台大就業專區

柴油引擎、底盤相關檢修工作。 1. 進行柴油引擎的故障診斷及修復作業。 2. 執行底盤系統的檢查、維修與保養。 3. 使用專業設備進行維修數據的分析與測試。 4. 拆裝及檢視零件損耗，執行必要更換。 5. 熟悉技術手冊及工程圖表以進行診斷。 6. 確保維修作業符合安全與品質標準。 7. 與客戶溝通車輛狀況並提供建議方案。 8. 持續學習最新烈柴油引擎與底盤維修技術。 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）

1. 施工現場管理：監督工程進度、品質、安全，確保符合設計規範 2. 施工測量 & 變更管理：計算數量、監督施工變更，確保成本控管 3. 工地行政與文件管理：填寫工地日報表、自主檢查表、會議紀錄，整理計價單據 4. 客戶與廠商協調：負責客戶需求溝通，協調廠商施工進度，介面協調 5. 工程驗收 & 售後服務：確保工程按時完工，並處理建案售後問題 6. 其他主管交辦事項

品牌經營： 宗教傳統紙藝零售、代燒 工作內容 1. 拍賣網站後台簡易管理。 2.將顧客的問題有系統地統整並分類，客服處理機制與相關回覆。 3.LINE@客服回覆、客服信箱回覆 （主要使用網路回覆,非電話客服） 4.回覆客人會員以及購買擊退換貨事宜問題等 5.工作忙完需要協助上架、下架、包貨、出貨等。 到貨盤點、商品歸位、協助出貨包裝。 6. 必須了解入出庫事宜等，才知道如何回覆客服狀況。 7. 提供顧客之需求服務（如：諮詢下單、客服處理及退換貨服務） 8. 熟悉網路操作。 ※細心、負責任、客服人員需要溫柔的回覆顧客、速度快 ※適合反應快、理解能力強、舉一反三且能高EQ地處理線上購物客服的你！

品牌經營： 宗教傳統紙藝零售、代燒 工作內容 1. 拍賣網站經營與管理。 2. 商品上架、下架、包貨、出貨。 到貨盤點、商品歸位、協助出貨包裝。 3. 電子商務平台銷售報表整理。 4. 網路平台商品資訊更新。 5. 提供顧客之需求服務（如：諮詢下單、客服處理及退換貨服務） 6. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 7. 熟悉網路操作。 ※熟悉台灣各電商平台後台使用者加分！ ※適合反應快、理解能力強、舉一反三且能高EQ地處理線上購物客服的你！ *有相關經驗優先錄用 *休假不足的都以加班費補之。 面試時會告知高獎金及福利計算方式,相關團險、,勞/健保、勞退。 *福利、獎金: 面試會主動告知

工作內容 ※熟悉台灣各電商平台後台使用者加分！ ※適合反應快、理解能力強、舉一反三且能高EQ地處理線上購物客服的你！ ◎工作內容： 1.經營SHOPLINE的後台操作(若您不會可以訓練）、LINE@系統規劃 2.商品上下架、文案編寫調整、排版、訂單管理 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理、出庫 4.印單、包貨、出貨、 電子商務平台銷售報表整理。 5.社群網站經營 6.調度公司工讀人員分配能力 7.將顧客的問題有系統地統整並分類，協助制訂客服處理機制與相關回覆。 (並編入商品說明書、網站公告，進一步降低客訴發生) 8.完成主管交辦事項並與部門同仁一起努力完成每日工作 ●台中辦公室：台中市西屯區市政南二路 ●辦公時間:9:00~18:00 ●偶爾需配合平日加班(都有加班費) ●起薪55000起，每半年調薪考核 ●加班制度遵照勞基法 ●公司發展穩定，適合有理想抱負的你，成為我們的事業夥伴 ●每月評定發放績效獎金(額外)，不怕你能力太強 *必須相關經驗優 *面試時會告知相關團險、公共意外險,勞/健保、勞退。 *福利、獎金: 面試會主動告知 面試請務必攜帶紙本履歷

1. 處理網路訂單、商品盤點整理 2.協助包貨、理貨及進出貨相關業務 3.貨物包裝及商品上架與檢整 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.協助出貨到貨通知及提醒 7.處理一般文書工作 8.完成主管交辦事項 9.須細心有責任感 10.處理客人對於訂單的所有問題。 11.有網路小編經驗者、會商品圖文製作者佳

