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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/17
  • LM1701-凸塊設備專案經理-新竹區力行廠
  • 新竹市東區
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設備自動化改善推動與執行 2.設備專案規劃與執行 3.跨單位溝通協調與問題解決 4.設備異常分析、效率提昇與品質改善 5.客戶會議討論&報告撰寫 6.管理設備內部各項作業 7.進行設備改造,升級或開發,以便提升設備的生產力 8.機台潛在風險發現與預防實施 9.機台相關成本優化評估與規劃實施 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性及專長等條件核敘個人薪資。 ---期待具設備熱忱的您,加入我們的團隊--- 1.完善之職前教育訓練,加速融入團隊。 2.完整之專業E化課程,加強專業知識。

  • 9/17
  • KM5601-測試產品常日工程師(Driver IC)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務說明】 1.產品維護及管理 2.測試效率提升 3.產品異常分析 4.量產流程訂定、改善 5.工程資料整合 6.客戶/廠內專案執行 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 9/17
  • KH1303-切割研磨設備工程師(常日)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作說明】 1.負責設備機構改良與產能提升。 2.負責設備機台異常分析與改善。 3.負責機台SOP撰寫與COST DOWN專案執行。 4.負責新進設備機台SET-UP 。 5.負責設備工程師教育訓練。 6.新廠商設備開發。 7.協助稽核缺失改善。 8.協助設備異常維修 。 9.協助設備定期保養。 10.執行上級主管交辦事項 。 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班人員之輪班津貼&班制津貼另計

  • 9/17
  • KH1304-切割研磨設備工程師(輪班)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 負責研磨切割或封裝設備維護。 2. 負責設備維修、異常排除及產品換線工作。 3. 產品有異常時,負責判斷機台及產品狀況即時處理。 4. 機台搬遷及Set Up、驗機作業。 5. 執行機台PM(預防保養)工作。 【班制說明】 做四休二或做三休三,日夜3個月輪調 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班人員之輪班津貼&班制津貼另計

  • 9/17
  • KH1201-測試設備高級工程師-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Non Driver測試設備維修處置(線上異常 /Prober PM fail排除 ) 2. Prober相關作業SOP & WI的增訂/修訂以及對於工程/生產單位新技能的傳授 3. Prober拆、裝機作業 4. 測試機台/零配件採購評估驗收相關事宜 5. 損壞零配件送修與驗證,備品管控 6. Setup File建立與管控 7. 效率提升之推動與執行(Prober down rate改善) 8. 提案、OJT、KM件數達成。 9. 支援工程特殊需求(破片、one chip測試等) 10. 負責對內外(廠商、客戶、跨部門)溝通協調 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 9/17
  • 【轉職專區】製程/設備/整合/產品輪班工程師-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【對象】 1.有志往製程、設備、測試類工作發展的您~ 2.甫出社會,欲進入職場,卻不知該如何著手的您~ 3.空有實習經驗或異業經驗,希望轉換職場,重啟人生新頁的您~ 【工作地點】 光復廠:新竹縣湖口鄉光復路12號(新竹工業區)。 【輪班方式說明】 1.作四休二(作四天休二天),12小時/班(含休息時間),每3/4個月日夜輪調一次。 2.作三休三(作三天休三天),12小時/班(含休息時間),每3/4個月日夜輪調一次。 ◎上述班制均依產能及部門作調整,給予您規律的生活作息。 【工作內容說明】 1.主要類別:化學及一般性質製程設備相關(黃光/電鍍/蝕刻/切割研磨/後段封裝/產品/測試)。 2.製程工作:產品異常分析、異常調查、問題排除、量產程式建立。 3.設備工作:設備維修、異常排除、產品換線SET UP、機台日常保養。 4.整合工作:新製程/新材料/新機台評估及量產、AOI機台操作、異常機況處理。 5.產品工作:切割研磨類產品異常處理。 6.測試工作:參數、機台setup、異常警示及問題處理。 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班津貼/班制津貼另計。 【養成說明】 1.特定輔導師:專業輔導師及專屬訓練計畫,讓您的學習有方向,障礙可迎刃而解~ 2.團體學習:學習不寂寞,讓主管、HR及同梯夥伴一起幫您趕走初入職的生澀感~ 歡迎直接投遞履歷!!~

  • 9/17
  • KH1103-濺鍍/黃光設備工程師(輪班)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 機台異常排除與查修 2. 機台定期保養 3. 異常初步調查報告 ※工作地點:湖口區光復廠 ※薪資說明: ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班津貼/班制津貼另計。

