台大就業專區

本診所致力於提供專業、安心的醫療服務，服務對象為血液透析照護的民眾，重視環境衛生、感染管制與就診品質。 工作內容： 1. 負責診所內診間、候診區、走道、洗手間及其他公共區域之清潔、消毒與環境維護。 2. 依照診所作業流程正確使用清潔設備及清潔用品，並落實相關消毒及感染管制措施。 3. 協助醫療廢棄物與一般垃圾分類、整理及妥善處理，定期補充衛生紙、洗手用品等環境耗材；如發現設備或環境異常，應即時回報。 歡迎具責任心、細心且重視環境衛生的您加入我們，與診所團隊共同維護安全、整潔的就醫環境。期待您的履歷投遞。

上班地點：華泰名品城 正職專櫃銷售人員，需要至少有一~兩年以上百貨銷售經驗 歡迎對高爾夫有興趣、或喜歡運動、喜歡銷售的夥伴加入 1.高爾夫精品球具、服飾配件銷售 2.收銀結帳POS操作、顧客接待與需求服務 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.商品包裝、介紹與銷售展列、維持櫃位整潔等專櫃庶務 5.定期聯繫客戶，維繫穩定客戶關係 6.其它主管交辦事項 ★具穩定性及排班配合度佳者優先 ★有企圖心、主動積極、具服務熱誠 ★有元氣、喜歡銷售、喜歡與人接觸 ★具有良好溝通能力，以客戶為中心的服務，為我們的顧客提供卓越的體驗 ★有團隊合作觀念，能和團隊互動以達成店鋪目標 ★值得信任與誠實正直 ★排班制，月休8~10天 ★有獎金抽成 ☆☆加分條件☆☆ 有高爾夫、精品服飾、運動服飾等百貨零售經驗者尤佳百貨零售經驗者尤佳

【工作內容】：揀貨，理貨，分貨，貨品整理 【休假方式排休制】：一週排休2天 【公司福利】：勞健保，團保，補助津貼，伙食津貼，三節禮盒 【備註】: 需刻苦耐勞（需搬重物），無經驗可 ~歡迎所有求職者，應屆畢業生~ 依單位規定,出勤正常者時薪可達230元~ 歡迎加入LINE安排面試 : @0928805097 亦可直接投遞履歷~ 或來電洽詢: ☎劉小姐0928805097

1. 具機械製圖概念，視圖、拆圖能力 2. 熟悉軟體: AUTOCAD / SOLIDWORKS

1. 執行電信管線、通信管道及光纖電纜工程之現場勘查，確認施工路徑、既有管線位置、管溝深度、手孔及人孔設置條件 2. 依工程圖說辦理通信管路、電纜佈放、光纖接續、配線箱及相關通信設備之安裝施工 3. 執行光纖鏈路 OTDR 測試、光功率測試、網路連通測試及通信設備功能檢測，彙整測試數據與異常紀錄 4. 製作施工日報、工程進度表、材料使用紀錄、檢查申請文件、測試報告及竣工資料，並追蹤缺失改善與驗收作業

🔧 水電新建案開工！我們正在尋找熟悉水路施工的全職夥伴，一起完成從配管、安裝到測試驗收的每個工程階段！ 🚧 你將會： 1. 依照工程圖與設計圖進行給排水管路配置、安裝與施工 2. 執行水電系統、空調系統及相關設備的安裝、維修與保養 3. 使用水電工具及測試設備，進行管路壓力、漏水與系統功能檢測 4. 依照施工規範與現場條件，完成管線定位、配管及設備安裝 5. 配合工程進度執行施工項目，記錄每日工作內容與完成進度 6. 進行基本尺寸測量、數量計算及材料使用確認 7. 維護工具、機具與測試設備，確保施工前後功能正常 8. 遵守工地安全規定、施工標準及相關法規，落實作業安全 9. 維持施工區域整潔，完成材料分類、工具整理及現場清理 10. 參與專業技術訓練，持續熟悉水電與空調工程施工方式 💪 如果你熟悉水管工程、願意配合新建案施工流程，歡迎加入我們！一起用扎實的技術，完成每一段可靠的水路與機電工程！ 🏗️

•自動化搬運、倉儲設備 故障、異常排除。 •自動化設備 保養、維修、更換零件。 •無塵室(空調)作業環境，需穿著無塵衣。 •需配合加班及輪班(夜班) • 加分條件 • 具無塵室工作經驗 • 積極肯學習、重視團隊合作、配合度高者

