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本班採做"中"學教法,理論與實驗並重,每堂課人人親自動手做實驗。 歡迎擅長實驗及具教學熱忱者。 物理及物理相關科系畢業(大學以上)優先。 ※工作經驗: 1.具五年以上國中教學經驗。 2.有學校授課經驗尤佳。 3.歡迎曾指導國中小科展、或曾編著物理教材經驗之教師。
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
變頻控制箱配盤組裝,變頻器操作與設定,變頻機組裝與試車
現有缺額:正常班職缺*1位;排班職缺*2位;中班職缺*1位 ※無焊接經驗可,良好工作態度,肯學習,公司培訓一技之長。 ※如有CO2焊接或氬焊經驗者,依據學經歷核薪 1.起薪(加班費另計): L1:32,000~34,000(清洗料件,上、下料件作業,量具使用,基本設備操作) L2:34,000~38,000(手工焊接(CO2/氬焊),基本識圖,具有氬氣鎢極電焊證照者佳) L3:38,000~45,000(機械手臂焊接(程式校正/編排),能依圖作業,設備異常排除) L4:45,000~50,000(自動化焊接(CO2/氬焊)相關經驗,製程改善及產能提升,SOP製作,新產品架台整備(模具設計/製作/焊接加工參數),設備重大異常處理) 2.需配合加班 3. 正常班:週一~週五 07:50~17:00 固定班;週六及週日休息 排班人員:週二~週六 07:50~17:00固定班;週日及週一休息 中班人員:週一~週五(16:30~01:00)固定班;週六及週日休息。 中班津貼L1每月8,800元,L2~L3每月11,000元,L4每月12,100元(以每月22個工作天為計) 中班津貼另計 4.中班人員錄取後需先於白天班實習,視適應情況再正式調任於中班。 5.依本公司教育訓練系統,給予不同階段適當的教育訓練,培育員工學習相關技術並成為儲備幹部。 6.本職務依學習進度及技術能力給予適當調薪,且每年擁有兩次調薪機會。
機電工程類 1.設計、規劃工程設計圖及相關資料。 2.統計圖面設備材料數量。 3.編列工程報價單,並負責文件資料的歸檔與整理。 4.整合設計圖送審各機關。 5.配電盤單線圖匯整。 6.消防審圖檢討與變更。 7.工程相關分析作業。 8.工程工地會勘。 9.工程管理相關作業。
1.分裝設備操作、線上包裝作業及障礙排除。 (包含充填,分裝,鎖蓋,包裝,檢查,裝箱,堆疊) 2.生產線上包裝成品。 3.偶爾訂單較多時會安排加班,可配合加班者尤佳。
【職務亮點】 • 無經驗可・公司培育補助:提供完整專業培訓,並全額補助 NDT 課程訓練費用與證照考試費用。 • 正式員工後,經常性月薪:月薪 45,000 ~ 65,000 元(依能力、經驗及持證狀況核給)。 • 高總年薪與出勤獎金:認真投入者年薪可達 20~25 個月(底薪+津貼+獎金)。 • 工時透明保障:非無酬責任制,配合專案加班均依法發放加班費或排定補休。 • 完整後勤支援:國內外專案出差全額提供食宿交通與出差津貼。 【工作內容】 1. 現場檢測執行:前往石化廠、鋼鐵廠及半導體電子廠等現場,執行非破壞檢測作業(如:UT, PT, MT, VT 等)。 2. 數據分析與報告撰寫:記錄現場檢測數據並撰寫專業檢測報告。 3. 技術培訓與考照:配合公司培訓計畫,掌握各式儀器操作與國際檢測標準。 4. 團隊安全維護:協助團隊執行專案作業與現場安全防護規範。 5. 配合專案排班:配合專案進度加班或六日輪值(嚴格依勞基法給付加班費或排定彈性補休)。 【福利制度】 1. 獎金與津貼:依法發放加班費 / 專案獎金 / 出差津貼 / 年終獎金與考績獎金 2. 各項保障:勞保、健保、勞退提撥、團保、定期健康檢查。 3. 彈性旅遊補助:滿 1 年即享有時間地點不限及有薪旅遊假+高額旅遊津貼 $13,000~$25,000 元 【應徵條件】 1. 必要條件:持有普通小型汽車駕照,需能駕駛公務車前往檢測現場。 2. 加分條件:持有非破壞檢測證照者優先錄用,另享持證津貼。
