台大就業專區
協助出貨送貨到既有的客戶(眼鏡店)維繫客情,推廣促銷。 到陌生的客戶開發拜訪、介紹產品、從容應對固定的薪資,不低的獎金,油資的補貼,您不嚮往嗎?心動不如馬上行動! ※薪資40000(含津貼和連鎖業績)+油資 ※單店業績獎金2% ※需自備汽機車駕照(公司備有公務車) ※未做滿一個月按30000核算 ※經營桃園新竹區者另加津貼3000元(公司提供公務車) 可年後上班
.客戶拜訪行程規劃。 .負責業務推廣巴士冷暖空調,完成銷售工作。 .負責業務相關的行政、後勤工作。 推廣範圍:台南市、高雄市、屏東縣、台東縣
1. 負責工程圖、草圖、拆圖(3D&2D)、尺寸標示。 2. 建立Bom表,協助圖面更新。 3. 熟悉SolidWorks 3D和AutoCAD 2D軟體應用指令及操作。 4. 需具備機械視圖能力 5.主管交辦事項
閱讀習慣要從小培養,藉由您的幼兒教育的分享與教育資訊提供,將台灣的閱讀風氣再做提升。歡迎對幼兒教育方面的書籍有興趣、有熱忱者,將書籍分享給有需要的家長,並且樂於在工作中學習與成長,提升自我價值及教育的觀念者更佳。 本公司有出多套幼兒的玩具立體書、兒童美語幼兒立體書、德國進口桌遊、得獎的繪本系列,歡迎喜歡與孩子互動,喜歡幼兒教育分享的人加入我們艾瑪列車。將好書和相關資訊分享給家長們喔~
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不管什麼時機,業務永遠是高薪的最快捷徑,認真賺錢,由此加入! 《薪資收入,依循漸進》薪資是同仁最在意的一塊,平均菁英專員80K以上。 《新人安心,完整培訓》公司不定期教育訓練,學長姐帶領做中學,完整培訓與發掘潛能,成長曲線明顯,提升新人信心。 《晉升制度,透明公正》升遷規則透明平等,晉升靠實力,無關年資。 《行政後台,強力支援》行政團隊各方面支援協助,銷售無後顧之憂。 《單純環境,友善職場》工作地點雅靜舒心,工作內容單純,職場夥伴互助互利,沒有複雜的人事。 《12個月試用期》首創業界最高的試用期,期間能力高者亦能提早轉正。 **在該奮鬥的年紀 達到工作巔峰 歡迎您的加入** -------------------------------- 工作內容: 1、在全國大專院校分享好書。 2、提供客戶想知道的書籍產品介紹與銷售。 3、依照客戶需求,幫客戶量身規劃。 4、提供良好服務,達到客戶好感。 工作地點:北部地區,依照公司規定至中南部地區出差 應徵不怕等太久,主動應徵者經資料審核後,專人皆會盡快回覆
1.負責門診工作,依各門診標準作業流程執行業務。 2.協助醫師進行診療。 3.負責醫護諮詢,依情況提供適當護理及健康指導。 4.其他主管交辦事項
1.負責門診工作,依各門診標準作業流程執行業務。 2.協助醫師進行診療。 3.負責醫護諮詢,依情況提供適當護理及健康指導。 4.其他主管交辦事項。
1.掌握每位住民的生理及心理狀況,並評估回報 2.參與住民照顧計劃在生活照顧方面的擬定及執行 3.照護工作安排及掌握,優化精簡工作內容提升效率 4.照服人員的排班及調度,檢核表單,技術指導及考核 5.住民活動及參與計劃並執行 6.緊急與意外事件處理 7.其他主管交辦事項(依職務手冊辦理)
1.協助VPC客退案件換、植針 2.產線庶務事項文書處理 3.X-RAY操作 ★無相關經驗可培訓 ★工作時間:做四休二,月休9-10天,12小時(實際工作10小時) ★【夜班】20:00~08:00,薪資48,000起
只要您個性活潑開朗,歡迎您投履歷~ 熱情積極,喜歡與人分享。 ✧有SPA客服或健身相關經驗尤佳✧ 工作性質屬內勤人員 1.電話Call客 2.櫃台文書作業、接聽電話、預約接待客服、介紹及銷售課程 3.月休8天,免費供餐,員工可免費上瑜珈課程
* 協助指導學生完成當天回家功課或在校未完成作業 * 加強學生課業 * 協助家長了解學生目前學習狀況與行為規範 * 櫃檯行政事務支援 * 寒暑假課程規劃設計與執行 * 配合補習班活動
1.指導學童作業,輔導加強、課業複習 2.照顧處理學童在班內事務 3.與家長溝通,讓家長了解孩童學習狀況、生活狀態 4.學校科目教學 5.配合補習班活動 6.環境整潔維護
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 7.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 9.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 7.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 9.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
1.協助辦公室用品採購發放 2.維護教室環境、公共區域與設備之整潔 (視各公司規定) 3.協助行政人員或老師處理所交辦的其他事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5 .設計及安排課程內容活動,以促進幼童身心的成長 6.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 7.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 8.全力配合及完成學校之安排工作 9.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
1.至幼兒園授課。 2.需配合一學期,不接受短期工讀。 3.上課時段:以平日星期一~星期五,下午15:00~18:00為主。 4.會有師資培訓。 5.具有親和力,學習態度佳,配合度高。 6.配合課程的前製及後製作業。 7.有幼兒美術教學相關經驗者佳。
1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 3.監督各項會議的召開 4.徵選、聘任教職員,以及人事的溝通與協調 5.擬訂招生、註冊、收費的辦法 6.園區硬體的規劃與設計 7.輔導各項活動 8.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 9.監督幼兒學籍、健康、安全管理 10.處理家長對園所的抱怨問題 11.處理緊急事件