台大就業專區

1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。 (本薪29,500起，另有工作站加給、全勤獎金、加班費；固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

1.勞健保及團保加退保作業。 2.招募、甄選、任用、薪資等作業之規劃及執行。 3.人資相關制度辦法之制訂、優化、執行。 4.與全體行員維繫良好關係並能提供人力資源相關諮詢服務及解決方案 。 5.負責人力資源管理相關事宜。 6.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)

1. POS系統收銀機操作 。 2. 餐廳櫃檯結帳。 3. 執行一般現金收付作業。 4. 顧客帶位點菜。 5. 具服務熱忱，抗壓力強。 6. 反應靈敏，細心負責，操守佳。 7. 其他主管交辦事項。 8.支援現場桌邊服務之工作內容。 歡迎所有求職者

🛒【工作內容】 🔹 收銀、結帳作業 🔹 憑證整理、清點 🔹 櫃台商品銷售（另有獎金） 🔹 顧客服務與現場支援 🔹 門市環境整理 💰【薪資待遇】全天班：40,000～43,000 元 早/晚班：33,000~36,000 元 ⏰【上班時間】全天班：10:00～22:00（輪班制）◆ 月休 10 天 早/晚班：10:00~19:00/13:00~22:00（輪班制）◆ 見紅休 📍【工作地點】桃園市桃園區經國路402號（金弘笙桃園經國店） 🎁【福利制度】 🔹年終獎金 🔹三節禮金 🔹員工休息室 🔹資深員工獎勵制度 🔹免費供餐 📞【聯絡方式】張店長｜03-2631444 👉【應徵方式】請先於 1111 投遞履歷，再致電張店長。

碩茂鋼鐵股份有限公司，自1998年成立以來，專注於提供高品質C型鋼、樓承板等專業鋼製產品，致力於為客戶提供穩定且值得信賴的服務。我們以穩定的工作環境和優異的商譽，成為北部鋼鐵工業的重要力量，並始終倡導以人為本的經營理念。加入我們，您將不僅成為產品運輸的重要一環，也是推動產業運行的關鍵角色。 1. 操作與維護大貨車，進行定期安全檢查及基本保養工作 2. 協助鋼鐵原材料及成品的運輸與裝卸，確保貨物安全 3. 遵守道路交通法規和公司安全規範，確保運輸任務高效完成 加入我們，您將擁有： - 優渥的福利制度：三節獎金、伙食津貼、全勤獎金、員工團保、健保、勞保及勞退提繳金 - 健康的工作環境：友善的同事氛圍及穩定的人員流動率 - 穩健的成長機會：完整的培訓計劃，與公司共同成長發展 我們熱切期盼您的加入，一起打造穩定且向上的鋼鐵事業！

