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公司連結：https://1111.com.tw 👨‍🍳 【大埔鐵板燒 儲備幹部/店長 公館店】誠摯招募中！ 想挑戰高薪獎金？化身餐廳領導核心？別再猶豫，這裡等的就是你！🔥 🎯 加入我們，你將會： 1. 用心挑選及訓練超強夥伴，打造夢幻鐵板燒團隊 2. 熱情招待客人，協助點單、滿足每位客人的口腹之欲 3. 嚴格把關食品衛生，讓每一口都安心美味 4. 掌控烹飪材料存量，智慧管理不缺料的餐廳 5. 讓冷凍庫及其他用餐區域每天都乾淨舒適，讓工作環境舒心又安心 6. 化身食材魔術師，清洗食材細心且迅速 7. 精準處理食材備料，切片、切塊、切末樣樣精通，滿足廚房需求 8. 妥善清理與維護設備，讓工作環境時刻保持最佳狀態 🎉 加入我們，共同打造美味與智慧兼備的鐵板燒最佳團隊！ 準備好承擔責任、擁抱挑戰，成為實現美味和營運奇蹟的關鍵人物了嗎？💪

我們是大埔鐵板燒，專注於提供高品質的鐵板燒料理，並追求無與倫比的用餐體驗。我們的主要服務對象是重視美食及服務品質的顧客。 工作內容： 1. 負責餐廳營運管理，包括人員選用、排班與培訓，確保團隊運作順暢。 2. 處理顧客訂單，並協調前台與廚房之間的溝通與協作，提升服務效率。 3. 執行食品衛生與安全標準，定期檢查操作與儲存環境，確保符合相關規範。 4. 管理食材庫存，制定採購計劃，避免浪費並降低成本。 5. 領導員工維持冷藏及儲存區域的清潔，確保所有器具和工作區域達到衛生最高標準。 6. 協助廚師進行食材的準備工作，包含清洗、切割及基本烹飪作業。 7. 確保設備與設施的日常清潔及定期維護，延長其使用壽命。 8. 通過績效考核與管理，激勵團隊達成銷售目標並提升服務品質。 我們期待踏實、認真且富有熱情的你加入我們的團隊，成為我們的一份子！透過共同努力，一同創造屬於大埔鐵板燒的優質美食文化，立即投遞履歷，期待您的加入！

[主要職務內容] 1.醫療相關產品行銷推廣 2.醫院/診所體系通路聯繫及開發 3.開發及關係經營：拜訪固定或非固定公司客戶，進行名單開發及關係維護 4.售後服務之提供：協助客戶使用產品及問題諮詢，提供新通路商相關之行銷或經營輔導 5.在各通路或賣場中擔任商品解說、產品諮詢的工作，並適時進行商品推廣及行銷

1.產品市場調查與分析 2.依據企業或組織既定政策或目標，制定所負責序列的產品線的規劃，產品組合策略 3.制定所負責序列的產品發展策略，包括專案發展計畫，年度／季度產品主題／趨勢的確定，新產品發展策略，產品組合策略，價格策略及定位策略，區域策略，上市計畫等 4.產品行銷策劃與市場導入成效之掌控、產品開發進度掌控 5.負責協調設計、開發、生產等部門，按照公司策略及生產計畫，監督、管理產品從設計稿到成品實現 6.定期發佈企業產品與技術成果訊息並蒐集市場回饋資料 7.對於成果進行績效考評、獎懲

1.針對預約的顧客進行確認 2.頭皮養護指導管理 3.進行顧客諮詢1.頭皮檢測、建議課程 2.客戶維繫、預約 3.無剪髮、燙髮，專做植物染、養護頭皮 4.環境整潔 底薪&抽成&職務津貼

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.頭皮檢測、建議課程 5.客戶維繫、預約 6.無剪髮、燙髮，專做植物染、養護頭皮 7.環境整潔維護 8.員工教育訓練、管理 9.訂定每月目標 底薪&抽成&職務津貼

