台大就業專區

1. 負責光纖網路纜線的佈建，確保施工流程。 2. 定期檢查、維護及測試電信線路，及時發現並排除潛在問題，保障線路穩定性。 3. 協助處理突發性線路障礙，迅速恢復系統運行。 我們期待熱愛通訊技術並有志於網路建設的您加入我們的團隊。這裡提供了學習與成長的良好平台，與我們一同推動技術創新，打造更智能的通訊網絡。歡迎立即投遞履歷，期待您的加入！

特力屋以「家的大小事，一輩子都是特力屋的事」為願景，陪伴每一個家庭打造幸福生活。 誠摯邀請熱愛居家裝修、喜歡與人互動並渴望成長的你，加入特力屋新竹林森店，為自己家+入美好！ 【地點優勢：上班不再匆匆忙忙】  黃金地段：特力屋林森店位於新竹市核心區域，周邊生活機能佳。  輕鬆通勤：緊鄰新竹火車站與轉運站，不論是搭火車、客運或公車，下車後步行即可打卡上班，幫你省下寶貴的通勤時間。 此職務提供客戶裝修諮詢服務，公司提供專業培訓，若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入專業發展裝修團隊！ 底薪33,000~35,000起，另享每季專案業績獎金 【工作內容：專業且充滿成就】 1.系統傢俱、廚具、衛浴、局部裝修等案件接單、諮詢。 2.丈量、規劃、繪圖報價。 3.工程進度追蹤及控管。 4.顧客服務及問題處理。 5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 6.職涯升遷管道暢通，具備管理專業能力，可往裝修中心課長職位發展 【提供入職後三~六個月保障獎金$8,000元/月，讓新人安心培訓】 若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的居家裝修領域！ 底薪33,000~35,000起，另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰百萬年薪! 特力屋室內裝修專案優勢： 1.居家修繕第一品牌，全國最大，500大企業。 2.Team Work團隊合作，共同協助達成業績目標。 3.提供完整教育訓練。 4.有展場提供客戶挑選商品。 5.有專業工班團隊。 【為什麼選擇特力屋？】 根據 2025 年員工體驗調查，夥伴們最喜歡：  團隊感： 家的團隊氛圍，相互支持且關係融洽。  成就感： 獲得專業職能，工作能助人解決問題。  安心感： 認同品牌使命，穩定可靠的職場環境。

★薪資獎金有保障，安心練功挑戰百萬年薪 新人前6個月月薪保障40,000元以上 正式上線後，依業績享高額獎金，月薪上看8萬、年薪突破百萬! ★紮實專業培訓 導師團隊陪跑 提供穩定客源 創百萬薪美好~~ 我們提供完整的培訓計畫，學習DIY知識與專業技能，透過修繕服務接單與商品銷售，為顧客創造美好居家生活，讓您實現年薪百萬夢想~~ 全面地認識我們的服務內容、工作價值與成就， 影片連結：https://youtu.be/0pCzhf8a3Us?si=ia2CV72RMCdh-yhj 工作內容： 1. 接獲公司派單後，到顧客家中協助測量尺寸、估算價格，並推薦合適的商品（如窗簾、地板、冷氣、淨水器、衛浴設備等） 2.和安裝師傅一起到現場，協助確認施工品質，並根據顧客需求推薦其他合適商品 3.協助顧客檢查家中環境，提供商品建議、維修方案與保養技巧，幫助解決居家問題 4.主動與顧客保持聯繫，顧客關係經營，分享最新優惠與商品資訊，讓老顧客持續回購，也吸引新顧客加入，建立長期信任關係 5.達成銷售業績目標，領取高額獎金 【現場面談會】 邀請您攜帶1張2吋照片擇一場次參加面談 ★5/12(二) 下午2:00~4:00樹林就業服務站 (樹林區保安街一段7號4樓) ★5/13(三) 下午2:00至4:00土城就業服務台 (土城區金城路一段101號) ★5/22(五) 下午2:00~4:00板橋就業服務站(板橋區漢生東路163號)

