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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/7
  • 飯店櫃台人員大夜班計時人員(月上八天)
  • 嘉義縣布袋鎮
  • 布袋文創事業股份有限公司(布袋文創HOTEL)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 220~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受訂位或者是訂房並記錄 2.接待顧客,依照需求安排房間入住 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.進駐客人登記資料、房間分配 5.告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境交通資訊 6.辦理退房作業 7.協助顧客使用飯店各項設施以及活動 8.網路訂房系統房型控管上架及客戶詢價回覆

  • 10/7
  • 牙醫助理
  • 彰化縣和美鎮
  • 愛佳牙醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.治療前準備工作,協助醫師治療,治療後清潔及消毒。 2.協助患者約診,維持診所環境整潔。 有經驗者 依年資加給。 通過考核,每月皆有獎勵金。

  • 10/7
  • 模具學徒
  • 高雄市阿蓮區
  • 銘城企業社
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助模具零件拆卸、清潔、組裝及試模作業,依照師傅指示確認沖頭、凹模、導柱、導套及固定板的安裝位置 2. 依據模具組立圖、零件圖及加工圖,學習辨識尺寸、公差、材料與加工符號,協助核對模具零件規格 3. 在主管或資深技術人員指導下操作沖床,依照工單調整送料長度、模具高度及沖壓行程,進行金屬板材沖孔、落料、折彎等加工 4. 使用游標卡尺、分厘卡、高度規及角度規量測沖壓件與模具零件尺寸,記錄外觀、毛邊、變形及尺寸檢驗結果 5. 協助模具零件去毛邊、研磨、拋光、鑽孔及攻牙等基礎加工,並依加工要求進行模具間隙與配合面的修整 6. 執行沖床、模具及周邊設備的日常點檢、潤滑、清潔與保養,整理模具零件、量具及加工區域,並填寫生產與保養紀錄

  • 10/7
  • 市場銷售員(半天班)
  • 新北市中和區
  • 尚宏食品行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.市場現場銷售食品類 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.協助主管交辦事宜 上班時段 早上08:30-12:30 或 下午15:30-19:30 歡迎有興趣的求職者14:00~17:00,來電0976032521李小姐邀約面試,自備履歷

  • 10/7
  • 司機
  • 新北市中和區
  • 尚宏食品行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.運送食品類,原物料(運送範圍在雙北地區) 2.協助貨物上下車,物品不會很重,不會超過10公斤 3.主管交辦事宜 歡迎有興趣的求職者14:00~17:00,來電0976032521李小姐邀約面試,自備履歷

  • 10/7
  • 總務
  • 宜蘭縣壯圍鄉
  • 頤養家長照社團法人附設宜蘭縣私立嗣大人住宿長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、行政與庶務管理 • 公文收發、文件建檔與歸檔 • 會議準備、會議室管理、會議紀錄協助 • 協助陪診、領藥 二、採購與物資管理 • 日常用品、照護耗材、清潔用品、醫療耗材之採購 • 物資進出庫管理與盤點 三、設備與設施管理 • 建築、宿舍、公共空間之維護與修繕通報 • 水電、空調、電梯、消防設備之管理與保養 • 協調外包廠商(修繕、清潔、保全等) • 協助安全巡檢,維持環境整潔與安全 四、環境與安全管理 • 環境清潔與消毒流程監督 • 感染管制相關行政配合(如防疫物資管理) • 協助職安、消防演練與安全教育訓練 • 緊急事件(停電、漏水等)之應變協助 五、其他主管交辦事項

