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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/1
  • 【總公司】【IT】ERP程式設計師 (Genero / Go)
  • 彰化縣員林市
  • 建大工業股份有限公司(KENDA建大輪胎)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 建大集團致力於開發與製造最高品質的輪胎,為持續在橡膠工業不斷精進,我們自主開發系統如 ERP、B2B、BPM、MES 等系統,我們是一個遍布於全球,老中青都大有人在的團隊。在這樣的背景下近年不斷嘗試新的技術,追求數位化轉型,是一個成長中並充滿未來性、發展性的團隊,誠摯邀請追求高品質程式碼、熱愛開發的你加入團隊。 - 公司制度 > 上班時間 7:50 - 17:00 > 有 1 個小時的時間可彈性調整,晚點到就晚點下班 > 加班費依勞基法規定 > 有團體保險 (醫療、意外) > 有工會、社團 (桌球、單車) 會定期舉辦活動 > 為中部地區各餐館、養生會館...等特約會員 > 一年一度國內旅遊 > 不定期經銷贈品特價團購 > 三節禮卷、生育、結婚禮金、獎助學金 > 每半年考核、隨職等調薪 > 語文津貼 ( 西文、英文、日文:最高3K/月) > 技術津貼 ( DevOps、Developer:最高15K/月) > 年終 1~3個月 > 中午供餐、廠內有自動販賣機、咖啡機 - 工作內容主要為ERP系統 (鼎新Tiptop Base - Genero/4GL) 維護; 近年有嘗試轉型,新的需求與系統會盡量往 Vue、Golang 靠攏。 > 平常主要負責程式開發與各項技術文件產出 > 需要與後端討論並偕同開發 API > 有時候會需要協助解決User端的操作障礙 > 尋找使用者需求的解決方案與可行性評估 - 團隊使用技術 (視你的興趣及相應的職缺有所不同、無相符技術開發經驗可) > 程式語言: Genero、Informix-4GL (長期須接觸Vue、Go開發新系統) > DB:Informix、Postgres > OS: AIX、Ubuntu > IDE: VSCode、Vim、Genero Studio > Source Control: Git、Gitlab - 組織架構與工作流程簡述: > 資訊部目前分成PM、Developer、DevOps三個單位。 > 若開發需求來自外部單位,則由PM做為對外窗口搜集與分析需求(User Storys), 並交付給Developers提供解決方案,經需求單位確認後進行開發與驗收。 > 若開發需求來自內部單位(refactor,技術更新...等),則由Developers提出改善案,經技術主管核準後進行開發與驗收。 > 我們使用BPM + Gitlab issue 做專案管理,開發後每個Merge Rquest都會經過review才會relase,較先進的語言亦有Unit test的要求。 - 請透過HR讓我們認識你 > 說明的興趣偏好及中長期想發展的方向。 (如擅長前端、後端、喜歡ERP開發或MES開發) > 若您有作品請放至 Gitlab、Github等公開的Git repo,並提供相應連結。 > 若您無相關作品請提供您的在學成績、研究論文等相關資訊。 > 面試之試題以筆試為主,亦可白板或上機。 (可準備你習慣的開發環境,但請事先告知)

  • 11/1
  • 【雲林廠】電機維修技師
  • 雲林縣莿桐鄉
  • 建大工業股份有限公司(KENDA建大輪胎)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.檢查故障電機及相關設備,確定故障原因。 2.拆卸待修設備,取出毀壞或磨損之零件。 3.修理或更換零件。 4.裝配零件,並進行必要之加工。 5.測試修竣之設備,並進行必要調整。