1. 依照風險評估規劃並執行年度稽核計畫 2. 產出稽核報告並提出改善建議，持續追蹤受查單位之改善落實 3. 建立與執行專案性及門市稽核任務

1. 負責一般文書資料處理工作 2. 公司內部流程表單處理 3. 工作單建立 4. 一般行政庶務 5. 主管交辦事項

․公司費用及AP傳票處理/審核及開立發票等(含相關折讓單處理及銷帳) ․供應商付款諮詢及依到期日統整付款清單 ․帳務沖銷、帳務管理及對帳作業 ․決算相關作業(評價/會計科目重分類等) ․營業稅、營所稅、印花稅及扣繳相關作業 ․協助投資公司內控及核決權限REVIEW ․新增組織及交易之作業 ․存貨及財產盤點作業(一年兩次) ․協助內外部稽核資料提供 ․其他主管交辦

1. 售服工作 2. 電度表檢測

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1. 調製各種冷熱飲品，熟練操作飲料設備，確保飲品品質與口感。 2. 負責吧台設備清潔與維護，定期檢查確保運作正常。 3. 定期進行物料盤點與補充，確保食材與用品供應充分。 4. 提供顧客商品諮詢，介紹產品特色並回答相關疑問。 5. 處理結帳與收銀作業，確保金額正確及收銀流暢。 6. 陳列商品與清潔櫥窗，維持門市環境整潔與吸引力。 7. 統計銷售數據，撰寫當日業務報表以供分析參考。 8. 協助廚房及外場溝通，處理點單與出餐並維護用餐區整潔。

【【加入一日誠臻】 已經有牙科經驗，但薪資成長遇到瓶頸了嗎？ 想讓自己的能力被看見、收入持續提升嗎？ 我們正在找的，不只是「會做事的人」， 而是願意學習、願意承擔、願意一起把事情做好的人。 無論你是有經驗，或是願意從基礎開始學習的新手， 只要你重視工作態度、學習能力與責任感， 這裡都會是你可以長期發展的舞台。 在這裡，你的努力，不會被忽略。 【我們提供】 • 團隊績效獎金 全診所共同努力，業績達標當月即時回饋，讓努力有感 • 職涯發展機會 接觸多項專科療程與新式設備，持續累積專業能力 • 暢通溝通機制 設有反映管道，讓每位夥伴的聲音都被重視 • 完整培訓制度 入職後提供系統化教學，依學習進度穩定成長 【薪資待遇】 ✔ 具牙科跟診經驗者，起薪 42,000 元以上 ✔ 無經驗者，按進程學習熟練人員可調整至 38,000 元以上 ✔ 另有獎金制度，整體收入可達50,000以上 ✔ 調薪以能力與表現為依據，不受年資限制 【工作內容】 此職位為「牙科助理」，採櫃台與診間工作輪調： 櫃台接待、掛號、收費與電話應對 專科醫師跟診與療程協助 器械清潔、消毒與診間整理 協助病患看診前準備與流程引導 學習牙科知識與各類治療項目（含自費療程） 工作會依現場排班進行「櫃台與跟診輪調」 【獎金制度】 • 團體績效獎金 • 全勤獎金 • 年終獎金 • 三節獎金 • 開工紅包 • 生日獎金 • 職務加給 【基本保障】 • 完整勞動保障（依法投保勞保、健保、勞退） • 採排班制，假別依勞基法規定安排（含特休及國定假日調移） • 加班費依排班制度及相關法規規定辦理 【福利制度】 • 國內／國外員工旅遊 • 員工及眷屬看牙優惠 • 完善教育訓練制度與在職培訓 • 課程與證照補助 【休假制度】 • 每月排休 8 天（含固定休周日＋排休） • 特休依勞基法規定 • 各類假別依法提供 【我們希望你具備】 ✔ 穩定出勤與基本責任感 ✔ 願意學習與接受指導 ✔ 可配合團隊運作與工作調度 ✔ 可接受櫃台與診間工作輪調

1.民宿開幕前期籌備與規劃： 協助建立與優化客務、房務、備品採購等標準作業流程（SOP）。 協助辦理開業相關行政事務及動線測試，共同打造完善的旅客服務體驗。 2.現場客務與櫃檯服務：辦理入住/退房手續、客房介紹、旅客諮詢、旅遊建議與客訴處理。 3.房務與環境品質維護：督導客房清潔品質、公共區域維護，協助資材與備品盤點管理。 4.營運管理與培訓學習：協助主管進行日常營運流程優化、排班協調及現場應變處置。 5.文化活動與體驗推廣：協助園區特色體驗活動、文化導覽或節慶企劃之現場執行。 6.跨部門溝通與協助：串聯園區內其他部門（如餐飲、文創展覽、農事體驗等），提升整體旅客體驗。

