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1.定期保養作業： 依照 Honda 原廠規範與標準作業流程 (SOP)，執行車輛的各項定期保養項目。 負責更換機油、各式濾芯、火星塞、煞車油等消耗性零件。 2,一般檢修與零件更換： 負責車輛的引擎、底盤、煞車、懸吊及電系等系統的一般維修與故障排除。 準確執行轉向、傳動、冷氣系統等相關維護作業。 3.專業診斷與問題分析： 運用原廠診斷電腦及專業儀器，進行精準的故障碼讀取與問題診斷。 分析車輛異常原因（如異音、抖動等），並提出有效的維修方案。 4.品質控管與支援： 完成維修後進行路試，確保車輛問題已徹底解決且性能恢復正常。 協助資深技師或組長進行複雜的維修任務，共同學習成長。 維持個人工作區域的整潔與安全 (5S)。

1.鋼鐵加工機械之操作。 2.鐵材加工/生產/整修/包裝/吊運 等。

1.主持人助理 2.協助主持人廣播節目製作、流程安排。 3.協助控機操作。 4.協助廣告稿、衛教稿撰寫。 5.協助接聽電話

職務說明: 1. 電子設備的日常檢查、維護、保養 2. 負責電子設備的故障排除和修復 3. 協助新產品的導入和測試 4. 與客戶進行溝通和協調，提供相關技術支援 5. 完成主管交辦的其他相關任務 無經驗可 完整教育訓練 可習得弱電相關技能、應對進退、溝通技巧 通過二級檢定每月加給3500元 通過三級檢定每月加給6000元 通過四級檢定每月加給8000元 月休6-10天 (排班制) 正式月薪38042~52777 日班上班時間:0800~2000 上班地點：彰化縣大村鄉中山路二段90號

1.機械設備、產品零組件結構，各部分尺度的設計與繪圖 2.因工廠有二個廠區，面試時會依各廠需求分派工作地點 3.需具備cad 2d相關圖面繪圖技術 4.會排版為佳

你準備好踏上一趟燃燒熱情的燒肉之旅了嗎？ 我們需要尋找熱愛美食，熱衷服務的夥伴加入我們的大家庭！ ※此為台北市東區各店(胡同、古月同、壺同)的招募區域，想體驗在東區上班的生活，請投此職缺~ ▲工作環境 在這裡，你將成為一個充滿活力的團隊的一員。我們注重合作，重視每位成員的貢獻!!工作不只是工作，更是一場美味的冒險。 ▲熟練技能 如果你熟練於肉品處理、烤肉技巧，那麼你絕對是我們正在尋找的人才。但更重要的是，我們歡迎熱情、學習態度強的夥伴加入，我們會提供相關培訓，讓你成為真正的燒肉大師！ ▲福利待遇 我們不僅提供有競爭力的薪資，還有彈性工時、員工折扣、培訓機會等福利。我們關心每位成員的生活品質，讓你在這裡感到賓至如歸。 如果你渴望在一個充滿挑戰和機會的環境中發展，並對餐飲業充滿熱情，歡迎投遞履歷加入胡同燒肉，一起共創美味回憶的未來！ 【我們的工作內容】 1.餐廳運作管理：包括座位安排、介紹菜單、點餐、上餐、桌邊烤肉介紹以及出餐流程的協調與執行。 2.客戶服務與環境清潔：即時回應客人的服務需求，同時負責桌面環境的清潔維護，確保用餐環境的整潔。 3.顧客互動：觀察顧客需求，提供親切且舒適的服務體驗，積極回應客戶的需求與期望，以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 4.責任分工：維持負責區域內的運作順暢，協助確保整體餐廳流程的良好運轉。 【我們的薪資】 新人試用期間40,000元 通過一個崗位考核試用後基本薪資42,000 當月全勤者另發全勤獎金2,000元 另有崗位考核通過津貼、每月業績達成獎金等您來拿！！ 【彈性的休假方式】 月休9-10天（重大節日可依實際狀況排休） 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識、基礎日文閱讀及對話。 ▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【應徵方式】 ◎立即按下〝我要應徵〝，讓我們能更快看到您的履歷