🚩 【應徵前請先閱讀：這是一份動靜皆宜的營運職務】 本職缺核心為「生產管理（生管）」。雖然工作內容包含您熟悉的業助對帳、文件管理與採購原物料，但您每日有 20-30％ 的時間需要走入生產現場。 我們這裡的現場乾淨明亮，您需要去和各製程的夥伴（雷射、折彎、焊接等專業職人）像朋友一樣交流、確認訂單的真實進度。 如果您喜歡有動有靜、做事有節奏感，且渴望透過自己的細心度為自己爭取高額獎金，我們非常歡迎您的加入！ 🚩【為什麼要加入我們？】 我們正在尋找一位「細心、善於溝通、對數字有敏感度」的營運執行夥伴。 這不是一份每天枯坐辦公室、盲目輸入資料的傳統行政；也不是需要高深技術的工程職。你是公司業務與生產現場之間的「關鍵橋樑」。 如果你喜歡生活有節奏感、不喜歡一成不變，且渴望透過細心度為自己爭取高額獎金，這裡就是你的舞台！ 我們重視邏輯與細節，更願意提供完整的資源陪伴你成長。 🚩【固定薪資：透明的階梯式晉升】 本職務依能力掌握度分為三階段調薪，底薪（固定月薪）結構清晰，只要跟著公司步調，加薪看得見： 🟡培訓階段 ($32,000 - $34,000)： ✔️工單轉換作業：學習將客戶訂單與圖紙準確轉化為內部生產工單。 ✔️基礎行政：ERP 操作、Email 窗口作業及五金物料與原料詢價。（免經驗，有資深同事手把手帶領）。 🟡獨立階段 ($35,000 - $38,000)： ✔️圖面與進度掌握： 熟悉客戶特性。公司會教你如何看懂產品圖面(無需具備畫圖能力，僅需具備基礎識圖與學習熱忱，由資深同事手把手教學)，並學習評估基礎加工時間。 ✔️跨部門同步： 擔任設計與現場的溝通橋樑，確保資訊傳遞零時差。 🟡專業階段 ($39,000 - $43,000)： ✔️核心調度： 具備產能負荷調度能力，能支持業務團隊的報價決策。 ✔️成本優化：主動控管採購成本與異常件流程。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🚩【盈餘共享：季度績效分紅】 我們主張公司獲利、員工共享，獎金透明且與成果掛鉤： ✔️發放前提：當公司季度營業額達成設定目標。 ✔️考核基準：依據個人季度績效評分（KPI）決定發放金額。 ✔️獎金潛力：表現極其優異且公司業績大好時，單季獎金最高可挑戰 $30,000 - $60,000。 註：獎金視營運狀況波動，非固定月薪，誠實告知，拒絕畫大餅。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 🚩【核心職責：辦公室與現場的黃金交叉】 1. 訂單轉化與版本控管 (工廠第一道防線) ✔️精準轉單：將客戶訂單與圖紙轉化為內部生產工單(操作ＥＲＰ系統），確保品名、數量、圖紙版本絕對正確。 ✔️異動識別：從 Email 中識別圖面修改，第一時間同步告知設計、業務與排版人員，從源頭預防生產錯誤。 2. 走動式進度管理 (現場實務) ✔️現場核實：每日走訪乾淨明亮的生產現場，與生產夥伴（雷射、折彎、焊接等專業職人）保持密切聯繫，協調訂單進度，成為現場與行政之間最好的溝通橋樑。 ✔️急件協調：面對客戶急單，發揮溝通超能力，協調內部資源確保交期。 3. 業務報價支持 (策略智囊) ✔️數據參考：協助業務調閱歷史相似產品紀錄，提供評估新案價格的參考數據。 ✔️交期評估：透過軟體看圖判斷產品複雜度，結合現有單量，給予客戶最誠信的交期。 4. 帳務與物料控管 ✔️對帳邏輯：利用 Excel 控管「整套計價、分批下單」之客戶，確保計費零失誤。 ✔️採購作業：負責鐵/不鏽鋼/鋁板等原物料採購及五金補貨。

1.一般廠區巡檢工作 2.安裝管路加熱帶及測量管路 3.加熱帶故障排除 ※配發台積電公務手機

1.連線或到客戶端執行醫療軟、硬體及其他系統周邊裝置的安裝及維修。 2.連線或到客戶端教導醫療軟體的使用以及提供醫療軟體的相關諮詢 3.熟悉健保給付相關的法規 ***4.職前訓練2周以上 在台北總公司進行。*** 具備技能： 1. 需自備摩托車 ,機車(普通重型)駕照，以利外勤工作事務執行 ※ 公司額外提供油資補貼/輔導&業務獎金 ■福利 公司採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金。 ■職前訓練與其它: 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國六個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.5倍★★

