諮詢/透明升遷制度
  • 台北市中正區
  • 三友藥妝股份有限公司(三友藥妝Tomod‘s)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 67,000~81,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【我們需要的您】 我們正在招募具藥師證照+中藥16學分得您 並在完善的在職訓練與職涯規劃下持續成長。 表現優異者有機會晉升為門市藥師店長 年薪挑戰上看 NT$1,000,000(底薪+津貼+績效獎金)。 熱愛零售藥妝、喜歡與人互動,並期望在穩定平台發展的您,誠摯邀請加入我們! 【傳承日本在地 Tomod’s 藥妝專業訓練】 新人研習:40 小時完整訓練 藥師研習:保健 / 藥品專業知識及技能研討 商品研習:新產品知識與藥妝趨勢 升等研習:晉升課程與職能訓練 基礎保養課程:保養及美妝專業學習 【主要工作內容】 藥品與顧客服務:藥品諮詢、專業建議、收銀結帳 商品管理:進貨、補貨、訂貨、庫存控管、促銷活動配合 門市管理:清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、行政庶務 藥師職責:藥品相關作業與門市掛牌管理 【薪資與福利】 ◆各類獎金:中秋、端午禮品、年終獎金、商品競賽獎金、加價購競賽獎金、營業額獎金、藥師競賽(需具備藥師執照)、業績獎金、員工推薦獎金 ◆休閒福利:年度尾牙、員購優惠 ◆教育訓練:完整教育訓練、培訓制度(新人教育訓練、賣場陳列研習、美容擔當研習等等) ◆其他:提供門市制服、總部員工享有零食便利架、還有不定期的新品試吃 【想更快了解職缺?】 立即加入 三友藥妝 LINE 官方帳號 → @888aensg [點我立即加入 LINE] 專人即時回覆,協助您找到最合適的門市!

  • 8/19
  • 【(四休二)輪班保全員】板橋區國泰街成熟型社區(工作環境單純)
  • 新北市板橋區
  • 馥笙保全股份有限公司(馥笙物業管理機構)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,500~34,800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **面試者請配戴口罩** 1.住戶接待及禮賓服務。 2.負責門禁管制、車輛出入引導、防竊盜等安全維護工作。 3.控制照明、空氣調節及通風等設備 。 4.社區巡邏、安全維護管理。 5.接應訪客,由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 6.回應警報器並且巡查引起警鈴之原因。 以上享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣,請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員:吳協理 公司電話: (02)8251-0167 手機聯絡:0930-765-470(吳協理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁,1樓大門自假髮店旁104巷進入,近捷運新埔站2號出口)

  • 8/19
  • 助理技術人員(無經驗可)
  • 高雄市小港區
  • 海科實業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⚓【高階遊艇與船舶電子】工程/測試技術人員 (歡迎電子機械相關應屆畢業生) 🌟 關於我們|在海洋與科技的交會點,打造極致航海體驗 我們是專注於高階遊艇與船舶電子裝備的專業貿易與技術團隊。我們引進全球最頂尖的航海裝備,包含: ● 美國 Garmin 航路導航與航儀系統 ●瑞典 Humphree 閘刀式截流板與全速域減搖穩定翼系統 ●丹麥 EchoPilot 3D 前視避撞聲納 ●美國 KVH 衛星通訊與電視系統 ●美國 EmpirBus 船舶數位控制系統與 Fusion 頂級航海音響 在這裡,你將不只是處理單一電子零件,而是能親自登上千萬甚至億萬級別的豪華遊艇與專業船舶,整合並校正最前沿的航海黑科技。 💡 為什麼這個職位值得你長期投入? 國際一線技術接軌: 直接閱讀國外原廠第一手技術文件,與跨國技術團隊協作,累積市場上稀缺的「高階船舶系統整合」經驗。 清晰的技術晉升梯隊: 第一階段(基礎期): 熟練各項設備測試、量測工具操作與測試報告撰寫。 第二階段(實務期): 參與實船安裝整合、海試校正(RPM、節數、油耗與壓力調校)與跨部門溝通。 第三階段(專家期): 獨當一面進行現場故障排除、原廠技術溝通,成為高階遊艇廠與船主不可或缺的技術顧問。 🎯 崗位職責 1. 系統測試與品質驗證: 執行船舶電子設備(航儀、聲納、衛星通訊、控制系統)之功能測試與穩定性驗證。 2. 現場整合與實船校正: 依 SOP 協助現場安裝後的介面連接、訊號確認,並進行實船海試功能驗證。 3. 技術文件與流程優化: 撰寫與更新測試報告、追蹤異常問題,並提出技術分析與優化建議。 4. 設備維護與量測管理: 操作並點檢電表、示波器等儀器,確保數據準確度與可追溯性。 5. 客戶端支援與異常排除: 支援現場驗證、進行基本故障排除,並與內部工程團隊及原廠協調處置。 6. 新產品導入評估: 參與新設備試用與技術回饋,提升實際航海情境中的系統可靠度。 🔍 我們在尋找這樣的你 【必要條件】 學歷背景: 電子、電機、機械、自動控制等相關科系畢業(特別歡迎技職體系背景或應屆畢業新鮮人加入)。 語言能力:具備中等以上英文讀寫能力尤加(能閱讀英文技術手冊與原廠規格書)。 現場適應力: 願意且能適應海上作業環境與實船測試環境(因需進行實船海試與現場驗證,請斟酌個人對暈船的耐受度)。 ✚【加分條件】 具備遊艇廠、造船廠或船舶電子相關實務工作經驗者。 良好的英文口語溝通能力,能直接與國外原廠技術代表討論。 具備基本故障排除邏輯與良好跨部門溝通能力者。 如果有以下之一的優勢,優先錄取唷!!

  • 8/19
  • 內場正職 晚班
  • 台南市安平區
  • 家蔚餐飲(靚咖哩)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 將食材清洗並做簡單的處理備用 2. 清理以及保養設備 3. 清洗食材 4. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 5. 進行擺盤的動作 月休8天及勞健保

  • 8/19
  • 內場正職 兩段班
  • 台南市安平區
  • 家蔚餐飲(靚咖哩)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 將食材清洗並做簡單的處理備用 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 清理以及保養設備 5. 進行擺盤的動作 月休八天及勞健保

  • 8/19
  • 業務副理/經理
  • 台中市南屯區
  • 匠泰開發建設有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 3.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 4.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 5.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 6.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發

  • 8/19
  • 資深採購人員
  • 南投縣埔里鎮
  • 匠泰開發建設有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【需具備技能】 *2年以上建築或採購相關經驗 *概略熟悉工法與工地事宜 *具文書作業、彙整能力。 *善於協調溝通,負責任有工作熱忱 【工作內容】 1.協助主管制定採購流程及相關作業表單。 2.根據工務需求做比價、發包、採購。 3.供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商。 4.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係。 5.商品、工程延遲等問題處理,危機處理。 6.其他主管交辦事務。