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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/14
  • 品味牙醫-櫃檯助理
  • 新竹市東區
  • 品味牙醫
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,900~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 接待患者,提供口腔衛教保健,並協助掛號約診 療程解說及推廣 提供病患諮詢 提供醫師及助理病患資訊及看診 當日收支管理 病歷歸檔 參與教育訓練課程 薪 水:$35,900~$50,000 全勤/三節獎金 超時有加班費
 滿一年每月即有豐厚分紅獎金 休 假:依照勞基法,工作滿半年3天特休,滿一年7天特休,滿2年有10天特休,滿3年有14天特休,滿5年有15天特休。 休假遇國定假日,依公司規定
 一例一休彈性休假 每月可休6-8天 員工福利: 1.員工國內外旅遊 2.提供餐費 3.全身健康檢查(市價約$32000) 4.勞健保外的額外職災保險 5.獨創金幣制度讓你學越多賺越多 6.專科助理制度 7.員工及眷屬診療優惠 8.教育訓練
(1)每個月助理課程增加助理及櫃台專業知識,培養全方位專業牙醫助理人員 (2)無牙醫經驗者的牙科知識,跟診流程之基礎課程 ◆ 保險類  1.勞保  2.健保 3.團體保險 條件要求 有牙科助理經驗或相關科系畢業者佳,無經驗亦可 公司福利 起薪$35,900~$50,000 *鼓勵願意學習,積極主動之人才加入

  • 7/14
  • 驗光生、驗光師(新北市蘆洲區及台北市大安區)
  • 新北市蘆洲區
  • 慶明眼科/大安眼科(慶明眼科/大安眼科)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.非醫療、手術、藥物之視力檢查及眼鏡處方或矯治 2.配製眼鏡或隱形眼鏡 3.提供眼鏡方面問題的諮詢 4.客戶服務、銷售眼鏡相關產品 5.評估眼睛健康及視覺系統、教育病人及接受諮詢 6.周日固定休

  • 7/14
  • 藥師【免簽約】【月休10天】
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 光復藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 80,000~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.藥物諮詢 2.調劑醫院慢性處方箋,診所處方箋 3.門市OTC產品銷售 4.需具備藥師執照 不需掛負責人 5.月休10天 6.同事間和諧友善互助,工作氣氛融洽 7.有職務上的問題 歡迎您隨時電話,簡訊或E-mail詢問

  • 7/14
  • 門市服務人員(舊社店)月領31000~38000
  • 苗栗縣苑裡鎮
  • 成興企業商行(成興生鮮超市)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於百貨零售服務的公司,致力於為顧客提供多元化、優質的商品與貼心的服務。我們的對象涵蓋全齡層消費族群,旨在提供一站式購物體驗,滿足顧客的日常需求和生活品質提升。 工作內容: 1. 擔任門市日常營運工作,包括商品的進貨驗收、陳列整齊與倉庫庫存管理。 2. 提供專業且友善的顧客服務,主動了解顧客需求,解答商品相關疑問並處理顧客投訴。 3. 操作收銀機及POS系統,完成結帳程序,負責現金管理及相關帳務處理。 4. 定期檢查商品狀況,確保商品安全、標價正確及防止遺損。 5. 協助促銷活動的設置及推廣,提升銷售業績,達成門市目標。 6. 維護店內外環境清潔及整潔,提升顧客購物的體驗。 7. 協助每月庫存盤點,檢查與更新庫存數據,確保庫存準確。 8. 定期參加內部教育訓練,提升商品知識與專業能力。 福利: 1. 勞保、健保及公司團體保險。 2. 提供包括三節獎金、年終獎金和工作獎金等獎勵機制。 3. 提供婚喪禮奠、急難救助金以及餐費補助。 4. 員工福利金、春酒活動、免費員工聚餐及免費員工制服。 5. 晚班津貼。 6. 每月至少8天休假,享有特休假、產假及婚假等。 我們誠摯邀請熱愛零售服務、執行力強且具熱忱的你加入我們的團隊,用心服務每一位顧客,攜手共創更好的購物體驗!立即投遞履歷,期待您的加入!