  • 10/7
  • 板橋區/人事行政/招募/營運管理專員|底薪+獎金
  • 新北市板橋區
  • 永信國際資產管理有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • # 人事行政暨營運管理專員 ## 【薪資待遇】 **月薪 29,500 元起** 薪資依個人能力、經驗及面試表現核定。 具備相關經驗及能力者,**薪資另議**。 除了固定薪資外,公司另設有**工作獎金、績效獎金及成果分潤制度**。 我們不單純以年資決定收入。 **你能替公司創造多少價值,就有機會拿到相對應的收入。** ––- ## 【工作地點】 **新北市板橋區實踐路** ––- ## 【上班時間】 **09:30~18:30** 午休時間:**12:00~13:00** ––- ## 【休假制度】 **週休二日、見紅休** ––- # 【你會負責什麼?】 這不是一份單純坐在辦公室做行政的工作。 我們希望找到的是一位**願意動腦、主動解決問題、對公司有想法的人**。 你的工作會從人事、行政開始,但如果你有能力,可以逐步參與更多公司的核心工作。 ### ① 人員招募 * 負責公司業務、電話行銷人員等職缺招募 * 1111及其他招募平台履歷篩選 * 聯繫、邀約及安排面試 * 協助新人報到及適應 * 了解新人工作狀況 * 持續優化公司的招募方式 * 想辦法找到適合公司、願意一起成長的人 ### ② 關心業務、協助業務提升 我們希望你不是「管理業務」,而是**讓業務變得更好的人**。 * 定期了解業務工作狀況 * 關心業務遇到的問題 * 了解業務為什麼做不起來 * 協助業務提升信心及工作效率 * 協助業務改善工作方法 * 觀察不同業務的優缺點 * 想辦法讓業務有更好的表現 * 協助新人快速進入狀況 * 發現團隊問題時,主動提出改善方法 **方法不限。** 只要是合法、合理、有效,而且能夠真正幫助業務提升的方法,公司都願意給你空間嘗試。 ### ③ 公司營運觀察 你不需要懂很複雜的財務,也不用做會計。 但你要有一個很重要的觀念: **公司有沒有變得更好?** 例如: * 最近業務有沒有成長? * 哪些人表現變好? * 哪些人開始下降? * 新人為什麼留不住? * 哪些工作方式有效? * 哪些制度沒有效果? * 公司哪裡可以做得更好? * 有沒有新的方法可以增加業績? 你需要協助老闆掌握這些狀況。 ### ④ 文書及行政 * 基本文書處理 * Word、Excel等辦公軟體操作 * 公司文件製作及整理 * 業務資料整理 * 業績及人員資料統計 * 表單建立 * 資料建檔及檔案管理 * 會議資料整理 * 工作進度追蹤 * 主管交辦事項 ### ⑤ 老闆工作支援 這份工作其中一個重要的能力,就是: **讓老闆少煩一點。** 當老闆交代一件事情,希望你不是只做第一步,而是能夠思考: 「這件事情接下來還有什麼?」 「有沒有其他問題?」 「怎麼做會更有效率?」 「能不能順便把相關事情一起處理掉?」 協助整理資料、追蹤進度、聯繫人員、發現問題及提出解決方式。 **如果你有能力,公司會給你越來越大的發揮空間。** ––- # 【工作經驗】 **無經驗可。** 我們重視的是你的**能力、態度、邏輯及學習能力**。 有行政、人資、招募、業務助理、主管助理或相關工作經驗者尤佳。 ––- # 【必要技能】 ### 基本電腦操作 能夠使用電腦完成日常文書、資料整理及基本行政工作。 ### 正確的邏輯與言語溝通 需要能夠清楚理解事情、整理思緒,並用正確、有條理的方式與主管、同事及業務溝通。 不要求你一開始什麼都會,但需要具備**願意學習及快速理解的能力**。 ––- # 【我們最重視的不是學歷】 我們更重視: * 主動性 * 責任感 * 反應能力 * 溝通能力 * 邏輯思考 * 解決問題的能力 * 學習能力 * 做事情的態度 我們不要求你一開始什麼都會。 但是我們希望你是那種: **「不會,我可以學。」** **「有問題,我想辦法。」** **「這件事情可以做得更好,我來試試看。」** 的人。 ––- # 【個性條件】 我們希望你: * 不怕與人溝通 * 能接受不同個性的業務 * 做事有條理 * 有責任感 * 遇到問題不逃避 * 願意學習 * 能接受工作內容隨公司需求調整 * 能獨立思考,不需要每件事情都等主管告訴你下一步 ––- # 【這份工作適合什麼樣的人?】 如果你只是希望每天把主管交代的事情做完、準時下班,不需要思考太多,那這份工作可能不適合你。 但如果你: * 喜歡跟人互動 * 喜歡研究怎麼把事情做好 * 對業務、人員及公司營運有興趣 * 喜歡解決問題 * 有想法、有企圖心 * 希望自己的收入可以隨能力增加 * 不想永遠只做單純行政工作 那麼這份工作會有很大的發展空間。 ––- # 【獎金及發展】 公司的薪資不會只看「你做了多少事情」。 我們更重視: **你替公司創造了多少價值。** 例如你成功建立更有效的招募方式、讓新人留任率提升、協助業務提升業績、改善公司制度或找到更有效率的工作方式。 只要你的成果能夠讓公司變得更好、創造更多價值, **公司也願意讓你分享成果。** 因此除了基本薪資,公司將依照個人能力、工作成果及實際貢獻,提供額外的: * 工作獎金 * 績效獎金 * 成果分潤 **有能力,就有機會拿更多。** ––- # 【職涯發展】 我們不希望你永遠只做單純行政工作。 公司提供清楚的發展方向: **人事行政專員 → 營運管理 → 管理職/主管** 職務內容將依個人能力及公司發展逐步增加。 如果你有能力發現問題、解決問題並創造實際成果,公司願意給你更多發揮空間及相對應的獎勵。 ––- # 【公司福利】 * 三節獎金 * 生日禮金 * 年終獎金 * 開工紅包 * 員工旅遊 * 零食、飲料、咖啡 * 績效獎金 * 公司其他福利及不定期獎勵 **你想得到的,我們都有機會提供。** ––- # 【我們想找的】 我們要找的不是一個「只會做事情的人」。 我們想找的是一個: **看到問題 → 想辦法 → 執行 → 做出成果** 的人。 如果你有能力,公司願意讓你從人事行政開始,逐步接觸**人才、業務、營運及公司管理**。 甚至成為老闆真正可以放心交辦事情的人。 **你的能力,決定你的發展。** **你的成果,決定你的收入。** 歡迎加入 **永信國際資產管理有限公司** 這不是一份只為了領薪水的工作,而是一份可以陪你走很久的事業。 有成長、有未來,收入沒有天花板。 不看你現在有多少經驗,重點是你願不願意學、敢不敢挑戰、能不能創造價值。 能力多少,收入就有機會多少。 做得越好、創造越多,公司願意讓你一起分享成果。 我們也希望打造一個讓你工作舒服、同事好相處、環境自在的地方。 在這裡,你不需要每天帶著壓力上班。 把公司當成自己的第二個家,認真工作,也能舒服地工作。 如果你想找一份有發展、有成長,而且願意讓你的能力真正轉換成收入的工作, 歡迎加入永信國際資產管理有限公司。

