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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/4
  • 結構技術人員(桃園)
  • 桃園市桃園區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作性質:鋼結構、混凝土結構設計。 應力計算。

  • 5/4
  • 職安管理員
  • 桃園市平鎮區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 1年以上工作經歷,高中職學歷,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 廠內勞安管理業務

  • 5/4
  • 環保設備操作員(桃園)
  • 桃園市平鎮區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廢水,廢棄物,空污等設備操作及基本故障排除 2.各項數據記錄,彙整及申報 3.生產前處理區槽體清洗及換水工作 4.助劑藥水配製等

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  • 繪圖員
  • 桃園市平鎮區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 圖面送審、掃瞄、建檔、發行、印圖及折圖 2. 現場鐵塔油漆顏色劃分作業 3. 設計案螺栓數量統計、長度複檢 4. 型板裁切

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  • 熱浸鍍鋅作業人員(桃園)
  • 桃園市平鎮區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作金屬表面整理及捆包 2.鋼材酸洗前處理工作

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  • 機電技術員(桃園)
  • 桃園市平鎮區
  • 力鋼工業【股】LIH KANG INDUSTRIAL CO., LTD.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 配合機械保養,電力設備維修..等

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  • 行政業務助理
  • 新北市新莊區
  • 歆宇科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司文件檔案的建立及管理 2.熟悉電腦基本excel表格&表格製作 3.資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.出貨單、訂單之處理及整理 5.協助處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.定期提供業務銷售狀況報表,供部門主管參考 7.主管交辦事宜或部門後勤支援

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  • (光華商場)電腦工程師
  • 台北市中正區
  • 歆宇科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電腦工程師 / 電腦周邊產品客服 / 儲備幹部

  • 5/4
  • 電子商務 業務行政助理
  • 新北市新莊區
  • 歆宇科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.商品對價 2.處理主管交辦事項 3.能獨立作業

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  • 電子商務 商品文案上架專員
  • 新北市新莊區
  • 歆宇科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在徵求對3C產業或網路銷售有濃厚興趣及熱忱的你 ! 1.商品文案撰寫及圖檔製作能力,熟悉繪圖軟體能獨立作業 2.接觸各大網購通路平台,熟悉其生態,舉凡PCHome、momo、friDay…等等 3.有戰鬥力及學習團隊合作,工作效率與時間管理非常重要 4.其他主管交辦事項

  • 5/4
  • 外觀檢驗包裝員
  • 桃園市桃園區
  • 興僑工業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品外觀目視檢驗、外觀整形、調整尺寸,以符合產品規範包裝出貨。 2.填寫個人工時報表。 3.完成主管交辦產程工作等相關事宜。

  • 5/4
  • 建模員/繪圖員(彰化市)
  • 彰化縣彰化市
  • 英建工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.無經驗可,提供教育訓練(三個月試用期) 2.對營造業環境不排斥(需派駐工地) 3.MEP各系統建模及碰撞檢討 4.能順暢與人溝通 派駐工地者,額外給付津貼 依工作地點距離,公司提供員工宿舍

  • 5/4
  • 帳審人員(無經驗可)
  • 台北市中正區
  • 比捷聯合會計師事務所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.帳務處理及審計工作 2.無經驗可,應屆畢業生亦可,商科相關科系畢

  • 5/4
  • 人資專員
  • 彰化縣員林市
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.薪資政策管理(結構/體系建置) 2.KPI 設定/評價/報償/管理 3.營業人員銷售獎金政策樹立與建議 4.營業人員銷售獎金檢視 5.薪資調查作業 6.年度調薪預算控制&試算提案 7.晉升政策與作業提案 8.新進人員核薪建議與提案 9. 人事行政選用育留相關工作之落實執行 10. 透過觀察、思考與統計分析,能主動思考達持續改善工作效能之成效 11.教育訓練規劃安排 12.完成主管交辦事項

  • 5/4
  • 太陽能技術工程師
  • 彰化縣員林市
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 太陽能光電設備安裝 太陽能設備的檢測、維修 執行設備故障分析並進行檢測與維修,提升系統運轉效率。 太陽能系統性能優化

  • 5/4
  • 業務行銷經理
  • 彰化縣員林市
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 整合資源,制定各區業績目標,增強業務團隊

  • 5/4
  • 北區通路開發專員(月薪34000以上)
  • 桃園市楊梅區
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 通路開發人員 對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 根據通路訪查結果配上產品屬性,以選擇最適當的行銷管道 尋找通路商洽談商品上架事宜 產品上架後,持續做好通路維護 廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 各類文件記錄與管理1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度

  • 5/4
  • 電商行銷專員(月薪35,000~50,000)
  • 彰化縣員林市
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 蒐集市場需求,進行數據分析,擬定行銷策略並有效執行專案計劃。 2. 追蹤網站流量及用戶行為,使用Google Analytics進行數據解讀和優化。 3. 精準操作數位廣告投放,提供Facebook、Google等平台廣告優化建議。 4. 策劃並執行社群媒體活動,提升品牌曝光率及用戶參與度。 5. 管理並分析社群用戶需求,提出改善方案,提升用戶滿意度。 6. 編寫企業網站及電子報內容,進行SEO優化,提升搜尋引擎排名。 7. 規劃行銷活動網站,設計並製作吸引訪客的網頁及文案內容。 8. 發掘新行銷趨勢及技術,持續學習以提升數位行銷效能與創意。

  • 5/4
  • 通路開發主管(月薪40,000以上)
  • 台南市安南區
  • 昶新能源有限公司(SUN-KING)
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 開發與拓展電力產品的銷售通路,評估潛在合作夥伴並建立長期關係。 2. 負責通路合作夥伴的洽談與維護,定期回顧並優化合作策略。 3. 收集並分析市場數據,進行結構性競爭對手研究,以支援決策制定。 4. 擬定商業策略並推動市場拓展計畫,確保業績目標的有效達成。 5. 深入瞭解電力產業技術與產品特性,為銷售及合作提供技術支持。 6. 管理通路專案進度,協調內外部資源以提升執行效率與成果。 7. 籌劃並執行合約談判,監控履行進度以保護公司利益。 8. 定期進行銷售通路績效評估,優化通路結構與資源配置以提升盈利。

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  • 房務PT人員 ––- 仲信大湖會館 (在台僑生工作專區)
  • 台北市內湖區
  • 中捷生活事業股份有限公司(仲信商務會館)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責客房清潔、床鋪整理、更換床單及補充衛浴用品。 2. 清潔並維護飯店大廳、走廊及其他公共區域。 3. 定期清理公共設施,確保設施完好與衛生。 4. 按照標準程序完成清潔工作,並報告異常狀況。 5. 整理工作車及備品間,確保清潔用品充足和使用合規。 6. 處理客人緊急需求,提供基本客房服務與協助。 7. 與主管及其他部門保持良好溝通,確保服務品質。 8. 協助完成主管交付的其他臨時性支援工作。