台大就業專區

1.有服務熱枕、且具責任感、自我要求高 2.需有良好學習態度、態度積極 3.儲備幹部需接受各部門輪調實習工作安排，以助於未來工作流程掌握(櫃台、房務) 4.學習館內設備維護，及故障排除 5.協助主管完成工作內容

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

•完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 •提供給廚房專業支援 •依照食品安全衛生管理規章標準，於廚房執行高標準的食材準備工作。 •協助整體廚房相關事宜，掌握食物的品質 •遵守廚房的製造過程符合HACCP規範 •Perform any general duties as defined by his supervisor and help in any other department or section in the kitchen. •Provide professional support to the Kitchen •Maintain a high standard of all food preparation and service, according to the standards required by the management. •Take any note on new recipes, new procedures, keep his learning process going at all times to improve his professional knowledge.

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 南紡購物中心美食街：台南市東區中華東路一段366號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

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1. 接洽所有中、外客人來電查詢關於餐廳飯店訂位事宜 2. 協助回覆顧客與餐飲各項問題 3. 內部及外部電話接聽及轉接 4. 溝通協調客人特殊需求並處理客人留言 5. 客戶檔案維護及部門報表製作

1.處理勞健保加退 2.出勤登入核算 3.新進人員資料查核登錄 4..配合考勤打卡系統查核 5.協助主管臨時交辦事項 6.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 7.規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 ***對人事管理工作有熱忱，喜歡與人互動，可以成為公司各部門的橋樑，同仁休假時分擔工作 ***建立耐心與落實資料的完整，更重要要有良好的溝通能力

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

【公司名稱】85度c七堵明德店 【工作地址】基隆市七堵區明德一路214號 【職缺名稱】門市人員 【工作內容】飲調/收銀/銷售/清潔/補貨/顧客服務 【職缺人數】2名 【工作時間】早晚排班制 【休假方式】每週排休2日 【應徵方式】請私訊約時間面試或直接攜帶履歷至門市應徵

1.優秀的危機處理能力。 2.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 3.將菜單遞給顧客、點菜。 4.解決顧客提出之疑問。 5.負責服務員的工作分配。 6.其他主管交辦事項。 ※有抗壓性、責任心及企圖心

1．協助分析國際及產業的永續標準、倡議、政策、法規及趨勢 2．協助客戶導入各項國際準則與國際問卷，包括：GHG、CFP、WFP、GRI、TCFD、SASB、SBTi、CDP等 3．參與新服務流程開發 4．持續學習並創新、分享知識予團隊成員 5．部門行政事務

1.國文科教學 2.配合補習班活動 3.教學評量審核及學員成果評估 4.於學生上課前進行學生點名畫位 5.班級秩序管理 6.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 7.補習班環境清理維護 8.安排學生補課事宜 9.協助招生相關事項 10.處理其他班主任交代雜項工作

(一) 規劃家園年度業務推動計畫及編列年度預算。 (二) 規劃家園內人員工作分配、人事規則。 (三) 徵聘托育人員，以及人事溝通與協調。 (四) 擬定招生、收費要點。 (五) 家園設施設備規劃及維護。 (六) 監督照顧品質、環境衛生及安全管理。 (七) 緊急事件處理及通報。 (八) 代表家園參與主管機關相關會議，接待訪客及導覽。 (九)零用金控管 *每月待遇為每月薪資42907至46407(依年資加給)，另每月給予3,000元油資及差旅津貼、2000元協助備餐津貼，合計所得為47907至51407。

－門市銷售：銷售運動相機、相機配件、戶外用品等商品，並教學客人使用 - 學習產品知識及流行趨勢，向顧客提供專業建議服務 - 值班結帳：每日門市清潔、進貨處理、結帳、盤點庫存等庶務 －網路客服：LINE@、Facebook、instagram回覆，協助客人解決問題 －維修服務：協助客人商品維修，與後續執行操作 －社群小編：製作限時動態排程、構想拍攝剪輯並發布 －門市陳列：定期整理清潔門市擺設，保持美觀與提升購物體驗 －展覽銷售：公司不定期參加展會，需參與展覽並協助前期準備、展期銷售與後期整理歸位。 －線下活動發想執行：參與活動討論，提供門市的銷售情況，並執行行銷活動。 －支援出貨 －必須參與公司定期盤點與大掃除 －主管交辦事項 －須能獨立作業