  • 7/14
  • 幼兒助理教保員
  • 台北市大安區
  • 臺北市私立何嘉仁延吉幼兒園
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助幼兒保育工作 配合教師課程進行及活動規劃 交通車隨車人員 配合幼兒園活動

  • 7/14
  • 正職服務人員(桃園店)
  • 桃園市桃園區
  • 米燒肉小酒館(米炭火燒肉餐酒館)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一間專注於提供高品質餐飲服務的餐廳,致力於為每位顧客提供愉悅的用餐體驗,主要服務各年齡層的客群。我們的目標是打造一個溫馨的用餐環境,讓每位客人都能感受到我們的用心與熱情。 工作內容: 1. 負責迎接並帶領客人到座位,提供良好的第一印象。 2. 為客人服務倒水,提供必要的餐前服務。 3. 接待客人,回答相關詢問,協助客人了解餐廳的菜單與特色。 4. 協助內外場的協作,例如遞送訂單至廚房、為客人點菜、擺盤及上菜。 5. 餐點製作過程中的協助與相關產品介紹,確保提供最佳的顧客服務。 6. 處理餐點結帳,包括金額確認與點餐系統操作。 7. 維護餐廳內外場區域的清潔與安全,確保餐飲環境舒適整潔。 8. 協助完成主管指定的其它臨時性任務。 我們熱情邀請對餐飲服務有興趣的你加入我們的團隊!這是一個充滿成就感的工作機會,我們期待與你一同為顧客創造美好的用餐體驗,立即投遞履歷,期待您的加入!

  • 7/14
  • 生產一部作業員(夜班做二休二制)
  • 台中市南屯區
  • 鈺鎧科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.配合產線製程作業。 2.資料建檔。 3.固定夜班,不需日夜輪班。 4.具生產線工作經驗者佳。

  • 7/14
  • 【光復店-門市藥師】藥師圈認可的〝LV級〝教育訓練_年薪可達105萬元以上
  • 台北市信義區
  • 專品藥局(P&Q)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 69,000~85,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 求職網上滿坑滿谷的藥師職缺,還不知道要選擇去哪裡嗎? 快點手刀加入專品就對了! 【專品優勢】 ⚡年終分紅制度➤平均年薪至少15個月以上! -整年的辛苦都可以換成最溫馨且實質的回報! ⚡多種調薪機會➤抗通膨,薪資不縮水! -每年全公司固定結構性調整月薪 -藥師升階考核調薪 -管理職調薪:儲備主管/副店長/店長/副督導/督導 ⚡扎實的教育訓練➤藥師圈認可的“LV級教育訓練“ -選對職場環境,1年抵別人2年的經歷! -藥局產品知識/顧客服務衛教/藥局營運管理,多面向學習增加個人競爭力 -歡迎0藥局經驗的夥伴加入我們,快速從同儕中脫穎而出 -歡迎有藥局經驗的夥伴加入我們,一圓店長夢 ⚡重視同仁生活與工作平衡➤排班彈性出國方便 -不需調店支援 -藥師人力充足,一年出國四次都沒問題 -少全日班,維持良好工作品質 -月休假天數依照勞基法與人事行政局規定 ⚡重視藥師專業與品質➤工作環境藥師多的舒適圈 -門市藥師無須掛負責人 -藥師人力充足,全時段有藥師排班,門市藥師比平均60%以上 -不強迫推銷,藥師依據顧客需求推薦合適的產品 -立志成為解決民眾健康問題的專業藥師,而非厲害銷售員! ⚡團體業績制度➤工作氛圍好 -不怕職場如後宮,同事變敵人 ⚡透明升遷制度➤年資≠工作能力,用人唯才 -每年計劃性展店,體系持續成長茁壯 -門市→儲備幹部→副店長→店長→副督導→督導 -平均到職1~3年即可晉升(最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長,紀錄等你挑戰刷新!) -定期安排主管1對1面談,雙向工作反饋並共同規畫未來職涯藍圖 ⚡門市交通便利➤多位於捷運站附近,通勤不成問題 【工作內容】 1. 執行藥事/健保相關業務,EX:處方調劑 2. 提供民眾醫藥保健相關衛教服務 3. 門市顧店、行銷活動執行與籌辦 4. 門市行政作業,EX:商品/藥品進出入庫/補貨上架/訂購 5. 大量學習最新醫藥新知 6. 其他主管交辦事項 【店務資訊】 1. 月排休➤休假天數依照當月紅字天數計算 2. 依門市營業時間排班➤【9小時含休息時間1小時】 **【另有晚班津貼&全勤津貼&三節年終分紅】 ★體系目前擁有多間實體門市與網路電商部門, 企業總人數100人以上,在職藥師50人以上,且門市持續拓展中, 歡迎對社區藥局有興趣、有學習成長企圖心的藥師加入我們, 與我們共同奮鬥,一同在競爭的藥局環境中逆勢成長!