不景氣中的贏家-成為百萬經紀人員 【永慶不動產｜經貿敦化加盟店】熱情招募中！ 🚀 景氣越有挑戰，越能看見真正的實力！ 你正在尋找一個能累積專業、拓展人脈、挑戰高所得的舞台嗎？ 想從努力工作，進一步打造屬於自己的不動產事業嗎？ 不論你是： 🏆 已經在房仲業發光發熱的業務高手 💼 擁有服務業經驗的溝通達人 🔥 想挑戰高收入的業務人才 🌱 準備轉換跑道、重新出發的你 只要你願意學習、勇於挑戰、真心服務客戶， 這裡就有適合你發揮的空間！ ✨ 你的工作內容 1. 開發與經營客戶關係，了解需求並提供合適的不動產服務 2. 進行房屋買賣與租賃業務，協助客戶完成交易流程 3. 掌握區域市場行情，提供房價分析與置產建議 4. 安排物件帶看、議價談判及相關合約文件處理 5. 持續累積專業知識、人脈資源與客戶信任 6. 與團隊合作分享市場資訊，朝共同業績目標前進 ❤️ 為什麼選擇我們？ 我們相信「先誠實，再成交」！ 房子可以成交一次， 客戶的信任卻能累積一輩子。 📚 完整培訓與實務指導 🤝 團隊合作與經驗分享 🎯 真實市場的業務實戰 🏆 成功案例與銷售技巧交流 🚀 清楚的個人事業發展機會 💰 挑戰高績效與高所得 🐎 高嵩店長・正在尋找下一位千里馬！ 如果你相信人生可以重新選擇， 也願意為自己的未來全力以赴， 現在就是給自己一次機會的時候！ 從今天開始累積專業、累積人脈、累積客戶信任， 一步一步打造屬於自己的不動產事業版圖！ 🔥 下一位房仲菁英，也許就是你！ 不用急著馬上決定， 歡迎先來喝杯咖啡☕️，和我們聊聊你的未來與可能性！ 🏠 永慶不動產｜台中經貿敦化加盟店 店長／不動產投資顧問｜高嵩 📍 台中市北屯區中清路二段719號 ☎️ 04-2295-7558 📱 0922-537-290 ❤️ 先誠實・再成交 🎯 找到對的舞台，讓努力被看見！ 歡迎加入｜面試洽談｜一起打拚！

本公司專注於不動產租賃服務，主要協助房東、房客及投資客進行物件媒合、租賃諮詢與交易流程管理，服務範圍涵蓋物件開發、租金評估、客戶需求分析及租賃合約協助。宏啟不動產致力於提供專業、完整且有效率的租賃服務，協助客戶完成安心且合適的不動產交易。 職務名稱：商業不動產租賃70％高獎金 工作內容： 1. 商用不動產市場經營開發房東、房客租賃客戶，瞭解客戶對租金預算、區域、格局、屋況及設備條件的需求。 2. 建立、更新及維護客戶資料，運用電話、網路及既有客戶資源進行案件追蹤與關係維護。 3. 開發及管理租賃物件，負責現場勘查、物件拍攝、屋況及設備資料蒐集、租金評估與廣告刊登。 4. 依據客戶需求進行物件篩選與媒合，安排看屋行程，並說明物件特色、租賃條件、費用及相關注意事項。 5. 協助房東與房客協調租金、押金、租期、修繕責任及其他租賃條件，處理租賃案件之溝通協調與商務談判。 6. 依據業務目標規劃客戶開發與案件追蹤進度，進行時間管理，定期回報案件狀況及成交進度。 7. 持續掌握不動產租賃市場趨勢、相關法規及交易實務，提升物件評估、客戶服務與租賃交易處理能力。 8. 積極上進、熱情活力、企圖心高、努力創造業績。 9. 高獎金論件計酬，不用任何達成任何條件業績獎金抽成70％。 歡迎具備業務熱忱、溝通協調能力及目標管理能力的人才加入宏啟不動產。加入我們，專業投入不動產租賃服務，透過客戶開發、物件媒合與交易管理創造業務成果，期待收到您的履歷。

1. 主要工作 • 料堆整理： 負責現場的【土方、廢棄物】分類、推高、堆置與整平作業。 • 怪手保養：日常維護能力（如：每日出車前的機油、液壓油檢查、打黃油、清潔履帶或輪胎等基本保養）。 2. 專業資格（加分條件） • 挖掘機證照：「者佳」。 3. 經驗門檻 • 3年以上實際工地經驗： 此職位拒絕生手。

1.長輩日常生活照顧 2.活動帶領、生活復健 3.照顧陪伴、安全看視 4.協助餵食、沐浴、如廁等 5.服務環境清潔 6.個案服務紀錄撰寫 7.其他主管交辦事項

照顧長期臥床病患生理上的需求;洗澡、灌食、換尿布、翻身…等。須領有照顧服務員訓練證明或丙級證照者尤佳。 1.正職人員：需要數名12小時早、晚班（1:4整合照護） 2.代班人員：12小時早、晚班（1:4整合照護） 可按照自己需求，和公司主管討論排班。（所以上班時間彈性，而且病患都在同間病房，不用四處奔波）~ （有意者，或想推薦周遭朋友來工作者）請和我聯繫~ 王院長0929-112-209 曾督導0926-323-135 樂活集團旗下醫院的看護中心 （市醫、新樓、奇美、署南、安南），有意者也可以電洽。