1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.公司內外財務報告之資訊蒐集、編製及說明 3.公司對外帳款的處理 4.報表編寫如: 資產負債表、利潤表、利潤分配表、現金流量表等 5.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 6.國內稅務諮詢及規劃事宜 7.審查公司財務收支文件及憑證 8.定期記錄並核對公司總分類帳 9.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等

1.了解產品定位、品牌經營與行銷 2.擬定廣告、公關等行銷方案與預算編制 3.熟悉網路行銷操作 4.熟悉B2B、B2C、O2O的操作 5.有醫療器材或醫療相關行銷經驗尤佳

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件、信件、包裹 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件信件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

*有相關工作經驗者薪資面議 *歡迎社會新鮮人或二次就業 *非短期打工,需依照勞基法第二章規定簽約 收到電子履歷之後,經審核通過者, 會以1111人力銀行制式邀請函邀請面試, 無法一一配合求職者時間進行面試,敬請見諒! 工作內容: 1.客服帶位 , 招待,安排就診順序 須上下樓梯 需協助顧客牽狗或搬運手提籠 2.院內環境清潔,儀器清理維護,器械包巾整理洗滌消毒,住院區打掃消毒 3.住院動物餵食照顧,門診動物保定,跟刀,跟診 4.包藥 10:00~18:00時薪200元起,18:00~20:00時薪267元起(依工作經驗及工作能力面議)全勤2000元,加班費另計 上班時間: 每周二到三天 10:00~20:00 上班時間依公司人力需求排班 (目前人力需求時段為:星期一/星期二/星期四/星期五或星期六) 上班日供午餐及晚餐 享勞保 健保 勞退 團保 三節獎金 尾牙年終 訓練期滿表現優良可轉正職，正職人員每週排班40小時，上班時間 10：00-20：00 。

我們的公司致力於提供優質的土木工程服務，專業範圍涵蓋建築結構施工、工程規劃與設計， 主要客群為開發商、建設單位以及私營工程項目。 我們正尋找富有責任感且具有專業素養的工地主任， 期待能與您一起攜手打造高品質的工程成果。 工作內容： 1. 規劃並制定詳細的工程進度計畫，確保各項施工過程的可行性、安全性與高效性，同時嚴格控制工程成本。 2. 負責全面監督施工現場管理，包括進度追蹤、設備及材料使用監控，確保現場施工符合設計規範與品質要求。 3. 解讀、審核並根據工程圖紙進行準確的施工指導，同時確保施工過程中的問題能即時解決。 4. 定期向相關建築師、工程師提交工程進展報告，提供最新現場資訊並建議改善意見。 5. 整理及歸檔完工文件、工地記錄，確保工程相關文件的準確性與完整性。 6. 與相關單位保持有效溝通，協調辦理勘驗及其他必要程序，確保符合法規與規範。 7. 確實執行施工現場安全管理，定期進行安全檢查，組織內外部教育訓練以預防職業災害。 8. 負責施工階段的中間與最終驗收作業，確保所有項目完全符合規範標準與設計需求。 如果您擁有土木工程相關的學歷背景、豐富的現場管理經驗以及卓越的領導和溝通能力， 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊， 和我們一起推動工程建設的卓越與進步！ 歡迎立即投遞履歷，期待與您攜手創造非凡工程價值！

1. 主持會議、設立每月目標、活動發想。 2.維持現場/各部門間流程順暢。 3.基本店務維持、打報表。 4.傳達品牌理念及美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識授予顧客。 5.執行產品銷售並達成公司制定之業績目標,協助配合店內各項活動。 6.組織、創造團隊向心力

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 5. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 6. 收發文件 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 8. 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 9. 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發文件 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動，提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務，如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動，增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導，促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資35,000元，帶班人數22名為例）： 35,000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 總薪資：37,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 設計多元教學活動，提升學生學習興趣與專注力。 3. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5. 確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 6. 執行班級相關行政事務，如考勤記錄與活動安排。 7. 協助進行節慶與課外活動，增進學生團隊合作能力。 8. 提供情緒支持與行為輔導，促進學生品格教育成長。 9.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資35,000元，帶班人數22名為例）： 35,000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 總薪資：37,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。