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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/2
  • 廚師
  • 台北市士林區
  • 睿芙奧有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.準備食材並烹調菜餚、擺盤。 2.進行廚房內的衛生管理工作。 3.與同事或主管共同討論菜色與菜單。 4.負責研發新菜色。

  • 11/2
  • 資深機構工程師
  • 桃園市龜山區
  • 勤眾興業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴,給樂在實作學習及持續成長的您,在穩健營運下一同攜手開拓,歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 新產品機構開發及設計。 2. 圖面、BOM表及開發流程文件等編制及維護。 3. 產品開模/製作評估、估價、試模、確認驗收。 4. 樣品功能測試、驗證及零件承認。 5. 產品工程變更評估及執行。 6. 繪製機構設計圖面。 7. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 8. 負責各產品工程技術文件之製作。 9. 熟塑膠射出與金屬加工製造, 可獨立作業。

  • 11/2
  • 台北-文件處文件主管
  • 台北市大安區
  • 華泓國際運輸股份有限公司(華岡集團)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理進出口文件提單 2.管理文件提單製作 3.客戶服務聯繫 4.文件工作規劃 5.其他主管交辦事項

  • 11/2
  • 日班櫃檯員
  • 台北市內湖區
  • 康寧生活事業【股】-康寧生活會館(高齡者住宅)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 櫃檯作業 (辦理住宿登記、進退房手續及結帳) 。 2. 訪客諮詢及電話轉接留言。 3. 資料建檔及協助信件收發分類。 4. 需操作金旭系統。 5. 操作訂房事宜,與客人確認訂房細節。 6. 其他主管交辦事項。 ※本公司供餐;每月排休8~10天,依照公司行事曆。 ※上班時間: 早班06:30~15:00 晚班14:30~23:00 夜班22:30~07:00 (夜間津貼按天數另計算。)

  • 11/2
  • 必勝客-林口文青【彈性時段】世代共融餐飲工作機會|兼職/二度就業/斜槓族歡迎!☆ 〝時薪$196起(另設各項津貼)〝~~薪資福利優☆
  • 桃園市龜山區
  • 富利餐飲股份有限公司(必勝客Pizza Hut,肯德基KFC)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 你考取了普通重型機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要有保障的工作環境 薪資福利穩定收入 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的員工福利 但發現只有基本工資了無生趣 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點;櫃台/外送服務、門市環境清潔維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送:$10-14/每趟次;外送趟次越多賺越多 ◆ 考核:每通過一站別考核即可為自己加薪($2/時) ◆ 值班津貼:每小時40元(晉升幹部後) ◆ 健檢:任職滿一年起,公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險:除勞、健、勞退外,公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣:每月任職滿50小時,即享有乙次員工折扣優惠85折簡訊,除了自用也能分享給親友共享唷 ◆ 生日/節慶禮卷: 你生日我慶祝,生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡,重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助,每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

  • 11/2
  • 行銷部-行銷企劃專員
  • 新北市新店區
  • 一本鮮國際實業有限公司(蔥阿伯)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 行銷部-行銷企劃專員 負責的工作內容有: 負責蔥阿伯網站行銷企劃、有食品公司經驗者佳 依照每月、每季、行銷企劃各式網路及實體活動 需要提供會員服務方案給予蔥阿伯會員。 尋找對網路行銷、美食企劃有熱情的您! .依照公司需求,針對企業網站及網路行銷活動,進行網路規劃 .網路行銷創意執行,以提升網站流量、會員數、會員購買力、產品銷售量。 .規劃行銷活動網站、企業網站、電子報、EDM、企業部落格之網頁 .從事產品行銷企劃擬定,透過廣告、公關、媒體、品牌的資源整合與運用 .依公司或顧客需求,做大型行銷規劃及執行、資料分析及市場調查 .規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 .與各單位溝通,為企劃案發想 .建立、分析既有客戶與潛在客戶資料 .負責撰寫行銷企畫案、新聞稿 .為產品擬定行銷策略、促銷計劃、撰寫行銷方案等。 .產品行銷策劃與市場導入成效之掌控

  • 11/2
  • 行政櫃檯老師
  • 新北市三峽區
  • 佳音英語-北大分校(崴尼爾文理語文短期補習班)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 批改作業、課輔學生、電訪、接待家長。 具英文能力