1門禁管制 2開關大樓燈光設備等 3業主交辦事項

傳統市場低價銷售，簡單易學輕鬆入手！ 只要你肯做，人人都有機會成功！ 【 免囤貨 】公司供貨! 【 免經驗 】公司指導銷售！ 【 免攤位 】各市場精華位攤！公司租給你！ 【 免備車 】公司貨車！不用煩惱租車負擔！ 不用囤貨！不需資金！不用囤貨！不需學歷！不用專長！ 只要不怕辛苦，就能擺脫經濟壓力挑戰高額獎金！ 完整的教育訓練: 1.學習組裝攤架，適應各市場攤位地形組攤應變技巧 2.學習商品特性及銷售技巧 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 1.各方面商品推銷、介紹。(有專人教授) 2.早上菜市場開車.協助搬貨。(會自己開車) 3.吃肯苦、年齡不拘。(怕累勿試) 4.底薪+獎金。(獨立作業,自律能力要強)

1.儀器之操作、維護、保養、工作 2.實驗室品質維護現場協助 3.實驗化驗檢驗查核紀錄歸檔 4.任務階段性物性測試 5.接受上級指揮與調度

1.本園為準公共化幼兒園 2.學歷大學畢業即可,幼保科系佳 3.照顧幼兒生活自理及幼兒安全 4.本園重視幼兒行為輔導.人格教育 5.本園採主題式教學 6.須配合學校節慶活動及親子活動

想成為健身教練，擁有「興趣＋專業＋豐厚收入」的工作嗎？如果你熱愛健身、想挑戰高薪，健身工廠就是你的舞台！ ⭐工作內容 (1)規劃一對一課程，協助學員達成目標 (2)分享正確健身知識，推廣運動文化 (3)現場指導會員及維護使用安全 (4)管理健身設備、維持現場運作等現場勤務 (5)重於自我鍛鍊、精進教學技巧 ✅我們在找的人 (1)熱愛運動，想把健身當職涯 (2)喜歡挑戰自己、樂於鼓勵他人，願意持續學習 (3)有證照/經驗佳，沒經驗也OK，我們會教你！ ▶️ 加入我們，你能獲得： (1)高額獎金：獎金制度透明，最高執行抽成60％，努力＝收穫！ (2)完整培訓： ◆專屬新人培訓計畫，手把手帶你快速入門！ ◆每月進修課程、證照輔導，專業能力持續升級！ (3)完善資源：專業場館＋齊全設備＋穩定會員，客群好拓展，讓你專注教學 (4)升遷制度透明，努力即有機會晉升 ☑️薪資/福利： (1)保障法定基本工資/高額獎金，平均月薪85K (2)全台廠館不限時段免費使用 (3)年終獎金、績效獎金、員工分紅、生日/生育/婚喪禮金、聚餐補助 (4)春酒、運動會、國內外旅遊等，我們不只工作，還要一起玩！ 只要你喜歡運動，都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！

誠徵日班主治獸醫師一名 希望可以找到認真負責、對動物好和願意跟醫院一起打拼的獸醫師。大家都很好相處，如果有什麼需求或是需要改進的地方都可以討論，一起讓醫院更好、更舒適。 本院目前院內有六位醫師與十位助理, 醫院設備齊全，具有IDEXX血液檢驗儀器、DRＸ光、眼壓筆、眼底鏡、心/腹超音波、牙科操作台、齒科Ｘ光、骨科器械、食道軟鏡、鼻腔支氣管軟鏡、多功能硬鏡、超音波刀、中央氧氣、全自動麻醉呼吸機與生理監視器。 應徵條件： 須有獸醫師執照，具備獨立看診能力。 工作內容： 一般門診看診、外科手術與麻醉監控、住院動物照護。 薪資待遇： 月薪70000-200000+年終與三節獎金、員購優待、員工旅遊獎勵金。