台大就業專區

~歡迎領取高薪～串燒連鎖第一品牌～對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧！ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 【中央廚房是全台唯一通過HACCP與ISO22000認證的食品工廠】 【食品安全、環境衛生有保障】 ❤️創造幸福企業：月休9天，讓員工享有優質的生活品質，經常性薪資40000元以上❤️ 一、【串燒工作內容】 結帳、備料、燒烤 二、【串燒薪資說明】 薪資39000元(含全勤)+新人獎金12000元 三、【透過訓練】 每月獎金多6000~12000元 四、【完整店長培訓計畫】 平均年薪90萬。（年終獎金最高領3個月） 五、【總部輔導創業計畫】 總部提供完整的員工內部創業輔導計畫，開一間屬於自己的夢想店，創造百萬年薪。

運送物資到各案場 協助進退場載運工具 負責車輛維護清潔

衛生福利部臺東醫院-護理科(急門診)約用護士、護理師 新臺幣：38,593元至51,273元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ※資格條件： 1.護理相關科系畢業。 2.具備中華民國「護士」或「護理師」證書。 ※工作時間： 配合本科排班時間。 ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作內容： 1. 擔任及配合急診、門診護士或護理師臨床工作執行（必要時需輪三班） 2. 門診部門（含生理檢查室）各診次跟診業務及推動各類計畫辦理 3. 協助門急診臨床工作辦理（不定期支援成功分院） 4.護理長交辦相關業務及臨時事項辦理 ※待遇福利：(新臺幣) (一)約用護士 1.依護士證書、績效獎勵金核發：38,593元至46,337元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ，績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時程辦理，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 (二)約用護理師 1.依護理師證書、績效獎勵金核發：44,401元至51,273元。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ，績效獎勵金(每月約4,000元至10,000元不定)視醫院營運績效給予回饋，並依本院核發時程辦理，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 5.自115年8月26日起，本院約用人員年資(與本院簽定契約進用、全職專任)，可依《公務人員俸給法施行細則》、《公務人員曾任公務年資採計提敘俸級認定辦法》，於轉任公職時採計提敘，最高可到現審定職等本俸最高級。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、護士或護理師證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、護士或護理師證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科(門診)約用護士、護理師(職務代理人)」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 5.配合職業安全衛生法、勞工健康保護規則等規定，新進人員入職前須繳交「六個月內」體格檢查報告。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】

※ 試用期後，經考核通過再調整薪資 ※ 1.根據預告訂單及庫存量，執行大陸與台灣地區訂購、出貨與付款相關作業。 2.管控廠商的原物料如期如質交貨。 3.處理供應商交貨延遲與品質等相關問題。 4.追蹤海外生產廠生產狀況並製作原物料領用庫存遞減表。 5.整理帳款並製作相關月報表。 6.處理主管交辦其他專案任務。

1.理貨、備貨、送貨 2.整理凍庫 3.其他交辦事項

※經「3個月計時培訓」，有意願進一步挑戰的，通過評核方可轉任正職。 ※指定地區門市區域津貼加給PLUS+！ ※相關加給、津貼依公司規定發放，並依職等有所區別。 ★★★工作好所在，安心好厝邊！★★★ 義美門市擴大徵才囉！ 沒有職場經驗？沒關係！ 義美門市一定會是你最棒的職涯起點。 通過評核即轉任正職， 正職儲備幹部 月薪32,000~39,000元。（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 配合公司教育培訓12~18個月，即可挑戰門市主管職務。 挑戰店長絕對少不了你！ 年薪上看80萬以上，等你來挑戰！ ~~找一個離家近的工作，一起實現自我吧！~~ ※歡迎親洽各門市店長應徵！！ 我們希望你能夠... ◎自信介紹最安心的義美食品，讓顧客吃的放心、用的安心！ ◎櫃台收銀一把照！ ◎讓環境一絲不苟、一塵不染，優良的商品需要最棒的陳列環境！ ◎讓來店顧客感受到購物的樂趣與溫暖吧！感動服務小天使就是你！ ◎富有同理心，為顧客解決困擾，讓顧客的回饋成為公司成長的動能！ ◎期待職場前景更上一層樓？拿出不怕挑戰的態度，讓我們為你鋪路！ ~~門市營業、後勤行政、總部管理，只要你有勇氣，歡迎來挑戰！ [工作內容] ＊門市商品介紹及銷售結帳包裝。 ＊提供顧客之接待與需求服務 （如：電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理）。 ＊商品進貨、補貨、入庫、商品陳列排面整理、銷售管理及庫存管理。 ＊維持門市週遭之環境整潔。 [工作性質] ＊無經驗可，可配合輪調者佳。 ＊須配合輪班。