1. 【環境廢水處理設備設計與開發】 運用機械設計知識及CAD軟體（如AutoCAD 2D&3D），參與公司專業環保設備的設計與創新，致力於提供高效的環境解決方案。 2. 【現場設備監督與技術支援】 依據設計圖面，負責現場設備安裝監督與施工管理，提供技術指導，確保工程品質與進度符合規劃目標。 3. 【設備請購需求與廠驗執行】 依專案需求提出設備請購，並協助完成出廠驗收作業，確保設備性能與設計規範一致。 4. 【工程專案文件與報告管理】 使用CAD軟體繪製精準圖面，負責整理與編撰施工紀錄、技術報告及驗收文件，支持專案高效推進。 公司提供完善的在職教育訓練，涵蓋設備產品的技術知識與應用，無需擔心跨產業背景限制，協助新進同仁快速融入並掌握工作所需技能。

1. 【專案規劃與系統設計】 確認工程規範，規劃控制系統架構，製作動力與儀表清單，並完成線槽與電纜佈線設計。 2. 【設備與材料選型管理】 負責儀表、控制閥與控制盤的選型與詢價，協助材料清單編列及發包作業，確保設備性能達標。 3. 【控制邏輯開發與文件繪製】 撰寫控制邏輯、繪製邏輯圖及其他技術圖面，使用CAD軟體進行設計與優化。 4. 【現場支援與測試調整】 參與廢水系統的運行測試與性能調整，支援現場問題排除，包括儀表維修與設備檢修。 5. 【設備請購與出廠驗收(廠驗)】 依專案需求提出設備請購，並協助完成驗收作業，確保資材符合設計與工程要求。 【專業養成計畫】完善的在職教育訓練，幫助快速掌握儀電技術與公司產品應用。 【實務挑戰機會】接觸多元專案，從系統設計到現場實作，成就感滿滿。 【創新成長環境】與專業團隊合作，提升技能，成為儀電設計專家。

負責廢水處理系統的技術諮詢與專案開發 。將環境工程專業知識轉化為具體的解決方案，透過現場勘查、水質診斷與數據分析，為客戶規劃精準的改善方案與技術提案 。 1. 【市場拓展與潛在客戶開發】 主動開發新市場與通路，深入了解客戶需求，推動定製化廢水處理解決方案，為環境保護貢獻專業力量。 2. 【專案評估與設計規劃】 根據客戶需求進行專案評估，制定可行性報告並規劃處理方案，確保專案成功執行。 3. 【專業提案與行銷簡報】 製作並呈現具吸引力的規劃提案，清楚說明廢水處理方案的價值與優勢，提升品牌聲譽與影響力。 4. 【國內外業務接洽與精準報價】 從接洽、規劃、估價、報價到交付，全程負責業務流程，處理國內外訂單，拓展市場版圖並建立國際視野。 5. 【客戶關係經營與維護】 定期拜訪客戶，提供專業技術諮詢與服務，建立長期穩定的合作關係，成為客戶信賴的專業顧問。 《優勢條件》環工背景加分 熟悉廢水處理專業技術，快速融入參與專案，實現理論與實務結合，提升方案設計與實施能力。 《職涯亮點》 全面成長機會：從市場策略到技術提案，全方位培養業務與技術能力，訊速累積實戰經驗。 國際視野與挑戰：接觸國內外多元客戶與市場，體驗不同文化背景，打造具國際競爭力的職涯發展路徑。 完整教育訓練：提供新進同仁完善的專業培訓與指導，確保快速上手，讓你更自信迎接挑戰與成長。

1. 【設計圖面繪製】 使用CAD軟體（如AutoCAD 2D&3D）協助設計精準的機械圖面，支持工程專案執行。 2. 【設備詢價與廠驗】 協助設備的詢價流程與廠內驗收作業，確保設備符合設計規範與品質要求。 3. 【工程文書處理】 負責整理與製作工程相關文書，包括設計圖紙、施工紀錄與驗收文件，確保專案資料完整性。 【必備技能】使用CAD軟體。 【教育訓練】公司提供完善的教育訓練，協助新進同仁快速上手。 【成長與發展】參與多樣化機械設計專案，從基礎學習到實戰應用，逐步成長為機械設計專業人才。 【團隊合作氛圍】與資深工程師合作學習，共同完成專案目標，累積設計經驗與工程技能。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1、 端菜上菜台。 2、 學習各工作站。 3、 上班時段:08：30-14：00，15：30-20:00。(兩個時段都要上班，14：00~15：30)為空班休息時間) 4、 不需素食經驗。 5、 須接受公司調派分店(台南市)。 6、 完整升遷制度。 7、 勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 8、 需有普通重型機車駕照，騎公司機車，協助外送便當。 9、 星期六、日可輪流排休。 10、表現佳有機會獲得工作獎金。 11、有教育訓練、廚藝教室及內部升等考試，通過升等考試可加薪。 line ID：3036388 人資部陳主任 若以line應徵者，請依履歷表格式內容提供個人資料(說明應徵哪個職缺)，或將履歷表拍照上傳。