  • 9/17
  • KH1105-電鍍製程高級工程師(常日)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 電鍍製程開發及維護 2. 新產品及設備開發 3. 異常原因分析及對策 4. 新藥水開發及維護 5. 主管交辦事項 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 9/17
  • KH1305-TnR製程工程師(常日or輪班)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作說明1:常日班-高級工程師】 1. 機台參數維護 2. 新材料驗證及效能改善 3. 站點機台異常確認及報告撰寫 4. 新產品作業評估 5. 協助產線各站點量產程式建立 6. 需2年以上工作歷練,具相關經驗者佳,無經驗亦可 【工作說明2:輪班工程師】 1. 製程穩定性監控與維護 2. 製程異常排除與改善 3. 產品良率改善 4 實驗規劃與資料分析 5. 跨部門專案合作 6. 作四休二或做三休三,每3個月日夜輪調 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班人員之輪班津貼&班制津貼另計

  • 9/17
  • KH2001-封測前/後段-生產工程師-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專案效率改善 2. 品質調查改善/報告撰寫 3. 自動化專案提出及規劃執行(含CIM專案協助) 4. 追蹤產線貨物物流 5. 產線異常MO調查分析改善及報告撰寫 6. 紀律改善 7. 自動化專案、產線人力效率提升 8. 產線專案、Cost Down改善負責 ※工作地點:湖口區光復廠,面試後依工作經驗、個人專長分派相關生產單位 ※薪資說明:依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。

  • 9/17
  • YM1921-薄膜製程專案工程師-新竹區研發廠
  • 新竹縣寶山鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 線上產品異常處置與調查 2. 工程品製作 3. 生產線流程改善 4. 濺鍍/黃光專案改善 【薪資說明】 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資

  • 9/17
  • KF7001-廠務工程師(輪班-水氣組)-湖口區光復廠
  • 新竹縣湖口鄉
  • 頎邦科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 廢水/廢氣/純水/空壓/真空/氮氣等系統正常維護運轉及異常處理 2. 全廠設施或人員運作之安全及紀律之查核 3. 個人負責系統設施之保養維修 4. 協助機台二次銜接配置 5. 內部系統文件維護管理 ◎依學經歷、科系、經驗相關性、特殊需求證照及專長等條件核敘個人薪資。 ◎輪班津貼/班制津貼另計。

  • 9/17
  • 輔導安親老師-板橋新埔
  • 新北市板橋區
  • 奧森文化事業有限公司(新北市私立智翔幼兒園)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.輔導國小課業。 目前需要1.2年級及5.6年級教師 2.照顧學童.檢查回家作業。 3.學科輔導. 4.傾聽學童需求並與以協助及輔導。 5.與家長保持良好溝通。 工作地點可選擇新埔捷運站或府中捷運站(都非常靠近捷運站周遭)

  • 9/17
  • 英文教師
  • 台中市潭子區
  • 台中市常春藤高級中學
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 英文教學工作

  • 9/17
  • 專職護士
  • 桃園市中壢區
  • 詮順耳鼻喉科診所
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 掛號、抽血、跟診、器械消毒及診所其他相關庶務。 勞保,健保,團保,三節禮金及年終獎金。 薪資:本薪,全勤,加班費及績效獎金,依工作能力經驗敘薪。

  • 9/17
  • 行政業務助理
  • 台中市大甲區
  • 巨琛工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題。 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤。 3.出貨單、訂單之處理及整理。 4.顧客連絡資料整理。 5.完成主管其他交辦事項。

  • 9/17
  • 屏東居服-業務負責人(行政主管)(具長照管理經驗佳)
  • 屏東縣屏東市
  • 佳新護理之家
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.綜理居家服務各項業務。 2.擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 4.危機預防和風險管理,緊急情況處理和通報。 5.開展對外公共關係與參加會議。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7.服務滿意度調查及統計分析。 8.訂定居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 9.行政事務及文書處理及主管交辦事項。

  • 9/17
  • 早餐店正職人員(需有經驗 )
  • 台中市潭子區
  • 弘爺漢堡-潭民店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.早餐店內外場工作 2.需正職/兼職/工讀人員 3.工作時間與休假時間可以面議 到職日期:可年後上班 ~依能力核定起薪~ 【歡迎夜校工讀 、 二度就業 有經驗者佳】

  • 9/17
  • 早餐店兼職人員(需有經驗)
  • 台中市潭子區
  • 弘爺漢堡-潭民店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.早餐店內外場工作 2.需正職/兼職/工讀人員 3.工作時間與休假時間可以面議 【歡迎夜校工讀 、 二度就業 有經驗者佳】

  • 9/17
  • 假日工讀
  • 台中市潭子區
  • 弘爺漢堡-潭民店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.早餐店內外場工作 2.需正職/兼職/工讀人員 3.工作時間與休假時間可以面議 【歡迎夜校工讀 、 二度就業 有經驗者佳】