台大就業專區

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【你可以學習到什麼？】 1. 待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容？】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

1.保健食品、ＯＴＣ、醫美及醫療器材銷售 2.提供醫藥保健及用品專業諮詢 3.提供親切熱忱顧客服務 4.具積極態度及責任感 5.門市藥品管理 6.慢性病處方箋調劑

照顧服務員人事、出勤、排班、調班、溝通協調等

公司粉專：https://www.facebook.com/windyplace.coffee/ 🥐 歡迎加入我們的餐廚點心助手團隊！ 喜歡待在充滿香味的廚房，看到點心漂亮上桌會有小小成就感嗎？ 這裡就是讓你邊學邊做、邊玩邊工作的好地方！ 🍴 主要工作內容 1. 協助食材清洗、切配及每日備料工作 2. 依照店內SOP製作餐點，如火鍋、套餐、炸物及點心等 3. 餐點擺盤、出餐及確認餐點內容 4. 維持工作區域與設備的清潔整齊、基本保養 5. 忙碌時協助送餐、收桌等基本外場工作 6. 配合現場需求彈性支援其他交辦工作 【我們希望你】 ・做事細心、有責任感，能配合團隊工作 ・可配合假日及連續假期排班 ・有餐飲或廚房經驗者佳，無經驗願意學習也歡迎 ・能長期穩定配合者優先 工作不只是單一站別，會依現場狀況互相支援，熟悉後也能學習不同餐點的製作。 我們期待你加入一起讓每一道餐點和點心都充滿溫度！

1.負責門禁管制、車輛出入管制工作 2.收發文件 3.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.發票(進項發票.銷項發票)管理及建檔 2.出納作業含應付帳款作業、編制網銀等 3.協助財務或完成會計事項 4.一般文書資料處理及歸檔工作 5.開立支票、開立發票 6.審核進耗存流程及相關單據 7.各項成本分析報表編制分攤材料、人工、費用等,完成相關成本表 8.主管交辦事項處理

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

1. 負責數理教學活動之規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業並檢定學員學習成效，透過評量結果發現學員問題並給予協助。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。 8. 協助補習班舉辦數理課程相關活動。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

1.溝通能力佳，能與客戶洽談並協調好工作。 2.行政工作。 (將各類文件歸檔以供日後查詢、客戶相關諮詢回覆、文件資料檢查與更新、每月按時申報) 3.從頭教育訓練(專人指導)。 4.戶外拍照(如:工地拍照、場內拍照...等)

1.園藝景觀維護作業。 2.園藝、景觀相關工作內容。 3.戶外工作-能適應戶外工作環境 。 4.操作駕駛式割草機及肩負式割草機、修枝剪。 5.有園藝相關經驗者佳。

1.執行室內空氣品質檢測工作。 2.檢測數據整理。 4.撰寫檢測報告。 5.其他工作交辦事項。

1.消防系統監工,協助指揮及監督工班,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.消防設備維修、缺失改善、緊急叫修與支援。 3.協助現場竣工資料之彙整 4.主管交辦事項。 5.具消防相關工作及科技廠工作經驗者尤佳。 6.具備電腦繪圖及識圖能力尤佳。 7.具備手排車駕照尤佳。