✦【產品推廣】 塗料市場需求 : 取代磁磚、抿石子、大理石、花崗石等外牆飾材 市場現況：全台住宅平均屋已達32年，其中有高達462萬戶的屋齡在30年以上， 比例高達51％，每2間就有1間，就有外牆拉皮翻新需求 ✦【市場導向-產品需求市佔率】 ※ 老屋翻新 占現有市場極大的需求量 ※ ※ 培養自有忠誠客戶 快速積累財富 ※ ※ 接觸建築師、建設公司，取得房產先機 ※ ✦【銷售特質】 ．客戶對象：建築師、建設公司、工程行 ．對建築物有興趣 ．具責任感、服務熱忱、溝通能力佳 ✦【工作內容】 ． 工程實施規劃 ．工程圖面檢討與建議 ． 預算編列與成本控制 ． 巡視工地及現場監工協調與管理 ． 具備營建工程個案專案執行及管理經驗 ． 學習業務技巧，產品專業學習，案件追蹤等 。 ． 協助處理主管日常業務、追蹤各項事務的進度、有需要時進行客戶拜訪 。

【工作內容】 ． 協助貨物進出管理，掌握庫存數量。 ．定期清點物料，並將物料標示歸類。 ．依訂購單上產品，撿貨備貨。 ．商品品質查驗。 ．出貨、包裝及理貨作業 。 ．需搬重物 ❰平均每件 20公斤❱。 ．塗料樣品噴塗 【作業特性】 ． 耐心、細心，有搬重物的需求 【薪資獎金及福利制度】 ．月薪 34000 起，並依能力調薪 ．三節禮品 ．不定期餐敘 ．員工制服 【備註】 ※ 具堆高機證照者優先錄取 ※ 可開貨車者優先錄取 ※ 歡迎同業轉換跑道 ※ 上班時間嚴禁保力達等酒精飲料 ※ 面試地點靠近台中烏日 歡迎 所有求職者

✦【產品推廣】 塗料市場需求 : 取代磁磚、抿石子、大理石、花崗石等外牆飾材 市場現況：全台住宅平均屋已達32年，其中有高達462萬戶的屋齡在30年以上， 比例高達51％，每2間就有1間，就有外牆拉皮翻新需求 ✦【市場導向-產品需求市佔率】 ※ 老屋翻新 占現有市場極大的需求量 ※ ※ 培養自有忠誠客戶 快速積累財富 ※ ※ 接觸建築師、建設公司，取得房產先機 ※ ✦【銷售特質】 ．客戶對象：建築師、建設公司、工程行 ．對建築物有興趣 ．具責任感、服務熱忱、溝通能力佳 ✦【工作內容】 ．公司產品推廣 ．公司品牌行銷，推廣 ．擬定產品或活動行銷企劃案 ．客戶管理， 顧客關係維護 ．蒐集客戶資訊，拜訪客戶 ．開發新客戶、潛在客戶 ✦【薪資獎金及福利制度】 ．到職初期，前三案當月發給獎金 ．案件獎金年度結算❰利潤5％❱ ．自備交通車，公司補貼油資、ETC過路費、保養費 ．三節禮金、年終獎金 ．不定期餐敘、員工旅遊 ．員工制服、業務手機 ✦【備註】 ※ 歡迎同業轉換跑道、業務專才加入

【工作內容】 ． 協助貨物進出管理，掌握庫存數量。 ．定期清點物料，並將物料標示歸類。 ．依訂購單上產品，撿貨備貨。 ．商品品質查驗。 ．出貨、包裝及理貨作業 。 ．需搬重物 ❰平均每件 20公斤❱。 ．塗料樣品噴塗 【作業特性】 ． 耐心、細心，有搬重物的需求 【薪資獎金及福利制度】 ．月薪 34000 起，並依能力調薪 ．三節禮品 ．不定期餐敘 ．員工制服 【備註】 ※ 具堆高機證照者優先錄取 ※ 可開貨車者優先錄取 ※ 歡迎同業轉換跑道 ※ 上班時間嚴禁保力達等酒精飲料 歡迎 所有求職者

【薪資福利】 • 月薪：NT$ 50,000 • 績效獎金：每月提撥門市淨利 10％ 分紅 • 未來發展： 表現優異者將晉升為「中區區域主管」，參與跨店管理。 【工作內容】 1. 店務管理： 負責門市日常營運、庫存管理（自產及代理漆料）及成本控管。 2. 業務開發： 經營周邊室內設計師、裝修工班，建立長期合作關係。 3. 專業諮詢： 提供客戶施工工法建議、色彩搭配諮詢。 4. 系統操作： 熟練操作雲端 POS 系統與多元支付設備。 5. 排班調度： 負責門市人員排班，並於人員請假時支援門市營運。 【理想條件】 • 具備 2 年以上零售管理或建材/塗料業務經驗者佳。 • 具備清晰的數字邏輯與成本概念（對「毛利」與「淨利」有感）。 • 親和力強、善於溝通，能與傳統工班師傅「搏感情」，也能與設計師專業對話。 • 能將店面視為一個事業體，全面規劃店面管理及成長相關事務。 • 歡迎想挑戰「內部創業」、不甘領死薪水的優秀人才加入。

