台大就業專區
1. 負責行銷業務相關文書及客戶檔案管理,協助準備提案、合約、活動訂單(Banquet Event Order, BEO)等相關文件。 2. 協助彙整業務資料及製作相關資訊,包含宣傳品、行銷素材及其他業務推廣所需內容。 3. 協助業務推展、客戶開發及關係維護,並作為次要聯繫窗口,透過電話及 Email 回覆、紀錄客戶需求,並協助後續追蹤與處理。 4. 負責相關業務系統之資料輸入、查詢、核對及資料彙整,並協助辦公用品申請、管理及相關請款作業。 5. 協助主管進行跨部門聯繫與溝通,與各部門維持良好合作關係,共同推進業務及活動相關事項。 6. 其他主管交辦事項。
1.負責各項行政庶務工作 2.文書報表資料分類彙整 3.協助各項工地管理事務 4.彙整工務文件,聯繫廠商,廠商計價作業 5.機關文件收送 6.有責任感,穩定性高,配合度高 7.主管交辦事項
1. 學習現場各工作站之操作流程。 2. 不需素食經驗。 3. 上班時段: 08:30-14:00+15:30-20:00。(兩個時段都要上班,14:00~15:30為空班休息時間) 4. 須持有普通重型機車駕照,輪流騎公司機車,協助外送便當。 5. 工作時段免費供餐。 6. 休假方式為排休,每月可指定休假兩天,但農曆初一、十五除外。星期六、日可輪流排休。 7. 薪資一律由郵局轉帳,每月五日發薪。 8. 勞、健保、勞退提撥6%。(婉謝無法參加勞保者) 9. 透明、完整升遷制度。 10. 有調派至其他分店學習之機會(原台南市)。 11. 有教育訓練、廚藝教室及內部升等考試,通過升等考試可加薪。 12. 設置月工作獎金制度,表現佳有機會獲得工作獎金。 招募專用Line ID:3036388 陳經理 若以line應徵者,加好友後請先傳訊息及告知您的大名,才看的到您的訊息。 並告知您要應徵的是哪個職缺。 依履歷表格式內容提供個人資料(說明應徵哪個職缺),或將履歷表拍照上傳。
店鋪位於: 台中高鐵站內,近中捷和台鐵新烏日站方向。 <工作內容> 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護等。 <<一風堂採內外場全區學習,提供多元的學習,培養穩健的店鋪管理者。>> 【現場實作學習,另開設多元化的課程】: ① 職業安全衛生講習<守護夥伴的職場小尖兵,上線!> ② 零月研修<職前教育訓練,款待的心意> ③ 值班課程<成為場上最罩的時段管理者> ④ 客訴課程<化險為夷的顧客心理學> ⑤ 麵吧教室<博大精深的拉麵知識> ⑥ 料理教室<日本職人的精神體現> ⑦ 店長教室<成為全方位的連鎖營運管理者,了解與損益的奧妙。> 【休假工時及敘薪】: 1.每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間),需早晚輪班。 2.月休8-11日(一例一休),年度總休假116日。 3.本薪$34,000/月+培育津貼$4,000/月,共計$38,000/月。 4.新進社員,入社滿半年獎勵金$3,600、滿一年$8,000!(回任者與身分別轉換者不適用) <<培育津貼,為階段性成為管理人才的展望規劃,需符合公司相關規範。>>
1.汽車引擎、電機保養修護。 2.工作機具及環境維護。 3.須備有汽車駕照者。 4.主管交辦事項。
1.顧客服務,收餐及送餐。 2.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 3.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告。 4.協助主管推展餐廳業務。 5.提升現場服務人員服務品質,顧客服務,完成主管指示。