  • 11/1
  • 【總公司】【IT】MES 程式設計師 (前端 / 後端 / 全端)
  • 彰化縣員林市
  • 建大工業股份有限公司(KENDA建大輪胎)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 建大集團致力於開發與製造最高品質的輪胎,為持續在橡膠工業不斷精進,我們自主開發系統如 ERP、B2B、BPM、MES 等系統,我們是一個遍布於全球,老中青都大有人在的團隊。在這樣的背景下近年不斷嘗試新的技術,追求數位化轉型,是一個成長中並充滿未來性、發展性的團隊,誠摯邀請追求高品質程式碼、熱愛開發的你加入團隊。 - 公司制度 > 上班時間 7:50 - 17:00 > 有 1 個小時的時間可彈性調整,晚點到就晚點下班 > 加班費依勞基法規定 > 有團體保險 (醫療、意外) > 有工會、社團 (桌球、單車) 會定期舉辦活動 > 為中部地區各餐館、養生會館...等特約會員 > 一年一度國內旅遊 > 不定期經銷贈品特價團購 > 三節禮卷、生育、結婚禮金、獎助學金 > 每半年考核、隨職等調薪 > 語文津貼 ( 西文、英文、日文:最高3K/月) > 技術津貼 ( DevOps、Developer:最高15K/月) > 年終 1~3個月 > 中午供餐、廠內有自動販賣機、咖啡機 - 工作內容 > 開發與設備溝通的互動的程式: > 後端:OPCUA Cliet 監控PLC點位變化讀寫點位上的資料,開發API供設備或其他外部服務資料交換。 > 前端:Web介面提供操作員隨行查詢、盤點、調整工單等業務。 > 平常主要負責程式開發與各項技術文件產出 > 需要討論並偕同開發 API > 有時候會需要協助解決User端的操作障礙 > 尋找使用者需求的解決方案與可行性評估 > 你可以專注於前端、後端或全端,端看你的興趣與職涯規劃而定。 - 團隊使用技術 (視你的興趣及相應的職缺有所不同、無相符技術開發經驗可) > 前端: Vue、Javascript、Typescript、Html、CSS > 後端: Golang (RESTful API、gRPC) > DB:Postgres > OS: Ubuntu > IDE: VSCode > DevOps:Docker、Gitlab CI、K8S > Source Control: Git、Gitlab - 組織架構與工作流程簡述: > 資訊部目前分成PM、Developer、DevOps三個單位。 > 若開發需求來自外部單位,則由PM做為對外窗口搜集與分析需求(User Storys), 並交付給Developers提供解決方案,經需求單位確認後進行開發與驗收。 > 若開發需求來自內部單位(refactor,技術更新...等),則由Developers提出改善案,經技術主管核準後進行開發與驗收。 > 我們使用BPM + Gitlab issue 做專案管理,開發後每個Merge Rquest都會經過review才會relase,較先進的語言亦有Unit test的要求。 - 請透過HR讓我們認識你 > 說明的興趣偏好及中長期想發展的方向。 (如擅長前端、後端、喜歡多與使用端接觸...等) > 若您有作品請放至 Gitlab、Github等公開的Git repo,並提供相應連結。 > 若您無相關作品請提供您的在學成績、研究論文等相關資訊。 > 面試之試題以筆試為主,亦可白板或上機。 (可準備你習慣的開發環境,但請事先告知)

  • 11/1
  • (東興店) 晚班兼職-時薪制
  • 台中市南屯區
  • 馬岡豆花(總店)(馬岡豆花)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助點餐、結帳及內外場服務。 2.工作積極進取且認真負責。 3.具高度熱誠、配合度高、抗壓性強者。 4.具團隊工作精神。

  • 11/1
  • 工地主管(短期約聘,約兩年內)
  • 桃園市大園區
  • 行家鋼承板有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們為其他金屬相關製造業者,專注於金屬產品製造與工程現場相關作業,服務對象涵蓋企業客戶、工程承攬商及製造業客戶,重視施工安全、作業品質與現場管理。 工作內容: 1. 掌握施工現場進度、人員配置及作業狀況,協助確認工程依施工計畫執行。 2. 協調材料進場時程及堆置管理,確認材料搬運、存放與使用過程符合安全衛生規範。 3. 執行工地安全衛生巡查、危害辨識及風險評估,針對缺失提出改善措施並追蹤完成情形。 4. 建立及維護勞工安全衛生相關作業文件、巡檢紀錄、教育訓練紀錄及改善追蹤資料。 5. 辦理公司內部及外部安全衛生管理事項,協調業主、承攬商及現場工作人員落實安全管理要求。 6. 審查施工計畫、作業程序及相關安全防護措施,確認現場作業符合職業安全衛生法規及公司管理標準。 7. 規劃並執行勞工安全衛生教育訓練及入場宣導,提升現場人員危害辨識與防護意識。 8. 處理工地突發事故及勞工安全衛生異常事件,進行現場應變、原因調查、改善追蹤及相關通報作業。 本職務為短期約聘職缺,歡迎具備工地安全衛生管理經驗、熟悉現場作業及法規要求的專業人才加入我們,協助金屬製造與工程現場建立完善的安全管理制度。期待您的履歷投遞,與我們共同維護安全、穩定且高品質的工作環境。

  • 11/1
  • 輻射防護偵測人員
  • 台北市中正區
  • 華鈞企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司為核能安全委員會認可之專業輻射防護偵測業者,主要服務各大醫療院所及電子科技產業,提供X光機使用證明申請與輻射安全偵測等專業技術服務。 工作內容: 1. 執行醫療院所及電子科技產業之X光機與放射性物質輻射安全偵測,確認設備操作及作業環境符合相關法規與安全標準。 2. 依據偵測結果進行數據分析、檢測紀錄,並協助客戶辦理X光機使用證明及相關輻射防護作業。 歡迎具備責任感、細心且對輻射防護與檢測工作有興趣的人才加入我們,與團隊共同為醫療及電子科技產業提供專業、可靠的輻射安全服務,期待您的履歷投遞。

  • 11/1
  • 大園區日夜班保全員
  • 桃園市大園區
  • 家和公寓大廈管理維護有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保全人員/警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品