歡迎有熱誠，有愛心，肯學習的老師。 1.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 2.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 3.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 7.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 8.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 9.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長

1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫、指導有關部門實施 2.規劃、督導辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.規劃勞工健康檢查，實施健康管理 7.督導勞工及並、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析 8.實施安全衛生績效管理評估，並提通勞工安全衛生諮詢服務 9.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 10.其他有關勞工安全衛生管理事項 11.其它主管交辦事項

本公司擁有優秀的經營團隊，秉持「客戶至上、服務第一、以客為親、感情行銷」的經營理念及『誠、愛、熱、勤、和、一』的企業文化的精神，追求企業永續經營成長、創造「客戶、員工（分銷商）、公司」三贏局面、我們重視每一位員工及分銷商、除了有良好的工作環境，也提供學習及成長的空間、公司不斷努力、希望能達到「一家人一條心」最終之企業文化精神。 高薪徵才: 1.從業人員：08:30~17:30，中間休息1小時，可安排適合你的工作內容或其它工作時段，工作時間以8小時爲限，國定例假日休。 2.全職：基本工資加獎金....等，平均月入約32000~80000元。兼職：時薪230～300元。 3.依工作態度、經驗、能力、成效....等核算收入。 4.請於每週(二)或(五)晚上7:00面試， 5. 面試地點:台中市大里區草堤路158巷13弄1號 6.不接受簡訊洽詢，直接到公司面試，面試者需攜帶紙本履歷表及身分證明文件正本，.準時面試者享有贈品 7.如須變更面試時間，請電洽0955550288蔣經理

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一、學生諮詢與輔導 二、課程規劃與教學管理 三、招生與行銷推廣 四、行政與後勤協調 五、專業知識與進修 若有飛行經驗（如 CPL、ATPL、航校背景）或航空業經驗會大大加分。 疫情後 航空業大爆發~ 飛機維修/空服/地勤就業服務! 如果您對航空服務業有熱情! 如果您認為您值得接受培訓, 挑戰高薪! 歡迎加入我們的行列!

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1.開發直客票務市場 2.對應同業服務窗口(需熟悉越南語) 3.熟悉Sabre 、 Amadeus,、Travelport 訂位系統 4.各家航空公司的票價查詢及規則說明 5.國際機票報價,開立, 改票, 退票 6.主管交辦事項

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 12:30~21:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

我們正在尋找一位對空間有熱情、能整合設計與執行的 展店設計師，與我們一同打造風格一致、溫度十足的品牌門市空間。 你將參與從設計到現場落地的完整流程，包含： • 門市空間設計提案、圖面繪製（AutoCAD、SketchUp） • 現場丈量、工程發包與監工進度追蹤 • 系統櫃與家具陳列設計 • 軟裝與情境佈置整合，提升整體空間氛圍 • 控管設計預算，配合時程完成展店目標 • 其他專案設計支援 【我們提供】 • 穩定展店節奏，可累積大量實戰作品 • 設計風格可發揮，參與從概念到落地全流程 • 與品牌共同成長，職涯進程清晰 • 支援工具、流程與跨部門協作，讓設計者專注創作

