台大就業專區

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理

1. 白鐵不銹鋼電焊操作師傅 。 2. 檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊 。 3. 有小貨車駕照佳。

1.公司流水帳目總帳計算、審核、紀錄各項款項支付之發票、單據及稅帳務處理 2.帳款應收應付作業 3.勞保局、會計事務所等事務處理 4.月/季/年損益財務報表製作及規劃 5.人事計薪、勞健保加退處理作業 、人事行政作業。 6.規劃並定期檢討公司財務暨會計作業流程 7.協助處理庶務性行政工作（如：接聽電話、事務機器叫修維護、資材採買等）。 8.銷售軟體建檔、進出貨key單 9.每月盤點

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.因應交期，安排生產及運輸排程。 4.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 5.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業及客訴處理。 7.寄發對帳單予客戶請款。

1. 負責機械、設備或產品的安裝、保養、維護及客訴問題改善等工作。 2. 維修服務人員，主要從事在加油站進行系統、設備及相關零件安裝、保養與維修等服務。 技術服務人員，主要從事在客戶服務地點，進行系統、設備及相關零件安裝、保養與維修。 3. 負責處理客戶商品問題、客戶售後服務、銷售貨品及提供諮詢服務等工作。

1.配電盤組裝 2.現場電纜拉線

1.個性主動積極、負責、有學習意願。 2.儀表端莊、親切有禮、具高度服務熱忱、態度親切。 3.打針、抽血、協助傷口換藥及其它護理工作。 4.門診診所助理。 5.診所環境整潔維護。

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

★蔬軾榮獲2025《綠．蔬食評鑑指南》二星餐廳 及 2023《綠．蔬食評鑑指南》推薦餐廳★ 【店舖資訊】 農安店：台北市中山區農安街263號 本店「蔬食」主題餐廳，提供優格、優格冰淇淋、優格蛋糕等點心，並以優格入菜。 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.餐廳服務流程。 2.向顧客說明雪坊優格商品的性質、品質、價格、優惠活動。 3.店內清潔與物品管理。 【工作時間】 每日工時9小時，每週排休2天。年度休假120天，月休9~10天。 每日中間休息1-1.5小時 【基本薪資與福利】 1. 待遇:試用期43431元，試用期過後本薪45655元，薪資包含部分加班費，另有職務津貼、獎金。每月設有業績目標，達標有望平均每月47655元以上薪資。 2. 一日供兩餐。中間休息1-1.5小時。營業時間11:30-21:00，大約21:30-22:00下班。 3. 每月發放優格與冰淇淋之福利提領券。 4. 購買產品享員工折扣。 5. 試用期1~3個月。

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 桃園市中壢區環中東路212-2號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪36500元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

【工作條件】 1. 有系統整合及撰寫公司內部各類專業SOP。 2. 訓練課程講授(專業知識/溝通/服務/管理..等課程)。 3. 教材教案撰寫及訓練課程設計開發。 4. 組織發展及各職別訓練需求評估。 5. 組織及人員教育訓練體系及學習地圖建立。 6. 教育訓練制度及辦法建立。 7. 規劃及執行訓練發展計畫。 8. 各單位各職別訓練課程規劃、設計、安排與執行。 9. 進行訓練成效評估及統計分析結案，定期回顧檢討報告。 10. 主管交辦事項。 【工作條件】 1. 熟悉人才發展相關概念與訓練方法。 2. 具完整訓練需求評估、課程規劃、執行經驗者。 3. 具備專業講授技巧並熟悉多元教學方法。 4. 具備餐飲、零售銷售或服務相關工作經驗者佳。 5. 具備餐飲業、飯店業、零售銷售業或服務業課程規劃及教授經驗者佳。 6. 擁有訓練發展及講師訓證照者佳。 7. 具訓練發展相關工作經驗2年以上。 8. 錄取後，須先到門市了解相關工作流程。 【品牌資訊】 雪坊集團旗下有三個品牌 雪坊優格、蔬軾蔬食餐廳、超凡之聲 官網：www.snowfactory.com.tw facebook： 雪坊：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 蔬軾：https://www.facebook.com/SoVegRestaurant 【人才理念】 1.有快樂的夥伴，才有快樂的客人。 2.幹部由內部培養晉升。 3.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，夥伴的成長就是公司的成長。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【工作時間】 每週排休2天。年度休假116天，月休9~10天。 【基本薪資與福利】 1. 待遇:月55000元以上。 2. 達成績效目標，另有獎金 3. 表現良好，依次表現調薪 4. 蔬軾幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 5. 每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 6. 購買產品享員工折扣。 7. 不定期員工聚餐。 8. 試用期1~2個月。