【工作內容】 1. 院史資料統整與運用 蒐集、整理及維護院內歷史文獻、影像、出版品、重要事件及相關資料，建立資料脈絡，並依展示、出版、活動及院內需求進行內容轉化與運用。 2. 院史與文化內容企劃 從醫院發展歷程與既有史料中進行主題發掘、資料研究及內容策劃，轉化為展覽、文字、影像、空間展示或其他適切形式。 3. 藝文活動企劃與執行 規劃及辦理院內音樂會、展覽、講座及其他藝文活動，包括內容企劃、合作對象聯繫、專案時程掌握、現場執行及相關協調。 4. 院內公共空間視覺與藝文陳設 依醫院空間特性與整體環境，規劃作品展示、藝文陳設及相關視覺呈現，並持續維護院內公共空間的整體美感與文化氛圍。 5. 外部設計及專業資源整合 能將內容需求轉化為清楚的設計與製作方向，與外部平面設計、展覽製作、輸出及其他專業團隊合作，掌握專案品質與整體呈現。 本職務不以親自完成所有設計製作為主要工作，但須具備良好的視覺判斷與溝通能力。 6. 院方刊物及內容工作支援 依部門專案需要，機動協助《和信醫訊》之主題規劃、資料蒐整、採訪協調、內容整理及相關編輯工作。 7. 跨部門專案整合與協調 配合醫院相關專案，與院內各專業部門及外部合作單位進行內容統整、溝通及專案推進。 8. 其他與人文與科技中心業務相關之工作 【擅長工具】 熟悉Word、PowerPoint、Excel等一般辦公軟體。 具Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign、Canva或其他圖像／編輯工具基本操作能力者佳，但不以專業美編能力為必要條件。 【應徵請洽】 意者請E-mail：adonlu@kfsyscc.org 路主任。

1、於社區豪宅之保全服務人員著重於禮賓接待之服務管理。 2、迎賓接待、門禁管制、安全維護、巡邏維護、中控室管理、裝潢戶施工管理。 3、人員換證管制、信件包裹託收物處理、各項緊急發報紀錄及處理。 4、其他住戶交辦事項、勤區主管交辦事項。 5、於固定社區駐點，公司不任意調點(願配合機動調點，享津貼補助) 6、有經驗尤佳，無經驗亦可，提供完整教育訓練，歡迎工作新鮮人! 7、上班時段：固定日班(不需輪班、不任意調點)07:00~19:00(12H)。 8、每月在職教育訓練、物業經理培訓課程，協助同仁報考證照。 9、公司員工福利健全。

1. 市場開拓與客戶關係 2. 專案協調與跨部門溝通 3. 商務談判與合約管理 4. 市場情報蒐集與分析 5. 備業務經驗5年以上，若有相關產業經驗尤佳。

1.雲端平台運維(主機維護、監控、故障排除) 2.虛擬主機應用/服務管理，平台資源管理 3.SOP手冊撰寫 4. 伺服器設備維護、故障排除 5. 第一線及第二線客戶系統問題解決與技術諮詢

歡迎對日式文化有興趣 對餐飲工作有熱忱 對清酒有興趣 好相處的同事 誠摯邀請您一起加入今朝酒居的團隊! 工作內容 ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。 ．負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單介紹及諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 ．協助收班打掃 工作時間 ．16:30-01:30，上班時間每日工時8.5小時(含半小時休息時間) 福利制度 ．薪資：起薪40000 (每月業績達標享有服務費獎金) (經考核後，依考核結果調整薪資) ．休假：一例一休，年假補休及特休均依勞基法 ．福利：員工供餐、員工制服、不定時聚餐、每月獎金、員工旅遊、年終獎金 ．保障：加班費、勞保、健保、6％勞工退休金

1.準備食材並烹調中 晚兩餐素菜餚。 2.進行廚房內的衛生管理。 3負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 4.收拾剩品、廚餘，搬運器皿及清潔工作 5.協助清洗器皿及烹調設備 6.於出菜時負責菜餚擺盤及打菜調整份量之工作 7.可隨時調動支援 8.年終大掃除

工作內容： 1. 負責社區大樓全面性的行政管理，包括落實執行社區規約及各項管理辦法。 2. 現場團隊的日常營運管理與指導，確保工作流程順利且服務品質達標。 3. 與住戶、管委會及現場人員之間的有效溝通並妥善解決問題。 4. 負責人事管理，包括相關團隊的服務督導及績效考核。 5. 規劃及審核年度財務預算及執行狀況，監控社區財務報表。 6. 監督公共設施及社區設備的日常維護保養，並進行修繕事項詢價及成本控管。 7. 召開管委會及住戶大會、籌備和管理各項會議記錄及資料。 10. 運用各項相關電腦軟體及管理系統，提升資源管理與效率。 國定例假日休。

