台大就業專區
豪華閣為國際香格里拉集團貴賓接待酒廊,您將於早餐及晚上雞尾酒時光協助貴賓餐飲服務。 我們重視專業、重視服務,歡迎您加入我們團隊。 - 俐落、好配合,有英文會話能力佳 - 以時薪計,雙週領薪 - 提供勞保供膳及機車停車位
1. 需配合輪三班制。 2. 聲音甜美、口齒清晰具英語會話及溝通協調能力。 3. 具電腦文書操作技巧可配合輪班輪休制度。 4. 執行電話接聽及轉接服務、各項例行之廣播服務。 5. 員工及顧客電話通話明細之查詢、提供晨間喚醒服務。 6. 能與客人良好互動關係。 7. 有五星級飯店工作經驗者佳。
1.泳池及三溫暖水質檢測及安全維護 2.機房設備操作及維護 3.健身中心房客接待及進出場登記 4.健身中心環境清潔 5.健身中心備品補充及盤點 6.負責泳池活動之安排與執行。 7.熟悉緊急應變流程 8.正職同仁優給教學鐘點費。 9.執行並完成主管交辦事項 10.需具備體育署核發有效之救生員執照。
1. 提供顧客優質的接待服務 2. 維持健身房清潔 3. 具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係 4. 具電腦文書操作技巧 5. 需具備英語會話及高抗壓性 6. 可配合輪班輪休 7. 具救生員以及健身教練執照佳 8. 有健身教練經驗者優
- 提供顧客優質的接待服務 - 維持健身房清潔 - 具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係 - 具電腦文書操作技巧 - 需具備基本英語會話及高抗壓性 - 可配合輪班輪休 - 具upselling概念者或救生員執照者優
1. 1年以上自助餐廳廚房工作經驗,具五星級飯店餐廳任職者佳 2. 具中餐背景經驗更佳 3. 熟廚房運作流程兼具安全衛生觀念 4. 需配合輪調小夜班 5. 擅長西式熱食烹調尤佳
1. 具良好溝通協調能力,提供親切優質接待服務 2. 處理客戶入住、房間調配,如:排房、進房、退房等。 3. 處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 4. 其他主管交辦事項
- 以時薪計,雙週領薪 - 可接受排班,具宴會餐飲服務經驗佳 - 大專院校在學學生兼職可,提供勞保供膳及機車停車位 - 值班前需具備3個月內供膳人員體檢
- 兩頭班:10:00-14:30 /17:30-21:30 - 廚房前置作業,出菜 - 有餐飲經驗尤佳、無經驗可訓練 - 提供勞保、供膳及機車停車位 - 值班前需具備3個月內供膳人員體檢 - 以時薪計,雙週領薪
1. 六年以上飯店客務服務相關經驗 2. 具基礎電腦系統操作 3. 維繫良好顧客溝通技巧 4. 具英語溝通能力流暢 5. 具責任心,管理客務部相關單位 6. 控制相關預算、提升客務部營運表現 7. 熟悉PMS-Opera系統佳
- 負責餐廳之營運統籌及部門人員訓練及人力規劃與調派 - 協助擬定餐廳與執行營運政策以及營運業績管理 - 根據市場、產品趨勢及消費者需求,制訂餐廳營運策略規劃 - 審核餐廳各項營運績效,以及分析營收報表 - 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜 - 解決意外事件及協調顧客抱怨處理、應變能力及回報 - 提供現場夥伴訓練及指導和定期反饋,幫助提高團隊的績效 - 主管交辦事項
1. 具飯店宴會廳/中餐廳服務工作經驗者(含實習)尤佳 2. 具餐飲服務經歷、個性主動積極及能輪班排休 3. 能帶領正職/兼職人員完成準備、翻場、服務及收拾工作
- 三年以上飯店客務服務相關經驗 - 服務飯店VIP客人 - 具基礎電腦系統操作 - 維繫良好顧客溝通技巧 - 具英語溝通能力流暢 - 具責任心,有團隊管理經驗 - 具餐飲服務管理經驗者尤佳 - 具OPERA系統操作經驗尤佳
- 口齒清晰、具英語會話語言技巧者佳。 - 具電腦文書操作技巧需配合假日值班。 - 具飯店訂房、總機或櫃檯工作經驗者佳。 - 個性耐心、積極、負責之工作態度。 - 具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 - 具日文能力佳。
- 收集市場訊息, 設定業務發展策略並達成目標 - 具國際飯店業務工作並熟悉RFP Accounts客戶經驗者優。 - 具良好之溝通協調並能與客人維持良好互動關係, 協助商務散客或會議團體相關事宜。 - 口齒清晰、精英語會話語言技巧者。 - 具日文能力佳。 - 須配合公司銷售計畫參加旅展或是出差(偶爾假日班)
1. 1年以上自助餐廳廚房工作經驗,具五星級飯店餐廳任職者佳 2. 具日料背景經驗更佳 3. 熟廚房運作流程兼具安全衛生觀念 4. 擅長日料烹調尤佳
- 管理餐務洗碗人員和人員排班。 - 人員的教育訓練。 - 營業器具之清潔、保養、維護、盤點、破損的管理。 - 宴會廚房器皿之準備。 - 廚房衛生清潔檢查和改善管理。 - 垃圾和資源回收的管理與申報。 - 化學藥劑及清潔用具進出貨控管。 - 需協助餐務現場營運洗滌工作。 - 蟲害消毒處理和控制。 - 執行上級下達的各項任務和回報。
(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~88,000元,含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得: a.2026年1月到職:保障月所得50,000元;2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職:保障月所得38,000元;3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職:當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制),休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額,若未整月出勤,依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑:司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長,鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備
⭐月領薪資 $33,000 →須配合月休8天(含獎金+未休假加班費) ⭐考過指導員再加$2,000 ;門市業績衝到百萬再加獎金$1,000 ⭐領到$36,000 ⭐門市福利:免費供餐,為你加碼團保保險 ▎其他福利制度請洽詢各門市規定 ⭐職涯發展:服務人員→儲備幹部→副店長(分紅) →店長(分紅) 1.外場櫃台點餐、送餐、收銀服務及客席區清潔維護 2.內場製餐前備料準備、餐點製作、飲料調製及製餐區清潔維護 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.其他營業需求工作事項 ❤微笑糖度3分甜 ❤親切熱度5分熟
1. 審核各項費用之發票、單據及帳務處理等會計作業。 2. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 營業稅申報之相關單據核對整理 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 文件收發及歸檔管理。 7. 主管交辦事項