【實習計畫】 本計劃與學校合作，提供實習機會，訓練與培養服務業領導人才。 1.實習期間至少半年～一年 2.實習期間表現良好，學員於實習中即有機會升為正職 3.績優學員實習結束後，可留任或晉升為幹部 4.實習中提供多種教育課程或訓練模組，如：產品知識、銷售教育訓練、物品管理、店鋪管理、溝通技巧等。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 雪坊優格、蔬軾蔬食餐廳所有分店 【雪坊人才理念】 1.有快樂的夥伴，才有快樂的客人。 2.幹部由內部培養晉升。 3.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，夥伴的成長就是公司的成長。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1. 排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 單月最低工時80小時，可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪196元，依各品牌會略有不同。。 2. 達成分店績效目標，另有獎金。 3. 四小時以上休息半小時，休息時間不計薪。持續表現優異，經考核後調高基本時薪。 4. 表現優異者，可申請轉正職。 5. 正職表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 6. 幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 7. 通過試用期1個月後，每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 8. 購買產品享員工折扣。 9. 國定假日雙倍薪。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備

無經驗可 需具備汽機車駕照 辦公室電話網路佈線 交換機安裝 門禁安裝 攝影機安裝

【亮點】 以鋁合金零件的簡易加工、檢查及設備操作為主，作業流程固定，公司提供完整教育訓練，無相關經驗也可以從頭學習。 ‣‣‣ 鋁件加工與全檢：將零件放入設備進行加工，並協助尺寸確認及外觀檢查。 ‣‣‣ CNC機台操作：依照作業流程放置工件、啟動設備及進行簡單量測，操作方式固定，有專人教學。 ‣‣‣ 伺服壓床作業：使用設備進行零件組裝與壓合作業，操作簡單、安全性高。 ‣‣‣ 自動化清洗機：將零件放入自動化清洗設備後，由機器完成清洗程序，完成後進行檢查及整理。 ‣‣‣ 其他主管交辦事項。 【我們希望找到這樣的你】 ‣‣‣ 無經驗可，公司會教，熟悉後即可獨立作業 ‣‣‣ 做事細心、重視產品品質 ‣‣‣ 願意學習簡單的設備操作 ‣‣‣ 能配合現場工作安排 ‣‣‣ 歡迎二度就業、重返職場夥伴加入 【工作特色】 ‣‣‣ 工作流程固定，容易學習上手 ‣‣‣ 主要為鋁合金零件，不需搬運笨重鑄鐵材料 ‣‣‣ 自動化設備為主，減少人工負擔 ‣‣‣ 工作環境整潔、作業方式明確 ‣‣‣ 計時排班，適合希望兼顧家庭與工作的夥伴

餐廳廚務工作，製作餐點及顧客服務

1.車床機台基本操作、面板操作 2.工件上下料、加工流程學習 3.圖面識讀（基礎開始教） 4.量具使用（游標卡尺、內外分厘卡等） 5.治具認知與使用 6.外觀檢查（砂孔、毛邊、銳角等） 7.心軸校正、製程異常回報 8.工單報工及現場相關作業 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 以上皆有前輩指導，無經驗可，公司提供完整培訓

中鋼廠區(土木長約廠商) 混泥土工、拆模工、板模料工 歡迎對工作有熱情、肯吃苦、積極的你加入我們的工作行列 ※1000萬以上意外險 ※視工作內容以及能力調整

1. 負責公司銷售之數位複合機及相關設備的安裝、維修、保養與故障排除。 2. 提供數位複合機零件、耗材更換及相關服務，協助客戶需求處理。 3. 執行產品維修檢測、故障診斷及維修報價作業。 4. 定期拜訪與維護既有客戶，提供專業服務，建立長期穩定的客戶關係。 5. 協助向客戶說明公司最新產品、服務內容及相關活動資訊。 6. 無經驗可，公司提供完整教育訓練與技術培訓，採師徒制帶領，協助您快速培養專業維修技能。 7.有事務機器維修經驗者，薪資可另議。 *完整教育訓練：無經驗可，公司提供培訓，從基礎到專業技術一步步養成。 *工作穩定：以既有客戶服務為主，無須陌生開發，無業績壓力。 *專業技術養成：培養一技之長，累積設備維修與售後服務專業能力。 *獎金制度透明：任職滿三個月正式接掌服務轄區後，每月另享服務績效獎金，努力看得見回報。 *完善職涯發展：提供升遷與專業技能精進機會，打造長期穩定的職涯。

飲料製作 清潔工作 每星期日休 平日上班時間4:30～13:00