1. 年度行銷活動企劃與計劃 2. 品牌經營與會員經營的操作 3. 社群平台與媒體操作 4. 異業合作規劃 5官網規劃與維運管理 6電商活動經營與維運管理。 7 主管交辦事項 8.協助回覆後台訊息

負責餐點製作、食材備料及擺盤作業。 接待顧客、點餐、送餐及整理用餐環境。 維持店內清潔，並協助完成主管交辦事項。

【加入明安 IT，一起讓技術創造價值】 我們正在尋找具備程式開發基礎、樂於解決問題，並願意持續學習的工程師。 你將參與企業內部 Web 系統的開發、維護與優化，從實際業務需求出發，累積系統設計、資料處理與跨系統整合的實務經驗。 我們持續運用新技術與智慧化開發輔助工具改善工作方式，也重視工程師本身的思考能力、技術判斷與程式品質。 【工作內容】 1. 參與企業 Web 應用系統開發、維護及功能優化。 2. 使用 C#、ASP.NET MVC、SQL Server、Oracle 等技術進行程式開發與資料處理。 3. 參與需求分析、程式設計、測試及問題排除。 4. 協助系統資料整合、效能改善與作業流程優化。 5. 善用適當的開發工具與技術，持續提升工作效率及系統品質。 【我們希望你具備】 • 大學以上，資訊工程、資訊管理、資訊科學、軟體工程等相關科系優先。 • 其他理工相關科系，具備軟體開發實作能力者亦可考慮。 • 具備程式設計基礎與基本實作能力。 • 了解 Web 應用開發及關聯式資料庫基本概念。 • 具備良好的邏輯分析、問題解決及自主學習能力。 • 願意與團隊合作，並重視工作品質與責任感。 ＜＜工作經驗不拘，我們更重視你的技術基礎、實作能力與發展潛力＞＞ 【加分條件】 • 具 C#、ASP.NET MVC、JavaScript 或 Web API 開發經驗。 • 熟悉 SQL Server、Oracle 或 SQL 語法。 • 具備 Git 版本控管經驗。 • 具有個人作品、專題、實習或實際專案成果。 • 曾運用開發輔助工具、自動化方法改善工作效率。 【認識明安 IT 團隊】 明安 IT 是一個持續發展、重視技術成長的團隊。 我們鼓勵主動思考與坦誠溝通，尊重每位成員的專業意見，也期待大家對自己的工作負責。 對於願意投入、展現能力的夥伴，我們樂於評估提供學習資源、技術挑戰與更多發展機會。 想進一步了解我們的開發文化、技術環境與人才發展理念嗎？ 歡迎探索明安 IT 團隊介紹網站，還可以體驗我們準備的趣味互動遊戲。 ↓↓↓ https://e-service.adgroup.com.tw/HRDBS/careersection/adg_it_career.html

🛡️ 打造滴水不漏的職場防護網，成為現場人員最可靠的神隊友！ 在機械製造的核心地帶，你將是維護工廠運作最重要的安全防線。 準備好運用你的專業，讓每一位夥伴都能平安回家嗎？ 👷 你將會： 1. 制定並落實職業災害防止與緊急應變計畫，隨時應對突發挑戰 2. 進行機械設備的安全稽核與設施巡檢，確保硬體運作零風險 3. 規劃專業的安全衛生教育訓練，提升現場人員的防護意識 4. 執行風險評估與作業環境測定，精準拆解製造過程中的安全地雷 5. 追蹤勞工健康檢查情形，落實全方位的職場健康管理 6. 深入分析機械設備事故原因，並提供符合法規的專業優化建議 🔥 我們正尋找細心又果斷的你！ 只要你對安全法規如數家珍，且具備守護現場的安全意識， 快來加入我們，一起建立更安心的製造環境，成為工業安全的最強後盾！