  • 11/2
  • 輪班主管🕍【請至旅館洽談】
  • 台中市北區
  • 夏都汽車旅館有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責旅館日常營運與團隊管理,協調各種事務與呈報確保運作順利。 2.整合處理客戶訂房及客房分配 3.監督飯店提供所有客房的服務品質,確保高品質住宿體驗。 4. 定期檢視設備設施,維護旅館環境及安全。 5.培訓新進員工,規劃並執行人力資源安排。 6.制定與執行工作計劃,提升服務與客戶滿意度。 7.處理現場突發狀況與複雜的客訴排除 8.館內客房與公共設施工務簡易修繕 9.分析財務數據及營運狀況,優化收益管理。 10.確保所有營運流程符合法規標準與旅館政策。

  • 11/2
  • 竹東公道路站月薪(時薪)中晚班加油員
  • 新竹縣竹東鎮
  • 全國加油站【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.協助副產品推廣。 6.營業時段結束時,進行營業額清點並協助會計出納對帳 7.協助環境打掃。

  • 11/2
  • 出貨人員
  • 桃園市龜山區
  • 忠群螺絲五金股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.貿易商出貨安排:聯絡現場/貨運,安排出貨相關作業 2.諳基本電腦文書操作 3.開立發票、跟催貨款,熟應收帳款作業者尤佳 4.略懂船務及進出口作業 5.細心、負責,具抗壓性 6.需配合加班完成出貨事宜 7.能力佳薪資35,000以上可再詳談

  • 11/2
  • 二廚
  • 高雄市路竹區
  • 德奇鋼鐵工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 依照點單,準備不同菜色所需要的食材。 4. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 負責前台與後台之訊息傳遞,隨時回報後台的出菜進度。 6. 環境清潔打掃

  • 11/2
  • (桃園市 大園區)水電工地主任/機電工地主任/水電工程師/機電工程師/機電製圖人員
  • 桃園市大園區
  • 華富水電工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※職務會依工地需求,不定時調動至不同工地支援※ 1.現場配水配電相關作業施作 2.繪製機電/給排水/電氣/消防工程施工圖、竣工圖 3.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 4. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構設施與系統。 5. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決現場事務。 6. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 7. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 8.確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 9. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 10. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議及監督,並視狀況採取各項措施。

  • 11/2
  • 設備維修工程師(供餐)
  • 桃園市平鎮區
  • 盛詮科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 配合客戶出機裝機安裝工程,定位 、測試直到Wafer 傳送完成 2. 設備售後服務、定期巡檢異常排除,確保設備可正常運作 3. 完成主管交辦工作

  • 11/2
  • 【B37-中正北門店】計時人員
  • 台北市中正區
  • 粥大福_大福國際餐飲【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責客人帶位、點餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 3. 負責結帳、收銀之工作。 4. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境消毒。 尋找~ 對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力、抗壓性高的你 歡迎~ 個性積極主動、擅長微笑、有責任感的你

  • 11/2
  • 【B37-中正北門店】正職人員
  • 台北市中正區
  • 粥大福_大福國際餐飲【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責洗、剝、削、切各種食材,完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位,答覆有關餐點問題,必要時提供建議。 3. 依照客人餐點,準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物。 6. 定期確認自助吧,食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後,收拾碗盤與清理環境。 9. 清洗餐具並擦拭烘乾後整理整齊備用。 10. 餐具的定期保養洗餐具。 11. 隨時注意廚房環境整潔。 *實際工作內容,依照面試實際告知之內容為主。

  • 11/2
  • 高屏 會計人員-左營
  • 高雄市左營區
  • 南陽實業【股】(現代汽車HYUNDAI)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責公司日常會計核算、報表編製

  • 11/2
  • 新北★三重區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
  • 新北市三重區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 11/2
  • 花蓮★光復鄉社區服務員(含社工服務及活動企劃)
  • 花蓮縣光復鄉
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 11/2
  • 新北★永和區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
  • 新北市永和區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 11/2
  • 新北★板橋區社區服務員(含社工服務及活動企劃)
  • 新北市板橋區
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。