台大就業專區
1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.客房帳務處理,如:收款、核帳、查帳等。 3.提供飯店資訊及當地旅遊諮詢。 4.提供旅客夜間諮詢服務。 5.月休9~10日
1. 機電、空調、消防、營繕等設備之異常排除、維護管理等能力 2. 建築硬體結構維護及修繕 3. 具水電修繕能力
1.具飯店業收入稽核或應收帳款相關經驗。 2.審核各項費用帳務處理 3.傳票製作、財務報表製作 4.各項調節表製作與分析 5.申報營業稅、營所稅、各類所得申報等事項 6.審核各項會計作業,並完成財務報表與分析相關財務訊息 7.配合會計師查帳作業 8.執行主管交付事項 9.飯店系統經驗,金旭尤佳
1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.客房帳務處理,如:收款、核帳、查帳等。 3.協助處理顧客抱怨。 4.提供飯店資訊及當地旅遊諮詢。 5.主管交代事宜。 上班地點:(需輪館) 台中館:東區台中路203號 五權館:北區五權路228號
1.外場服務 (點餐、送餐、結帳等) 2.環境維持 3.能與年輕團隊相處 4.月休9~10天 5.無經驗可
1. 一般總機及行政工作 2. 答覆客人詢問、訂房及促銷訂房 3. 處理業務訂單、確認訂房及訂金收取等相關作業 4. 處理散客網路平預訂訂單 5. 熟悉網路訂房平台操作流程 6. 熟悉金旭系統尤佳 7. 完成主管交辦事項 有訂房經驗者 薪資為$3,4000元 無訂房經驗者 薪資為$3,3000元 考核期通過將會視工作狀況調整至$3,5000元
1.擅長西餐烹調 2.配合遵守公司規章與標準作業流程規範 3.注重食品安全衛生 4.有廚房內場相關經驗尤佳
1.客房清潔整理及房務相關工作。 2.提供公共區域整潔或維持旅館、飯店正常運作等工作。 3.能接受排班輪館 4.主管交辦事項。 5.月休9~10日
1.工地現場危害預防管理 2.施工安全工序檢討,擬定安全防護對策 3.工地現場實施巡視、稽核、指導、改善 4.工安內業文件管理及建檔、協議組織運作 5.安全衛生教育訓練 6.營建污染防治及環境清潔保護 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
【主要執掌】 1.工地現場危害預防管理 2.施工安全工序檢討,擬定安全防護對策 3.工地現場實施巡視、稽核、指導、改善 4.工安內業文件管理及建檔、協議組織運作 5.安全衛生教育訓練 6.營建污染防治及環境清潔維護 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
1.工地現場危害預防管理 2.工地現場實施巡視、稽核、指導、改善 3.工安內業文件管理及建檔、協議組織運作 4.安全衛生教育訓練 5.營建污染防治及環境清潔保護 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
––––––興富發建設集團 《年度擴大招聘工程師》–––––– ●福 利 佳:歡迎熱誠的您加入! ●無經驗可:從頭教起、高升遷機會! 1. 負責接案工程發包 2. 負責分包商施工之監督 3. 依據施工圖進行工程檢討 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
==【主 要 執 掌】== 1.【對內】負責機電工程發包、成本預算控制及現場指揮。 2.【對外】依據機電圖面進行機電工程檢討、控管施工進度與品質。 ==【本職位前瞻性】== 1.【職涯潛力】 集團全球布局、快速成長;全方位教育訓練,造就職涯發展深度、廣度兼備之企業環境。 2.【薪資福利】「年薪」水準遙遙領先同業;「月獎金」優渥(包括所長獎金、績效獎金、結案獎金..),另多項「年節獎金」及「旅遊、購屋..」等福利。 ==【集團經營政策】 1.每次做對‧一次到位。 2.讓您 「全方位的學習成長」、「全方位的職涯提升」。 歡迎 有潛力的您! 加入集團行列 !一起攀登營建高峰! 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
1.設計圖與施工圖複核 2.製造圖說檢討 3.依圖施工監工及管理 4.數量計算 5.計價承辦 6.長官交辦其他事務 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
一、結構工程: 配合品管稽核室的專業技師查核。 二、裝修工程: (1)各類門窗1m線高程,進出面查核,崁縫緊密度,崁縫防水施工狀況。 (2)浴廁、屋頂、水箱、機坑之防水施作查核。 (3)外牆磁磚貼飾平整度,石材色差。 (4)各類裝飾材之安裝、施工程序,有無依標準施工圖施作。 (5)缺失查驗建檔追蹤,改善狀況。 (6)教育訓練 三、品管履歷建立 四、缺失回饋 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
年度齊裕營造、金駿營造及相關企業聯合校園徵才 人才是企業成功的基石。本集團秉持「以人為本、用人唯才」的理念,誠摯邀請您的加入,一起努力,共創未來! (一) 校園徵才博覽會,到校面談場次順序: 1.高雄場:義守大學 待定 2.台中場:朝陽科技大學 待定 3.高雄場:高雄科技大學-待定 4.台北場:中華大學 待定 5.桃園場:銘傳大學 待定 (因應疫情變化, 到校面談日期仍以學校公佈之校園徵才博覽會時間為主) (二)招募對象: 正職/預招:2022-2024 大學以上畢業生 (三)招募職缺: (四校園徵才流程: 1.線上徵選流程:請直接登錄1111履歷主動應徵,收件期間: 即日起收件 2.現場甄試流程 1.準備書面履歷 2.現場面談 3.錄取通知:確認通知後 4.報到:依實際通知上班日期辦理報到 (五)工作地點: 北北基/桃園/台中/高雄/台南 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
––––––興富發建設集團 《年度擴大招聘工程師》–––––– ●福 利 佳:歡迎熱誠的您加入! ●無經驗可:從頭教起、高升遷機會! 1. 負責接案工程發包 2. 負責分包商施工之監督 3. 依據施工圖進行工程檢討 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
●【主 要 執 掌】 1.對內:領導工程團隊完成工地業務。 2.對外:與建築師、廠商、客戶進行溝通協調工作。" ●【本職位前瞻性】 1.年薪水準領先同業,每月再加發所長獎金、績效獎金,另享三節獎金及旅遊等福利。 2.集團全球布局、快速成長,職涯發展深度、廣度兼備。 ●【集團經營政策】 1.每次做對‧一次到位。 2.全方位的學習成長、全方位的職涯提升。 【 歡迎 有潛力的您! 加入集團行列 ! 】 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘,且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙,敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷,謝謝。
工程進度安排,上下游廠商連絡等事務 工區帶領工人完成工項 工區作業前準備事項安排 確認施工圖面並與窗口討論相關設計變更問題 各項工程協調事務 其他主管交辦事項
高速傳輸介面及連接器工程師職務內容: 1. 負責高速傳輸及相關連接器設計與結構評估。 3. 負責工程材料的測試與設計選用。 4. 繪製工程設計圖面3D(solidwork)/2D(CAD)。 5. 負責試模檢討及問題改善。 6. 負責驗證模型製作、測試分析與改善。 7. 負責生產製程的規劃與安排。 8. 負責試產檢討及設計修正。 9. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 10. 負責各產品工程技術文件之製作。 11. 建立及改善各項產品製程技術。 12. 連接器設計經驗3~5年以上尤佳。 工作地點 : 工廠(中壢區)及總公司(桃園區)