1.具建設公司業務行政工作經驗、完成主管交辦事情 2.具銷售房地簽約銀行對保核貸、產權移轉等交屋事宜 3.協助成立管委會 4.建案整體規劃及各類文件建檔 5.能獨立作業、客情維繫
1.拓展公司業務 2.負責北部客戶的送貨及收款 3.發放公司樣品給客戶
1. 負責品牌影音內容企劃、拍攝、剪輯與後製作業 2. 規劃並製作社群平台所需影音、短影音及宣傳素材 3. 協助品牌社群內容規劃、素材準備與曝光執行 4. 支援展覽、活動等專案之前期宣傳、現場紀錄及活動後素材整理 5. 支援跨部門影音製作需求 6. 協助素材整理、內容上架與基本成效追蹤 7. 配合主管交辦之品牌行銷與專案支援事項
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負責洗手間的消毒及室內病媒防治 ※無經驗可,公司可培訓 ※抽成制,底薪+津貼+獎金 ※薪資平均可達NT$37,000-45,000 ※需自備機車(補貼油資) ※有三節獎金、生日禮金、旅遊獎金、輔導考證照、婚喪喜慶津貼、年終獎金、每年調薪、不定期舉辦公司聚餐、學習獎勵金、國定假日休息
招募學生工讀、全職設計師助理 培訓為燙染助理(只需2個月)後每月基本抽成月收入29500元不含全勤 業界助理高抽20% 設計師享保障底薪50000元/月 全勤額外1000元 本公司優點 1、全職助理享永久保障底薪29500元(以上全享有勞健保勞退) 2、給予全無經驗助理經由公司內部課程(免費課程)最快6個月即可成為設計師 3、備有住宿供住遠及外地員工有歸宿 4、有國外進修課程(公司有補助) 5、每一季有外部講師技術指導(朱正義、賴希曦) 地址:台中市西屯區大墩路917號(大墩店) 地址:台中市北屯區漢口路四段202號(漢口二店) 地址:台中市北屯區昌平路一段107-號(昌平店) 還有>西屯區>北屯區 有希望在哪一區隨時歡歡迎 預約面試:0915982800 人事主管:無敵 LineID:shinvipi 為了避免訊息洗掉加LINE連絡更保險
1.進行顧客諮詢,了解顧客需求 2.依照顧客需求進行修剪指甲、指甲美容等手足基礎保養服務 3.提供顧客關於指甲美容、指甲彩繪的相關資訊
1.非生鮮商品(食品、飲料、雜貨..)陳列、生鮮商品(蔬菜、水果、魚肉相關)處裡包裝、訂貨庫存管理、補貨上架、商品諮詢、清潔等。 2.長期培訓管理人才為各組別之組長、店主管,需可從基層做起並配合調組調店學習。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。
1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保,並每月核對帳務 3.人員出勤管理,審查與校對人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並輔導製作員工職務工作說明書 6.相關勞動部人力提升專案計畫承辦全程作業 7.協助公司各部門招募與相關任用作業 7.薪資獎酬計算及所得稅務申報 8.行政庶務支援 9.其他主管交辦事項
1. 電商平台後台的操作拉單管理 (有經驗佳) 2. 高度的熱誠想要學習電商銷售市場 3 任勞苦的想要學習公司銷售商品 4.市場需求蒐集、數據分析規劃與實作。 5.網路流量追蹤與分析。(不會沒有關係,但是有想要學習的態度跟認真的學習精神) 6.數位廣告投放操作及優化,代理商和供應商等合作夥伴維繫(含Facebook、Google、關鍵字…等)。(不會沒有關係,但是有想要學習的態度跟認真的學習精神) 7.規劃與執行數位企劃、管理數位內容資產。(不會沒有關係,但是有想要學習的態度跟認真的學習精神) 8.保持高度熱誠知道新技術、熱門軟體、需有好邏輯思維、熱忱主動學習。
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※面試時請老師準備10-15分鐘課程進行試教※ 上課時間以平日/假日的0900~2100此區間為主。 1.設計所需課程並規劃教學活動,提昇學生學習興趣。 2.上課教材設計相關課程及開發課程,以及注意事項 3.觀察學生上課學習狀況,針對學生的問題給予解答。 4.配合補習班宣傳或招生各式活動。 5.上課點名並注意學生出席狀況。