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1.協助擔任外業測量工作。 2.此工作需外跑至現場並準備相關儀器攜至現場，有提供公務車/公務機車，如自備車輛可報油資。 3.有相關經驗者尤佳，無經驗亦可。 4.提供住宿

1.測量土地及工地並記錄量度及其他資料。 2.配合現場施工放樣、檢測。 3.計算、整理測量資料，並協助編製測量報告。 4.此工作需外跑至現場並揹相關儀器(背包式)，有提供公務車／公務機車，如自備車輛可報油資 5.提供住宿

1.針對客戶商品/需求，負責網路口碑行銷專案之行銷企畫、執行、進度統籌、結案 2.創意網路議題發想、規劃、執行、分析，透過網路與消費者溝通客戶產品特色與訊息 3.協助專案人員執行日常交付事務、管理專案進度 4.熟悉網路論壇及BBS使用，且具有口碑行銷實務經驗尤佳 5.須協助觀察各大社群，進行簡易數據分析與整理，配合客戶行銷活動執行與成效追蹤

此為排班工讀實習人員，需每週可配合排(日)班至少2~3日 1.協助行銷資料建立與整理、資料分類、歸納、與分析。 2.極具創意，協助部門創意發想，創造網路議題，引導參與人員發表意見或心得 3.協助行銷企劃專員執行日常交付事務，例行的文書處理 4.透過網路與消費者溝通客戶產品特色與訊息 5.協助專案的執行，進行網路社群、行銷之成效管理、追蹤。 6.充滿想法，良好的溝通技巧及抗壓性

除了專業與技術以外，悠美追求與客戶長期良善互動的客情關係，並非坊間一般醫學美容對顧客剝皮式的以誘騙手法銷售經營，因此我們更需要有熱忱，願意學習、有團隊精神，且儀態大方，應對進退得宜的伙伴。 1. 須具備護士/護理師執照 2. 一般門診(IV、IM) 3. 協助醫師 執行醫學美容療程 4. 療程前後照顧與衛教 5. 開刀房工作 6. 其他主管交辦事項

1.新設備結構設計(3D軟體設計繪製) 2.自動化產業生產設備研發,設計,製造,安裝,試車 3.相關零組件評估、選用、規劃 4.與工程組立人員溝通協調設備安裝、改良等相關工作 5.與協力廠商溝通協調 6.異常處理改善

1. 熟悉市場食材產季、產地等特性，以及其市場價格行情。 2. 負責生鮮食材及一般物料之詢、比、議整合。 3. 負責採購相關合約文件之彙整及更新。 4. 與現場各單位、廠商端溝通及協調食材原物料之品質事宜。 5. 抗壓性強、具處理緊急事件之能力。 6. 具高級餐廳採購經驗者佳。 7.周六需輪班

1.產婦及新生兒護理工作 2.具產後護理之家經驗，另有加給 3.具完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計，大夜900/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練（NRP.母嬰課程.母乳課程） 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休，一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入！！

1.產婦及新生兒護理工作 2.具完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道 4.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計，白班300/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練（NRP.母嬰課程.母乳課程） 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休，一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊將歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入！！

1.產婦及新生兒護理工作 2.具產後護理之家經驗，另有加給 3.具完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.安全的工作環境 ※福利※ 福利※ 1.班別津貼另計，小夜600元/日 2. 享勞、健保 3. 三節獎金 4.享年資加級 5.員工制服 6.每年員工健康檢查 7.定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8.定期公費安排館外員工教育訓練（NRP.母嬰課程.母乳課程） 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10公司洗髮、spa員工優惠 11.生日禮金 12.加班費以1.33、1.66倍乘 13享有年假 14.館內提供員工餐點 15.員工住房優惠 16.員工旅遊 17.每季員工聚餐 18.排休，一例一休 19.留任獎金 20.滿床獎金 21.主管培訓 晶英團隊歡迎喜歡孩子且對護理工作有熱忱的你加入！！

1.櫃台接待 2.簡單文書處理 3.服務館內貴賓 4.接待準客戶介紹參觀 ※福利※ 1. 享勞健保 2. 三節獎金、生日禮金 3. 員工制服 4. 每年員工健檢 5. 員工結婚生產補助、員工及眷屬喪葬補助 6. 員工餐 7. 定期安排館內員工教育訓練課程(CPR.感染控制.勞工安全) 8. 公費、公假在職教育訓練 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10.公司產品團購優惠 11.簽約獎金另計 13.員工旅遊 14.員工慶生聚餐 晶英團隊將有開設新館計畫 ，亦有海外發展機會，歡迎積極有熱枕的你加入！！

