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  • 工作地區
  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡台中民權門市 兼職人員】時薪最高200
  • 台中市北區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.具基本之溝通能力 ★月休8天,不足者給加班費 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡台中五常假日兼職】時薪196元起
  • 台中市北區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.個性開朗,具基本之溝通能力 5.上班時間為05:30~14:30彈性排班 ★彈性排班 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡台中民權門市 假日兼職人員】時薪最高200
  • 台中市北區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.具基本之溝通能力 ★月休8天,不足者給加班費 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡大安延吉門市假日兼職】時薪210起(獎金另計)
  • 台北市大安區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ★優渥薪資 - ★符合法規天數休假 - 月休8~10天,全年符合法規116天 【工作內容】 1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 3.協助門市排班及調度,確保門市營運管理順暢 4.配合公司執行各類門市行銷活動 5.門市訂貨盤點管理 6.營業時間為0530-1430 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 彈性排班 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡大安延吉門市兼職】時薪210元起
  • 台北市大安區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 這是一個讓你開心上班、有活力、比太陽還早下班的好工作,好職缺數量有限,希望勇敢嘗試的你可以帶著一顆誠摯、認真的心來加入我們的行列! ☑️【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.具基本之溝通能力 5.營業時間為05:30~14:30 (彈性排班) 6.通過各級考核與加計工作獎金,時薪最高可達220元 。 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡大安延吉門市副店經理】薪資40K~45K(獎金另計)
  • 台北市大安區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ★優渥薪資 - ★符合法規天數休假 - 月休8~10天,全年符合法規116天 【工作內容】 1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 3.協助門市排班及調度,確保門市營運管理順暢 4.配合公司執行各類門市行銷活動 5.門市訂貨盤點管理 6.營業時間為0530-1430 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 月休8~10天 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡大安延吉門市平日正職】薪資32K(獎金另計)周休二日
  • 台北市大安區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ★優渥薪資 - ★符合法規天數休假 - 月休8~10天,全年符合法規116天 【工作內容】 1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 3.協助門市排班及調度,確保門市營運管理順暢 4.配合公司執行各類門市行銷活動 5.門市訂貨盤點管理 6.營業時間為0530-1430 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 月休8~10天 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡大安延吉門市店經理】薪資45K~48K(獎金另計)
  • 台北市大安區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ★優渥薪資 - ★符合法規天數休假 - 月休8~10天,全年符合法規116天 【工作內容】 1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 3.協助門市排班及調度,確保門市營運管理順暢 4.配合公司執行各類門市行銷活動 5.門市訂貨盤點管理 6.營業時間為0530-1430 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! 月休8~10天 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡杭南門市平日正職】薪資32K (獎金另計)
  • 台北市中正區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★優渥薪資 - 3.4萬起 (加計各項獎金,平均可達3.4萬~4萬) ★符合法規天數休假 ☑【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.個性開朗,具基本之溝通能力 5.營業時間為0530-1430 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【連鎖餐飲集團 拉亞漢堡農安門市平日正職】薪資32K(獎金另計)
  • 台北市中山區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ ✅【工作內容】 1.餐飲製作及品質標準維持 2.餐飲銷售及服務 3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 4.具基本之溝通能力 5.上班時間為05:30~14:30 如果你愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 10/28
  • 【總部】拉亞漢堡|品牌拓點先鋒「南區展店顧問」自備汽車
  • 台南市東區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們的工作,是在大街小巷中尋找下一個黃金據點,將一塊空地或一間舊店鋪,變成門庭若市的超人氣門市。 看著品牌的招牌在城市各個角落亮起,看著加盟主因為你找到的好店面而安居樂業,就像看著一顆種子在你的獨到眼光下生根發芽。 「這份『從無到有創造商業價值,見證品牌版圖擴張』的成就感,是這份工作最迷人的地方,也將讓你成為品牌願景真正的『落地推手』。」 【核心職責:成為區域展店的戰略領航員】 黃金地段的獵場操盤手 不僅是找空店面,更要懂得「解讀商圈」。主動出擊進行陌生開發,運用您的市場敏銳度找出潛力街邊店,獨立完成商圈動態調查、人流評估與展店企劃,為品牌尋找下一個獲利引擎。 租賃談判的商業外交官 憑藉您的專業底蘊與靈活手腕,獨立進行店鋪租賃條件協商。精準拿捏租金議價與合約簽訂,在房東、公司與加盟主之間折衝樽俎,爭取最大商業利益並促成三方共好。 市場脈動的情報分析師 掌握市場變化,進行競品分析與區域展店佈局規劃。您帶回來的每一份前線情報,都是品牌下一步戰略擴張的精準導航。 加盟事業的信任橋樑 擔任品牌與既有加盟主的重要夥伴,協助處理加盟門市續約作業及相關費用協調。將冰冷的合約數字,轉化為長遠穩固的合作信任。 【我們在尋找這樣的夥伴:有膽識、有眼光】 專業背景: 具備至少 2 年以上「街邊店面接洽與開發」實務經驗,深諳不動產租賃的眉角。 (曾任職於「連鎖餐飲業」店舖開發與加盟業務者,我們更是張開雙臂歡迎!) 核心特質: 無懼挑戰的破冰勇者: 不怕吃閉門羹,擁有極佳的陌生開發能力,享受把「不可能」談成「成交」的快感。 靈活雙贏的談判智慧: 懂得在進退之間拿捏分寸,不僅能捍衛公司立場,更能展現高情商的溝通影響力。 主動積極的創業家精神: 把每一次的展店當作自己的事業在經營,擁有解決問題的熱忱與獨立作戰的抗壓性。