🌟 關於我們｜在航海與科技的尖端，展現你的專業影響力 我們是專注於高階遊艇與船舶電子裝備的專業貿易與技術團隊，代理全球頂級航海黑科技品牌，包含： ●美國 Garmin 導航與航儀系統 ●瑞典 Humphree 閘刀式截流板與全速域減搖穩定翼系統 ●丹麥 EchoPilot 3D 前視避撞聲納 ●美國 KVH 衛星通訊與電視系統 (含Starlink整合) ●美國 EmpirBus 船舶數位控制系統與 JL Audio/Fusion 頂級航海音響 ●美國 Lumishore 船用LED 燈與水下燈照明系統 ●英國 IRIS 船舶專用鏡頭與攝影監視系統 我們的客戶涵蓋國內外各大知名造船廠、遊艇廠與高階船主。在這裡，我們不只提供產品，更提供獨步業界的系統整合與現場技術諮詢。 💡 為什麼這個資深職位適合你？ 技術發言權與決策空間： 授權現場變更決策與異常初審，你將是原廠、船廠與內部團隊之間最關鍵的技術樞紐。  國際原廠第一線對接： 不定期與原廠技術團隊溝通，掌握最新船舶電子整合技術。 🎯 崗位職責 1. 系統規劃建議、整合與海試主導： 指導船舶電子系統（穩壓/穩定翼、3D聲納、數位控制等）之現場安裝、介面串接與系統整合校正。  負責關鍵海試（Sea Trial）作業，調校並監控 關鍵數據，確保最佳航海性能。  2. 現場變更裁決與技術審核： 針對現場圖面與實作差異，能精準判斷並提出最佳化變更方案。審核工程團隊之工作紀錄與技術報告，掌控案場品質與進度。  3. 跨部門溝通與商業價值挖掘： 作為技術專家，主導與遊艇廠、業務部門及會計部門之溝通協調。  敏銳察覺現場設備狀況，主導技術改善建議與潛在設備加購推動。  4. 團隊技術指導與人才帶教： 扮演 Mentor 角色，指導初階/助理工程師之測試作業與報告撰寫，提升團隊整體技術戰力。  🔍 我們在尋找這樣的你 【必要條件】 工作經驗： 具備 3 年以上 造船廠、遊艇廠、船舶電子或相關重工業/自動控制現場工程實務經驗。 語言能力： 具備英文讀寫與基本口語溝通能力，能閱讀原廠英文技術手冊並與國外技師直接對接。 溝通與協調： 具備優秀的跨部門溝通能力，能有效整合客戶需求、現場狀況與公司資源。  海上適應力： 習慣海上作業環境與實船測試（能勝任海試任務，非嚴重暈船體質）。 ~~如果對海科實業有興趣的你，歡迎加入~~

1.五年以上開車經驗。 1.協助幼童安全上下車。 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修。 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛交通車。 4.具備良民證 5.協助園區戶外部分園藝及環境整理

1. 主導 Facebook、YouTube 等社群平台之經營與內容文案撰寫，深化品牌聲量。 2. 負責軟體產品線的數位行銷規劃與執行，涵蓋官網營運、產品資訊更新、SEO/SEM 關鍵字優化、電子郵件行銷（EDM）及網路廣告投放，以提升品牌線上曝光、網站流量與最終訂單轉換率。 3. 跨部門溝通協調： 整合各部門之資源與建議，進行行銷活動的創意發想與落地執行。 4. 協助業務做網路與電話客戶開發。 5. 老客戶關係維護。 *員工轉正後，公司每周有1~0.5小時可提早下班的有薪健康假，讓員工去運動至少2倍的時間

1.介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 4.商品進貨入庫上架及下架 5.商品促銷陳列.檔期換檔 6.維護店櫃週遭之整潔 7.提供產品售後服務 薪資福利~ 1.業績目標達成獎金.團隊獎金.年終獎金.分紅獎金~挑戰年收入50-70萬 2.底薪31.7k+高額月獎金1-3萬 3.月休10天(含國定假日).彈性排休 4.員工購機優惠 5.不定期聚餐 6.國內外員工旅遊 7.商品銷售獎金

1.圖面計算、規範釐清、成本彙整、預估進度。 2.現場指揮並監督下包商執行進度與施工品質。 3.開會討論及解決如工法工序、工程問題等事務。 4.具施工管理經驗及專業證照(工地主任、勞安、品管)者優先錄用。 5.工程皆在高屏境內，工作地點隨工地更動。 ◆ 福利制度 1.勞保、健保、勞退及團體保險 2.三節獎金 3.年終獎金 4.工作獎金

▶技能需求 ▸熟悉公共工程專案執行流程 ▸熟悉公共工程預算詢價及估價 ▸具備景觀、公園、小型土木工程之實務工程專業 ▸重視團隊合作，樂於與同仁分享經驗、引導解決問題、提升員工專業能力 ▸可勝任對外協調、工作交涉、與配合團隊之專業溝通 ▸景觀、建築、室內設計、土木等相關科系，個性積極、進取，對工作具有熱忱及責任感 ▶工作內容 ▸公共工程施工前先期規劃 (採購詢價及發包、工程計畫書撰寫等項目) ▸施工圖送審檢討及繪製 ▸相關文書資料建檔及歸納，每日施工日誌填寫 ▸引導組員協助熟悉相關工程文書處理 ▸施工相關變更設計、結算、決算等程序與資料 ▸支援主管交辦事務 ▶電腦能力 ▸ AutoCAD ▸ Sketch up ▸ Adobe Illustrator ▸ Adobe Photoshop ▸ MS Office ▸ PCCES