  • 10/7
  • 機械製圖人員
  • 桃園市龜山區
  • 金喆山機械開發有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 使用 AutoCAD、SolidWorks、Inventor、Creo 等 CAD 軟體進行機械零件、機構組件及設備的 2D 工程圖與 3D 建模 2. 依產品需求繪製零件圖、組立圖、爆炸圖及加工圖,標註尺寸、公差、表面粗糙度、材料與加工要求 3. 進行機構設計、零件組成規劃與干涉檢查,評估結構強度、裝配可行性及量產製造需求 4. 熟悉金屬切削、車銑加工、鈑金、焊接、沖壓及塑膠射出等製造工藝,選用適當材料並設定加工規格 5. 維護工程圖面、BOM 表及設計變更紀錄,配合機台製造、試裝測試與異常改善,提升產品加工精度與生產效率

  • 10/7
  • 《便當人-台北大安店》正職人員/45K起
  • 台北市大安區
  • 男波萬股份有限公司(燒肉MEN)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • <供餐前準備> ◆食材清洗、切配與備料,確保每份餐點精緻到位。 ◆依SOP進行烹調,掌握主餐與配菜品質。 ◆注重擺盤與出餐順序,讓每份餐點色香味俱全。 ◆維持工作區域與設備清潔,符合食品安全標準。 <供餐時間> ◆根據點單快速製作與包裝餐點,提供顧客新鮮美味。 ◆使用POS系統進行點餐、收銀與結帳,展現專業效率。 ◆協助處理外帶與外送訂單,確保餐點準時送達。 ◆支援打包便當及前後台協作,讓營運流程更順暢。 <其他> ◆配合並執行店長交辦事項。 ✨【我們需要的你】✨ 對美食與服務充滿熱情,願意學習並挑戰自己。 有相關經驗佳,無經驗也沒關係! 我們有完整SOP與團隊帶領,讓你輕鬆上手。 樂於團隊合作,注重細節與食品安全。 歡迎逐步培養成為店舖營運幹部,與我們一起成長!◆具廚房內場經驗者佳。