【薪資待遇】 • 月薪：面議 【工作時間】 • 固定日班：08:00 - 17:00 • 休假制度： 週休二日。 【工作內容】 1. 營運數據轉化策略： 依公司營運目標，主動提出「提升營業額」的行銷提案，強化線上與線下的獲利能力。 2. 專業影音實戰（需上鏡）： 針對自產塗料製作教學與實測影音。品牌的專業代言人。 3. B2B 行銷提案： 針對設計師與統包商，構思行銷策略。 4. 電商與數位導流： 將數據流量精準分析，規劃優化產品組合獲利。 5. 主動強化品牌力： 定期檢視各店數據，針對地區差異，主動調整行銷力道。 【理想條件】 • 具備行銷頭腦： 能讀懂生意邏輯。不只是做美編，而是能透過數據發現商機，主動提案「怎麼賣最賺錢」。 • 塗料/建材背景佳： 有油漆、建材、室內設計或修繕工程經驗者優先，能快速上手專業知識並轉化為行銷語彙。 • 敢秀且有構思： 鏡頭表現力強，能將生硬的工法講得有質感、有說服力。 • 營運導向思維： 具備主管職的高度與抗壓性，能自我驅動達成營收指標。 • 歡迎具德國背景且能以中文流利溝通者應徵，具跨文化交流經驗者尤佳。

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:00~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) 休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚

須有CNC電腦車床經驗.或能寫程式之技師. 1. 具有視圖測量能力 2. 加工件流程控管、檢驗.架模、校刀、設定. 能寫程式 3.機台上下料  4.尺寸精度量測  5.視圖能力 .基礎量測能力 .試圖能力  6.機台保養及簡易故障排除  7.薪資依資歷面洽

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

1.底薪+獎金(業績抽成) 2.依據考核表現，另有其他獎金發放 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 5.負責國內業務接洽及訂單處理。 6.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 7.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

我們是一家專注於金融輔助服務的公司，致力於提供創新的解決方案及專業化服務，為客戶創造價值。我們的核心客群包括企業與個人用戶，服務範圍涵蓋金融與租賃相關領域，努力協助客戶實現目標並提升業績。 工作內容： 1. 負責對潛在客戶進行研究與市場分析，以制定有效的業務開發策略。 2. 透過電話、電子郵件及客戶拜訪等方式，主動聯繫企業客戶，介紹公司產品與服務。 3. 根據客戶需求分析，設計及推薦適合的解決方案，並提供專業的產品資訊。 4. 使用客戶關係管理（CRM）系統，精準記錄客戶互動與商機。 5. 與內部團隊協作以解決客戶問題，確保優質的溝通與服務流程。 6. 定期定量完成業績目標，包括銷售指標及客戶成功率。 7. 參與產品與業務相關的內部培訓，確保對產品特性與市場趨勢充分了解。 8. 建立與維護良好的客戶關係，定期進行滿意度調查及後續業務追蹤。 歡迎對商業開發與客戶成功充滿熱情的專業人士加入我們，助力於我們在金融及租賃維修領域中不斷突破。立即投遞履歷，期待您的加入，一同實現更多卓越成果！

*協助現場生產排程與進度追蹤 *協助生產線人員調度、帶線與作業安排 *巡查製程狀況，發現異常即時回報與處理 *督導生產紀錄、製令單、標示與追溯資料填寫 *協助設備日常點檢、清潔保養與異常報修 *配合現場清潔、衛生管理及作業改善 *執行主管交辦之生產管理相關事項 需能配合現場作業、協調跨單位事項，並逐步培養為可獨立帶線與帶班之生產幹部。

網站系統開發, 具備PHP開發能力,熟悉laravel框架, linux系統資料庫維護, 有MYSQL經驗更佳.網路管理經驗

〈工作內容〉 1.麵包及其他產品包裝與上架 2.簡易咖啡、茶飲製作 3.顧客服務與結帳作業 4.門市清潔維護 〈其它說明〉 1.工作時段06:00-23:00，依早晚班安排 (每日工作時數8小時) 2.新進人員報到當日需繳交近三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明