台大就業專區

1 診所工讀，醫療相關科系佳。 2 時薪依工作表現和工作年資逐步升， 表現優良之工讀生薪資待遇常優於其它診所專業職照人員。 3 享員工聚餐、看診免掛號費等多種員工福利。 4 工作環境佳，現場面試即能感受。

動力系統現場安裝半技工 歡迎來電洽詢 0981961577 徐先生

1.廠房用電設備工程現場施工 2.高低壓電氣設備安裝 3工程承裝維修. 大小高低壓輸配電 4.廠房廠務端設備施工

💎【美容師(需有經驗)】就是在等你！ 帶著你的熱情與專業，加入我們，一起讓顧客閃耀自信光彩吧！✨ 🌟 你的日常任務 1. 為客人提供頂級的皮膚保養、面部及頸部按摩，修描睫毛和眉毛，同時去除不必要的毛髮並施以化妝服務 2. 聆聽顧客需求，進行美容諮詢，根據膚質診斷，提供量身打造的療程建議及產品使用指引 3. 負責預約客人的確認與課程安排，確保每一次服務都精準無誤 4. 分享美容知識，推薦適合的保養品及醫學美容服務，讓顧客體驗美的全新高度 🌈 我們找的就是充滿經驗與熱情，熱愛美容的你！ 和我們一起，實現每位顧客的美麗夢想！準備好展現你的專業魅力了嗎？💖

星宇動物醫院致力於提供毛小孩高品質的醫療水準資源，我們的理念是提供正確的毛小孩醫療照護專業及飼主正確衛教觀念的推廣。院內環境舒適，具有犬貓分離式候診區及獨立診間，我們注重團隊合作的重要性，重視每一位員工，同時提供良好工作環境及教育訓練，歡迎對臨床生活有熱情的你加入我們的團隊。 本院目前有8位醫師及7位助理，歡迎您的加入！ 1. 工作內容： 維護環境清潔、協助門診及手術、照顧住院動物、櫃台接待及文書處理、其他醫院交辦事項。 對動物有耐心、不怕髒不怕血、有責任心、無經驗或非相關科系皆可，只要不排斥貓狗都歡迎應徵此職缺。 2. 薪資：35000起，試用期過後依能力調整薪資； 有相關經驗者薪資面議。 3. 工作時間：09:30~12:30 14:00~21:30排班制，周工時40小時 或37小時 中午及晚上有休息時間 每週週休三日，排班制。 4. 公司福利： 勞健保 年終工作獎金 三節獎金 生日禮金 醫療及用品員工價 不定期員工聚餐 5. 聯絡方式：有意願者請備履歷郵寄e-mail至 q94005@gmail.com 楊醫師

水電工程師父，具備相關經驗 日薪2100起 意者請來電洽詢 0981961577 徐先生

協助包裝作業，倉庫貨品管理

水電工程學徒，無經驗可 意者請來電洽詢 0981961577 徐先生

1. 負責院內臨床成人與兒童物理治療評估與治療 2. 參與病例研討會、專題報告、期刊報告與科內教學活動 3. 支援橫溪護理之家、院外物理治療相關業務及社區衛教活動 4. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢，月薪約41,300~51,300元/月(應屆畢業起薪41,300元/月+績效獎金)，除月薪外(下列第2至5項，視個人資歷不同核給) 2. 資歷認列：具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者，認列資歷上限10年(約300~6,000元) 3. 學歷津貼：具相關系所碩士(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月 4. 進階津貼：物理治療師進階制度，依進階階級核給1,000~4,000元/月 5. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1. 醫院經營分析檢討及醫療專科經營分析。 2. 重大儀器設備效益分析及其他成本效益分析。 3. 協助醫療專科醫務推動。 4. 溝通協調跨部門整合性專案。 5. 其他專案或主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 碩士畢，月薪約37,000元/月起，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系博士(含)以上，核給3,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。

1.水電工程現場施工、包山包海、沒有包養 2.配管配線、設備安裝、需要刻苦耐勞、要曬太陽、有時候會在地下室、怕苦的別來、會死很快 3.協助處理師傅各項雜事、搬東西買飲料什麼的、也是包山包海 4. 想學關於水電知識都可以詢問、師傅不藏私、學到的是你的別人偷不走、在這個社會上有個一技之長才能生存的長久、歡迎電洽

1.水電工程現場施工 2.配管配線、設備安裝 3.協助處理師傅各項雜事

1.水電工程現場施工 2.配管配線、設備安裝 3.協助處理師傅各項雜事

1.操作機器進行模具產品外觀拋光作業,不銹鋼材質加工

1.專科(含)以上護理相關科系畢。 2.具護理師證書。 3.具內外科病房或安寧病房經驗者佳。 4.具安寧入門及進階課程與實習時數訓練證明或領有安寧護理師證書優先錄取。 ※薪資內含經驗薪、績效獎金，經驗薪依個人工作經歷另計。 ※通過試用期考核後，另依個人工作表現核發績效獎金（0~4,100元）。

1.進行例行的維修與保養工作服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛）。 2.拆解車輛零件，檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 3.負責機車配件裝修。

1.包製鍋貼，水餃 2.開店前置作業（煮湯，備料，熱鍋） 3.製作餐點並順利出餐 4.收拾碗盤，清潔洗滌 5.操作POS收銀機，收銀結帳 6.需自備機車協助外送餐點並準時送達 7.會有專人協助指導學習、讓新進人員更快上手

負責初生滿一月至未滿六歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 身分資格(符合下列其中一項即可) 1.幼保科系畢業 2.護理科系畢業 3.具保母證照

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 3.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 4.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 6.員工之教育訓練 7.薪資含全勤獎金$2000 【完善晉升管道－每年考核兩次】 *外場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞襄理(儲備幹部) ＞副店長＞店長＞經理。 *內場正職＞領班＞主任(儲備幹部) ＞大廚(儲備幹部) ＞主廚。 *儲備幹部依學習表現、考核評量，逐步晉升。