  • 10/7
  • 內外科-兼診醫師
  • 新北市中和區
  • 和幼診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 各位先進安安 我們是和幼診所 目前診所人員 已有院長、多位支援醫師、護理師以及外科專科NP、櫃台行政人員、兩名輪班藥師 因預計開設的診數較多 打算再徵求一位醫師 家醫、兒科、內外科、急專皆可 診所目前有近一半患者是減重諮詢需求。 希望醫師能富有親和力,給予病人正確使用瘦瘦針、飲食概念。 診所自費項目較多 (醫師開立自費醫材、每診人數獎金依照PPF表計算) 沒有Pooling 沒有Ceiling 有興趣的話歡迎來信,見面詳談~ 有其他疑問也歡迎來信或留言^_^

  • 10/7
  • 診所-全職護理師
  • 新北市中和區
  • 和幼診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 哈囉~ 我們是和幼診所~ 主要經營 慢性病、內科感冒、體檢/自費檢驗、外傷縫合換藥、營養/美白/燃脂點滴、 減重諮詢門診 目前有4位堅強的醫師陣容~ (院長人很好) 想徵求富有親和力的護理師夥伴 ! (要會跟病人聊天) 工作內容大致如下~ ① 跟診與基本醫療處置 • 櫃台掛號 • 量血壓、體溫 • 問基本病史(主訴、過敏史)、初診資料建置 • 準備器材、清消 • 協助傷口處理、換藥、介紹自費耗材 ★★★ 打針(IM /IV) 歡迎具備IV技術的夥伴★★★ ② 檢驗與技術操作 • 抽血、血液離心 • 快篩(流感/COVID) (都會有學長姐說明指導~) ③ 櫃檯與行政 (有專任櫃台人員,病人數較多時需支援) • 協助掛號、引導病人進入診間 • 病歷整理 • 協助病人預約安排回診 • 電話及Line回覆 • 收費、回覆病人疑問 ④ 診所營運維持 • 補充耗材 • 環境整理 (每日垃圾分類及環境簡單整理) • 收診準備 • 主管臨時交辦任務 我們營業時間是10:00~21:00 排班會排一整天 (不會有兩頭班) 加班時數可補休平日 已有櫃台人員,不需要提早來準備開診喔~ 有任何疑問都可以直接詢問喔~ 歡迎前來面試,看看環境~

  • 10/7
  • 診所-兼職護理師
  • 新北市中和區
  • 和幼診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 哈囉~ 我們是和幼診所~ 主要經營 慢性病、內科感冒、體檢/自費檢驗、外傷縫合換藥、營養/美白/燃脂點滴、 減重諮詢門診 目前有4位堅強的醫師陣容~ (院長人很好) 想徵求富有親和力的護理師夥伴 ! (要會跟病人聊天) 工作內容大致如下~ ① 跟診與基本醫療處置 • 櫃台掛號 • 量血壓、體溫 • 問基本病史(主訴、過敏史)、初診資料建置 • 準備器材、清消 • 協助傷口處理、換藥、介紹自費耗材 ★★★ 打針(IM /IV) 歡迎具備IV技術的夥伴★★★ ② 檢驗與技術操作 • 抽血、血液離心 • 快篩(流感/COVID) (都會有學長姐說明指導~) ③ 櫃檯與行政 (有專任櫃台人員,病人數較多時需支援) • 協助掛號、引導病人進入診間 • 病歷整理 • 協助病人預約安排回診 • 電話及Line回覆 • 收費、回覆病人疑問 ④ 診所營運維持 • 補充耗材 • 環境整理 (每日垃圾分類及環境簡單整理) • 收診準備 • 主管臨時交辦任務 我們營業時間是10:00~21:00 希望可以〝固定〝支援的夥伴優先 (單位可準時下班、輪班正常) 已有櫃台人員,不需要提早來準備開診喔~ 有任何疑問都可以直接詢問喔~ 歡迎前來面試,看看環境~

  • 10/7
  • 診所櫃台 兼職人員
  • 新北市中和區
  • 和幼診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 囉~ 我們是和幼診所~ 主要經營慢性病、內科感冒、體檢/自費檢驗、外傷縫合換藥、營養/美白/燃脂點滴、 減重諮詢門診 目前有4位堅強的醫師陣容~ 想徵求親切熱情,愛跟病人聊天的工作夥伴~ 櫃檯行政工作內容大致如下~ ♡掛號作業: 確認病患身份(健保卡)、建立初診病歷、預約掛號、現場排號。 ♡病患引導: 告知診號進度、引導病患至診間或檢查室。 ♡諮詢回覆: 接聽電話諮詢(如:開診時間、看診項目、掛號狀況)。 ♡病歷整理: 病歷歸檔或核對病患資料。 ♡信件處理: 分類掛號信件,列印病人診斷書、收據等文書工作。 ♡收班結算: 收取掛號費與部分負擔、帳務核對、管理零用金。 ♡環境維護: 協助維護候診區、點滴區整潔、垃圾分類。 ♡協助測量身高、體脂體重、血壓,跟顧客說明。 ♡主管交辦事項 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 目前尚缺可配合假日 (星期六 09:30~12:30 ) 早班櫃台人員 其他時段可配合排班 (週一至五 早或晚) 有疑問請留言或聊聊給我們知道喔! 歡迎前來面試,看看環境~

