台大就業專區

1. 應收付帳款、各種費用與盤點稽核。 2. 製作各類會計報表。 3. 營業稅、所得稅申報 4. 配合會計師查核作業。 5. 主管交辦事項。 具連鎖餐飲零售業會計經驗尤佳。 依工作經驗及能力核薪。

1. 勞健保、退休金、團保—加退保、對帳、給付作業 2. 人事資料與系統作業維護執行 3. 考勤管理—假單審核與異常排除、了解門市排班作業 4. 薪酬管理—薪資結算、獎金核算、所得稅申報、薪酬規章管理 5. 考勤與薪資相關報表製作與分析 6. 福委會—發放、核銷、申報及辦理福委活動 7. 其他主管交辦事項 具薪酬管理3年以上經驗

1.負責攪拌、整形、烤焙、裝飾等烘焙工作。 2.生產品質控管、設備操作。 3.工作環境、設備清潔與維護。 4.完成主管交辦事項。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明。

1.製作蛋糕、餅乾等點心 2.原物料控管 3.環境衛生清理 4.其他主管交辦事項 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明。

〈工作內容〉 1.麵包及其他產品包裝與上架 2.簡易咖啡、茶飲製作 3.顧客服務與結帳作業 4.門市清潔維護 〈薪資休假〉 1.月薪$31000 2.月休8-13天 3.加班費另計 (另享集團員購優惠及員工福利) 〈工作時段〉 1.早班：06:00-15:00 〈其它說明〉 1.新進人員報到當日需繳交三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明

◍制定及執行生產計畫，確保按時完成生產目標，並符合品質標準。 ◍持續改善生產流程，分析數據，提升效率，監控並優化生產成本。 ◍確保產品符合公司標準及食品法規，監測生產品質及流程(食安、5S、HACCP、ISO…標準及表單) ◍產品報廢、異常品及客訴原因分析及改善 ◍負責人員排班、教育訓練與績效評估

◍制定及執行生產計畫，確保按時完成生產目標，並符合品質標準。 ◍持續改善生產流程，分析數據，提升效率，監控並優化生產成本。 ◍確保產品符合公司標準及食品法規，監測生產品質及流程(食安、5S、HACCP、ISO…標準及表單) ◍產品報廢、異常品及客訴原因分析及改善 ◍負責人員排班、教育訓練與績效評估

〈工作內容〉 1.麵包及其他產品包裝與上架 2.簡易咖啡、茶飲製作 3.顧客服務與結帳作業 4.門市清潔維護 〈薪資休假〉 1.月薪$33000 2.月休8-13天 3.加班費另計 (另享集團員購優惠及員工福利) 4.僅能固定班者，請至「固定班專區」投遞履歷 〈其它說明〉 1.工作時段06:00-22:00，依早晚班安排 (每日工作時數6-8小時) 2.新進人員報到當日需繳交三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明

。豆漿、豆製品生產製作 。成品及原物料庫存管理 。人員安排及訓練 。食品安全衛生執行 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明。

1.麵糰攪拌、整形、烘焙 餡料製作、基本調理。 2. 工作區域與設備清潔維護。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近3個月內(含供膳項目)體檢合格證明。

1.協助備料 2.協助麵包生產、整形、烘烤以及製作 3.須具備1年以上麵包內場工作相關經驗 4.工作環境的清潔。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近3個月內(含供膳項目)體檢合格證明。

1.協助主廚製作、排定工作作業程序。 2.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。 6.工作環境的清潔。 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近3個月內(含供膳項目)體檢合格證明。

1. 學齡前教育 2. 品德常規教育養成 3. 獨立帶班做好班級管理，並配合藝術課程協同教學 4. 親師溝通建立 5. 合格幼教師或教保員 6. 協助辦理學校年度活動

☑工作內容： 1.協助幼兒學習自理生活並提供幼兒日常生活（如：飲食、如廁等）的照顧 2.配合行政之需求，處理班務之文書處理。 3.維護幼兒在學校之安全。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 5.配合衛生之需求，協助清潔打掃並確實做好感染管控。 ☑雇用條件 1.具國內外大專(院)校以上幼兒保育、幼兒教育等相關學歷。其領有保母單一級技士證者尤佳 2.熟悉電腦文書處理、具有office操作能力 3.具有帶領幼兒、兒童活動課程能力 4.具有服務熱忱、負責盡職、主動積極等特質及良好溝通能力 5.如是外縣市到本中心單身工作者，提供優惠價住宿 6. 最重要的是『您必需要有一顆愛孩子的心』!!

食品推廣 店家推廣 批發 陌生開發

1.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 2.負責賣場門市營運管理。 3.制訂商品的價格策略。 4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜。 6.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估。 7.員工績效考核以及升遷的判定。 8.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員。 9.店舖行政工作管理與帳務處理。

1.合約及法律文件撰擬、審閱及修正。 2.協助審閱及修訂公司內部規定及法務相關流程制定。 3.提供各部門法律事務諮詢、法律意見。 4.智慧財產權管理及維護。 5.法律或公文相關教育訓練。 6.法務專案與各項爭議案件處理。 7.協助永續報告書編制。 8.主管交辦事項。

1.CNC車床校機與機台操作。 2.依據圖面做加工。 3.刀具磨耗更換、尺寸補正。 4.產品尺寸檢驗與外觀檢查、清潔工件及去毛邊。 5.設備保養與維護。 6.新產品打樣及刀具使用規劃。 7.機台程式設定、CAD-CAM操作、程式優化及基礎品質量測與改善。 8.主管交辦事項。 *面試當日時將進行能力測試，並依測試狀況提供錄取後核定薪資金額。 *空調廠房環境優~

1.CNC機台操作、校機(車銑/銑削/雷切等) 2.刀具磨耗更換、尺寸補正 3.產品尺寸檢驗與外觀檢查、清潔工件及去毛邊 4.簡易故障排除(卡料、纏屑) 5.填寫檢驗記錄與工作報表 6.設備保養與維護 *免費供餐。 *待可獨立作業後，同意視工作需要可配合公司調派任務。 *面試當日時將進行能力測試，並依測試狀況核定薪資。(完全無相關經驗者30K起) *平日及周六需配合加班。 *提供住宿補助。

主要工作： 1.負責每日精科廠和后里廠之間貨品例行運送作業。 2.協助倉庫搬運作業。 3.負責所屬車輛之安全保管。 其他： 4.點收後入倉管理與報廢品整理。 5.MRB整理&報廢品拆包裝分類及過磅。 6.原材點收及吊掛下貨。 7.主管臨時交辦事項。 薪資待遇將依人員之經歷及工作表現狀況作適度之調整。 績效獎金、年終獎金另計。 此職缺可接受正職、代徵、派遣。