1、 學習各工作站 2、 時薪制：上班時段:15：30-20：00(免費供餐)。 3、 不需素食經驗。 4、 婉謝無法參加勞保者。 5、 需擁有普通重型機車駕照，騎公司機車，支援外送便當。 6、 星期六、日可輪流排休。 招募專用Line ID：3036388 陳經理 若以line應徵者，加好友後請先傳訊息及告知您的大名，才看的到您的訊息。 並告知您要應徵的是哪個職缺。 依履歷表格式內容提供個人資料(說明應徵哪個職缺)，或將履歷表拍照上傳。

1. 具基本刀工，協助出菜。 2. 學習各工作站(備料、炸爐、炒爐、煎台、洗切、涼拌)。 3. 上班時段:08：30 - 14：00 + 15：30-20:00。(兩個時段都要上班，空班休息時間為14：00~15：30) 4. 不需素食經驗。 5. 須持有普通重型機車駕照，輪流騎公司機車，協助外送便當。 6. 工作時段免費供餐。 7. 休假方式為排休，每月可指定休假兩天，但農曆初一、十五除外。星期六、日可輪流排休。 8. 薪資一律由郵局轉帳，每月五日發薪。 9. 勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 10. 透明、完整升遷制度。 11. 有調派至其他分店學習之機會(原台南市)。 12. 有教育訓練、廚藝教室及內部升等考試，通過升等考試可加薪。 13. 設置月工作獎金制度，表現佳有機會獲得工作獎金。 招募專用Line ID：3036388 陳經理 若以line應徵者，加好友後請先傳訊息及告知您的大名，才看的到您的訊息。 並告知您要應徵的是哪個職缺。 依履歷表格式內容提供個人資料(說明應徵哪個職缺)，或將履歷表拍照上傳。

1.協助督導服務員服務態度及衛生安全等觀念。 2.現場工作分配及領檯出納等作業及服務品質管理。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚。 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告。 6.其他主管交辦事項。

1.協助經理從事單位營運及管理 2.為經副理之職務代理人 3.交接本確實登錄 4.於經副理休假時參加每日餐飲會議 5.檢查現場環境清潔整潔 6.嚴格遵守公司規章及政策 7.參考每季業務預估，檢視部門內員工出缺勤狀況 8.服務品質管理 9.協助顧客資料建立 10.訂定單位工作流程守則及職掌 11.顧客抱怨處理及檢討 12.協助控制現場運作狀況，處理下屬無法解決之問題

1.開發潛存客戶,拓展市場,以達成業績目標. 2.定期拜訪通路客戶及經銷商,維繫穩定客戶關係. 3.負責產品報價,並處理帳款回數相關事宜. 4.能獨立作業,具有強烈企圖心,積極負責. 5.需有餐飲開發及雜糧盤商經驗 6.自備汽車（公司補貼油資） 業績獎金另計-績效獎金.季獎金.年終獎金

1. 辦公室行政事務處理 2. 部門溝通協調事務 3. 協助業務報價合約 4. 需具觀光休閒飯店經驗者尤佳

1.熟悉中式桌菜及婚宴營運操作。 2.熟悉自助餐及西式套餐營運操作 。 3.具良好跨部門溝通及合作。 4.研擬及制定營運計劃及年度專案規劃，執行與追蹤年度策略及預算目標達成。 5.具備內部人員專業訓練能力。 6.控制外場之食材成本及人事成本。 7.各餐飲營運點業績目標達成。 8.現場客訴處理。

1.依據部門的標準作業規範執行工作並協助管理櫃檯及訂房事務。 2.熟悉相關設備操作。 3.熟悉訂房情況並予以協助。 4.隨時掌控客房狀況並妥善排房。 5.提供旅客諮詢服務。 6.協助其他相關部門作業。 7.緊急狀況之應對及處理。 8.其他上級主管交辦事項。