職務亮點 這不是單純賣產品的業務職,而是負責一個區域客戶的長期經營。你會了解客戶使用系統的流程、協助推動導入與教育、掌握服務問題,並與客服、工程與公司內部團隊合作,使客戶持續使用、續約及擴大合作。 適合具備業務開發、客戶關係、系統導入、門市管理、藥局/診所服務或企業軟體經驗,希望從「單次成交」走向「長期客戶經營」的人。 工作內容 #負責指定區域客戶的關係維護、拜訪、需求訪談與商機追蹤 #推廣公司軟體系統、硬體周邊、升級方案、維護服務與相關產品 #協調客戶、客服、工程及內部行政單位,掌握導入、教育、問題改善與驗收進度 #追蹤客戶使用情形、合約續約、增購機會與客戶滿意度 #規劃區域拜訪行程,定期回報業績、商機、客戶風險及競品資訊 #協助處理重大客訴或服務升級案件,但不直接取代客服或工程師的專業工作 #培養區域內合作夥伴、轉介紹客戶或通路資源
1.協助工地主任現場監工,施工管理 2.進度品質控制執行 3.工程數量計算,小包計價請款 4.施工圖整理修改
1. 受理客人電話及線上詢價與訂位服務 2. 乘客預約訂車安排(LINE@、電話、EMAIL),確認行程及訂單細節 3. 派車作業:車輛及司機調度安排。(交通車、預約用車、即時用車) 4. 行政文書庶務處理 5. 駕駛繳回資料匯整 6. 主管交辦事項執行 7. 需要能夠獨立且熟練使用word/excel/網頁操作/outlook/派遣軟體 8. 簽約廠商/小客車駕駛招募與開發
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
你準備好踏上一趟燃燒熱情的燒肉之旅了嗎? 我們需要尋找熱愛美食,熱衷服務的夥伴加入我們的大家庭! ▲工作環境 在這裡,你將成為一個充滿活力的團隊的一員。我們注重合作,重視每位成員的貢獻!!工作不只是工作,更是一場美味的冒險。 ▲熟練技能 如果你熟練於肉品處理、烤肉技巧,那麼你絕對是我們正在尋找的人才。但更重要的是,我們歡迎熱情、學習態度強的夥伴加入,我們會提供相關培訓,讓你成為真正的燒肉大師! ▲福利待遇 我們不僅提供有競爭力的薪資,還有彈性工時、員工折扣、培訓機會等福利。我們關心每位成員的生活品質,讓你在這裡感到賓至如歸。 如果你渴望在一個充滿挑戰和機會的環境中發展,並對餐飲業充滿熱情,歡迎投遞履歷加入胡同燒肉,一起共創美味回憶的未來! 【我們的工作內容】 1.餐廳運作管理:包括座位安排、介紹菜單、點餐、上餐、桌邊烤肉介紹以及出餐流程的協調與執行。 2.客戶服務與環境清潔:即時回應客人的服務需求,同時負責桌面環境的清潔維護,確保用餐環境的整潔。 3.顧客互動:觀察顧客需求,提供親切且舒適的服務體驗,積極回應客戶的需求與期望,以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 4.責任分工:維持負責區域內的運作順暢,協助確保整體餐廳流程的良好運轉。 【我們的薪資】 新人試用期間40,000元 通過一個崗位考核試用後基本薪資42,000 當月全勤者另發全勤獎金2,000元 另有各崗位考核通過津貼、每月業績達成獎金等您來拿!! 【彈性的休假方式】 月休9-10天(重大節日可依實際狀況排休) 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練:完善的階段性教育訓練,工作應用知識、基礎日文閱讀及對話。 ▲士氣激勵:單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利:上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓:員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【應徵方式】 ◎立即按下〝我要應徵〝,讓我們能更快看到您的履歷
1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 2.具高度銷售興趣與熱忱,主動積極、善溝通及具親和力 3.穩定性高及配合度佳,願接受公司專業培訓 4.業務員表現優良者,有機會晉升為店長,學習門市及百貨之各項經營管理 5.採排班制,需配合調櫃或特賣點之支援 6.優渥獎薪制度,底薪+佣金+抽成獎金 (業績獎金因人而異,視個人銷售業績而定) 7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ,了解高島產品資訊 8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭
【利多分享】 ※危險津貼 ※考核獎金 ※夜班加給 ※證照加給 ※區域加給 ※三節獎金(每節6000元) ※年終獎金 ※結婚禮金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專管員組長、行政專員、行政主任、督導等職務 ※專管員進階制度:提升能力及薪資 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 【工作內容】 1.協助住民(精神相關疾病)日常生活事務 2.按照評鑑督考要求填寫個案紀錄、活動紀錄 3.協助專業人員接案 4.協助專業人員或負責帶領各項復元活動 5.帶領住民工作訓練 6.參與相關會議及訓練
1.PLC撰寫修改 2.以三菱為主,或懂西門子或歐姆龍 PLC佳 3.可配合工作進度加班(加班費完全依照勞基法給予) 4.了解 PLC 或懂電路圖者佳 5.具2年以上相關經驗
1.喜歡孩子,有愛心、耐心。 2.負責幼兒日常照護。 3.促進幼兒生活自理能力。 4.促進幼兒大小肌肉良好的發展。 5.教導幼兒品格情緒教育並發展良好的社會性互動。 6.引導幼兒思考及口語表達能力。 7.嬰幼兒之照顧與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄.文書處理。 8.主管交辦事項。 9.非本科係,需具有丙級保母證照。
1. 執行車輛日常保養、維修和檢驗,並於行車前進行安全檢查。 2. 依照每日調度排程安排,承接客戶拖櫃訂單,執行拖櫃作業。 3. 落實客戶拖櫃相關規範(如:聯繫客戶、禮儀態度、服裝儀容等)。 4. 即時通報主管執行貨櫃運輸時發生之行車異常,並尋求協助。
環境介紹與: 1. 我們販售的是西餐。 外型與口味都兼備的西式甜點,不但是用餐的一環,也是重要的Happy Ending! 2. 提供多樣又豐富的甜點選項。 內用盤飾點心、單包餅乾與糕點、生日蛋糕、年節禮盒等各式甜點,讓不同需求的客人都有合適的選擇。 3. 甜點主廚會主導甜點房的事務。 所有創意的落實過程會有行政主廚的協助討論,但自身想法表達依然是重點。 同時也負責甜點房整體運作,帶領團隊一同進步。 // 個性與履歷需求: • 對研究甜點事務有熱情 • 具西式甜點廚房工作經驗六年以上 • 準備甜點作品集 職務說明: • 新人面試與培訓教學 • 各季甜點設計與供應 • 產品成本與利潤控管 • 廚房環境維持與規劃 • 特殊訂單規劃與製作 工時與公司福利: • 一頭班,月休8~10天,排班制 • 與實領薪資同步的勞健保與勞退提撥 • 提供員工餐,沒上班也能吃 • 乾淨明亮的獨立甜點廚房 • 春節團圓休假(除夕、初一)
1.統一施工圖標準化與製圖管理: •制定統一施工圖標準。 •核心典型大樣圖(Typical Core Detail Drawing)建立。 •BIM(建築資訊模型)應用推動。 2.技術與施工規範制定與修訂。 •編寫與修訂各工項的標準施工說明書。 •材料設備準則:制定驗收、測試與留樣標準。 •新工法與新材料研發評估。 3.圖說與文件檔案管理(圖管中心) •總部圖管系統DMS)建置與維運。 •合約圖說清點與審查。 •版次控管。 •竣工圖說與知識資產封存。 4.工程前期規劃與規劃支援(CM/PCM/VE前置作業) •施工組織與工法規劃。 •價值工程(VE)技術審查。
[工作內容] 1.商品銷售與結帳等服務。(簡單好上手,完整教學) 2.商品陳列、進貨、補貨。(讓商品呈現最佳狀態) 3.門市環境整理。(保持整潔、讓客戶好印象) 4.其他營運交辦事項。(學習更多門市經營細節) [說明] 1.月休8-10日 2.薪資為底薪+獎金 [我們提供] 1.穩定薪資: 底薪+業績獎金計算,收入有保障。 2.團隊氛圍: 互相協助、不用單打獨鬥。 3.穩健成長: 工作步調平穩。 4.員工福利: 購物優惠、生日禮金、獎勵制度。