※不輪班 × 固定白班 × 週休二日 × 作息規律※ ※想找穩定生活、不上夜班的護理工作，這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄，確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通，回饋照護成效。 4.維持日間照護流程順暢與品質穩定。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定白班（08:00–17:00），免輪班、免夜班 •多數同業：需輪班或排班制 ✔ 生活品質佳 •週休二日（可休六、日） •多數同業：排休制，假日不固定 ✔ 壓力較低 •無夜班負擔、作息規律 •多數同業：需配合輪班，身心負擔較高 ✔ 新手友善 •無經驗可，提供完整培訓與帶領制度 •多數同業：偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •護理／長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業：制度較不完整或需自費 【職務條件】 1.具護理師或護士證照（必要條件） 2.具臨床或長照經驗者佳（無經驗可培訓） 【工作時間】 •08:00－17:00（固定白班） •免輪班、免夜班 【薪資待遇】 •月薪34,000～46,000元（依經驗核薪） •無經驗者提供培訓，薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告（含國定假日及補休） 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理／長照繼續教育積分 •在職進修補助（每學期3,000元）

接待員(儲備店長) 1.櫃台VIP客戶接待,客戶問題解決 2.票務問題,邀請卡識別 3.專屬區客戶的桌邊服務 4.需具二年內英文多益成績550分以上 5.執行主管交辦事項(含外場作業) 6.需接受公司後續培訓及職務調整 7.此職位為排休及輪班制，依班別享有150~400元/日不等津貼 核薪將依個人學經歷考量核給 通過試用期後，每半年加發特別獎金，平均每月加發2,000元；另提供優渥年終獎金、績效獎金及各類福利。 ※以上獎金發放規則，依公司公告內容為主。 排班方式：採一頭班 機場巡迴巴士接駁資訊:https://www.taoyuan-airport.com/shuttlebus

負責帶領外籍工班及協助工程施作。

(1) 需具有五年以上水電維護保養經驗。 (2) 高中職以上相關機電、電子、機械等科系畢業。 薪資待遇可詳談 上班時間:日班(08:00-17:00) 負責水電機械現場維護 需安排人員輪值班表配置

門市儲備幹部｜從銷售實戰，走向門市管理 如果你喜歡與人互動，期待未來不只做好銷售，更能帶領團隊、管理門市、對營運成果負責，歡迎加入舊振南儲備幹部培育行列。 你將從第一線實戰開始，逐步累積銷售、店務、業績與團隊管理能力，培養成為門市管理人才。 【工作內容】 1. 商品介紹、銷售及顧客服務，建立良好顧客關係。 2. 商品進貨、庫存、陳列及日常店務管理。 3. 執行並追蹤門市業績目標，帶領團隊達成績效。 4. 規劃與執行促銷活動，提升門市營運成果。 5. 協助新人培訓、工作指導及團隊管理。 6. 需配合門市早、晚輪班及營運排班。 【我們期待的你】 - 喜歡銷售與顧客服務，願意主動學習 - 對業績目標及門市經營有興趣 - 樂於團隊合作，具管理發展意願 - 希望持續累積營運與帶人能力 【職涯發展】 銷售專員 → 儲備幹部 → 店長 → 通路主管 不只累積銷售經驗，更逐步培養門市經營與團隊管理能力，讓每一次成果，都成為下一階段發展的基礎。

【在怡利，讓車載科技與你的職涯同步進化】 我們相信：「人才的成長，是技術創新的關鍵引擎。」 怡利電子持續推動智慧車載技術的創新，積極培育跨領域人才，讓每一位員工都能在AI、數據、光學、 嵌入式系統等技術交匯點上找到自我定位，與未來趨勢並肩前行。 #上市電子公司｜彈性上下班45分鐘｜有薪生日假｜友善職場｜完善培訓制度 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.檢測設備開發/製作。 2.生產製程數據分析。

職務概要 : 負責在 OpenStack 或 Kubernetes 環境中部署、升級、設定及維護 Assurance 系統。 【工作職責】 1.以 VNF 或 CNF 形式部署、升級及設定 Nokia Assurance Center（NAC）節點，並進行故障排除。 2.在部署、升級等作業完成後，提供監控與故障排除支援。 3.針對 NAC 系統的各類問題進行故障排除，並提供 RCA（根本原因分析）。 【技能與資格】 1.深入了解 Assurance 系統及部署方法。 2.備 CNF、VNF 及容器化環境的相關經驗。 3.熟悉 Linux 環境及腳本撰寫。 4.具備 Red Hat Enterprise Linux（RHEL）及 Kubernetes 節點管理的實務經驗。 5.熟悉使用 OpenStack／OpenShift Container Platform（OCP）部署及管理 Cloud-native 應用程式。 【優先條件】 1.具備 5 年以上電信產業經驗，及 3 年以上 Telecom Assurance 相關經驗者優先。 2.具備 Nokia NAC 或其他電信監控平台部署、維運經驗。 3.具備 Kubernetes、OpenStack、OCP 及電信雲端平台實務經驗。 4.具備 MOP 撰寫、系統升級、RCA、Care Support 或客戶端技術支援經驗。 5.具備伺服器硬體部署、平台整合及 JIRA 問題追蹤經驗者佳。