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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 1/19
  • 保母人員(托嬰中心)
  • 新北市永和區
  • 新北市私立格萊瑪托嬰中心
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 托嬰照料

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  • 保育人員(托嬰中心)
  • 新北市永和區
  • 新北市私立格萊瑪托嬰中心
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 針對0-3歲幼兒教學,需有經驗

  • 1/19
  • 護士(托嬰中心)
  • 新北市永和區
  • 新北市私立格萊瑪托嬰中心
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 照顧一歲以下嬰兒,餵奶,洗澡及生活作息等等...

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  • 廣告業務人員
  • 高雄市苓雅區
  • 立祿國際股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.銷售交通(戶外)媒體,開發與維繫客戶關係。 2.具業務提案及企劃能力。 3.對媒體工作有熱誠,能吃苦耐勞者。 4.業績目標之達成。 5.其他主管交辦事項。

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  • 工務助理(內勤)
  • 台中市烏日區
  • 祥恩營造有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責各項行政庶務工作(如:檔案/公文管理、詢價、報價)。 2.協助修改既有圖面,核對圖面資料,並負責圖檔管理。 3.圖面、契約數量計算。 4.送審資料、查核文件、竣工文件(包括各項證明及試驗報告)製備。 5.協助追蹤、整理廠商報價及進場時程。

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  • 儲備店長(淡水區)
  • 台北市北投區
  • 鍋董日式涮涮鍋
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔。 2.須熟稔外場接待應對與客戶關係的建立與維繫。 3.協助店長處理店內營運相關事項。 薪資起薪 $52000(本薪$29500,內含全勤$2500.空班津貼$2500)(正式員工) 三個月後經管理處考核通過升任幹部,可再享責任紅利 培訓時間:10:30-22:30(下午14:30-16:30空班) 月休8天,可排休一天假日

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  • 空調工程師(具相關經驗須配合外派)
  • 新北市汐止區
  • 思柏股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責空調工程施工進度與品質管理,定期回報狀況。 2.協助工地工程界面整合與現場協調。 3.執行圖說檢討、清圖及數量估算。 4.辦理工程計價、請款與相關文書送審。 5.配合主管交辦事項,並需外派工地巡查(含台東)。

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-苗栗銅鑼營運處
  • 苗栗縣苗栗市
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

  • 1/19
  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-彰化鹿港營運處
  • 彰化縣鹿港鎮
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-嘉義新港營運處
  • 嘉義縣新港鄉
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-台中大里營運處
  • 台中市大里區
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-台南永康營運處
  • 台南市永康區
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-桃園中壢營運處
  • 桃園市中壢區
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-苗栗竹南營運處
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

  • 1/19
  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-屏東麟洛營運處
  • 屏東縣麟洛鄉
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

  • 1/19
  • 【電線電纜部】國內業務開發專員-高雄大寮營運處
  • 高雄市大寮區
  • 宏展電線電纜有限公司(HONG JANG)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您的主要工作內容將包括: 1. 開發並維繫國內經銷客戶,拓展市場。 2. 定期進行客戶拜訪,提供專業的產品介紹與建議。 3. 處理訂單及業務相關事務,確保服務效率。 4. 與內部團隊協作,打造客戶最佳體驗。 5. 達成業績目標,展現銷售的專業能力。 6.高額獎金年終發放,及無限制獎金額度 7.業績達標,公司配給進口車業務專用

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  • 合格幼教師
  • 新竹縣竹北市
  • 空中美語教育集團
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.教導幼兒良好的基本生活習慣,並保護其安全 2.鼓勵幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正常發展

  • 1/19
  • Curves 助理教練
  • 台北市士林區
  • Curves女性專用30分鐘健身中心-劍潭店(駱希有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不論有無相關工作經驗或學歷,本公司皆會重新進行在職訓練與培育。 1.櫃台事務:接待及接聽電話、協助會員事務性行政 2.業務宣傳:活動宣傳、協助達到客戶成長 3.運動指導:指導會員訓練