  • 7/14
  • 012-早班門市兼職人員-台北市士林區-捷運士林站
  • 台北市士林區
  • 台灣屈臣氏個人用品商店【股】(屈臣氏)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

  • 7/14
  • 汽車技師(屏東廠,近大寮區)
  • 屏東縣屏東市
  • 鴻運聯邦企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※工作內容: 1. 各廠牌汽車零件拆解 2. 各類拆解設備操作 3. 零件品況確認 4. 零件分類歸庫 5. 其他交辦事項 *有切割,電焊技術者優* *無經驗者可培訓,薪資再議* ※工時休假: 工作時間:7:50-17:10 月休6天、排休、國定假日休 ※福利待遇: 1. 全勤獎金 2. 年終獎金 3. 三節獎金 4. 禮盒 5. 團保 6. 員工意外險 ※若學習快速,試用期內就有可能調薪, 依照每個人的工作能力與效率,努力就會有收穫!※ 堅持,所以踏實。

  • 7/14
  • 清潔主管-新竹百貨
  • 新竹市東區
  • 原誠環保服務有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.樓面.駐點服務現場 協助現場人員管理 2.清潔品質巡檢、聯絡、督導、改進工作相關問題 3. 協助專案作業處理 4. 管理現場:現場巡視及狀況排除。 5.主管交辦事務

  • 7/14
  • 景觀設計師
  • 桃園市龜山區
  • 綠第景觀有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.製作景觀設計工作圖,並預估經費 2.依照設計圖進行工程規劃設計並監督施工,使其符合計畫書之要求

  • 7/14
  • 西工焊接人員
  • 桃園市龜山區
  • 鞍星股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. CO2焊接、氬焊焊接 2. 依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序

  • 7/14
  • 冷氣空調安裝半技師
  • 台中市東區
  • 立群冷氣空調有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.家用型/營業用 冷氣家電安裝/保養/維修等工作 2.薪資會依照工作經驗跟工作效率做調整

  • 7/14
  • 美髮設計師
  • 桃園市中壢區
  • 印象剪燙中正店(印象剪燙連鎖店)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ~~ 以下為美髮連鎖品牌適用~~ 1.薪資依員工管理守則規定為主 ~ 工作時間 (早上) 09:00 ~ (晚上) 19:00 . 2.顧客諮詢了解顧客需求.為自己打造一個美好的未來,幫顧客設計適合的造型 3.為顧客進行髮型及造型設計.燙,染髮自由創作,設計. 4.修髮、洗髮及吹整髮型,美的天使 5.提供顧客相關美髮的資訊.配合公司各項優惠活動,為自己創造績效

  • 7/14
  • 冷氣安裝人員※薪33000~60000
  • 台中市清水區
  • 槿益冷氣工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客戶指定施工場地的安裝 2.負責分離式、窗型、VRV、配管安裝 3.進行冷凍空調工程及監工 4.負責空調、冷凍設備的檢修及保養

  • 7/14
  • 獸醫助理
  • 新北市林口區
  • 日祥動物醫院
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.環境整潔與清潔(打掃、拖地、消毒隔離籠、診療台) 2.掛號及櫃台事務(掛號、電話接聽) 3.協助醫師看診(保定犬貓、藥錠研磨分裝、醫師交辦事項) 4.住院照護(餵食、藥) 需有獸醫助理證照或準備報考。

  • 7/14
  • Old School 田中央旅店-早、中班櫃台
  • 台中市東區
  • 塔木德連鎖飯店集團(塔木德酒店集團 Talmud Hotel Group)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 5.具良好之溝通協調並能與客人良好互動關係。 6.具電腦文書操作技巧。 7.主管交代事項。 8.須配合跨館支援。 9.月排休假8天 10.假日需配合出勤。

  • 7/14
  • 國內南部駐點業務
  • 彰化縣福興鄉
  • 高動力國際有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度