  • 10/7
  • 董事長特助
  • 新竹市東區
  • 詮洋陞建設有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責董事長行程管理、會議安排、出差規劃、訪客接待及重要活動流程確認相關行程資料 2. 協助過濾、管理需要董事長親自簽核的公文及各類報批文件、追蹤並反饋執行進度 3. 陪同董事長參與重要活動及國內外差旅,建立與維繫內外部產業人脈網絡,展現卓越的商務公關能力 4. 具備獨立思考能力,良好的情緒控管,接待禮賓與重要資料保管 5. 辦理董事長交辦之其他事項

  • 10/7
  • 董事長行政助理
  • 新竹市東區
  • 詮洋陞建設有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責董事長行程管理、準備會議資料、各類報支費用,掌握辦理進度並適時回報。 2. 處理董事長交辦之行政支援及專案追蹤事項,並依需求彙整報表、製作會議紀錄及回報執行成果。 3. 具備獨立思考能力,良好的情緒管理,溝通協調及問題解決能力。

  • 10/7
  • 國小班級導師
  • 台北市北投區
  • 臺北市私立立碁文理短期補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1️⃣ 到校接送學生 2️⃣ 協助學生完成學校作業 3️⃣ 預習、複習學校課程 4️⃣ 協助班級管理及教室環境維護 5️⃣ 親師溝通與學生學習狀況回報 6️⃣ 協助學生建立良好的生活及學習習慣 7️⃣ 陪伴孩子、傾聽孩子的想法,給予適當的關心與鼓勵

  • 10/7
  • 現場工程師(無經驗可)
  • 苗栗縣造橋鄉
  • 益浩工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、負責工程現場指揮 2、依據施工進行工程檢討監督與審查 3、控管施工進度與品質 4、指揮並監督工人,以控制工程的執行進度 ★需有自排駕照

  • 10/7
  • 現場施工人員
  • 苗栗縣造橋鄉
  • 益浩工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具現場管路文量及能依據地形地物測量管線施工圖。 2.管路基礎概念和組配能力 3.塑材,鐵管配管、製作、安裝工程。 4.具塑管鐵管配管經驗佳。

  • 10/7
  • 倉管人員
  • 苗栗縣造橋鄉
  • 益浩工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需要會開手排貨車 因為還需要送料去各工地

  • 10/7
  • 生醫業務專員(CRO 業務開發)
  • 台北市南港區
  • 實璒醫藥生技股份有限公司(絲緹美 (Stem MirEV))
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 誠徵|生醫業務專員(CRO 業務開發) 因業務拓展需求,我們誠摯邀請具熱忱與專業的你加入團隊! 公司主要服務涵蓋 CRO(委託研究)相關業務,客戶對象包含學術研究單位、學校實驗室、醫院及生技醫藥產業,期待尋找具 生醫背景且熟悉業務開發 的夥伴,共同開拓市場。 【工作內容】 • 開發與維繫學校、醫院、生技公司及產業客戶關係 • 推廣公司 CRO 服務與研究合作方案 • 客戶需求訪談、專案溝通與報價追蹤 • 協助研究合作案件開發與市場資訊蒐集 • 跨部門協調,促進專案執行 【我們期待的夥伴】 ✓ 生醫、生技、藥學、生命科學等相關背景尤佳 ✓ 具業務開發經驗者優先(具 CRO、生技、醫材、醫藥產業經驗更佳) ✓ 善於溝通協調、客戶關係經營與陌生開發 ✓ 個性積極、具責任感與市場敏銳度 【理想人選】 希望找具備生醫專業背景、理解研究端需求,同時擁有業務開發能力的人才,能自在穿梭於校園研究單位與產業界,建立長期合作關係。 歡迎優秀人才投遞履歷,一起在生醫研發與產業應用間創造更多可能!