  • 10/28
  • VASA 瓦薩美式餐廳-【連鎖餐飲集團 平日早班兼職夥伴】★通過各級考核與加計工作獎金,時薪可達$220★
  • 台北市內湖區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ➽➽要找份兼職工作??歡迎排個時間聊聊! 有的是好玩的夥伴,賺的是錢與開心~ ★彈性排班 早班/晚班/假日班都歡迎~讓您兼顧學業或家庭的兼差時段 1、餐飲製作及品質標準之維持。 2、餐飲之銷售及服務。 3、硬體設備之清潔維護及門市環境清潔。 4、時數達成激勵獎金。 5、通過各級考核與加計工作獎金,時薪最高可達220元 。

  • 10/28
  • 國外業務助理
  • 台北市內湖區
  • 騰華能源實業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於國際貿易的公司,透過我們的產品與服務,連結全球市場,提供高效的跨境商業解決方案,滿足全球客戶的需求。 工作內容: 1. 處理與客戶的訂單及報價相關事務:包括確認產品規格、數量及需求,製作準確詳細的報價單及合同,並確保所有資料均正確無誤。 2. 負責進出口運輸及報關流程:協助準備提單、裝箱單、發票與其他必要文件,確保符合國際貿易法規及公司相關規範。 3. 維護客戶關係:通過書面及口頭溝通,及時回應客戶需求或反饋,並建立穩健信任的長期合作關係。 4. 督導出貨與進度追蹤:從訂單確認、產品生產到最終貨物出運,監控每一過程,解決可能遇到的問題。 5. 文件處理與內部協調:整理並審核國際貿易相關文件,協助部門間溝通及行政事務處理。 6. 參與國際展覽會議 8. 規劃與執行國內外出差任務:包括海外市場訪問、客戶會談及其他業務需要,促進客戶合作及市場拓展。 歡迎您加入我們的團隊,與我們一同探索全球市場的無限可能,在這裡您將發揮溝通能力與專業知識,共同實現國際貿易的合作與成功!期待您的加入!

  • 10/28
  • 稽核室-稽核專員/資深管理師/高級管理師-米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
  • 新北市新店區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助修訂各作業循環之內稽內控制度、管理辦法與作業規章。 2.規劃及執行內部稽核作業、年度稽核計畫、出具相關報告及追蹤改善。 3.溝通協調及解決跨部門之作業流程問題。 4.依照主管指示不定期進行各項工作或專案執行。 必備工作職能 1.主動積極,主管交辦事項後能獨立完成作業。 2.具跨部門溝通協調及整合能力。 3.具抗壓性。 4.具備文書處理及排版能力:Excel、PowerPoint、Word。

  • 10/28
  • 工程部-室內設計師- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
  • 新北市新店區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.繪製裝修施工圖,作為施工人員之施工準則及驗收標準。 2. 具備丈量工地、簡報、繪製室內設計圖、施工圖的能力 3. 整理繪製竣工圖說 。 4. 具商業空間、居家設計、繪製施設計圖經驗尤佳。 5. 控制工程的執行進度、施工品質及成本管理。 6. 對空間設計有熱忱者,細心、負責、自主管理性高

  • 10/28
  • 【明水然・樂 鐵板燒-日本】鐵板燒內外場正職_(1)鐵板師傅_(2)外場服務_(3)儲備幹部 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
  • 日本
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【必備條件】 *現居住日本地區並已達3年(含)以上。 *具相關經驗 3 年以上。 【職務說明】 1.協助區主管推展餐廳業務,及⾨店內外場業務。 2.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向區主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、⽤具和設施是否完善。 4.督導⼈員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛⽣安全等觀念。 5.負責服務員的⼯作分配,稽核出勤狀況及編排⼯作班表。 6.負責⼀般文書資料處理⼯作,維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7.完成⼯作時程表,管理⾏事曆,並負責會議協調與安排。 8.負責費⽤預估、控管及報表製作。 9.維護財務、設備及⽣財器具資源管理,執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。

  • 10/28
  • 全球發展中心研發主廚
  • 新北市新店區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 80,000~120,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.需有鐵板燒10年以上主廚經驗, 或米其林、必比登以上等級主管經驗。 2.制定商品SOP與執行教育訓練。 3. 研發新品及現有商品優化。 4. 商品BOM表製作與食材成本分析。 5. 巡店監督商品品質,實施品管計畫及報表紀錄。 6. 確保所有開發的產品,符合食品安全和品質標準。 7. 其他主管交辦事項。

  • 10/28
  • 營業訓練部 專員 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
  • 新北市新店區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.課程召開相關事宜處理 2.門市QSC稽核 3.新品上市協助 4.處理部門主管交辦事宜 5.神祕訪客事宜處理 6.集團-全省店長會議召開協助 7.其他學習發展相關事項支援 8.門市證照事宜協助 9.營運資料彙整統計 10.文令公告整理發布 11.主管指示事項

  • 10/28
  • 【明水然.樂 鐵板燒 全台分店】鐵板燒儲備主廚 薪資 60,000元 含加班費及全勤(通過考核,每年可加薪3,000元~8,000元)- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
  • 台北市信義區
  • 樂多多集團_樂多多世界【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • **具5年以上大型連鎖餐飲或五星級餐飲之內場主管經驗** 我們在找的,不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場,用料理,詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線,決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理,不是流程,而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理(如:物管作業、人事作業等)、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段,並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程,出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱,對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 在這裡,你的名字會被看見,好師傅,不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋,都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力,會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店,表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅,會有更高的位置的可能