1. 產品專案開發，導入量產 2. 新專案之成本計算與分析 3. 對應客戶端之專案工程師與駐廠工程師 4. 協助新製程設計開發，跨單位整合，進行專案管理 這個職位是一個重要的核心團隊成員，歡迎有相關經驗者加入我們，一起開發最新球具產品！

1.人臉修圖、美編設計，包括編排與排版、照片修圖/風格化(具備美感，熱愛設計) 2.社群圖文創意發想／撰文、製圖。 3.FB、IG、LINE@、官網、PPT..等相關設計。 (熟悉FB、IG、LINE@各項功能使用方式-發文、影片、限時動態…等。) 4.主管交辦事宜。 5.協助部門團隊執行相關事務，並確保工作準時完成。

1.審核相關各項單據。 2.應收應付帳務。 3.會計帳務及財務作業。 4.營業稅申報。 5.存貨盤點。 6.主管交辦事項。

作為 KSGB 人力資源與總務團隊的核心成員，本職位需協助維護公司整體 HR 營運與日常總務行政作業。除了支援總部團隊外，需具備高度敏銳度協助跨品牌（K-Swiss / Palladium）及 RTL（零售門市/專櫃）出勤薪資維護、勞動法規遵行與員工服務，確保營運流程順暢與合規。 1. 人資營運與薪酬考勤 (HR Operations & Payroll/Attendance Support) -考勤與薪資審核：負責/協助全公司與 RTL 門市專櫃正職及工讀生之出勤扣假核算、加班費審核，確保符合勞基法規範。 -招募與報到離職作業：執行招募遴選作業（含職缺刊登、履歷篩選、面試安排）；維護人力資源系統，處理員工入退職、交接清單追蹤、勞健保與團保加退保流程。 -人資行政與紀錄維護：維護並定期更新員工人事資料庫、出勤紀錄、人事合約與相關公文備查。 -勞資與合規支援：協助處理勞動法規諮詢、定期檢視內部考勤與薪資標準，確保符合主管機關審查規範。 2. 行政與總務管理 (Admin & General Affairs) -總務與採購管理：負責辦公室日常維運、辦公用品/零用金管理、設備維護、電信與快遞/郵件收發統籌。 -廠商與合約維護：管理外包廠商（如清潔、設備維護、團體保險）之合約簽訂、續約與請款作業。 -福利與活動策劃：協助舉辦公司內部活動（如節慶活動、團建活動、年度健康檢查及企業福利方案推動）。 -跨部門協調：作為內部溝通 bridge，協助處理各部門與門市之行政支援需求。 3. 專案支援 (Special Projects) -協助主管推動人力資源制度優化、系統導入或行政流程簡化專案。 -其他主管交辦之人力資源與行政相關事務。

1.產品行銷、報價、接單、訂單處理、應收帳款回收相關事宜。 2.顧客關係管理，保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 4.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 5.主管交辦事項。

※ 高績效高報酬，獎酬計畫公開透明––業務傭金按比例抽成 ※ 1. 開發推廣高空作業車租賃/買賣業務，定期拜訪客戶維繫穩定客戶。 2. 負責國內客戶業務接洽報價及訂單處理，提供客戶相關事項的諮詢服務。 3. 處理帳款回收，租賃/買賣產品售後後續服務。 4. 業務開發訊息記錄，蒐集市場資訊，業務報表填寫。 5. 客戶關係管理、業務通路開發、客戶資料更新維護。 6. 每日要打上、下班出勤卡。 ※瞭解公司產品拓展市場※ ※對業務工作有顆熱忱的心 ※ 業務底薪 + 業務傭金

【高空作業車 整備/保養】 1. 設備日常維護、保養及更換車體零組件記錄。 2. 出勤至客戶端服務，進行設備故障排除與維護。 3. 設備油路/電子電路查修。 4 .設備外觀清潔與整理。 5. 按照公司整備項目流程，確保設備檢修的功能性及完整性。 6. 執行主管分配的任務，協助公司的運作和服務工作。 ★維修相關科系佳★ ★具有汽車駕照★ ★有高空車維修經驗另談★

1. 協助設備日常維護、保養及更換車體零組件記錄。 2. 出勤至客戶端服務，進行設備故障排除與維護。 3. 設備外觀清潔與整理。 4. 執行主管分配的任務，協助公司的運作和服務工作。 ★維修相關科系佳★ ★具有汽車駕照★

(1)輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份 (2)保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期 (3)協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 (4)客戶資料管理 (5)內部行政文書整理 (6)其他主管交辦事項