本公司成立目的在便利北台灣居民採購果菜等民生必需品，調配農產品產銷供需，促進果菜價格平穩，造福社會大眾，滿足國人食的需求。目前供應雙北地區700萬人次每天的健康與活力，從產地輸送、批發，提供農民與盤商公平交易的平台，穩定蔬菜水果價格。從蔬果運送過程及抽查檢驗、到完成批發交易至消費者口中，這一段漫長的旅程，往往不為人所知。當然也嚴格把關各項蔬果的衛生安全，致力於為客戶提供高品質的產品與服務，並在業界樹立良好的口碑。我們的客群涵蓋大型商超、零售商、餐飲業者，並透過專業的供應鏈運營提升效率，滿足客戶需求。 工作內容： 1. 辦理承銷人申請、異動、承銷卡及相關文件之收件、審核、建檔、更新與管理，確保資料完整且符合業務規範。 2. 維護承銷人基本資料及交易紀錄，定期彙整營業與交易資訊，協助掌握市場營運狀況。 3. 依業務規定辦理承銷人定期查訪，填製及維護查訪紀錄、口卡與相關管理文件，追蹤後續改善事項。 4. 辦理承銷人違規事項之資料蒐集、紀錄、通知、追蹤及文件管理，協助維護市場營業秩序。 5. 透過電話、書面及電子郵件等方式聯繫承銷人，辦理業務通知、資料補正、承銷卡領取及相關行政事項。 6. 辦理承銷人相關帳務、款項、單據及資料之核對、登錄、彙整與報表製作，確保帳務資料正確並依時完成作業。 7. 辦理市場業務相關公文收發、簽辦、函文製作、檔案管理及一般行政作業，並依需求提供業務統計與資料分析。 8. 配合供銷代採及市場營運業務，協助辦理詢價、採購資料彙整、訂單追蹤、供應商聯繫及帳務文件整理。 9. 協調處理承銷人、供應商及內部相關單位之業務問題，追蹤案件處理進度，並完成主管交辦事項。 我們重視行政作業的準確性、效率與服務品質，期待具備責任感、組織能力及溝通協調能力的您加入團隊，與我們共同維持農產品市場運作與供應鏈服務品質。歡迎投遞履歷，期待與您進一步交流。

1.核對廠商請款計算式並輸入計價系統。 2.營造工程至現場查核請款進度 3.核對工程日報並熟悉計價系統操作。 4.善於溝通協調、細心度佳。 5.具估驗計價2年以上相關經驗尤佳。

💪成為知識旅程的幕後英雄 有些工作，雖不在鎂光燈下， 卻是讓書與人相遇的重要推手。 如果你喜歡井然有序的日常，享受一本本教材從這裡出發的感覺， 歡迎加入我們，成為教材出貨的溫柔力量。 🔍【我們在尋找這樣的你】 ☑ 高中職以上學歷 ☑ 細心、有耐心、願意配合團隊，有責任感加分！ ☑ 不怕搬動書籍，有基本體力 ☑ 能穩定配合一年以上者優先 –––––– 📌【工作時間與地點】 • 地點：台北市中正區開封街一段37號（近台北車站，交通方便） • 時段：週一～週五 10:00-18:00或10:00-17:00(或視出貨量情況調整中班13:30~18:00) • 固定休六日 • 採月排班(月底排次月班表)，每周排班至少3-4天整天。 ––––– 📦 函授組工讀生｜教材包裝出貨小幫手 ▸教材的檢查、包裝、出貨，每一本都像是寄出的希望 ▸協助整理書架、補書、上下架，讓空間更有秩序 ▸協助教材進貨、包裝耗材的分類與歸位 ▸配合進書搬運、補貨、清點庫存，偶爾小出力、活動筋骨 ▸支援辦公室日常環境整理與行政協助，讓團隊更流暢 ▸至鄰近郵局寄包裹 ▸主管交辦的各項小任務，可能繁瑣，但不可或缺 ––––––– 📩 歡迎投遞履歷，我們期待見到你的認真與活力！