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電梯保養人員 保養和維修電梯 具丙級升降機裝修技術士證照可直接上手者，起薪40000元以上 另有通話補助、交通費補助、證照費補助 獎金：勤務津貼、加班費、修繕獎金、三節獎金、生日禮金、結婚禮金、生育禮金 享法定勞健保、團體意外保險、退休金提撥、福利金、周休二日 公司從事大台北地區電梯保養相關業務 會訓練提攜員工，考取相關證照

1. 有護理行政管理職經驗 2. 配合機構政策執行各項業務(評鑑，督考) 3. 負責單位人力配置及排班。 4. 督導護理人員及照服員正確執行護理技術及臨床完整護理 5. 溝通協調、規劃、組織能力佳 、向心力強、情緒管理佳等人格特質 6. 計畫並執行年度單位工作目標臨床教學等工作。 7. 配合機構願景與目標任務執行；帶領與培訓團隊提升服務品質 。 8. 負責感控業務及品質業務

治療或營養食譜作業之規劃與監督、營養分析 負責規劃食品及營養計畫，並且監督餐點的準備與供應 注意廚房衛生管理事項、人員管理、衛生教育 營養教育與營養推廣方案之參與、營養衛教 營養方案之規劃與協調，及食品保健方案中營養問題 與家屬溝通住民營養相關事宜 遵辦主管吩咐之業務 參加機構會議 機構評鑑相關事宜

🔧【高科技廠管路工程專才招募中】 加入我們，帶領團隊挑戰科技尖端管路配置！ 📍工作內容 我們致力於 高科技廠區化學管路工程，現誠徵具備經驗、能獨當一面的您： 負責現場施工 CPVC / PFA / PP / SCH-80 / PVDF / Exhaust 等管路系統 化學供酸系統之機台配置與管路修改 須能視圖與繪製簡易管路圖 具備上述任一材質施工經驗並能帶領團隊者優先錄用 💼工作條件 上班時間：08:00～17:00 工作地點：科技廠區內施作，室內工作不曝曬 薪資待遇：月薪 $48,000～$65,000（具經驗者另議，條件優渥） 🎁員工福利 我們不只是一份工作，而是一段成長旅程： ✅ 勞健保、勞退提撥、各類假別依勞基法 🎓 輔導考取相關證照，補助考試費用 🍲 定期公司聚餐、建立團隊向心力 🎉 多項獎金與禮金： 　✔ 中秋獎金、端午獎金、五一勞動節獎金 　✔ 生日禮金、年終獎金、年中獎金、績效獎金 💰 額外分紅獎勵機制（面談詳談，績效導向） ✅我們要找的是： 有相關實務經驗、可獨立作業並具帶領能力的你！ 這不只是一份工作，更是能讓你發揮影響力的舞台。 📞 請聯絡：0978-097-637 張先生 🌟 面試詳談，歡迎你加入我們專業團隊！

🔧 科技廠 化學管路工程人員招募中！ 我們專注於 高科技廠房化學管路系統的現場施工，誠摯歡迎對技術有興趣、肯學習的您加入我們的團隊！ 🛠️ 工作內容 現場施作 CPVC / PFA / PP / SCH-80 / PVDF 等材質管路 供酸機台管路配置與修改 視圖判讀與簡易管路圖繪製 工作地點：科技廠內（免風吹日曬） 上班時間：08:00 ～ 17:00 無經驗可！肯學習、肯吃苦我們就願意教！ 福利制度與補助 依法投保： 勞健保、退休提撥、各項假別依《勞基法》規定 證照輔導： 協助考取相關證照並提供報名費補助 同仁關懷： 公司定期聚餐、良好工作氣氛 逐年調薪： 每年評估調薪，能力優異者提前調薪 各項獎金與津貼制度 【獎金項目】 年終獎金 年中獎金 績效獎金 中秋節獎金 端午節獎金 勞動節（5/1）獎金 生日禮金 【津貼項目】 建廠津貼（視能力與出勤核發） 出差津貼 駕駛津貼（如支援開車執行任務） 特殊作業津貼（高風險或技術性施作） 薪資說明 具管路施工經驗者，薪資另議，待遇從優！ 無經驗者，公司提供學習與實作機會，穩健成長！ 聯絡人：張先生 聯絡電話：0978-097-637 誠摯邀請對管路技術有興趣的你，一起加入高科技產業建設行列！

1.熟AutoCAD繪圖、具建築概念及基本空間幾何概念 2.具良好態度 負責

1.依組立圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工 2.氬焊,CO2焊接 ...等相關工作 3.製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 4.無經驗可，有經驗者佳 5.完成主管交辦有關生產產品

1.需會使用AutoCAD 2.估算成本報價，並與廠商詢價 3.相關金屬加工產業優先錄用。 (板金展開相關經驗) 4.良好溝通協調能力

不鏽鋼&鋁料廠內加工組立，焊接人員

1.協助金屬工程估算、詢價、製作估價單。 2.圖面、標單和工程數量複算、審查。 (需基本cad視圖) 3.完成主管交辦事項。

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 學習力、態度及配合度佳 5. 對餐飲服務有興趣者

1. 客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐、環境維護等餐飲服務工作。 2. 對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 3. 積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 4. 有經驗佳，無經驗可、須配合輪班。

1.撰寫課程大綱並執行教學 2.運用適當教學策略與方法，指導學生學習 3.定期測驗、評估學童學習成效

1. 維護修繕空調設備（小冷為主） 2.安裝分離式冷氣 3.多聯變頻VRV安裝及規劃 4.冷氣設備保養

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

薪資福利: 時薪: 235元-240元起 加班純時薪依勞基法(1.34/1.67) 國定假日雙倍 轉場費另計 紅利獎金: 1.單一級證照加給 2.中秋、端午禮金 3.生日津貼 4.課程補貼 政府補助: 配合政府缺工就業獎勵(需先至就服站開立推介卡) 新台幣10萬8千元勞動部獎勵讓你領! 需具備 (1)照顧服務員訓練結業證明書 照顧服務員職類技術士證 高中(職)以上學校護理、照顧相關科(組)畢業證書 以上三種資格任一種皆可!!! (2)身障、失智20小時研習證明 (3)CPR急救證照 工作內容：長照2.0居家照顧服務服務項目 長照2.0服務對象： (1) 65以上失能老人 (2) 50-64失能身心障礙者 (3) 55-64失能原住民 (4) 50以上失智症者 由專業社工與護理師組成超給力團隊， 做好溝通橋梁，成為夥伴們的後盾一直都是我們的宗旨! 完整升遷制度，不放生手把手帶領服務! 歡迎加入我們歡樂的大家庭!

前三月考核期，九折起 通過考核除固定月薪另有激勵分紅獎金! (1) 綜理居家服務各項業務 (2) 擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。(機構內有基本架構可參考) (3) 機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 (4) 修訂居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 (5) 執行督導管理(個督、團督)以及行政優化改善建議 (6) 危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 (7) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (8) 開展對外公共關係與參加會議。 (9) 服務滿意度調查及統計分析。 (10) 行政事務及文書處理。 (11) 其他上級主管交辦事宜。

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 採購及準備日式食材。 3. 掌控菜餚的出菜品質與順序。 4. 進行廚房內衛生管理工作。 5.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 採購及準備日式食材。 3. 掌控菜餚的出菜品質與順序。 4. 進行廚房內衛生管理工作。 5.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。