1.櫃台接待 2.帶領來訪者介紹參觀 3.服務館內貴賓 4.送餐點 5.完成主管交辦事項 6.文書處理 ※福利※ 1. 享勞健保 2. 三節獎金 3. 員工制服 4. 每年員工健檢 5. 員工結婚生產補助、員工及眷屬喪葬補助 6. 供餐 7. 定期安排館內員工教育訓練課程(BLS.感染控制.勞工安全) 8. 公費、公假在職教育訓練 9.員工享有特約廠商(VIP)優惠 10.公司產品團購優惠 11.簽約獎金另計

1.房務整理打掃、鋪床 2.衣物送洗、整理 3.公共區域及大廳環境清潔 4.垃圾分類、資源回收、儲存與處理 5.送餐

【徵｜聯結車司機】 本公司從事瀝青混凝土、道路標線及土木工程相關施工，工作分為日班及夜班，由公司司機互相輪班配合出勤。 【工作內容】 ✔ 依公司安排班次，駕駛拖板車將施工機具載運至施工現場 ✔ 工程結束後進行車輛基本清潔 ✔ 車輛例行保養及基本維護 ✔ 配合載運公司機具至維修廠 ✔ 配合公司派工及相關工作安排 【薪資制度】 ✔ 月薪保障 60,000 元 ✔ 超過基本出工班數，另計工作獎金 ✔ 多出班、多收入 【工作時間】 ✔ 日班、夜班皆有 ✔ 依公司派工安排，司機互相輪班 【福利／工作特色】 ✔ 公司提供宿舍，外縣市求職者也歡迎 ✔ 工作穩定，長期皆有工程安排 ✔ 團隊互相輪班、配合出勤 【附加條件】 ✔ 具職業聯結車駕照 ✔ 具拖板車駕駛經驗者佳 ✔ 熟悉大型車輛基本保養及維護 ✔ 具責任感、配合度佳 有興趣者歡迎私訊或來電洽詢！

🚧 道路工程徵才｜師傅・學徒招募中*🚧 本公司從事 瀝青混凝土、道路標線及土木工程相關施工，因業務擴大，誠徵工作夥伴！ 歡迎 有責任感、肯學習、想穩定工作 的你加入我們！ 無經驗也沒關係，公司提供培訓，願意學最重要！💪 【工作內容】 ✔ 工地現場清理、施工前準備及施工作業 ✔ 配合公司派工出勤 ✔ 班表可依個人狀況彈性調整 ✔ 具手排駕照者佳 ✔ 無經驗可培訓 【薪資制度】 ◆ 師傅 💰 保障底薪 60,000 元／月 ✔ 每月達基本出工班數後 ✔ 超過班數，每增加 1 班另加獎金 3,500 元 ✔ 做得越多、領得越多 ✔ 表現優良另有加薪及升遷機會 ◆ 學徒 ✔ 前 3 個月保障底薪 ✔ 第 4 個月起依工作能力及學習狀況調整薪資 ✔ 無經驗可，公司提供完整培訓 ✔ 歡迎想學習一技之長者加入 💰 平均日薪約 2,000 元 【工作特色】 ✔ 工作穩定｜一年平均工作約 11 個月，享 12 個月薪資保障 ✔ 技術培訓｜從零開始學習，培養道路工程專業技能 ✔ 提供宿舍｜外縣市求職者也歡迎加入 ✔ 排班彈性｜班表可依個人狀況協調 ✔ 團隊氣氛佳｜不定期員工聚餐 ✔ 升遷加薪｜能力、態度及表現優良者皆有發展機會 📣 有經驗的師傅、想學技術的學徒都歡迎！ 有興趣者歡迎 私訊或來電洽詢，工作內容、薪資及排班皆可進一步了解！

執行修髮,髮型設計

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

1.設計繪圖、法規檢討、建材計算、預算編製、報價 2.曾任建築師事務所者尤佳，無經驗亦可

1.帶領研發團隊執行研發任務。 2.產品與新產品應用與設計。 3.新產品專案執行。 4.新產品製程相關生產測試設備專案執行依需求，含設計規劃。 5.公司指派研發專案（現行產品）。

1.客戶拜訪開發,針對公司銷售產品進行技術方案介紹 2.具備高度產品及技術專業知識,依客戶需求與設計人員討論產品功能性及設計概念 3.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 4.客戶售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.客戶意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.公務車使用Tesla or Kuga