台大就業專區

1.教練及裁判年度研習、認證講習會的課程規劃及報名作業。 2.行政工作事務（場地安排及聯絡、學員資料管理、公文處理等）。 3.協助智能障礙人士運動及非運動相關活動的規劃、執行。 4.其他臨時交辦事項。

1.品質檢測 2.填寫ISO表單

專業加油服務 結帳收銀作業 商品推廣服務 工作場所環境清潔與維護 須配合站所需求彈性排班

專業加油服務、商品推廣服務、工作場所環境清潔與維護

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.執行庫存盤點、電腦行政作業等工作。 6.維持店鋪環境整潔。 ＜幹部＞五大組別工作規劃執行[排班、訓練、訂貨、客服、維修] ＜主管＞店舖經營管理、人事溝通技巧、商圈店舖開發

1. 以汽車產業為主的連接器與線組行銷。 2. 新客戶開發與產品推廣。 3. 從客戶詢價到訂單處理、跟催交期到出貨之客戶報怨的處理。 4. 須具英文溝通能力，可與國外客戶直接交談。 5. 須能獨立掌控汽車專案的進度與主動積極的完成使命

工作內容說明： 1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 　 2. 主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營，穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 每季考核，人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!

1.供應商交貨品質不良之管理與追蹤及處理。 2.有關產品生產過程中所需之耗材、材料之品質檢查。 3.原物料之進料檢驗與管理。 4.半成品之完成品檢驗與抽查。 5.儀器、量具之校驗管理。 6.整合IPQC報表。

1. 協助工程師處理日常行政與進度追蹤 2. 整理生產報表與簡單數據輸入（Excel） 3. 文件整理 4. 完成主管交辦事項

1.掛號、批價等相關作業。 2.單位相關事務。 3.主管臨時交辦事項。

營造業機電工程管理 需具實際相關工作經驗者，大樓機電經驗者尤佳。

1.製程檢驗，並建立檢驗的標準。 2.與製造部門或供應商協調及檢討品質異常改善及效果確認。 3.銷貨退回品分析(成品及零件) 3.依客戶回饋問題，利用電腦軟體，彙整統計供應商及公司內部的不良率，以作為品質改善及提升的依據。 4.定期或不定期到供應商端進行實地產品稽核及問題改善確認。 5.協助主管執行品質改善及提升工作的進行。

檢驗CNC車床之零組件，品質、規格等進料檢驗，具機械視圖能力。

鞋廠工作經驗10年以上，熟悉生產線管理，具女鞋廠經驗。需配合外派

負責駕駛堆高機載運出貨進貨。 配合現場搬運堆疊貨物。 須具堆高機證照。 需可配合調度、加班費另計。 上班時間：週一至週五 07:30-16:30 另有年終獎金福利

1.病患個人衛生清潔（洗澡、擦澡、更換尿布或輔助如廁） 2.三餐之餵食（管灌或代購餐點） 3.按照醫囑給藥 4.配合病患輔助坐輪椅.散步預防跌倒 ■服務項目：專業護理:專業服務之方式使老人得到完善照顧。 面試前請先來電 為專業一對一照服員 有經驗者佳

1.病患個人衛生清潔（洗澡、擦澡、更換尿布或輔助如廁） 2.三餐之餵食（管灌或代購餐點） 3.按照醫囑給藥 4.配合病患輔助坐輪椅.散步預防跌倒 ■服務項目：專業護理:專業服務之方式使老人得到完善照顧。 面試前請先來電 專門為專業一對一照護 有經驗者佳

1. 負責生產現場的工作安排與人員調度，確保生產進度。 2. 監督作業流程，確保產品品質與安全作業。 3. 協助處理現場突發狀況與異常問題排除。 4. 協調製造、品管、設備等部門的工作銜接。 5. 帶領技術團隊達成品質、降低不良率與提升效率。 6. 定期檢討生產數據，提出改善建議。

1.國內外業務訂單文書處理 。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail。 3.協助業務人員處理銷售相關之內部行政作業。 4.產品詢價及報價。 5.協助接待客戶。 ※有語言證照者，薪資可討論。 ※如表現優異，有機會升遷為業務專員。

【工作內容】 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作 2.接待家長及學生/接聽電話/介紹補習班課程 3.協助處理庶務性行政工作 4.維護教室環境與設備之清潔打掃 【您需要具備的特質】 1.有電腦基本文書處理能力(word、Excel試算表) 2.能獨立作業/應對能力佳/有禮貌/做事勤快/認真負責 【薪資水準】 1.固定月薪 2.春節年終節金(依年度表現) 3.端午節金 4.中秋節金 5.生日禮金 6.年度調薪檢視 【福利制度】 1.優於勞基法的休假制度 2.員工旅遊補助 3.員工聚餐 4.企業課程進修優惠 若您希望 -追求長期穩定工作 -擁有細心負責的人格特質 歡迎投遞本職缺！