  • 11/1
  • 三峽區 社區財務秘書
  • 新北市三峽區
  • 家和公寓大廈管理維護有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 報表編寫如:現金流量表等 2. 一般現金收付作業、出納科目資料登入等 3. 會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 4. 審查財務收支文件及憑證 5. 定期記錄並核對總分類帳 7. 定期編製帳務報表,及其他財務分析資料等 8. 依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 9. 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 10. 會計獨立作帳

  • 11/1
  • 新北市婦幼庇護家園-生活輔導員
  • 新北市
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.本家園為緊急、短、中長期庇護家園,服務對象主要為受暴婦女及其帶至家園同住之兒童或少年,家園生輔員需具備熱忱、積極溝通、開放、幽默等特質,且具有人互動之熱誠。 2.工作內容包含如下 (1)個案生活輔導與照顧 (2)生活觀察記錄撰寫 (3)主管交辦事項 (4)協助其他行政工作 3.需配合排班輪值 4.需配合方案及總會安排之教育訓練 5.工作地點:新北市

  • 11/1
  • 新竹兒少安置家園-保育輔導員
  • 新竹縣
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.安置少女生活照顧(就醫協助、伙食採購、烹調能力、情緒關懷) 2.家園管理與事務協助(作息提醒、環境整潔、活動協助、物資管理) 3.生活輔導及紀錄 4.個案緊急狀況危機協助

  • 11/1
  • 花蓮兒童之家-保育輔導員
  • 花蓮縣新城鄉
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.安置兒童家園全日生活照顧(需輪值日、夜班)。 2.配合家園方案活動執行。 3.家園家務工作的分工及管理。 4.對兒童服務有耐心及熱忱。 5.協助志工資源的運用。

  • 11/1
  • 桃園市婦幼庇護家園-生活輔導員
  • 桃園市
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.挫折容忍力高、具處理瑣碎事務能力。 2.完成家園清潔,與其他正職生活輔導員合作完成交辦事務及婦女團體、自助團體、兒童團體相關行政配合。 3.物資管理能力。

  • 11/1
  • 新北市婦幼庇護家園-社工員(師)
  • 新北市
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,898~45,898元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.本家園為緊急、短、中長期庇護家園,服務對象主要為受暴婦女及其帶至家園同住之兒童或少年,家園社工員需具備與成員(受暴婦女及目睹兒少)工作之能力、熱忱,以及具有團隊工作之意識與能力。 2.工作內容包含如下 (1)個案管理與臨床輔導 (2)目睹兒少身心評估與轉介 (3)社會資源連結及運用 (4)方案規劃、執行及成果評估 (5)記錄、計畫與各項報告撰寫 (6)各項行政工作及支援生輔工作 (7)總會、主管交辦事項 3.必要時需配合調班或加班。 4.須配合方案及總會安排之教育訓練。 5.工作地點:新北市

  • 11/1
  • 倉管人員(台南市南區)
  • 台南市南區
  • 明新食品企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期清點物料,並將物料標示並放於正確位置 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞,如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品,與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 6.將進貨紀錄輸入電腦系統內

  • 11/1
  • Substitute School Nurse
  • 台北市士林區
  • 台北美國學校
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 700元0 ~ 10 人次主動應徵
  • The substitute school nurse is an on-call position responsible for providing health services to students in accordance with school policies and procedures. Health services include evaluating student health concerns, using professional judgment to provide appropriate care and comfort, making referrals to doctors when necessary, and keeping parents, teachers, and administrators informed as needed. Required Skills -Strong communication skills -Fluency in both spoken and written English -Fluency in Mandarin is a plus Qualifications -Bachelor of Science in Nursing (BSN) degree -Valid Registered Nurse (RN) certification (Taiwan RN certification required) -Valid CPR certification At least one year of full-time nursing experience in a hospital or school setting

  • 11/1
  • 社區經理-北屯區)
  • 台中市北屯區
  • 鴻法保全股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、工作內容: 1.社區經理稟承管委會之決議及住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.社區經理為現場服務人員之主管,負責人事考核、督導與人員訓練。 3.社區經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任,確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.社區經理必須以社區利益為考量,對設備儀器的維護保養,與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項,製作會簽單,送請相關委員簽署。 8.每月月休十天 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表,並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。

  • 11/1
  • 機電主任(高雄)
  • 高雄市前鎮區
  • 欣巴巴事業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※主任薪資另議 1.具5年以上大樓現場管理實務經驗及水電承包商領班經驗。 2.審查設計圖與提供可行性建議。 3.督導承包商品質及進度。 4.各項施工作業定期實施查驗與紀錄。 5.其他主管交辦事項。

  • 11/1
  • 機電副主任(桃園)
  • 桃園市
  • 立穩營造股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計圖說及契約內容檢核。 2.施工圖與現場施工檢核。 3.施工圖、材料設備等文件彙整及送審。 4.機電工程工項工序進度協調、安排。 5.機電工程材料及施工等品質管理、自主檢查。 6.配合業主查驗及督導分包廠商進度及品質檢查。 7.對分包商辦理計價作業。 8.填寫工作日誌、公司相關表報及施工照片記錄。 9.需配合公司會議、工務會議。