台大就業專區

櫃台工作內容: 1.迎賓,大廳接待 2.顧客諮詢相關服務 3.辦理住宿手續作業 4.資料文件處理及輸入系統 5.總機接待 6.具服務熱忱，可配合輪班。 7.具合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務 8.可配合輪班 業務拓展方面: 1.前往合約定點推展公司業務(外加獎金)

1. 餐廳營運管理 2. 人事排班管理 3. 庫存管理 4. 有2年以上管理經驗

1. 餐廳營運管理 2. 人事排班管理 3. 庫存管理 4. 有2年以上管理經驗

1. 餐廳營運管理 2. 人事排班管理 3. 庫存管理 4. 有3年以上管理經驗 5.小蒙牛餐飲集團相關企業 可以親洽

負責物料、設備或服務的採購流程，確保供應鏈穩定、成本合理、品質符合標準，同時進行供應商管理與合約談判。 工作內容 請購審核 •根據專案需求，依據物料或設備的規格與數量，審核請購需求。 •協助制定採購流程與作業表單，確保同仁能依循標準提出需求。 供應商管理 •建立並更新供應商資料(價格、交期、品質紀錄)。 •評估、篩選與維護供應商，建立長期合作關係。 •蒐集市場資訊，尋找品質佳、成本低、配合度高的供應商。 採購執行 •根據需求執行採購作業。 •處理貨品退貨、延遲或品質不符的問題。 合約與談判 •與供應商進行價格議定、交期協商。 •簽訂採購單或合約並確保條款符合公司利益與風險控管。 財務與行政 •進行計價作業，確認計價資料的完整性與正確性。 •進行請款作業，整理採購相關表單(請款單、驗收單、訂購單)。 •協助成本分析與採購報表製作。 角色定位 •技術面：需理解產品或設備的技術規格，確保採購物料符合工程需求。 •策略面：不僅是【下訂單】，更是公司成本控管與供應鏈穩定的關鍵。 •跨部門協作：需與設計部、工務部、環安部、財務會計部、管理部等部門密切合作。 有汽車車輛由佳..要有汽車駕照

1.人員招募/教育訓練規劃 2.資料維護，各單位答覆事項 3.出勤管理 4.法遵相關事宜 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題 6.員工關懷 7.本職務相關事項

■工作項目 1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因 3.保護被保全之人或物的安全 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全 5.態度親切、微笑接待、積極主動。 6.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。 7.配合公司長官排班調度。 ▲未來的路, 安杰為您鋪 1. 提升專業不受阻，24hr線上學習平台供你學。 2. 提升作業效率不用等，雲端檔案任你載。 3. 意見想法不受阻，Line@直達總公司。 4. 對安杰的信任有所應，申請久任津貼鋪好未來路。 5. 權益不受損，享有特休讓你排。

【工作內容】 1、客戶接待(迎賓、報到手續處理)。 2、醫療器材清潔。(*需站立) 3、主管交辦事項。 【工作時間】 平日一到五，固定擇1個班別。(*每周需排班3日以上) 1)8:00～15:00。 2)8:30～15:30。 【薪資待遇】 除了時薪之外，每月排班超過15天者，可再享有900元伙食津貼（按季發放） 【福利介紹】 除了基本的勞健保與勞工退休金，還享有以下福利： 1、團體保險（員工本人+直系親屬+配偶） 2、EAP員工協助方案（職涯/心理/法律/財務/管理諮詢） 3、每日補給小零食～療癒你的心

〝需具備相關人資工作經驗〝 〝面試請草擬未來營運計畫〝 #擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 #讓企業具備招募優秀人才的優勢。 #建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 #規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.登記公司新進人員各項相關資料 9.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 10.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 11.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 12.保存公司員工的人力資源紀錄 13.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 14.辦公室耗材管理及其他主管交待事項

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣

1.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 2.清洗食材。 3.工作區域和設備的清潔以及保養。 薪資 32,000元起(含上班日每日加班1小時及全勤獎金)

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制）。 2.食品安全衛生把關。 協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4.負責費用預估、控管及報表製作。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。

1. 熟悉採購流程、國貿條件(Incoterms)、付款與外匯作業。 2. 具備議價與商業談判能力，能獨立處理進口事務。 3. 具備英文溝通能力，能即時與國外溝通。 4. 來料品質異常處理及供應商開發與管理。 5. 採購作業 (開立訂單／跟催交期／報關聯繫／應付帳款整理核對)。 6. 需跨部門溝通協調等行政事務。 7. 鼎新ERP系統操作。 8. 其他主管交辦事務。 9. 抗壓性強、具團隊精神、積極主動之特質。

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.櫃檯收銀

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔店鋪、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，完成店鋪補貨維持店況以及交班

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.店舖行政工作管理與帳務處理 3.員工績效考核以及升遷的判定 4.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 6.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 7.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 8.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1.工作場所環境清潔整理 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.POS係統收銀、結帳

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 4.在當天結束營業前，盤點高單價貨品存量及撰寫當日品保手冊 5.清潔營業用機台(咖啡機，熱狗機，蕃薯機等)

進貨、銷貨、補貨、賣場整、清潔機台、耐心對待顧客

進貨、銷貨、補貨、賣場整、清潔機台、耐心對待顧客